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1、-范文最新推荐- 创建安全文明单位总结(地税局) 创建安全文明单位总结(地税局)创建安全文明单位总结(地税局) 我局在县综治办和上级有关部门的正确领导睛，以党的十五届四中全会和十五大精神为指导，深入贯彻各级政法工作会议精神，坚持“打防并举，标本兼治，重在治本”的方针，以创建安全文明单位为载体，坚持综治工作同税收工作一起抓、同步上，坚持综治工作与精神文明建设有机结合，以基层基础建设为重点，加大教育管理力度，夯实工作基础，做到了思想重视，组织得力，措施有效，效果显著，连年被县综治办评为“综全治理先进单位”，带动了我局两个文明建设的顺利开展。税收收入一年一大步，二年翻一番，今年1-9月份，为地方经济
2、的发展与振兴做出了积极的贡献。现将我局创建安全文明单位的工作汇报如下： 一、加强领导，健全机构，夯实基础，为创建安全文明单位创造良好的工作氛围 我局把创建安全文明单位作为社会治安综合治理工作的切入点常抓不懈，列入重要议事日程。年初，我局召开党组会议，专门研究制定了创建安全文明单位工作方案，全面完善领导负责制，加强了对创安活动的组织领导，成立了一把手为组长，各股室长、各基层所长为成员的创安活动领导小组，下设普法、调解、帮教、巡逻、治保五支队伍，做到了人员、机构、资金、精力四到位。同时，基层单位也相应成立了领导机构，定期召开会议，分析形势，制定措施，在全县范围内形成了上下贯通，横到边、纵到底的综合
3、治理网络体系，保证了创安措施制度的贯彻落实。同时，严格落实创安工作目标责任制，明确责任，实行一票否决，采取按季考核与不定期检查相结合的方式，对各征收单位开展的创安活动进行检查、督导、落实，确保了该项活动的顺利开展。 二、提高认识，健全制度，强化措施，深入开展创安活动 我局始终把创建安全文明单位工作同组织税收收入相结合，严格按照“谁主管，谁负责”的原则，统筹安排，合理部署。 (一)强化法制教育，提高思想认识。组织干部职工认真学习了邓小平理论和十五大精神及上级各部门对综合治理和创建安全文明单位等工作的有关指示，从思想上提高广大干部职工对创安活动重要性的认识。坚持干部培训制度化、经常化，开展了形式多
4、样的普法活动，于年初、七一期间先后开展了综合治理知识竞赛、“三五”普法知识竞赛、党的基本知识比赛等，提高了干部职工的法律意识和学法、用法的自觉性。同时，注意总结先进经验，抓好典型带动，对在创安活动中做出突出成绩，涌现出来的先进单位和个人进行表彰，搞好宣传，适时推广，以榜样的力量带动全局人员创安活动的积极性。 (二)健全制度，明确职责。我局根据本单位实际，按照“分工明确，制度完善”的原则，制定了包括暂住人口管理制度、帮教制度、护卫、巡逻制度、领导干部带班制度、门卫管理制度、车辆管理制度等16项制度，对保卫科、护卫巡逻队、门卫人员等职责均予以细化、量化，严格管理，从严监督。进一步充实了群防群治队伍
5、，做到了内部保卫人员责任明确，队伍健全，制度完善。 (三)配齐硬件，完善防范措施。我局在经费非常紧张的情况下，多方筹措资金为三个基层单位建造了服务功能齐全、防范措施完备的办税服务厅，同时为各重要股室、各征收单位安装了防盗门、防盗窗、报警器，购置了保险柜，全面达到了“五配套”。在重要楼道还配置了我县最为先进的报警装置。对车辆的管理，达到了有车库，有防盗设备，有专人管理“三有”标准。各征收单位也安排了值班人员，成立了巡逻队，加强了安全防范措施，实现了人防、物防、技防三防并举。特别是在节假日等重要节日，我们更是加强保卫力量，昼夜值班，确保上下联系畅通。 (四)设立局长接访日，成立税务违法案件举报中心
