停薪留职合同二.docx

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1、其它合同|Contract 停薪留职;合同编号:HT-sTDvtiUsDr停薪留职合同二All legal explanation, the more simple, is also fair law.甲方:_乙方:_签订日期:_WORD文档 / A4打印 / 可编辑甲方:_代表人:_职务:_乙方:_性别:_出生年月:_根据国家有关规定,乙方自愿申请停薪留职,另谋职业,经与甲方协商,特订立本合同,以便共同遵守。第一条 停薪留职期限从_ 年_ 月_ 日起到_ 年_月_ 日止,共为_ 年。第二条 停薪留职期间,甲方应保留乙方的国有企业职工工籍,并连续计算其工龄。第三条 停薪留职期间,如遇工资调整,

2、按工资调整政策予以评定,评定的附加条件是乙方履行本合同,如符合条件,甲方应予乙方升级,待合同期满后,乙方回原单位工作时,按调整后的工资级别执行。第四条 停薪留职后,乙方可以从事各种正当的经营活动。需要办理的手续,由本人自理;如确需甲方出具证明的,甲方可以证明其实属停薪留职人员。第五条 停薪留职后,乙方不享受工资、奖金、劳保福利、医疗费等待遇。第六条 停薪留职期间,乙方按基本工资的_ %向甲方缴纳劳动保险基金_元,每月_日前缴纳。逾期6个月连续不按期缴纳,甲方可以对乙方作自动离职处理。第七条 停薪留职期间,如乙方因病、残而基本丧失劳动能力,甲方按退职办法予以处理。第八条 停薪留职期间,乙方必须遵

3、纪守法,如从事非法活动,符合企业职工奖惩条例规定的开除条件,甲方有权按规定予以开除。第九条 停薪留职期满,乙方愿意回原单位工作,须在一个月前提出申请,以便甲方按时予以安排工作,停薪留职期满后一个月内,乙方未申请回原单位的,甲方可以按自动离职予以处理。第十条 本合同在履行期间,合同条款如与党和国家的有关方针、政策和法规抵触,按党和国家的有关方针、政策和法规执行。第十一条 本合同自停薪留职期限起算之日起生效,在合同执行期间,双方不得随意变更或解除合同,本合同如有未尽事宜,应由双方根据国家的有关政策规定进行协商,作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。第十二条 本合同正本一式二份,甲乙双方各执一份。甲方:_代表人:_签约日期:_乙方:_签约日期:_第 3 页

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