税务局领导关于违规吃喝问题研讨发言材料.docx

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资源描述

1、税务局领导关于违规吃喝问题研讨发言材料同志们:饮食之事,虽为平常,却能映照作风的优劣;餐桌之上,看似细微,实则关乎党性的坚柔。近期,多地干部因违规吃喝被通报,这犹如一记警钟,敲响在每一位干部心间。违规吃喝这一现象,再次将中央八项规定精神推到了我们审视和践行的前沿阵地。这不仅是对纪律的挑战,更是对党风政风的严重损害。结合今天的研讨主题,围绕如何深入贯彻中央八项规定精神,坚决杜绝违规吃喝问题,我从以下三个方面谈谈自己的认识与体会。一、稳固“思想堤坝”,以信念坚守纪律底线(一)深学精研,方可行稳致远思想的灯塔若黯淡无光,前行的道路必然充满迷茫。习近平总书记多次强调党员干部要把理论学习作为首要任务,这

2、是因为思想建设乃是根本。中央八项规定,绝非简单的条文,而是蕴含着深刻的自我革新理念与强烈的制度自觉要求。我们必须深入领悟习近平总书记关于作风建设的重要论述,不能仅仅满足于表面的阅读和抄写,而要让这些理念真正融入内心,成为行为的导向。如今,我们处于各种利益交织、诱惑多变的时代,只有把学习视为不断修正自己的过程,把自我反省当作保持清正的习惯,从理论学习中明确立场,进而坚定信仰,才能在正确的道路上稳步前行。(二)明晰洞察,才可坚守阵地作风问题犹如政治生态的镜子,反映着深层次的状况。中央八项规定实施多年来,在诸多方面进行了严格规范,每一项规定都是对不良作风的有力打击。然而,问题并未完全消除,一些新的形

3、式仍在悄然滋生。部分干部在看待这些问题时缺乏深度,对待纪律和规矩缺乏应有的敬重与坚守,从而迷失了方向。我们应摒弃敷衍了事、浮于表面的思维模式,从政治和群众两个立场出发,深刻认识作风建设的重要性。只有真正理解八项规定背后的政治意义,才能避免陷入只看条文、不顾政治内涵的误区,从而坚守住纪律的底线,稳固自己的政治信仰。(三)敬畏知止,方能抵御诱惑餐桌虽小,却能考验干部的政治原则;宴请看似平常,却可能暴露权力的滥用。不少干部就是从看似无害的“小饭局”开始,逐渐丧失底线,最终陷入纪律的泥沼。那些被通报的案例就是鲜活的警示,告诉我们任何看似平常的人情饭局背后,都可能隐藏着利益的交换。我们要善于利用身边的案

4、例开展教育,让每一位干部都能从他人的错误中汲取教训。同时,要将纪律规矩深入讲解,使警示教育常态化,并且加强日常的沟通与提醒,避免干部在纪律边缘试探。敬畏之心如同心中的防线,只有坚守住,才能在诱惑面前不为所动,才能在工作中担当重任。二、亮出“整治利剑”,以果敢清除作风顽疾(一)严密盯防,才可精准管控违规吃喝绝非作风建设的边缘问题,而是严重影响党风政风的深层次顽疾。有些干部心存侥幸,采用各种隐蔽手段进行违规吃喝,试图躲避监管。我们必须细致入微,聚焦重点领域、关键时间和高风险岗位,像做精细的刺绣一样,进行全面排查和彻底整治。从预算编制到费用报销,从接待安排到后续审查,每个环节都要严格把关,实现全流程

5、监督。绝不能对违规行为姑息迁就,也不能以他人的错误为自己开脱。(二)深入探究,才能标本兼治“四风”问题的根源往往隐藏在表象之下,其最大的隐患是干部内心的纪律松弛。有些干部擅长伪装违规吃喝行为,将其包装成看似正常的社交活动,形成一种不良的默契。我们要勇于揭露这些隐藏的问题,针对那些变形变异的违规行为进行精准识别和严厉查处。通过分析典型案例,找出制度漏洞,建立预警机制,从而实现从表面治理到深层根治,从解决眼前问题到建立长效机制的转变。(三)勇于较真,才能形成震慑作风问题之所以屡禁不止,关键在于部分干部缺乏较真的勇气,在处理问题时顾虑重重,导致风气难以扭转。纠正“四风”必须坚决果断,毫不留情。要强化

6、通报曝光力度,对于典型问题要严肃追究责任,无论是个人还是相关管理者都不能免责。通过这种方式形成强大的震慑力,同时,要将廉政谈话、组织处理等措施常态化,做到防微杜渐。较真不是走过场,而是要实实在在地改变作风。三、夯实“长效根基”,以系统构建良好风尚(一)完善制度,方能长治久安治标只是权宜之计,治本才是根本之道。中央八项规定是长期有效的规范,纠正“四风”是一项日常性的工作。我们要以坚定的决心持续优化制度建设。结合税务部门的实际情况,全面梳理制度体系中的漏洞,对公务接待、公务用车、办公经费等关键环节进一步完善制度。修订不合理的制度,废除过时的制度,细化模糊的制度,确保制度的严肃性和有效性。同时,要强

7、化制度的执行力度,杜绝制度空转现象,防止制度漏洞成为违规吃喝的滋生土壤。(二)构建监督网络,才可防患未然监督不应是事后的惩处,而应是事前的预警;不应是远远观望,而应是贴身防范。我们要构建全方位、多层次的监督体系,将监督的触角延伸到作风建设的各个角落。一方面,要加强对重点人员、重点场所和关键节点的监督检查,实现事前防范、事中纠正和事后严惩;另一方面,要整合纪检、巡察、审计等多方监督力量,打破信息壁垒,形成监督合力。止匕外,还要充分发挥群众监督的作用,拓宽举报渠道,使干部时刻处于监督之下,让监督成为一种常态。(三)严格问责,才能压实责任落实中央八项规定精神,关键在于责任的落实。仅仅依靠号召是远远不

8、够的,必须强化问责机制。要树立明确的问责导向,对于违反规定的行为坚决问责,毫不含糊。无论是通报批评还是追究责任,都要做到既追究个人责任,也追究管理责任,形成高压态势。对于典型案例要深入调查,真正达到教育和警示的目的。同时,要压实各级领导干部的责任,将压力层层传导,使每一位干部都能认识到自己在作风建设中的责任,从而推动作风建设持续深入发展。作风建设犹如一场持久战,没有终点;贯彻中央八项规定精神,是一份严肃的政治任务,需要我们长期坚守。每一位税务干部都不是旁观者,我们要成为纪律的捍卫者、良好风气的倡导者和从严治党的践行者。让我们从每一次公务用餐、每一笔费用报销做起,时刻保持警惕,将纪律和规矩牢记心中,在新时代的征程中展现税务干部的良好形象,为税收事业的发展提供坚实的作风保障。谢谢大家!

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