6、，认真解答处理人民群众的来信来访，把各种有关税收争议解决在基层和萌芽状态。同时制定一系列鼓励举报措施，加大对涉税案件的打击力度。到目前为止，已受理并查实人民来信6封，举报电话11人次，做到受理一次查处一次，件件有落实，件件有回音，至今未发生一起越级集体上访案件。 (五)强化社会治安综合治理及创安活动专项档案管理，加强对综治工作和创安活动的文件记录、数据的收集和整理编排，实现了资料齐全、档案完整、查阅快捷，为及时发现问题，加强有效管理和科学决策提供了便利条件。三、大力开展税法宣传，优化税收环境 税法宣传是提高公民依法纳税意识、优化税收环境的主要手段，对于促进社会主义税收事业和依法治税有着深远的意
7、义。同时，税收作为维护社会经济秩序，保护市场公平竞争的杠杆，是保持社会稳定的重要因素。我局把税法宣传工作作为一项重要指标纳入“双百分”考核中，加大税法宣传力度，使宣传工作融入日常的税收征管工作中。坚持多形式、多层次、多角度，做到主题鲜明，形式新颖。在今年的税法宣传月中，我们紧紧围绕“税收管理与依法治国”这一主题，利用*大集的时机，开展了大型的集市税法宣传，共散发宣传材料2万多份，解答咨询5000人次；与县妇联联合，组织全县妇女开展了“巾帼送税法”活动，掀起了学税法的高潮；同时，我们还充分发挥电视台、报纸等新闻媒介的舆论导向作用，加大税法宣传力度，积极踊跃撰写新闻搞件，提高各阶层公民的纳税意识。
8、截止目前，我局已在市级以上新闻单位编发稿件400余篇，其中，省级以上60多篇，多条信息被国家级刊物采用；为了倡树依法纳税的良好风气，我们在全县范围内组织了“十佳纳税企业”的评选表彰活动，对自觉依法纳税为国家做出突出贡献的十户纳税企业，进行了大张旗鼓的表彰和宣传，县领导和局领导亲自为获奖企业挂牌，在社会上引起了较大的反响，起到了良好的宣传效果。四、建立健全制约监督机制，为创安工作营造良好的内外环境 一是县局与各征收单位及各股室层层签定了综合治理责任状，实行创安工作连带责任制，一级抓一级，一级带一级，一级对一级负责。把维护正常工作秩序，促进社会治安稳定的责任分解落实到各单位，形成齐抓共管的局面，增
9、强全体干部职工对综合治理及创安工作的责任感。二是在内部大力开展廉政教育，结合我局工作实际，建立了如经费报帐制度、离任审计制度、派餐单制度等一系列规章制度，全面推行禁酒令，进一步充实完善了税务人员十五不准、收受礼品登记和重大事项报告制度等12项廉政规定，制约和规范干部行为。第三，为保证该项工作落实到位，我局把创安工作纳入“双百分”考核办法，一季一考，对各单位按季对照创安工作目标逐项考核，考核结果同单位和个人经济利益和政治荣誉挂钩，并将结果列入年终总评。四是强化社会监督，完善社会监督体系，健全外部制约监督机制，聘请29名人大纪委等社会各界代表为监察员，对全县地税系统的综治工作和创安工作进行监督检查
10、，通过走访、信函、坐谈等形式听取他们对地税工作的意见和建议，设立举报箱，公布举报电话，形成了一套防范、保证、监督、奖惩体系，有效地杜绝了各种不廉不法行为的发生。在历年人大政协，县纠风办等组织的行风评议中均名列前茅。五、狠抓精神文明建设，促进创安工作向纵深方向发展 我们始终坚持“以人为本，重在建设”的方针，从提高干部队伍的整体素质入手，把建立一套规范科学、文明有序、高效运转的税收工作管理体系作为工作切入点，倡树健康、文明、活跃的机关形象，将创安工作引向纵深。 (一)我们把规范化服务工作做为我局的一项形象工程常抓不懈，我们在对全局进行深入细致的调查研究，广泛征求意见的基础上，本着细化规范内容，量化
11、考核标准，硬化监督措施的原则，制定了简便、易行、操作性强的*县地税局规范化服务手册，最终建立起了一个以制度规范行为，以标准衡量奖惩，以实绩区分优劣的经常化运行机制。把各项工作纳入了制度化、科学化的轨道，广大地税人员的服务水平和服务质量显著提高，服务观念和公仆意识明显增强，精神面貌有了很大改观。 (二)群众性的精神文明创建活动是创安工作的一种有效载体。我们积极开展了争创“青年文明号”、“优秀青年税务工作者”、“十佳稽查能手”、“十佳征管能手”等活动，努力造就一支能征会管，敢打硬仗的地税干部队伍。相继开展了评寻新风户”、“五好家庭”等活动，夫妻关系和睦，邻里之间融洽，尊老爱幼、遵纪守法的良好社会风
