法院研究室主任竞职报告.doc

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1、-范文最新推荐- 法院研究室主任竞职报告 法院研究室主任竞职报告法院研究室主任竞职报告各位领导、同志:首先感谢院领导给我们提供这样公平竞争与展示自我的机会,我更要感谢鼓励我参与竞职的各位,正是由于你们,我才能够站在这里,作我平生的第一次竞职。我最看重的并不是此次竞职的结果,而是它对我今后的学习和工作,所起到的促进作用。我生于1975年,汉族,1995年大学毕业后经法院系统组织的招考,考入某市中级人民法院工作,20xx年8月调入某区人民法院,工作至今,现为法律本科学历。我竞争的职位是研究室主任,竞争这一职位,我认为自己具备以下几个条件:一是善于学习,有比较扎实的业务基础。为提高自身素质我先后参加

2、了黑龙江省党校和北京大学法律专业的学习,为从事法院工作打下坚实的基础;在实践中,我珍惜在各个岗位的工作机会,利用多种途径自学。在我兼任网络信息管理员期间,我充分利用网络知识面广、信息量大的特点,更加勤奋自觉的学习,拓宽了视野,丰富了知识。因而,在历次业务考试中,均获得较好的成绩。二是爱岗敬业,有积极向上、扎实做好工作的热情。几年来,无论在哪个岗位,不论从事什么工作,我都能尽职尽责,埋头苦干。是领导、同事们的支持帮助,和老同志言传身教的影响,造就了我秉公办事,作风正派,求真务实,谦让容人的品格。自20xx年调入我院以来,在历年的书记员序列考评中均排前列。三是团结同志,有较强的集体主义观念和团队精

3、神。常言道“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”。实践使我认识到,一个人再强,也难以成就一番事业,只有同大多数在一起,才能把工作和事业干好。因此,我养成了在工作中乐于助人(请登陆政法秘书网)的习惯,不搞个人主义,不计较个人利益的得失。基本做到了心中时刻想着大局,工作处处为了大局,行动上坚决维护大局。如果我能通过竞职,我将作好以下四方面工作:一、树立“上为党组分忧、下为干警服务”的意识。研究室工作涉及到调研、信息、审委会、督办、网络信息化建设等,纷繁复杂。因此,必须把服从于党组“中心”工作和服务于全体干警,作为工作的出发点和落脚点,要树立分忧和服务意识。“参与政务”与“搞好服务”两大职能统筹兼顾,合

4、理安排,做到:调研围绕中心,服务围绕大家,信息围绕决策。二、建立大调研格局,推动调研工作向深度和广度发展当前人民法院的各方面工作都面临着许多新情况、新问题,要对这些问题进行深入的调查研究,仅仅靠研究室和相关人员的工作是不够的,必须建立大调研格局,把我院看成一个开展调研工作的整体,发动我院各审判业务部门和广大干警积极开展调研,建立相应的奖惩机制,形成“人人要调研,人人会调研,人人靠调研”的浓厚氛围,开拓创新审判调研工作新格局。三、建立“三点一线”的调研工作模式“三点一线”即以司法统计分析为开展调研工作的切入点,以工作中出现的新问题为选择调研课题的着眼点,以解决审判实践中的热点问题为全部调研工作的

5、立足点,使调研成为改进和指导工作的加速器,为“审判”这一人民法院的“主线”服务,为指导全院的工作大局服务。四、利用网络优势,促进我院调研工作。调研工作之所以难以开展,除个人的主观原因外,“写文章容易,发表难”也是一个困扰我院调研工作的实质问题。去年我院在互联网开通了自己的国际网站,并成为中国法院网的会员单位,已经初步解决了调研成果发表难的问题。按照最高院的规定,在我院网站发表的调研文章按地市级媒体采用计算,所以我将在做好调研工作的基础上,加强我院国际网站的维护工作,充分利用网络,及时地把各部门的优秀调研文章发送到网上,使互联网成为展示我院风采的一个新平台,全面促进我院的调研工作,形成一个通过网

