地震带给我们的感动与思考.doc

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1、-范文最新推荐- 地震带给我们的感动与思考 在这次史无前例的大地震中,很多场景常常让人泪流满面。见到一群群孩子罹难的画面,我心如刀绞。但愿冥冥之中真有天堂存在,但愿这些纯洁无瑕的孩子能够步入天堂,永远脱离苦海,我们多少优秀的人民教师为了孩子的安全不顾个人安危,牺牲自己的生命,真的让人可歌可泣,我为自已身为人民教师感到骄傲和自豪。看到温家宝总理,胡锦涛书记,部队官兵及各方职能部门的神速救援,也让我感到我们的国家、领导、军队以及媒体在灾难面前的确表现出了非常有效率的抗灾反应。灾难过后,十三亿中国人及海外华人,国际友人等伸出援助之手,慷慨解囊,目前总共捐款达330多亿,让我深深感觉到我们国家和民族的

2、凝聚力,感受到一方有难、八方支援的温暖。但是,沉痛之中对有些事情我们必须认真思考,以此预防和应对下一次的危难时刻! 一、地震是有先兆的在此次汶川大地震前,也出现了动物异常活动现象,只不过有关部门没有足够重视,值得人们反思。有一条消息 “数十万蟾蜍集体出游,村民都觉得忧心重重,有的村民担心是不是要发生天灾的预兆,可赶来的绵竹市林业局专家认为这纯粹是动物之间的一种自然现象。解释不了可以不解释,为什么要信口开河!其实地震发生前都是有征兆的,蟾蜍搬家就是征兆,连这么低的生命都有预感,自命为高级动物的人类对此却如此麻木。二、不能再让孩子回到“豆腐渣”里去上课这次汶川地震校舍倒塌老师学生伤亡惨重,虽然与正

3、是学生集中上课的时间有关,但与校舍建筑质量不高不无关系,我对数以千计的学生被活埋在学校废墟下感到愤怒。校舍是人员密集的公共场所,孩子们是最鲜艳的花朵,本该加倍呵护却反而死伤最多。我看到由平安公司捐赠修建的房子却屹立不倒,不能不让我怀疑当地政府修建的好多校会都是“豆腐渣”工程。再不能让孩子们回到“豆腐渣”里去上课!我认为国家要在全国校舍建设设计标准和施工质量标准上发个专门的强制性文件,规定不论何地,任何校舍都必须是钢筋混凝土现浇的框架结构,严禁使用预制板砖墙结构,从而可事先从源头根本上防患于未然。三、媒体报道要关爱生命,尊重死者民众当然有知情权,媒体也有报道真相的责任,但是媒体不能散发恐怖,而是

4、应该传播理智。真相应该用理智的方法报道,让民众理智的对待,这是对于灾难报道的最根本的原则。一份有责任感的媒体,不但要对编辑内容负责,也要对读者负责,对民众负责,对社会负责,要以人文关怀的态度去报道灾难。但是有些媒体特别是一些网站,大肆报道血腥的场面,死者遗落街头的画面比比皆是,试想死者的亲属在网上每每看到这样的画面对他的心灵是多大的创伤。我觉得,媒体应当是更理性、更科学、更全面,有分析、有选择地向受众客观报道。这就要求对灾难报道不仅是展示灾难,而是使报道影响人们为人类生存和社会发展做出努力。那就是让受众特别是青少年从报道中受到启发,得到知识,增强防灾减灾的意识,提炼出理性的思考和人文色彩的东西

5、。可以说这样的灾难报道才是最终目的。愿遇难者安息,愿生还者珍惜自己。我坚信作为一个中国人,谁都不想看到这悲惨的画面。事情已经发生,大家也都应该为他们做出自己力所能及的努力,责怪是没有用的。温总理说过:一个很小的问题,乘以13亿,都会变成一个大问题;一个很大的总量,除以13亿,都会变成一个小数目。现在我们要说:一点很小的善心,乘以13亿,都会变成爱的海洋;一个很大的困难,除以13亿,都会变得微不足道。我们应该多多号召社会各界人士有钱多捐钱,没钱尽力而为,同灾区人们一起度过这次难关,重建家园。作为一名教师,不仅要自己献爱心,还要通过这次灾难教育孩子们,珍惜生命,珍惜每一天,不要让时光荒废。谁也不知

6、道明天和意外哪个先来,所以,把握生命的每一分钟,让每一颗心都为爱而跳动! 在新的历史起点上,党的十七大报告把继续解放思想作为大会主题的重要内容,赋予继续解放思想以新的时代内涵,为继续推进思想解放开辟了新的广阔空间。当前,从长城内外到大江南北,正涌动着一股强烈的思想解放热潮,“解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝”这一重要论题,正转化为在解放思想中推动各项事业又好又快发展的现实行动。面对改革发展重任,我们应如何继续解放思想?关键时期当有关键之策。 善于在借鉴经验中求发展。如今,发展已成为世界的主题,各地都在竞相发展,不发展、小发展甚至慢发展,都会落伍。因此,什么是发展,为什么发展,怎样发展又