12、尚在我局已蔚然成风。“七.一”期间，我们还开展了“心系下岗工，帮扶送温情”活动，全局每两名党员干部与1名下岗工结成对子，签订帮扶联系卡，向他们提供政策、资金、财务、管理等方面的支持和服务，帮助他们尽快走出困境。找到就业门路，解除后顾之忧。今年重阳节前夕，我局广大干部职工踊跃捐款，购买了洗衣机、洗衣粉、毛巾等生活用品去看望了帮扶对子-花园乡幸福院的老人们，使他们充分体会到了社会主义大家庭的温暖。 另外，我们还大力美化绿化环境，种植了黄杨、翠竹等十余种花卉，共1900多株，建成草坪3300平方米，占庭院面积的52，做到了三季有花，四季常青，绿化面积达到了40，修建了喷水池、装饰了彩灯，建立起了整齐
13、有序、环境优雅、清新怡人的生活办公环境，被市委市府授予“庭园绿化先进单位”。同时我们还注重加强了流动人口的管理，成立了流动人口管理工作领导小组，建立了流动人口管理档案，签订了安全保证书，管理工作疏而不漏。 总之，我们在上级局及当地党委、政府的正确领导下，在兄弟单位的支持帮助下，坚持“打防并举，标本兼治，重在治本”的方针，认真贯彻“有法可依，执法必严，违法必究”的原则，坚持创安工作与税收工作相结合，上下团结一心，开拓奋进，锐意改革，使包括创建安全文明单位在内的各项工作均取得了很大的成绩，为地方经济的繁荣与振兴做出了积极的贡献。 我为导健谁的卫卫音强了督大纠文活意的们签订方经济的繁荣与振兴做出了积
14、极的贡献。 粮食局党组关于开展创先争优活动的实施方案为巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果，全面提升市直粮食系统党建水平，切实提高党组织在推进粮食工作科学发展中的执行力，努力把党组织建设成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒，把党员队伍建设成为贯彻落实科学发展观的骨干力量，进一步激发市直粮食系统基层党组织和党员积极性和创造性，推动我市粮食事业又好又快发展，按照市委的部署，市粮食局党组决定在市直粮食系统基层党组织和党员中深入开展创先争优活动。根据市委中共市委关于在全市基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见（昭发20xx6号）文件要求，结合市直粮食系统党建工作实际，制定如下实施方案：一、充
15、分认识开展创先争优活动对推进粮食工作发展的重要作用在市直粮食系统基层党组织和党员中深入开展创先争优活动，是深入贯彻落实科学发展观、增强粮食服务经济社会发展能力、推进我市粮食工作科学和谐发展的重要举措；是确保我市粮油有效供给、市场价格基本稳定和粮油质量安全工作的重要保证；是加强和改进基层党组织建设，更好地发挥市直粮食系统基层党组织和广大党员先锋模范作用的基本要求；是推动科学发展、服务人民群众、促进我市粮食事业又好又快发展的有效载体。市直粮食系统各党支部和广大党员一定要站在全局和战略的高度，充分认识开展创先争优活动的重要意义，切实增强工作责任感和使命感，把创先争优活动作为当前和今后一个时期的重要工
16、作任务，精心组织，周密部署，认真实施，抓实抓好。二、开展创先争优活动的指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以及省委八届七次、八次全委会和市委二届七次、十次全委会精神，以“学习实践科学发展观，推动粮食事业新跨越”为主题，坚持从粮食工作实际出发，按照重在持续、重在提升、重在统筹、重在为民的要求，紧紧围绕确保我市粮食安全这一中心任务，深入开展创先争优活动，切实提高领导干部的执政能力和领导水平，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，为推进全市粮食事业科学发展提供强大的思想保证、组织保证和政治保证，确保实现市委提出的“推动科
