2018年竞职副乡镇长演讲稿.doc

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1、-范文最新推荐- 2018年竞职副乡镇长演讲稿 尊敬的各位领导、各位代表、与会同志: 您们好! 今天,我非常荣幸能参加乡领导干部的公推公选,在此我把自己的个人简历、工作实绩,今后打算向大家作一汇报: 我叫,男,现年36岁,大专文化,中共党员,家住乡二村一社,现任乡办公室主任。 一、个 人 简历 二、近年来的学习及政治思想表现 (一)、以强化学习为重点,不断丰富自己的理论知识和提高政策水平。 增强理论知识,丰富实践经验,不断提高自身素质以适应新时期各项工作的需要。首先是加强政治理论的学习,提高思想认识。其次是加强党在新时期的各项方针、政策、法律、法规、条例的学习,从而提高政策水平。再次是加强市场

2、经济知识以及农村适用技术的学习和掌握,不断提高指导农村经济发展的能力。 (二)、以强化政治思想建设为重点,牢固树立宗旨意识。 加强自身建设,提高政治思想素质是适应新时期发展的需要。一是在政治上保持清醒的头脑,坚持正确的政治立场、观点和方法。在言行上与 乡党委、政府保持高度一致,切实做到四个服从和有令则行,有禁则止。二是在思想上牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识。做到权为民所用,利为民所谋,情为民所系,在群众“最盼、最怨、最急”的问题上下功夫,踏踏实实为民办实事。三是在工作上倡行雷厉风行,脚踏实地的工作作风,反对皮沓拖拉懒散的工作方法。 (三)严格要求自己,树好干部形象 清清白白活人,老老实实

3、做事是我做人的一贯作风。认真贯彻执行党的各项纪律和政策,廉洁奉公,不贪不占。自觉遵守党委制定的各项规章制度按时上下班,按时完成各个阶段任务,从无无故缺勤现象。从不喝滥酒、打滥牌。特别是老百姓找我办事,不分节假日、上下班时间,从未推诿。 三、驻村工作稳步推进 无论我驻哪一个村,总是团结带领村社一班人针对村情,因地制宜,科学制定发展规划,夯实基础设施建设,改善人民生产、生活环境,奋力实施促进农民增收工程。 1、从转变思想观念入手,大力调整产业结构,培植骨干财源,奋力实施促进农民增收工程。农民陈旧的经济发展观念必须打破,牢固树立适应市场经济发展需求的新观念。大力调整农村经济产业结构:一是调整粮食作物

4、与经济作物的种植面积比例;二是优化农业产品品种布局;三是调整农村就业结构,加快转移农村劳动力。 2、加强基础设施建设,改善发展环境 、加强通讯网络建设,实施程控电话户户通。逐步扩大光纤电视入户率。 、彻底整治村社道路,有效解决农村通车难问题。 、加强水利设施建设。搞好新修水利规划,维护好病塘、堰、渠等工程,确保旱涝保收,增强抵御自然灾害的能力。 3、认真贯彻落实党在农村中实施的各项惠民政策。 、粮食直接补贴及时、足额分发到户。 、按时兑现了退耕还林补助政策。 、大力推行新型农村合作医疗制度,按时上交大病统筹款,保证农民参合率达90%以上,有效地解决了农民看病难的问题。 、准确上报民政救助的低保

5、户、五保户对象。 各位领导、与会同志:今天我所竞争的领导岗位是乡党委副书记、乡人民政府副乡长,假若组织和群众信任我,我一定在乡党委政府的正确领导下,在全乡人民的监督下,珍惜机遇,履职尽责,扎实工作,决不辜负组织的重托和全乡人民的期盼。如果我这次没有机会,决不气馁,证明我的工作没有做好,还有一定的差距,今后我仍会一如既往地努力工作,弥补自己的不足,积极创造条件,去实现自己人生的价值。 四、今后打算 假若我是乡的党委副书记,既要当好党委、政府的参谋和助手,又要明确自己的职责,充分发挥副书记的职能作用。一是在干部的管理培训上下工夫,切实增强各级干部的公仆意识和提高政策水平。通过制订学习制度、会议制度