7、成为一个崭新的课题摆在世人面前。纵观改革开放的30年,无疑就是不断冲破藩篱、打破僵局的思想解放的30年。没有解放思想,就没有中国特色社会主义的起步发展,就没有波澜壮阔的改革开放大潮,就没有今日综合国力的蒸蒸日上,就没有人民生活的显著提高。这是我们总结以往工作经验得出的重要启示。借鉴这一宝贵经验,可以清醒地认识到,继续解放思想就是加快发展的重大动力,就是党和人民事业不断取得胜利的重要保证。继续解放思想,其目的就是要推动科学发展,通过不断解放思想,使我们适应新形势,认识新事物,完成新任务,实现新突破,以新一轮思想大解放促进新一轮大发展。当务之急,就是根据自身实际,从正反两个方面总结经验教训,在继承

8、中发展,切实增强继续解放思想的主动性和积极性,增强落实科学发展观的坚定性和自觉性,积极探索独有特色的科学发展新路径、新路子。巧于在抢抓机遇中谋思路。思想决定思路,思路决定出路。破难题,抓发展,谋跨越,选好路径最重要。思路的正确与否直接影响着发展的成效。站在新的历史起点上,如何选准、选对适合自身发展的新路子,开拓创新,抢抓机遇至关重要。但机遇往往稍纵即逝,保守者错过机遇,进取者把握机遇。要做事业的成功者,必须打破陈旧观念的束缚,真正解放思想,把解放思想落实到抢抓机遇上,把握好每一个机遇而不可丧失机遇。通过继续解放思想,进一步增强机遇意识、开放意识和合作意识,在寻找机遇中谋取攻坚之策、创新之举、务

9、实之为。经验启示我们,继续解放思想推进科学发展,就是要在认真研究社情、政情、民情、县情的基础上,利用好协调发展、和谐发展大背景下政策叠加的机遇和空间,结合当前经济社会发展继续保持速度较快、结构优化、质量提高、民生改善、和谐稳定的良好态势带来的商机,活跃思想,开阔思路,挖掘优势,在深化认识中把握机遇,在解放思想中抢抓机遇,在发挥优势中用好机遇,形成推进科学发展的新思路、新举措、新办法。敢于在对比差距中搞创新。承认差距是一种胸怀,发现差距是一种智慧,缩小差距是一种水平。不可否认,地区之间,或多或少都存在一些差距。但无论是经济建设的差距,还是其他各项工作的差距,根本之处就差在思想解放的程度上。缩小差

10、距的本质问题就是加快发展。要发展就必须有所创新,用创新引领新一轮的发展。创新从何而来?只有在解放思想,对比差距中获得。在对先进地区的学习考察和比较借鉴中,开阔视野,提升境界,转变思维,更新观念,认真贯彻落实科学发展观,牢牢把握发展这个第一要义,全面深入地查找发展中的差距、不足和问题,把握发展规律,创新发展理念,转变发展方式,以继续解放思想推进科学发展。具体来说,就是在按照常规做好工作的同时,积极研究新情况,探索新方法,解决新问题,结合自身实际搞创新利用地方亮点创特色。努力营造敢想、敢干、敢闯、敢试的良好氛围,充分发挥“人无我有、人有我优”,“人一之、我十之,人十之、我百之”的创新精神,把思想观

11、念从阻碍科学发展的思维定势、利益格局和体制障碍中解放出来。在敢为人先中选准缩小差距的切入点、破除发展难题的突破点、促进又好又快发展的着力点。最终,以思想的大解放打破常规,实现经济社会跨越式发展。勤于在转变作风中树形象。过硬的作风是实现更高起点的发展的重要保障。推动科学发展的过程,就是一个不断转变干部作风的过程,科学发展的成效,很大程度上取决于转变干部作风的成效。事实证明,一个地方干部作风好,干群关系就好,社会风气就好,发展就有活力;干部作风不好,矛盾问题就多,工作局面很难打开。但说到底,作风只是一种表现,根子还在于人的思想观念。只有利用解放思想这一“法宝”,切实转变干部作风,才能使广大干部的思

12、想统一到科学发展观的要求上来,统一到中央的决策和要求上来,统一到各级党委、政府的工作部署上来。从思想到工作,从思路到措施,始终用科学发展的标准判断是非,用科学发展的理念指导实践,用科学发展的思路谋划工作,用科学发展的举措推动落实。破除一切陈规陋习,克服一切违背科学发展的思想观念、思维方式和精神面貌,把继续解放思想转化为转变作风的具体行动。倡导励志图变、发奋图强争强当先,鼓劲加压的新作风,树立想干事、敢干事、会干事、干成事的新形象,形成积极向上、干事创业的良好氛围,以优良作风激发出巨大的创造力、凝聚力和战斗力,不断推动事业的大发展。乐于在关注民生中献真情。民生是和谐之本,稳定之基。关注民生是事关

