党支部推进创先争优活动方案.doc

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1、-范文最新推荐- 党支部推进创先争优活动方案 随着全院创先争优活动的深入开展,管理系第二党支部也积极投入到整个创先争优活动中,目前各项活动如火如荼地进行着。为了进一步推进创先争优活动,我支部特制定以下方案。 具体实施方案如下: 一、党支部 1.战斗堡垒作用 (1)严格按照学院党委的要求和部署,深入学习实践科学发展观,十七届五中全会精神等党的先进精神,并坚持理论联系实际,发挥基层党支部的战斗堡垒作用。 (2)党支部支委成员团结一致,积极创新,坚持每两周召开一次例会,讨论支部事宜,带头发挥表率作用,增强支部的凝聚力和战斗力。 2.党员队伍建设 (1)严格按照学院党委下发的党员发展计划,做到成熟一个

2、发展一个。在党员的发展工作中,坚决做到公平、公正、公开。所报送材料做到标准化、规范化。 (2)执行我支部制订的管理系第二党支部入党积极分子、预备党员、党员考察表,严格对党员进行考核。以此做为评比依据,每月评定出一名优秀党员,一间优秀寝室,明年5月份进行总结颁奖。 (3)支部辅导员随时关注党员思想动态,必要时进行个别谈话。促进党员积极发挥先锋模范作用。 (4)选派6名优秀的学生党员担任2018级各班学导,协助辅导员管理班级,开展丰富多彩的班团活动,并对学生进行积极引导,确保各项日常工作顺利开展。 (5)在涉日维稳期间,建立党员责任制,安排党员每晚查08、10级学生寝室,填写离校情况登记表,通过本

3、人及室长确认签字,从而准确掌握每一名学生的动向,确保大家的安全。1 2 3 (6)将每一名党员的承诺公布在博客中,接受广大群众的监督,在十一月份支部将组织党员召开创先争优阶段性总结会。 (7)08级党员队伍逐渐发展壮大,因此建立新的一批党员示范寝室,并定期组织10级学生参观。 3.工作机制 (1)以党员流动岗之党员先锋站为活动载体,认真做好每一月的组织生活,并确保活动(会议)记录完整、规范。 (2)以管理系第二党支部工作手册为指导,认真做好支部各项基础工作。 4.工作业绩 (1)以博客为主要宣传阵地,对党的理论知识、精神以及学院党委的文件、先进模范进行广泛宣传。 (2)与后勤党支部结对,开展勤

4、劳的手,请注意保暖等感恩系列活动,并组织党员同志参观后勤工作流程,进一步了解后勤工作程序。支部收集同学们对后勤集团的意见和建议,及时反馈后勤,努力做到学院党委提出的创先争优活动目标。 (3)认真落实探索党员教育长效机制,创‘五个一’品牌工程立项方案,并做好阶段性总结汇报工作。 5.群众反映 (1)党支部号召党员认真领悟创先争优活动的精神实质,在同学中树立良好的形象。 二、党员 1.带头学习提高 (1)以博客、QQ群为媒介,组织党员系统学习党的基本理论知识,关注时政,关注文理学院新闻,坚持理论联系实际,并尽量运用到现实生活中去。1 2 3 (2)充分发挥党员之家图书陈列柜

5、的作用,提倡党员坚持每月读一本好书,提高自身的综合素质。 (3)确保党员到课率,学习成绩处于专业前40%,真正形成一种比、学、赶、超的浓厚氛围。 2.带头争创佳绩 (1)7名专科毕业生党员能够准确定位,找到适合自己的工作,并积极帮助其他同学落实或者推荐工作,在自己的工作岗位上发挥一名党员的先锋模范作用。 (2)党员学导带领10级各个班开展主题班会活动,为新生答疑解惑,引导他们准确做好大学四年规划。 (3)支部组织委员定期深入班级,了解党员学导的工作情况,通过支部博客进行宣传报道;期末各位学导做出总结,写出心得体会,汇编成册。 3.带头服务群众 (1)以党员先锋站为载体,建立党员责任制,在学院涉

6、日维稳期间全力为支部、学生服务。 (2)针对10级新生的实际情况,每一名党员对接一间新生寝室,每周深入寝室一次,做好交流记录,全心全意为新生服务,做一名创先争优的实践者(党员对接新生寝室名单详见附件1)。 4.带头遵纪守法 (1)以创先争优活动为契机,号召党员同志严守党的纪律,不做违法乱纪的事情,尤其是在涉日维稳阶段,党员更应该理智对待这个问题,带头做好表率作用。 (2)严格遵守学院的学生学籍管理规定,不违反校纪校规。 5.带头弘扬正气 (1)明确各自的目标,牢记宗旨,在一二·九运动中弘扬爱国精神,及早树立正确的世界观、人生观、价值观。 (2)以十一月感恩节为主线,深入幼儿园,为