6、、工作绩效考核制度、廉洁自律制度等一系列制度,达到用制度管人,以理服人。有效遏止干部“走读风”、“赌博风”、“懒散风”,从而提高工作效率,增强为民服务的效果。二是加强基层组织建设,充分发挥战斗堡垒作用。坚持用好的制度选好村支书领头人,大力实施党员先锋工程,积极开展三级联创活动,大量吸收回乡知识 青年加入党组织,为组织汲取新鲜血液,为地方经济发展培养更多的优秀年轻干部。三是奋力抓好党务及业务工作,处理好日常事务,按时搞好一切表报及各种材料。四是抓好新农村建设的规划和编制,为构建和谐活力乡绘制美好的蓝图! 谢谢大家! 副处级干部竞争上岗演讲稿尊敬的各位评委:大家好!此时此刻我的心情非常激动,首先,

7、我要感谢各位领导和同志们,多年以来对我的亲切关怀和热情帮助,正是因为你们的支持和鼓励,才使我有能力、有信心站在今天这个竞聘的讲台上。我叫张军,小时候小伙伴们常叫我“张军长”。巧的是,后来还真的穿上了军装,向着军长的梦奋斗了23年,后来为响应百万裁军号召,从部队转业到地方工作。长大了,没有人再叫我“张军长”了,但有一种声音已深置我心,那就是,“张军长,张军一定要成长”。正是怀着这种强烈的成长的渴望,一路走来,不论岗位如何变换,不论遇到任何困难,都勇敢迎接挑战,在所战斗过的每一个岗位上都留下了坚实的足迹。今天参加这个演讲,按照规则要讲一件成功的事,这件事对于我而言,不是一个片段,而是一个过程,那就

8、是我用整整五年的努力,终于实现了由一个军营战士到环保卫士的成功转型,真正融入了环保大家庭。无论在部队,还是地方我始终保持忠诚、执着的品质和创新、合作的精神。特别是转业到我局后,刻苦钻研、勤奋工作,大大加快了“五年磨一剑”的进程。五年来,成功策划组织了首届主持人大赛、环境应急演练,“三进三保”活动全市介绍经验,“*先进典型”的成功推树,还有三届“环保春晚”及多个大型运动会。实践中,升华了我的能力与品德,为我的竞聘增添了一份自信。我深知,走上副处长的岗位,不是简单的职位变动升迁,而是意味着一种更大的责任。要有更广的视野和更强的大局意识,要成为主官的得力助手,要千方百计凝聚群众的智慧,最终,铸就团队

9、的辉煌。“老骥伏枥,志在千里”。过去,我用了45年的人生,学会了奋斗与坚持,刚才,用了3分钟,讲了一个老张的故事,将来,我要用一生,去打造一个纯粹的、优秀的绿色环保人。谢谢大家! 我从XX年开始从事餐饮工作。XX年5月在厨师技校学习炒菜。经过短期培训后,在一些小型饭馆和企业食堂工作。XX年初到山东东方美食学院进修学习中餐制作。在校期间获得优秀学员荣誉,到东方美食大酒楼参观实习。曾经在厨师长培训班为聘请来的名厨当助手,同时也给我自己一个锻炼的机会。10月份培训结束,经过实践和理论考试获得由山东省劳动局职业资格培训中心的厨师职业资格证书。在校期间参加过3期厨师长培训班的学习。XX年到北京国利来山庄

10、工作,在山庄期间在,头沾,炸锅,上杂,炒锅岗位工作,在工作期间学习凉菜和简单的面食制作。XX年就改革,厨房承包合同到期,山庄老板留我配合厨师长工作,参于冷荤,和炒锅档口工作。期间被派别的酒店学习粉肠,风干肠等特色菜的制作方法,后来又到正东方,百姓坊参观学习交流。 XX年5跟厨师长到京城小院工作。XX年2月23日到本公司工作,主要负责凉菜工作,在从事厨房之后在业余时间通过中国烹饪,上网,有关餐饮管理等书籍学习,向师傅请教,来不断提高自己的业务水平。 我喜欢我的职业,在从事餐饮工作以来,积累了一定的工作经验,在其岗位中能充分发挥自己专专长和优势。在生活和工作中,尊重领导,团结同志,服从领导,工作负