13、人民群众生存发展的根本问题,也是落实科学发展观的核心问题。在推进科学发展的伟大实践中,不论时候,全心全意为人民服务的思想不能变,真心实意对人民负责的精神不能变,权为民所用、情为民所系、利为民所谋的感情不能变。需要改变的是随着人民群众物质文化需要的日益增长,把更多的感情倾注在关注民生、改善民生上。换言之,就是在关注民生中继续解放思想,在改善民生中继续解放思想,把维护人民群众根本利益作为继续解放思想的根本出发点和落脚点,把人民群众满意不满意作为检验继续解放思想成效的根本标准。以思想的大解放来造福人民,坚持一切为了群众、一切相信群众、一切依靠群众,从群众中来,到群众中去。着力在集中民智、顺应民意上下

14、功夫,深入了解民情,深切感知民愿,倾听一些来自民众、发自民间、源于生活、真实中肯的声音,多为群众办好一桩实事、打造一项民心工程,带来一些实惠。在造福人民中,广泛集中民智,求智于民、问计于民,从人民群众的期待、实践和创造中吸取智慧和力量。勇于在发扬民主中争突破。民主是解决问题的重要条件,丢掉民主不仅是丢了工作作风,还会失去群众的信任。久而久之就会养成自以为是的弊病。干事业,谋发展靠得是集体的智慧、集体的力量,夜郎自大、独断专行、老大气盛的作风、做法只能影响发展的进程,损害党或集体的形象。因此,推进科学发展需要发扬民主。发扬民主,是凝聚各方面智慧、进行正确决策的必然要求,也是调动各方面积极性、齐心

15、协力完成各项工作任务的必然要求。体现在领导干部身上,就是端正思想作风,克服坐井观天、夜郎自大的狭隘意识,拿出广开言路、虚心纳谏的虚心和勇气,突破一言堂、家长作风的陈旧模式,创造出解放思想、畅所欲言的政治局面。其中,解放思想和发扬民主是密不可分的,思想需要交流碰撞,工作也需要集思广益。解放思想如何才能成为推进科学发展的强大动力?核心就是充分发扬民主。只有发扬民主,形成良好的民主气氛,才能推动人们继续解放思想、勇于探索、投身实践。在改革开放的大潮中多方面接收新思想和新方法,相信群众,依靠群众,深入群众,广开言路,集思广益,凝聚力量。从这点来说,解放思想应当建立在发扬民主的基础之上。因为没有民主的进

16、一步发扬,就不可能不断地解放思想。当然,也只有思想进一步解放,才能进一步推动民主政治建设。 同志在全市劳动保障监察网格化管理工作现场会上的讲话 一、开展劳动保障监察网格化管理工作是深入贯彻市政府93号令的重要举措 为了有效解决上述问题,市劳动保障局在认真调研和学习借鉴外地经验的基础上,提出了在全市开展劳动保障监察网格化管理工作的思路,其目的是以创新的工作方式,变被动监察为主动监察、有限监察为全面监察、静态监察为动态监察,建立起全市劳动保障监察信息网络,形成市、区(市)县、街道三级联动执法的新格局,以提高工作的质量和效率,推动93号令的深入贯彻实施。今年2月,市政府正式下发了实施劳动保障监察网格

17、化管理的意见,成立了网格化管理工作办公室,制定下发了具体的工作方案,明确了各级的责任,并在部分区(市)县进行了试点。当前,要结合网格化管理工作的实施,进一步加大93号令的贯彻力度,推进城乡充分就业、社会保险扩面征缴、和谐劳动关系构建工作的深入开展。首先认识要进一步提高。市委、市政府十分重视93号令贯彻落实,春城书记、红林市长前不久还专门提出了要求,各区(市)县要通过提供政策咨询、举办业务培训、现场指导等各种形式,加大宣传力度、完善工作机制,劳动保障部门的同志要带着责任,带着感情,带着执著的追求来做好工作,提高本区域内各类用人单位遵守劳动保障法律法规的自觉性,要提高劳动者特别是进城务工的农民工对

18、劳动保障法律法规的认识,明确各自责、权、利,理顺劳动关系。通过劳动监察网格化管理,确保93号令得到深入贯彻,实现用工必须签合同,用工必须参加社保的要求。其次配合要进一步加强。要加大对用人单位劳动关系的综合治理力度。各级劳动保障部门要加强劳动保障执法监察与劳动关系政策业务工作的衔接,建立工作互通机制。刚才,我们看到的春熙路街办企业、劳动者、工会或商会三方协调机制,就是很好的探索。第三执法要进一步规范。要本着“群众利益无小事”的精神,以“教育为主,处罚为辅”的原则进行劳动保障监察工作。坚持以事实为依据,以法律、法规为准绳,热情服务,严格执法,规范化执法。对于违法案件要敢于碰硬,严肃依法查处,切实保