17、学发展、构建和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体目标。三、开展创先争优活动的目标任务按照市委提出的总体要求和活动目标，市直粮食系统基层党组织和党员深入开展创先争优活动，要紧密结合粮食工作实际，围绕确保我市粮食安全的中心任务，通过抓学习、促学习型党组织建设，抓制度、促中心工作与队伍建设，切实增强基层党组织的凝聚力、战斗力、创造力，切实提高党员队伍的执行能力、创新能力和廉政能力，勇于破解粮食事业改革发展的难题，在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业。（一）推动科学发展。市直粮食系统各党支部要进一步以科学发展观统筹推进粮食工作，切实贯彻落实党的路线方针政策和省委
18、、市委的决策部署，健全和完善促进科学发展的长效机制，解决影响和制约粮食工作科学发展的突出问题，勇于破解难题。要进一步明确粮食工作发展思路，制定粮食工作科学发展规划，切实转变观念、职能、工作方式和工作作风，引导广大党员认真履行职责，全面落实科学发展规划和思路。围绕确保粮食安全这一中心任务，把粮食流通工作放在社会民生的大局中来把握，从粮食的特殊属性出发，始终坚持为耕者谋利，为食者造福；坚持一手抓市场调控，一手抓市场监管，维护粮食流通秩序，努力促进现代粮食流通产业又好又快发展，为全市经济社会发展提供服务保障。（二）促进社会和谐。市直粮食系统各党支部要及时了解干部职工和基层群众的思想动态，有针对性地做
19、好教育引导工作；高度重视粮食作为基础物资，在经济发展、繁荣富强、社会和谐中的的重要战略作用，构建“供给稳定、储备充足、调控有力、运转高效”的粮食安全保障体系，做好粮食购销工作，确保粮食供求和价格稳定，把粮食安全这一关系到和谐社会的物质基础巩固好、维护好、实现好；以推进学习型党组织建设为契机，深入开展社会主义核心价值体系教育，形成积极进取、勤奋敬业、清正廉洁的良好风气；针对国有企业改革及职工安置等容易出现矛盾纠纷的重点问题，做好释疑解惑和化解矛盾工作；在急难险重任务和重大突发事件面前，立场坚定，旗帜鲜明，自觉维护社会稳定大局。（三）服务人民群众。市直粮食系统各党支部要把广大粮农、消费者和粮食企业
20、职工的根本利益作为工作的出发点和落脚点，了解群众诉求，关心群众疾苦，切实解决群众关心的热点和难点问题；按照做好“四个服务”（即: 全心全意为农业、农村、农民服务，全心全意为城镇居民服务，全心全意为基层和企业服务，尽心竭力为政府确保粮食安全服务）的要求，积极探索市场规律，认真研究调控措施，学习科学文化知识，掌握业务技能常识，学以致用，用以促学，切实提高服务群众、服务基层的本领；引导党员积极参加志愿服务活动，为群众办实事、办好事，进一步密切党群干群关系。充分发挥粮食流通工作在“统筹城乡、服务三农、保障民生、维护稳定、促进发展、构建和谐”中的重要作用。（四）加强基层组织。坚持围绕中心、服务大局、拓宽
21、领域、强化功能，使市直粮食系统各支部充分发挥推动发展，服务群众，凝聚人心，促进和谐的作用，使广大党员牢记宗旨，服务群众；进一步优化组织设置，扩大组织覆盖，创新活动方式，积极推进学习型党组织建设，增强党员队伍的生机活力，造就高素质的基层党组织带头人队伍，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，扩大党的工作影响力；以党组织和党员的创先争优活动，引导和带动市直粮食系统工青妇等群众基层组织建设，在全系统形成创先争优的浓厚氛围，为提升粮食工作提供强有力的思想引导和组织保证。四、开展创先争优活动的主要内容开展创先争优活动，以创建“五个好”基层党组织、争当“五带头”共产党员为主要内容。（一）“五个好”基层党组织的基本
