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1、-范文最新推荐- 工商系统2018年党员民主评议工作总结 在过去的一年中,本人一直以一名合格党员的标准要求自己,认真学习,努力工作,积极思考,力求在工作、学习上有进步,在党性修养上有提高,在党员模范作用上有发挥,现将一年来的如下.一、认真学习领会十七大和十七届四中五全会精神,在思想上同党中央保持高度一致.本人认真学习十七届五中全会精神,撰写三篇,认真领会党的路线、方针、政策,积极实践执政为民的思想.在实际工作中坚持理论联系实际,认真履行共产党员义务和用共产党员的标准规范自己言行,提高自身思想政治素质,投身改革及管理和服务工作中.二、以求真务实态度狠抓好各项工作的落实（一）认真贯彻落实惩治和预防
2、腐败体系实施纲要按照市局制订的学习计划,从加强反腐倡廉教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线；推进从源头上防治腐败的制度建设和改革工作；加强对权力运行的监督制约,确保权力正确行使；依纪依法惩治腐败四个方面工作要点进行任务分解,要求全局认真按任务分解抓好落实,坚持教育、制度、监督并重,以教育为基础, 制度为保证,监督为关键,立足教育,着眼防范,强化监督,将三者统一于反腐倡廉工作之中.坚持近期目标与长远规划相结合,抓好反腐倡廉各项工作任务的落实,切实推动党风廉政建设和反腐败工作的深入开展.进一步落实党风廉政建设责任制.坚持把党风廉政建设和反腐败工作摆在重要议事日程,与其它业务工作同安排、同部署、同检查、
3、同落实,同考核.全局内认真贯彻一把手负总责和班子成员一岗双责制,班子成员与各科、所签定了2018年党风廉政建设责任书,进一步明确领导班子成员和部门负责人的责任,全面推行 阳光收费工程,使工商的行政执法、行政收费更广泛地接受社会监督.党组对阳光收费工作高度重视,客观分析了全市工商系统阳光收费的实际情况,积极找出差距,探讨新的举措,进一步加大推行力度,逐步将管理与收费工作纳入规范化、制度化轨道,将其与绩效管理有机结合,并通过与绩效考核挂钩,做到责任明确,分解到人,落实到位.并以此作为对执行党风廉政建设责任制的检查和考评工作的标准之一. 1 2 3结合工商系统党风廉政建设工作的实际提出四点要求：一要
4、正确树立新时期的指导思想,对当前的大背景有个清醒的认识；二要增强服务意识,体现行政职能的转变,增强服务意识,增强办事效率；三要落实好各项有关制度.确保队伍不出事,确保市场不出事；四要确保各项工作任务的完成. （二）加强法制建设,推进依法行政工作.三、廉洁自律情况.本人充分认识党员廉洁自律的重要性.通过开展党风廉政建设和以两个条例为主要内容的作风教育,加强廉洁自律.我牢记自己是一名共产党员,为人民服务是党的宗旨.在长期的工作实践中,养成了良好的工作作风和严格遵守党纪、政纪的自觉性.我始终按照中央、省、市、区有关廉政建设的制度严格要求自己,带头廉洁自律,自觉接受党组织和群众的监督,坚决贯彻中纪委四
5、大纪律、八项要求.在支部生活会等都有对照检查,找差距、添措施,力争做得更好些.本人不打牌赌博、不相互吃请, 未投资入股煤矿,以实际行动作出表率.坚持拒收礼品、礼金,对偶有送礼的情况都尽量婉拒,以实际行动保持了廉洁.对所做的承诺、所提的工作要求要自己带头,模范遵守.1 2 3一年来,我能自觉遵守领导干部廉洁自律的规定,严格遵守六条禁令,要求自己做到：1. 按守则自律.上级规定不准做的我绝对不做,上级要求达到的我争取达到,不违章、不违纪、不犯法,做个模范党员.2. 用制度自律.我严格按本局制定的各项制度,秉公办事.在考虑问题、处理事情当中,凡是要求群众做到的,自己做到,珍惜党和人民给予的荣誉和权力
6、.1 2 3 1、 全员抓收入，实行目标管理。 2、 加强税源监控，严格税源管理 在组织征收工作中，全局干部职工牢固地树立了全方位税收观，抓大不放小，对重点税源与零星税源、大税种与小税种一视同仁，最大限度地限制跑、冒、滴、漏现象的发生。年纳税额在10万元以上的企业，我局领导进行了分户定责，跟踪管理，做到对重点税源心中有数。同时，我局乘今年整顿和规范税收秩序之东风，加强了对集贸市场的综合治理，合理调整了个体税负，调整面不低于90%，税负调整率不低于10%；加大了对加油站、砖瓦场、建筑市场、房屋租赁、医疗机构等行业的专项检查，有效地防止了税源的流失。仅对加油站的专项检查就查补税款11万元，罚款5.