19、护劳动者的权益。 二、开展劳动保障监察网格化管理工作是建设规范化服务型政府的必然要求 开展劳动保障监察网格化管理工作是一项系统工程,重点是服务和管理的有机结合。推行这项工作,要以服务劳动者、服务用人单位为宗旨,以提高管理效率为目标,逐步探索和完善网格化管理,促进信息资源整合和共享,提高执法能力,方便群众办事。一是以资源整合为基础。要加强协调配合,处理好上下之间、部门之间的关系,形成自上而下、全面推进的工作态势和工作合力,把分散在工商、税务、统计等部门以及就业、社保参保缴费和劳动用工等方方面面的数据加以整合,摸清用人单位底数,建立准确的用人单位数据库,为搞好管理打下基础。做到市和各区(市)县信息

20、共享,逐步实现一口受理、一网协同,在区域内进行综合管理和共同监督,做到发现、分析、分派、执行、监督等环节上环环相扣。要坚持属地化管理原则,重心下移、事权下放,把各项工作和任务落实到基层,明确专、兼职监察员和协管员各自在网格化管理工作中的职责,做到工作到位而不越位。对用人单位的违法案件,必须由专职监察员依法处理。二是要以优化流程为核心。要把规范化执法与方便劳动者相结合,优化投诉举报、受理、查处和回复全过程,通过构建统一的受理渠道,建立统一的资源调度和协调机制,通过网格化管理工作的实施,在各个网点中设立各种便民设施,使劳动者能就近就地通过服务热线、投诉网点等渠道,以最快速度提出服务需求,做到在网格

21、化管理中实现及时发现、反应灵敏、处置有方和管理高效。三是要以信息化手段为支撑。要充分发挥已覆盖全市528个街道(乡镇)和社区的劳动保障信息网的作用,进一步加快劳动保障信息网络的建设,按期在年底覆盖全市。同时,在劳动保障信息网建设的基础上,尽快形成连接市、区(市)县、街道的劳动保障监察网络,争取在明年内实现劳动保障信息网与监察网的对接和互动。 三、开展劳动保障监察网格化管理工作必须切实加强自身能力建设 劳动保障监察队伍作为行政执法机构,对促进城乡充分就业,构建和谐劳动关系,保护劳动者的合法权益具有重要的作用。要发挥这支队伍的作用,就必须做到人员有编制,工作有经费,办公有场所。市政府20069号文

22、件要求,各区(市)县应在每个网格中必须配备两名以上劳动保障监察协管员,在全市建立一支由专、兼职监察员和劳动保障监察协管员组成的劳动保障监察队伍,把劳动保障监察经费列入同级财政预算,专款专用。上周,市委常委会专门研究了进一步做好充分就业工作的通知,进一步完善政策措施,落实保证政策到位的经费。春城书记、红林市长对实名制调查、 网格化管理、就业督导等工作提出了要求。实名制调查工作要做深做细做实,决不能走过场。但从全市的情况看,落实情况不平衡,个别区(市)县执行情况还不够好。各区(市)县党委、政府要进一步提高认识,把劳动保障监察工作放到更重要的位置,研究政策,彻底解决制约劳动保障监察工作发展的瓶颈问题

23、,分管领导要抓住机遇、乘势而上、突出重点,将此项工作抓在手上,争取主要领导的重视和支持,区(市)县劳动保障部局要增加措施、完善机制、增加人员、保证经费,确保劳动保障监察工作的顺利开展。 各级劳动保障行政部门要切实加强劳动保障监察机构的自身建设,培育出一支政治强、业务精、作风正的行政执法队伍。一要端正执法思想。要坚持服从和服务于全市经济社会发展的大局,开展执法要坚持有所为,有所不为。二要进一步规范执法行为。要确保每一个执法环节和执法岗位都有章可循,有规可依,防止出现交叉管辖、重复执法或执法缺位的现象。三要进一步严明执法纪律。要坚持服务在先、管在其中的原则,以优质的服务赢得用人单位和劳动者的认可,严禁乱检查、乱收费、乱罚款。四要不断提高劳动保障监察员的业务素质。要加强培训,使劳动保障监察员在掌握法律和劳动保障业务知识的同时,具备一定的经济学、社会学和管理学等方面的知识,增强劳动保障监察员的综合分析、组织协调和执法办案能力。劳动保障监察工作者要牢固树立“以人为本”的工作理念,增强做好劳动保障监察工作的责任感、使命感、光荣感和成就感。 四、 13 / 13

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