22、要求是：一是领导班子好。领导班子认真贯彻党的路线方针政策，自觉践行“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”的要求，深入学习实践科学发展观，团结协作，求真务实，勤政廉洁，凝聚力、战斗力、执行力强。二是党员队伍好。认真落实党内组织生活制度，党员教育管理扎实有效，党员队伍结构不断优化；党员思想政治素质优良，业务能力强和作风硬朗，有较强的党员意识，能够充分发挥先锋模范作用；党员教育内容充实，形式多样，注重创新，力求实效；按照党章和发展党员工作的规定，坚持有计划地发展党员，措施得力，成效明显。三是工作机制好。紧紧围绕贯彻落实科学发展观和各自实际，切实履行党组织职责；注重加强制度建设，建立健全科
23、学发展的长效机制，规章制度完善，管理措施到位，政策落实有力，党内基层民主稳步推进，工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。思路清晰，措施有力，各项工作成绩突出，自觉围绕中心、服务大局、推动科学发展的成效明显；党建工作与各项工作统筹兼顾、相得益彰；思想政治工作深入细致，形成积极向上的良好局面。五是群众反映好。一心一意谋发展，诚心诚意办实事，工作措施群众拥护，工作作风群众满意，工作实绩群众认可，基层党组织在群众中有较高威信，党员在群众中有良好形象，党群干群关系密切。（二）“五带头”共产党员的基本要求是：一是带头学习提高。积极投身学习型党组织建设活动，带头树立重视学习、善于学习、终身学习的观念；认真学习实
24、践科学发展观，自觉坚定理想信念，拥护党的领导，政治觉悟高，大局意识强；认真学习科学文化知识，努力提高业务水平和工作能力，成为本职工作的行家里手和工作、学习的标兵模范。二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业，埋头实干、开拓创新、无私奉献，勇于承担急难险重的工作任务，高质高效地完成本职工作，在本职岗位上做出显著成绩。三是带头服务群众。坚持立党为公、执政为民，具有强烈的宗旨意识和服务意识，主动接受群众监督，热心社会公益事业；主动深入基层联系群众，积极为群众解难题、办实事，自觉维护群众权益，做群众贴心人。四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规；坚持和维护党的民主集中制，
25、认真贯彻执行党章和党组织的决议决定，积极完成组织分配的工作，对党忠诚。五是带头弘扬正气。自觉践行社会主义核心价值体系，发扬社会主义新风尚，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，在行风建设中发挥表率作用；艰苦奋斗，克己奉公，发扬社会主义新风尚，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。各党支部在坚持以上基本要求的前提下，可结合自身实际，进一步明确和细化本单位先进基层党组织和优秀共产党员的具体标准。五、结合实际，分类指导根据市直粮食系统有行政机关、事业单位、国有企业和民营企业的不同特点，要加强分类指导，各党支部要根据自身工作实际，把创先争优活动与深化“云岭先锋”工程、巩固和拓展学习实践活动成果结合起来，精心
26、设计特色鲜明、务实管用的载体，做到在活动组织上切合实际、在活动程序上简便易行、在实践载体设计上便于操作，切实增强创先争优活动的针对性和实效性。（一）机关党组织市粮食局机关党支部。要以建设学习型机关、服务型队伍、效能型部门为主题，把开展创先争优活动与开展讲党性、重品行、作表率活动有机结合起来，与开展“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”的“三个一”主题实践活动有机结合起来，深入开展“比学习，创一流素质；比团结，创一流队伍；比服务，创一流作风；比效能，创一流业绩；比奉献，创一流形象”的“五比五创”和“一把椅子让座、一杯开水敬人、一句好话暖人、一张笑脸迎人、一颗诚心感人、一股正气激人”的
