新进教师“过关课”评分表[共1页].doc

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新进教师过关课评分表时间: 教师姓名: 授课班级: 讲课内容: 评委:序号 项目 评价体系1教学目标20 分1. 符合教学大纲要求 , 符合学生学习实际情况。2. 教学目的明确、具体 , 能正确处理基础与发展的关系。3. 明确学生需要形成的能力构成及层次,注重培养学生的创新精神和实践能力。2教学内容25 分1. 明确教学内容在整体教学结构中的地位和前后联系。2. 教材的重点、难点定位及处理得当。3. 重视教学过程中知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观的落实、形成和培养。3教学方法25 分1. 能促进学生对知识的理解,在同化的过程中构建新的意义。2. 能运用各种方法和手段让学生自行获得知识,积极探索问题,主动参与实践,实现有效的师生互动。3. 能促进学生的个性得到发展,创造力得到培养。4. 学生的学习材料、时间和空间有保障。4教学过程20 分1. 有驾驭教材的能力,能突出教材的重点,突破难点。2. 教学整体安排合理,教学环节紧凑,层次清晰有序。3. 教学有特色。5教学素养10 分1. 能充分运用现代教育技术手段辅助教学。2. 普通话简练、生动、流畅,教态自然。3. 板书工整,设计合理。优点: 不足:评价与结论建议:得分

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