安全系于责任 责任重于泰山.doc

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1、安全系于责任 责任重于泰山 今年以来,包括煤矿在内的一些行业事故多发,安全生产形势依然严峻,教训惨痛,再次给我们敲响了警钟,关爱生命,生命永远至上;落实责任,责任重于泰山。 时下,已进入安全生产月,今年的活动主题是:安全责任,重在落实。为此,要认真研究分析当前及今后安全工作面临的新形势和新任务,进一步明确职责,落实责任,提高认识,创新举措,开创安全工作新局面。 一、正视不足,正确面对公司安全工作形势 坚持安全第一、预防为主的工作方针,明确责任,严格管理,强化举措,安全工作取得了明显成效。但是,我们必须清醒地认识到,安全工作总体形势仍不容乐观,工作中依然存在薄弱环节,必须引起大家高度重视。 1、

2、安全责任意识不强。煤矿安全工作是一项长期性、复杂性的工作,不是几项措施、几个活动就能解决的。有少数同志,特别是一些青工,对安全问题仍然认识不足,仍存有麻痹大意、松口气、碰运气、初生牛犊不怕虎的思想;少数管理人员工作不深入,管理不到位,缺乏忧患意识,对安全工作重视不够。针对这些不良现象,笔者想通过那些事故案例再次提醒大家,事件的发生,绝不是偶然,这充分暴露了安全管理中存在薄弱环节。惨痛的事例,血的教训,时刻要求我们对公司安全工作决不能有丝毫的懈怠,要常念安全经,紧绷安全弦,落实责任,真抓严管,使公司安全工作保持良好发展势态。 2、安全管理给力不足。全体干部员工共同监督,全员参与安全管理的格局有待

3、于加强。个别人认为搞管理、抓安全是领导的事,导致少数同志甩手掌柜,对一些问题,放任自流,听之任之,发现安全隐患不报告,把自己置身事外。一些员工视违章为习惯,习惯成自然,少数管理人员工作不认真,工作带有人情味,管理不跟紧,责任不落实,久而久之,埋下安全隐患。这些问题,既反映了我们员工素质的问题和少数管理人员工作作风不实的问题,也暴露了安全管理格局的问题,如果我们充分调动广大干部员工,全员参与安全管理,全面发挥大家的监督职能,看到三违坚决制止,发现隐患立即整改,我们就会建成一个全天候、全方位、多层面、无缝隙的安全管理网络,使公司安全管理力度进一步加强。 二、提高认识,牢固树立安全责任意识 充分认识

4、到安全工作关系到稳定和发展,是企业发展的基本底线,是员工的基本职责,是办好企业的基本条件。因此,我们必须牢固树立安全第一、责任重于泰山思想,彻底消除侥幸心理和松懈思想,做到警钟长鸣,把安全工作摆在突出位置,强化措施,落实责任,齐抓共管,确保安全生产。其次,要清醒地认识到安全意识时刻不可淡漠,安全工作丝毫不能放松的责任意识。工作中自己一点小小的失误或一时的疏忽,都有可能给企业造成巨大损失,给个人及家庭造成无法弥补的痛苦。为此,我们要抱着对公司负责、对个人负责、对他人负责的态度,克服一切麻痹思想,自觉地承担和履行本岗位的安全管理职责,把做好安全工作变成一种自觉的行动。事实证明,良好的责任心对于平时

5、的安全工作至关重要,再好的思想最终也还是要落实到人的身上,充分调动责任人的积极性是做好安全预防工作的首要因素。在实际工作中,要切实消除对安全工作掉以轻心、不负责任的无所谓心理,消除凭老经验、老办法办事的做法,坚持时时、处处、事事都树立责任意识,严格开展安全工作。 三、严格考核,提升安全管理监督水平 第一,加大对各级安全第一责任人考核力度,将安全绩效和个人收入等挂钩。对现场抓生产的负责人,尤其是跟班干部、专业部门负责人、生产调度、生产区队负责人及班组长严格考核,他们是生产的直接管理者和具体实施者,只有利用考核机制,才能切实调动起他们对安全工作的积极性和责任心,现场安全工作才能取得实效。第二,加大

6、安全监督人员考核力度,强化责任,大力提升安全专业队伍整体素质。利用公司出台的相关考核制度,提高安检人员准入门槛,定期组织有关管理人员对安全专业队伍进行考核,对那些在安全工作中责任心差、能力差的人员轻则加强教育和引导,重则调离安全工作岗位,对专业技能差的人员加强技能培训,提高安全监督技能和素质,以提升安全专业队伍整体责任意识和监督管理水平。 四、强化制度,全面落实安全管理 制度建设是安全管理的基础,制度的落实是其中的根本。现阶段,影响我们安全工作效果不是制度的不完善,而是制度的不落实问题。有些制度根本没有发挥出应有的作用,原因在于存在个别 和稀泥、当老好人的部门、单位落实不力,个别人的制度落实意

7、识还不强,有令不行的现象依然存在,执行效果不是很明显,急待改进。对于忽视安全制度,或者不遵守规章制度的干部和个人,应当按照规定严格追究安全责任,绝不姑息。例如,隐患等同于事故,我们要实行责任前置追究,凡是未按制度执行,没有落实好一岗双责,发现一起处理一起,并与安全奖金发放、安全先进评比、安全管理人员职称晋升、绩效工资等挂钩,实行安全一票否决。 所以,下一步的重点是保证制度落实到位。 五、加强教育,增强全员安全防护意识 按照安全第一,预防在前的原则,坚持不懈地落实安全教育。通过多种教育形式,充分利用各种载体,让大家增长安全知识,培养良好习惯,强化安全意识,提高防护本领。一是内容要新。根据矿井安全

8、形势发展的需要,在安全教育内容上做到常新,与时俱进,不断丰富新内容,坚持用新要求、新方法、新工艺、新案例、新经验教育员工,使员工耳目一新,容易接受。二是范围要广。要全员分时间、分批次、分工种、分职业的接受教育,引起大家的共鸣。 三是形式要新。要突出:短、精、亲。短就是时间短,如利用班前会五分钟,开展抽问安全小知识或现身说法。精是内容精彩,如编写的先进人物精品故事,具有很强的吸引力。亲是注重以情感人,放弃过去死板生硬的教育方式,推进人性化教育模式,以情感人,使员工真正在潜移默化中得到启发和教育。 总之,要始终将安全工作摆在高于一切、重于一切、先于一切、影响一切的位置,统一思想,提高认识,正视不足,克服麻痹松懈思想和消极畏难情绪,以对组织、对企业、对员工高度负责的态度,以饱满的政治热情,以积极向上的精神状态,以求真务实的工作作风,真正把安全工作纳入重要议事日程,按照保安全、保稳定、促发展、促生产的工作原则,严格要求、严格管理、严格监督、严格落实确保安全生产。 人,最宝贵的是生命。没有生命,一切无从谈起。安全系于责任,责任重于泰山。

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