27、“六个一”主题实践活动。通过设立党员先锋岗、党员示范窗口，开展“机关党员进农家”活动，组建党员服务队、党员挂钩结对帮扶等发挥党员作用，切实改进机关作风，提高机关效能，密切党群关系，牢固树立良好的机关形象。市粮食局老年党支部。要克服部分老年党员存在的“船到码头车到站”和“无官一身轻”的思想，积极引导他们继续为党的事业发挥余热，为粮食安全贡献力量。根据老年党员的特点和优势，要当好“三员”，一是当好“监督员”。发挥老年党员政治觉悟高、作风正派、敢于坚持原则的优势，组织他们对党风廉政建设、精神文明建设和中心工作的贯彻落实情况进行监督检查；二是当好“参议员”。发挥老年党员工作经验丰富、熟悉情况的优势，组
28、织他们开展调查研究，为粮食工作建言献策，给领导出主意、当参谋；三是当好“调解员”。发挥老年党员处事公道、威望高的优势，组织他们参与群防群治等社会防范工作，积极调解民事纠纷，及时化解邻里矛盾，维护社会稳定，促进社会和谐。（二）科研、文化、卫生、体育等事业单位党组织市粮油产品质量监督检验站党支部。要以服务群众、奉献社会为主题，深入开展“注重道德修养，争做行业模范；注重业务水平，争做行家里手；注重服务奉献，争做岗位楷模”的“三注重三争做”主题实践活动。通过创建“科研课题攻关党员先锋”、“粮食质量检验标兵”等发挥党员作用，努力提高工作质量和服务水平。（三）国有企业和国有控股企业党组织市粮食储备库和金鼎
29、酒店党支部。要以增强企业经济活力和竞争力为主题，深入开展“争创政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强的党支部；争做政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优的共产党员”的“四强四优”主题实践活动。积极开展“立足岗位比贡献”的党员创佳绩活动，国库和市库党支部要积极开展在粮食入库中比谁的数量最大，质量把关最严；在粮食保管中，比谁的保管质量最好，管理最规范，保管的数量最大等活动。金鼎酒店党支部要积极开展看哪个部门的效益最高，在服务工作中谁的服务态度最好、服务质量最高等活动。通过党员责任区、党员品牌工程、党员攻关项目等发挥党员作用，增强企业经济活力、控制力、影响力。（四）非公有制经
30、济组织和社会组织富沣、鼎燊、水城龙达党支部。要以服务建设有中国特色社会主义事业为主题，以抓好组织健全和党员队伍建设为基础，以发挥基层党组织和党员作用为重点，深入开展“为社会作奉献、为党旗增光彩；争当岗位能手、争当员工标兵、争当守纪模范”的”两为三争当”主题实践活动。通过设立党员创业先锋岗、党员责任区、诚信经营户等发挥党员作用，贯彻党的路线方针政策，遵守国家法律法规，团结凝聚职工群众，维护职工合法权益，促进企业健康发展。各党支部要认真组织开展好主题实践活动，可结合自身实际，进一步创新活动载体，丰富活动内容，加强组织保障，增强活动实效，形成创先争优的长效机制。六、多措并举，扎实推进创先争优活动的开
31、展市直粮食系统各党支部要层层搞好思想动员，把广大党员吸引到创先争优活动中来，要结合学习培训、“三会一课”、民主评议、党员活动日等经常性工作，通过以下方式扎实推进。（一）公开承诺。各党支部要制定开展创先争优活动实施方案和年度工作目标，每位党员要根据自己的岗位特点提出参加活动的具体打算，并通过党务公开栏、政务公开栏、单位网站向群众予以公布，作出承诺，接受群众监督。（二）领导点评。市粮食局党组每季度对各党支部开展创先争优活动情况进行一次点评，实事求是肯定取得的成绩，指出存在的问题，提出努力的方向。每次点评前，各党支部应向党组、党员应向所在党组织汇报组织和参与活动的情况，并对进一步搞好活动提出意见和建
