《202x年调度科工作总结范文》.doc

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1、202x年调度科工作总结范文 202x年调度科工作总结的运行状况,并且协助值长对热网进行调节,保证热网的安全、经济运行,这也引起了我对学习供暖专业知识的兴趣。之后调度值长对我们进行了供热系统整体流程以及整个系统的分段组成的培训,它让我更加直观的了解到它是怎样为我们驱除寒冷带来温暖的,热量的来源、换热站的作用以及组成、阀门的种类作用、管道的铺设、影响供暖的各个指标、供热中容易出现的问题等等,虽然繁复但却让我们对供热系统有了更深的认识。让我印象深刻的是那次实地观察学习,我们走进了一座换热站,培训老师,也就是我们未来的值长,从一次网的进水一直到二次网的出水,中间经过了哪些部分,各个部分又是起到什么作

2、用,他们都很细心的对我们进行了讲解,我们不再是呆板的对着大屏幕而是可以近距离接触这些让这次学习增加了乐趣,从而带来的效果是明显的,我们通过这次实地观察,对于我们以前的知识巩固起到了很大的作用,对于许多不解的地方也在观察之后豁然开朗。美好总是过得很短暂,最后的学习和以前相比就是煎熬,枯燥乏味麻木,这是我的感觉,当你面对密密麻麻的数字、反反复复的各种计算,各种单位之间的转换,热量、热负荷、流量等等这些的时候也会和我是一样的感受吧。但是,即使这样,大家都一丝不苟的去完成了这些在我们以后工作中经常见的东西。 就这样在这些数字中我们也结束那次学习,虽然时间很短但那次学习却让我很开心,他让我接触到了一个我

3、以前只看到但一点都不了解领域,它也将在我以后的工作中起到很大的作用,我会把它当成一份财富来保存。最后我要感谢领导给我的这次学习的机会,让我更加全面的学习的供暖知识,它将会在我以后的工作中起到重要的作用,同时也很感谢这次帮助我们培训的老师,你们的认真讲解和有问必答是对我们的学习起到很大的作用,谢谢你们。车队调度工作总结 一、强化安全意识,落实安全措施。1月份安全生产一号文下发以后我们就组织了、反事故演习、安全用具使用、查找安全生产隐患等活动。把一号文的精神传达到车间每一个人。车间坚持每周一检查班组安全学习,督促班组隐患治理。每周在车间调度会上我们讲评安全检查情况、讲评安全隐患整改落实情况。职工安

4、全意识显著增强,在电气运行和设备维护的过程中,能够严格遵守各项电气规程和制度,特别是三票两制和临时用电、高空作业规程。半年执行第一种工作票81张,第二种工作票86张,倒闸操作票174张,停送电联络单621张,办理临时用电21xxxx。在1月份的安全、大检查中,没有发现一例违章行为。我们对检查组在检查中提出的4例不足进行了整改,并通报车间全班组。 二、加强基础工作,科学严细管理。 基础工作是电气安全运行的前提。年初,塑件化工厂把精细管理作为贯穿全年的强基础工作。我们把完善基础资料,严格细致管理作为重点工作。1-5月份,我们完善了电气设备技术基础资料,特别是完成了全塑件化工厂的c类电气表计共73x

5、xxx只的资料整理工作,贴上了标签。至此,基础资料完善齐全给车间管理打下了坚实的基础。 电气运行需要严格的工作制度,我们在工作中执行了严格的奖惩措施。奖励了在安全工作中成绩突出的xxxx职工。车间领导坚持了查岗制度,查处违纪xxxx,扣发奖金共计450xxxx,并把结果通报全车间,达到了教育的目的。目前,职工思想稳定。最近一个月来查岗均未发现违纪现象。 在安全管理上,我们坚持安全第一,预防为主的方针,全面落实安全生产责任制,加大监督检查力度。半年开展了一次xxxx题目的反事故演习,车间在5月份的抗震减灾和防汛演习中,组织了7xxxx次参加了演习,一线生产班组职工受训率达到10xxxx,这些活动

6、提高了职工的安全生产意识和安全技术水平。 设备管理上,我们继续加强了三级巡视检查制度。半年在巡视中发现解决了cd501压缩机、tkl44振动筛、2号清水泵等轴承故障问题,为减少非计划停工作出了贡献。 技术业务培训上,半年共组织了7xxxx次的电修工参加了轻工局举办的中级、高级技能鉴定和电工特种作业证认证。日常培训教育以班组技术员在车间讲课为主。讲课内容贴近生产实际,紧扣电工岗位应知应会和基础理论。一线职工都有提高。 三、努力为生产服务,解决安全隐患。 今年初,我们在全车间开展了形势与任务教育,结合塑件化工厂各项改革工作,教育职工树立危机意识、竞争意识、创新意识。深刻理解优质服务就是电修职工在创效益的含义。召开职工座谈会,组织职工讨论三个议题:自己的思想水平如何适应改革的要求?车间在管理上还有哪些需要改进之处?如何理解处理事故迅速可靠,维护设备优质完好?通过大讨论,职工明确认识到了在改革不断深化的形势下,自己的利益和公司及塑件化工厂生产经营息息相关。若想在竞争中获胜,必须充实自己,全面提高素质。摆正自己在车间生产中的位置。把提高服务意识,改善工作质量作为车间对班组、对职工个人进行考核的主要依据,职工为生产服务的态度明显改进。

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