11、责,不重名利,不计较个人得失。XX年到公司至今,曾获得XX年和XX年的优秀员工。在工作期间在领导和同事的帮助和支持下,开发了啤酒鱿鱼等鱿鱼系列菜,和金枪鱼和寿司刺身的制作。XX年10月圆满完成总公司交给我们为十七大代表制作啤酒鱿鱼的任务。在平时认真完成客饭和大餐凉菜的制作和售饭工作。 这次竟聘不仅是一次展示自我,认识自己的机遇,更是一次互相学习,互相交流的机会。今天我竞聘的岗位是厨房领班。这次竟聘对我来说不仅是走上管理岗位的机遇,更主要是一次难得的学习和锻炼的机会。作为一名合格的领班不容易,在工作中不仅要爱岗敬业、吃苦耐劳.有责任心、有业务技能、善于团结同志、有管理才能,还要起到带头的作用,协

12、助部门经理做好各项工作,检查,监督,各项工作完成情况。组织协调好后厨人员,合理安排班次,保证按时供餐。负责工作餐,客饭的加工制作,花样品种的安排,审查菜谱食谱。组织开发新品种,每周召开质量分析会对存在的问题制定改正措施。每周召开质量分析会对存在的问题制定改正措施。负责餐饮综合成本核算,以及单一主副食品的成本核算工作,审查进货申请提出主副食销售价格的建议。制定后厨人员的业务培训计划,组织开展技术交流。负责对在人员和新招聘人员的业务考核工作。负责客饭的原料及餐饮用品设备实施采购。每日检查后厨各岗位工作情况,及现场情况,设备管理,及安全制度落实实施情况并做好记录。对后厨人员完成岗位工作情进行监督检查

13、,提出考核意见根据工作实际情况,提出完善内部管理的意见和建议。负责做好各项工作记录。负责完成部门经理交办的其他工作任务。还要熟悉部门业务。对厨房的管理和改革有自己的见解和建议; 1,要把客户放在第一位,狠抓菜品的质量。比如某些菜的一次炒的过多,刚出锅的时候符合成菜求,由于加热和,售饭速度影响,使菜品颜色变黄,看上去不新鲜;有的成菜颜色深,芡大,没有食欲。控制炖菜数量,炖菜成菜要求需要长时间一次性炖制,成菜量大;受售饭的时间和速度的影响,菜品焖的时间过长,质量会大打折扣,没有买相。炒菜的时候由于原料多,受热面小达不到炒菜的要求,一次炒制过多,就会影响菜的质量。菜品的口味没有统一标准,只是靠个人经

14、验进行制作。为该进以上缺点制定炒制程序和成品标准。要把客户放在第一位,狠抓菜品的质量。比如某些菜的一次炒的过多,刚出锅的时候符合成菜求,由于加热和,售饭速度影响,使菜品颜色变黄,看上去不新鲜;有的成菜颜色深,芡大,没有食欲。 控制炖菜数量,炖菜成菜要求需要长时间一次性炖制,成菜量大;受售饭的时间和速度的影响,菜品焖的时间过长,质量会大打折扣,没有买相。炒菜的时候由于原料多,受热面小达不到炒菜的要求,一次炒制过多,就会影响菜的质量。菜品的口味没有统一标准,只是靠个人经验进行制作。为该进以上缺点制定炒制程序和成品标准。 在内部员工餐方面,建议对内部员工和客户错开用餐; 11:1511:30为员工开

15、, 12:15停止大餐食品制作选用快餐办法,同时为员工开饭,这样可以避免食品剩余。调查员工的口味和喜好同时按照公司员工餐标准制定菜单和花样品种。 周六日和下午用餐时间有1小时速短到35分钟。 2,降低成本。降低成本要从原料初步加工开始,选用最新鲜的原料,抓原材料的出成率,原料的使用率,来降低成本。监督操作过程和制作程序,监督原材料出成率是否达到预期计划。制定标准的食谱,所有菜品,按标准食谱下料,某一道菜主料的多少,配料的多少。根据销售量采购原材料,比免剩余量过多。根据饭菜的销售量和观察顾客饭菜的剩余情况,以及客户的评价,来分析各种食品的市场的需求量和客户满意度,所有食品按市场的需求量生产制作,避免生产过多,买不出去就会食品剩余,造成总成本上升和亏损。 还有一些日常工作中用的,洗洁灵,消毒液,手套,钢丝球等工具的使用情况,还有各种电器设备使用和维护。 3,提供小炒,盖浇饭增加刀削面,牛肉拉面,烩面等特色面食。 4,鼓励大家各方面技能,实现一人多能,在工作中更好的配合,共同为提高食品质量作出最大力量。 如果我能竞聘上这个岗位,将于同事一起努力,完成各项工作任务。 9 / 10

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