32、议。（三）群众评议。各党支部每半年组织本单位的群众对全体党员进行一次评议。由每名党员干部进行口头述职，评议情况要建立台账，作为评先评优的依据。市粮食局党组每年年底对各党支部开展一次评议，评议结果作为评选先进基层党组织的依据。（四）评选表彰。市粮食局党组每年将各党支部开展创先争优活动情况组织一次考核，并在适当的时候评选一批先进基层党组织和优秀共产党员。评选表彰要注重工作实绩和社会公认度，广泛听取党员和群众意见，请群众参与推荐，向群众公示，接受群众监督。根据市委部署，市直粮食系统的创先争优活动分为二个阶段，有计划、有步骤地持续推进。第一阶段，从20xx年4月起开始，着重围绕中国共产党成立90周年开
33、展活动，兴起创先争优的热潮；第二阶段，从20xx年7月开始，着重围绕迎接党的十八大开展创先争优活动，引导市直粮食系统各党支部和广大党员以昂扬向上的精神风貌，更加出色的工作业绩，向党的十八大献礼。20xx年“七.一”前，市粮食局党组将专项表彰20xx20xx年创先争优活动先进基层党组织、优秀共产党员，并按照市委的安排，遴选推荐市直粮食系统的先进基层党组织、优秀共产党员上报表彰。市直各直属企事业单位要结合创先争优活动，切实抓好学习实践活动整改落实后续工作，采取上下联动、左右互动、共同推动的方式解决问题，切实兑现向群众作出的承诺，建立健全深入学习科学发展观的长效机制；引导各党支部切实履行职责，广大党
34、员立足本职岗位，争创一流成绩，掀起市直粮食系统创先争优活动高潮。七、加强组织领导，提供组织保障（一）加强领导，落实责任。创先争优活动的领导关系原则上按照党组织隶属关系确定。在市委创先争优活动领导小组的统一领导下，市粮食局成立市直粮食系统创先争优活动领导组，由党组书记、局长皮永雄任组长，党组成员、副局长郑成才和宋嘉碧任副组长，机关各科室和直属各企事业单位负责人任领导成员。领导组下设办公室，党组成员、副局长郑成才兼任领导小组办公室主任，具体负责开展创先争优活动的日常工作，领导组对市直粮食系统开展系统创先争优活动进行指导。各直属企事业单位要成立创先争优活动领导机构，制定实施方案，抓好工作落实。局党组
35、书记是市直粮食系统开展创先争优活动的第一责任人，各党支部书记是本支部开展创先争优活动的直接责任人，要一级抓一级，一级对一级负责，确保活动取得实效。（二）舆论引导，典型引路。充分运用报刊、广播、电视、互联网、党员电化教育、党建信息网、手机短息平台等媒介以及板报、横幅、标语等宣传手段，大力宣传开展创先争优活动的重要意义和先进基层党支部和优秀共产党员的先进事迹。积极发现、总结和推广市直粮食系统开展创先争优活动的好做法、好经验，培养树立一批事迹突出、特色鲜明、影响深远的先进典型，充分发挥先进典型的示范引领作用，教育和激励党员立足岗位，奋发向上，创造新的业绩，努力在市直粮食系统形成学习先进、崇高先进、争
36、当先进的良好风气。（三）统筹兼顾，有序推进。各党支部要把创先争优活动作为党建的一项重要的经常性工作常抓不懈，形成长效机制。要把深入开展创先争优活动与推动学习实践科学发展观向深度和广度发展结合起来，与推进学习型党组织建设结合起来，与提高基层党建科学化水平结合起来，与切实解决人民群众关心关注的热点、难点问题结合起来，与全面落实粮食工作各项任务结合起来，统筹兼顾，有序推进，不断丰富活动的形式和内容，确保活动真正取得实效，为实现富民强市跨越发展提供保证。（四）强化督查，务求实效。市直粮食系统各级创先争优活动领导组要统筹安排，加强督促检查，通过听取汇报、专题会、交流研讨、组织实地调研和检查等方式，了解活