7、小朋友送学习用品,做力所能及的事情,如教画画,英语等,将感恩延续。1 2 3 根据杏发XX26号文件,关于开展“创建学习型城区的实施意见的通知”,决定开展“创建学习型组织”的活动。现就开展“创建”活动提出方案如下:一、开展“创建”活动的指导思想和总体目标 (一)指导思想:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持以人为本,充分发挥社区的引导作用,把广大居民引导到终身学习中来,全面提升素质,为实现社区教育事业持续、快速、健康、协调发展服务。 (二)总体目标:倡导终身学习理念,提高居民的学习能力和实践能力,着力提高居民的创新能力;营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好环境和奋发向上的

8、团队精神,优化学习环境,形成全员学习、全程学习、团队学习和工作学习化、学习工作化的氛围和机制。促进职工队伍建设,努力造就一支有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。 二、开展“创建”活动的主要方法和途径 (一)开展各类主题宣传教育活动、营造、提倡、鼓励学习的环境。 强调终身学习,建立专门机制。通过自主学习、知识竞赛、理论研讨、专题讲座等多种形式,帮助职工加深对学习型组织的认识和理解,树立新的学习观,实现自我超越,改善心智模式,发挥每一个职工的力量,提高团队学习和系统思考的能力,增强学习的凝聚力。 (二)创新群众性学习活动载体,构筑职工学习平台 要按照发展的需要,科学规划、积极探索建立适合于各

9、个层终身学习、团队学习的群众性学习活动形式。设计丰富多彩的活动载体,做到学习与工作一体化,寓学习于工作中,寓教育于活动中,为职工创造条件,吸引职工广泛参加。要大力开展教育创新、岗位练兵、技能竞赛活动,加强职工技能训练和素质提高,激发、调动广大职工获取知识、更新知识、提高素质的积极性、主动性和创造性。 (三)建立和完善组织学习的激励、保障机制。 利用各种物质和精神的奖励手段,鼓励职工积极行动起来,开展丰富多彩的学习活动,不断克服各种学习障碍。要建立透明、公开、民主的决策机制,创造有利于每一位职工发挥创造力的文化环境。完善职工终身学习体系, 三、开展“创建”活动的工作要求 (一)社区切实加强对“创

10、建”工作的协调和引导 要把“创建”活动与工会工作有机结合起来,深化职工内涵,提高职工素质、维护职工权益,把广大职工作为开展“创建”活动的主体,把工作的重点放在学习技能和业务素质上。 (二)建立和完善推进“创建”活动的运行和激励机制,发挥典型示范作用。 创建学习型组织是一项长期的工作任务,必须建立和完善一套协调、高效的运行体系和保证机制。要采取多种办法确保开展“创建”活动。要建立考核评价机制。要结合各单位的实际情况,制定学习型组织的基本要求。四、支部要积极承担“创争”活动的组织协调职责 要把“创建”活动作为社区今年和今后一项重点工作,承担起日常组织实施工作,长期不懈地抓好“创建”工作。为创建学习

11、型社区而努力。 一、学习目的 按照上级创先争优的活动部署,深入学习实践科学发展观,以学习实践活动为契机,以邓-理论和三个代表重要思想为指导,继续学习贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神,深入学习实践科学发展观,坚持用马克思主义最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作,充分发挥好理论教育统一思想、凝聚力量、鼓舞人心、催人奋进的作用,同时更要解放思想,转变观念,解决实际问题为工作目标,不断创新学习模式,凝心聚智做工作,为建设和谐社区提供理论支撑和思想基础。 二、学习内容 1、深入学习贯彻党的十七大、十七届三中、四中全会精神。把学习贯彻党的十七大、十七届三中、四中全会精神作为首要的政治任务,通过

12、自学、集中学习、学习辅导和讨论交流等多种形式,深刻领会会议精神实质,着力解决影响学校发展的突出问题,切实保证学习教育活动落到实处。 2、深入开展学习实践科学发展观活动。通过学习,深刻认识开展学习实践活动的重大意义、指导思想和目标要求,自觉把思想统一到中央决策上来。 3、认真学习掌握教育法律法规。认真学习改革发展的一系列政策法规文件,全面推进依法行政、法治社区工作进程。 4、加强业务知识学习。及时、深入的学习创先争优的重要讲话,全面贯彻党的方针,深化改革。不断丰富知识积累,拓宽学习领域,强化业务素质,提升学习的广度和深度,不断增强科学发展的能力,努力做科研型领导。1 2 三、学习措施及要求 1、

13、完善制度,精心组织。做到四有四落实,即学习有组织、有计划、有记录、有总结;确保内容落实、时间落实、人员落实、地点落实。做到每月学习4 次,坚持做好学习笔记,坚持撰写学习心得体会文章。保证集中学习的组织领导,明确职责,抓好落实;做到学习、工作两不误,做到理论学习制度化、规范化。 2、突出重点,联系实际。在完成规定学习篇目外,要结合我社区实际,把政治理论学习和业务工作紧密结合,精心选择学习内容,使学习更贴近党员干部的思想、工作和生活,进一步增强学习的针对性和时效性。开设专栏、专题,推出心得体会交流、通讯等有深度的宣传报道,不断创新党员干部学习的载体,力求在深入人心、指导实践和推动工作上取得新成效。 3、加强考核,狠抓落实。学习形式以坚持集体学习和个人自学相结合,学习讨论与导读相结合。1 2 9 / 9

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