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2、参见附件）通过全国计算机等级考试二级Access营销经历xx信息科技有限公司2xx.06 - 2xx.05推广实习生以软文、外链的形式对负责的广告进行相应推广，接手工作两周时间使流量翻倍协助SEO专员负责相关广告的编辑，项目关键词的挖掘、软文的撰写校女生节开幕式2xx.09策划/执行负责与外联部、舞协等协作部门进行沟通与协商带领10人团队策划开幕式环节，例如放飞气球、填写心愿卡以及多项游戏活动当天协助布置场地、准备道具，安排每个游戏的时间和工作人员，维护活动秩序追梦正青春宿舍文化节视频比赛2xx.09 - 2xx.11一等奖与室友共同策划一组宿舍10佳镜头，将宿舍成员的骄傲瞬间巧妙衔接起来从镜
3、头挑选到后期制作，精心策划画面、音乐风格，参赛时效果震撼其他经历xx乔布技术学院通讯社记者，负责会议记录2xx.09 - 2xx.06美国人国际学校义卖活动义卖员、拍卖主持助手2xx.09 - 2xx.06特长爱好爱好读书、摄影，每天浏览新闻和各类网站运动达人，喜欢羽毛球、网球、游泳等求职的环境带来的影响 严重者可降低成功率分析环境可对求职带来的影响，也需要有相对应的依仗，在实际涉足职场的过程中，绝大多数的人都会因招聘方对自己书写的个人简历步态满意，从而严重影响到了求职者的就职成功几率。出现这种情况，一方面原因是因为求职者本身所拥有的能力不足而导致的，另一方面原因在于他们没有考虑到大环境的影响
4、，所以才会导致一次次的求职失败状况出现。须知投入的心血与收获的效益永远都是正比关系，所以环境的变化也被分为三六九等，这里我们可以详细的对其观察一番。第一、简历制作环境在决定书写简历时，我们有没有对它的使用方向进行规划，简历中阐述的内容应该与哪些工作岗位相比较，只有弄清楚这一问题，我们才能够有针对性的创作出影响力比较高的简历，就算其中阐述的内容与招聘企业制定的需求有所偏差，但这也不是不可解决的问题。第二、递交环境简历的递交也分为很多种，一种是与其他竞争者一同前往招聘会递交简历，在众多竞争者的掩盖下，即便再出色的人，也会略显失色。这里我们不妨采用一些小技巧进行求职，为避免竞争压力增加可对简历带来的负面影响，我们可以尝试着亲自前往招聘企业递交简历，只要简历内容发挥正常，招聘方便会因详细的阅读而留下良好的印象分。第三、阐述环境简历中内容显现出的环境，也会对求职的成功几率带来影响，绝大多数求职者并不会对此问题有太大的关注，而这也就使很多能力出色的人，因简历描绘出的优势不明显而错失机遇。 32 / 32