37、动进展，通报活动情况，总结交流经验，研究解决问题。要制定体现科学发展、覆盖全系统基层党建工作考核评价办法，加强对创先争优活动的考评，对开展创先争优活动思想上不重视、工作上不得力的，要及时提出批评，要求限期整改。市直粮食系统各党支部要按照局创先争优活动领导组对活动的安排部署，结合各自实际制定本单位开展创先争优活动实施方案，并报送局创先争优活动领导组办公室。 工商分局局长竞聘演讲稿尊敬的各位领导，各位评委，同事们：大家好！首先，让我深深地感谢同志们这么多年来对我的关心和帮助，感谢各位领导对我的培养和教育，是你们让我有资格站在这个庄严、神圣的演讲台上参加今天工商系统首次举行的竞争上岗。在此，我也诚挚
38、地感谢各位评委对我的工作和综合能力的评测。我竟聘的岗位是河东工商分局局长职位。我叫，今年42岁，中共党员，1981年由一名退休战士进入工商部门。先后在工商所、局企业股、市场管理所、城郊工商所担任专管员、副所长，95年至今担任运管所副所长、所长。今年，竞聘工商分局局长的决议一出台，尤如一块巨石，激起我心中层层波澜，要不要参加这次竞聘，我反复思考，回答是肯定而有力的。因为，我爱岗敬业。我是军旅出生，17岁进入部队这所特殊的学校，军人那种严明的组织纪律，吃苦耐劳的思想品质和雷厉风行的工作作风潜移默化地影响着我，认真负责，乐于奉献一直是自己推崇的工作态度。大家都知道，运输管理是块难啃的骨头，车辆分散流
39、动性大，从业人员素质偏低等问题，导致监管难，收费难，加之工商工作由计划经济迈入市场经济，在这种时代竟争环境里。我凭着高度的敬业精神，带领全所同志经常超负荷工作，使运输管理所工作井然有序，97-99年连续三年荣获本局目标管理工作先进单位，受到局领导和同志们的好评。从事工商行政管理工作22年来，本人在政治上、业务上不断追求进步，市管员、业务科员、副所长、所长这每一次角色的转换，既丰富了自己的人生阅历，又提高了自己的业务技能。改进了自己的工作方法，培养了自己观全局、想全局、揽全局的意识和能力。我自信，能够胜任一方工作，能够干好河东分局局长这一工作。积极竞争上岗，对我来说是一个很好地学习和锻炼机会。下
40、面，我就竞争的河东分局这一岗位，谈谈我的工作设想。一、努力完成两个转变，处理好几项关系两个转变：由独立工作向组织协调转变；由“领导交办，办就办好”向怎么去办、怎么办好的转变，把向老所长取经和同事们学习当作自己的第一课。处理好几个关系：首先协调好与上级领导和各业务科室的关系，做到勤请示，勤汇报，积极完成各业务科室交办的各项工作；其次，处理好与当地党政部门的关系，争取地方各级部门对我们工作的支持和理解；再次，处理好与监管对象之间的关系 ，做到文明执法，热情服务。二、加强内部管理、强化廉政建设内部管理，最重要的是加强队伍管理。河东工商分局是以前的运输管理所和城郊所合并组成，区域大，范围广，情况特殊。
41、团结友爱、共同进取，是干好全局工作的关键。作为军人出生的我，便于利用自己的坦率及敏锐的观察力，及时了解他们的顾虑，以情感人，营造和谐共掁的工作氛围，真正做到“人心齐，泰山移”。处在第一线的基层管理人员，一言一行直接关系到党和政府在群众中的形象。针对工作中出现的一些不良行为和不正之风，应建章立制，规范工作程序，强化内部管理，健全外部监督机制，可聘请一定数量的义务监督员，广泛听取意见，以防止不正之风的滋生；坚持把思想教育贯穿于廉政建设中，保证廉政建设的健康发展。三、寓管理于服务之中，确保各项工作任务顺利完成从发展和服务经济这个高度，围绕全局的中心工作，仅仅依靠当地政府和兄弟部门的大力支持。一改往日那种“重收费、轻管理、重上路检查罚款和轻基础工作”的管理模式。寓服务于管理之中，在抓好基础性工作中，还要利用县工业园经济区在分局辖区的优势，全方位做好招商引资的服务及监管工作，为振兴德安经济而添光增彩。我深信，知难而进，勇于挑战，开拓创新，是全面完成各项任务的保证。在未来的工作中，我将用“三个代表”思想武装自己，结合自身工作的特点，在招商引资、市场培育、大力发展非公有制经济方面，竭尽所能为县域经济的发展提供优质服务。突出重点，以点带面，协调发展，用专业精神，打造专业水平，争创全市乃至全省一流的工商分局。分局长是一个吸引人的职位，更是一 23 / 23