7、7万元。1 23、 加大稽查力度，打击涉税犯罪 今年，我局加大了稽查和打击涉税抗税行为的力度，进行了营业税、所得税等税种的检查和发票使用检查，坚持向征收管理要收入，向稽查要收入。 4、 全面细致地做好企业所得税汇算清缴工作。 从二月初到四月中旬，我局对全县应纳企业所得税的纳税户进行了XX年的企业所得税清缴，共检查企业125户，查补税款67万元，罚款38万元。 5、 加强，依法行政 在征收工作中，和要求干部职工遵照应征不漏，应免不征的原则，做到依法征收，应收尽收，坚决不收过头税，坚决杜绝有税不收或收过头税、人情税、关系税等现象。1 2 在XXX局的正确领导下，XXX全体同志紧密协作，较好地完成了
8、局领导交给的各项工作任务，现将一年来的工作总结如下： 一、注重学习实践，提高自身素质。 为了能更好地胜任审理工作，XXX全体同志在平时非常注重政治、业务知识的学习。在日常政治学习中，紧跟形势，注重学习江总书记的三个代表重要思想，在党的十六大召开期间，组织干部收看、学习江泽民同志作的十六大报告，领会其精神实质，牢记为人民服务是国家公务员的宗旨，并将之运用于指导税收工作的实践；同时我们利用一切可以利用的时间认真学习新颁布的税收征管法及实施细则、地方税收法规汇编，还利用网络下载相关法律、税收政策和与XXX 有关的操作规程，共同学习，使提高干部素质落实到具体的行动上。 为了学以致用，我们在日常审理案件
9、时遇到政策业务问题总是提出来一起讨论，及时翻阅有关的文件，做到从实践中来，到实践中去。遇到新情况新问题时，充分利用网络资源到有关税务网站获取相关信息，在业务理论上做到与时俱进，通过理论和实践的反复学习不断提高自身素质和工作水平，同时还将学习的心得形成文字，今年XXX共有8篇税收调研文章分别在盛市税务报刊杂志和我局内部刊物国税XXX信息上发表，并对各检查科在平时的XXX中提出的各种业务问题作出答复，促进了XXX业务的正常开展。为了加强XXX业务的指导，做好查前培训工作，按照专项检查工作安排，在XXX员下户检查前，我们将金融企业相关的所得税税收政策进行了详细的归纳、整理，编写了金融企业所得税政策法
10、规汇编，为XXX员下户检查做好了充分的前期准备。1 2 3 今年一年，XXX三次派出人员分别参加XXX能手培训、进出口业务培训以及出口退税业务培训，还派出业务骨干参加省局组织的出口企业、烟草企业、电力企业检查，均获得省XXX局领导的肯定，通过学习和实践，掌握了更加丰富全面的税收业务知识，干部的理论和实践水平又上了一个新的台阶，使XXX朝着培养高素质复合型人才的奋斗目标又迈进了坚实的一步。 二、落实工作目标，制定考核办法。 根据局领导要求，为了明确责任，加强管理，落实各项工作目标，进一步促进一级XXX的规范运行，结合我局实际情况，我们草拟了南昌市国税XXX局目标管理考核办法，从队伍建设、学习培训
11、、遵守纪律、环境卫生、勤政廉政、调查研究、信息报道等几个共性部分进行考核外，还结合办公室、案源、检查、审理及执行各部门的各自工作特点入手进行分级考核、日常考核、不定期考核及年终考核。确定了40项考核项目，细化了考核目标，明确了考核计分标准，规定了考核方法及考核单位，对规范和促进全年各项工作的开展起到了积极的作用。 三、做好本职工作，严把案件审理。1 2 3 把好案件的质量关是审理工作的核心，在审理每个案子时我们都要求要做到细致认真，高标准，严要求地做好本职工作，严格审查每个案子的证据是否充分，程序是否到位，所依据的法律法规是否确切，定性是否准确。在审理过程，我们力求案卷无差率达100%，发现问题及时退回补正，有的案卷甚至多次退回。例如，在审理江西省石油供销公司这个无税案时，就发现缺少税务XXX报告以及未下达税务XXX通知书等问题。 对证据的审查有两个比较典型的案例：一是对南昌联众科贸有限责任公司证据的审查，检查过程中我们发现有遗漏之处，于是辅导XXX员深入检查，为国家挽回损失近2万元；二是对南昌市青云谱厦杏三阳摩托车配件部偷税案的审理，发现该个体工商户提供虚假会计资料，企图欺骗我XXX人员，致使XXX人员作出错误的判断。我审理人员在对该户的审理时，对每个可疑之处决不轻易放过，终于使企业弄虚作假的行为真相大白。1 2 3 7 / 7