《班前会安全思想汇报制度.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《班前会安全思想汇报制度.doc（2页珍藏版）》请在三一文库上搜索。
班前会安全思想汇报制度 班前安全思想汇报是班组详细掌握职工思想状态，合理分配资源，搞好安全生产的重要环节。目前，班前会虽然班班都在开，有安全带帽，但形式和内容不够完善，为进一步规范我队班前安全思想汇报，提高班前会质量，实现班前会程序化、规范化，提升干部职工的安全意识，特制定本制度。 一、成立领导小组： 组 长：杨献兵 杨总厌 成 员：孙祥明 张会停 闫红军 郭国卫 邹振发 师洪安 王大庆 二、具体措施 1、以班组为单位，由班组长对本版组职工，精神状态进行排查、确认，认真了解职工的思想状态，详细掌握职工心理什么，要做什么，及时向队值班人员汇报排查情况。 2、抓好五种不放心人的排查。即新婚燕尔的幸福人；回家过节的团圆人；马虎蛮干的鲁莽人；干活图省事的懒惰人；受批评处理的情绪人，及时将五种不放心人的排查情况汇报给队长或书记，做好职工安全思想教育工作，把好安全思想教育第一关。 3、抓好班组班前安全讲评，点评本班职工上一班的安全生产状况，存在的问题，本班的注意事项， 怎么干、干到什么标准？让职工明明白白，清清楚楚，激发职工的安全生产的积极性和主动性。 4、奖罚措施： （1）、班组长不能及时汇报，当班职工思想状态的，一人次对班组长罚款50元。 （2）、没有按照要求对五种不放心人进行排查汇报的，一次对班组长罚款100元。 （3）、没有按照要求开展安全讲评的，一次对班组长罚款100元。