6、络促调研,通过调研促审判,通过审判促发展的科学体系。不容置疑,相对于中层干部的岗位,我还是一个才疏学浅、没有任何实际经验的新兵。也正因如此,我更清醒地看到了自身存在的差距。如果此次竞岗成功,我愿在今后的工作中,立足本职,勤奋工作,在求真务实中认识自己,在领导和全院同志的呵护下、在积极进取中塑造自己,在拼搏奋斗中奉献自己,在岗位竞争中完善自己。如果这次竞争落选,说明我在某些方面与这个职位的要求还存在一定的差距,对此我将正确对待,把这次竞演作为一次锻炼自己能力、寻找自身差距与不足的机会,在现有的岗位上,一如既往,更加努力地做好本职工作,争取更大的进步,不辜负曾给予我激励与帮助的同志们!最后,衷心的

7、希望这次竞争上岗能够激发全院同志做好审判工作的热情,推动我院的各项工作更上一层楼!谢谢大家! 银行竞聘演讲稿(一)银行竞聘演讲稿(一)各位领导、各位同事:?大家好!?在这里我以平常人的心态,参与支行综合办公室经理岗位的竞聘。首先应感谢支行领导为我们创造了这次公平竞争的机会!此次竞聘,本人并非只是为了当官,更多的是为了响应人事制度改革的召唤,在有可能的情况下实现自己的人生价值。我现年岁,中共预备党员,大专文化程度,会计师专业技术职称。年在枝江市供销社参加工作,先后作营业员、门市部主任、统计员。年调入枝江市总工会,担任图书管理员、出纳员、会计、财务、办公室副主任,计财科副科长。?经过几年银行工作的

8、锻炼,使自己各方面素质得以提高,去年我光荣地加入了中国共产党,荣幸地被三峡分行评为年度先进工作者,在创先业务竞赛活动中,被分行授予“三收能手”的称号。1999年度我实现了个人揽存余额万元的任务。几年的工作使我深深地感到机遇和挑战并存,成功与辛酸同在。参与这次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在市场竞争中完善自己。我深知综合办公室工作十分重要,这主要体现在以下三个方面:一是为支行领导当好参谋,二是为全行事务当好主管,三是为一线员工当好后盾。具体说就是摆正位置,当好配角;胸怀全局,当好参谋;服从领导,当好助手。我也深知,办公室工作非常辛苦,正如前一段社会流

9、传的那样:在办公室工作的同志就像忠诚的狗,老实的羊,受气的猪,吃草的牛,忙碌的马。可是他们像蜡一样,燃烧自己,照亮别人;他们像竹一样,掏空自己,甘为人梯。如果我竞聘成功,我的工作思路是:以“三个服从”要求自己,以“三个一点”找准工作切入点,以“三个适度”为原则与人相处。“三个服从”是个性服从党性,感情服从原则,主观服从客观。做到服务不欠位,主动不越位,服从不偏位,融洽不空位。“三个一点”是当上级行要求与我行实际工作相符时,我会尽最大努力去找结合点;当科室之间发生利益冲突时,我会从政策法规与工作职责上去找平衡点;当行领导之间意见不一致时,我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。?“三

10、个适度”是冷热适度,对人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,进行等距离相处;刚柔适度,对事当断则断,不优柔寡断;粗细适度,即大事不糊涂,小事不计较。做到对同事多理解,少埋怨,多尊重,少指责,多情义,少冷漠。刺耳的话冷静听,奉承的话警惕听,反对的话分析听,批评的话虚心听,力争在服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增强压力,在与人交往中凝聚合力。如果我竞聘成功,我的处事原则和风格是,努力做到严格要求,严密制度,严守纪律,勤学习,勤调查,勤督办。以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。管人不整人,用人不疑人。我将用真情和爱心去善待

11、我的每一个同事,使他们的人格得到充分尊重,给他们一个宽松的发展和创造空间。我将用制度和岗位职责去管理我的同事,让他们像圆规一样,找准自己的位置;像尺子一样公正无私;像太阳一样,给人以温暖;像竹子一样每前进一步,小结一次。如果我竞聘成功,我的工作目标是:“以为争位,以位促为”。争取支行领导对综合办公室工作的重视和支持,使办公室工作管理制度化,服务优质化,参谋有效化。让办公室成为支行领导的喉舌,沟通员工与行长之间关系的桥梁,宣传精神文明的窗口,传播企业文化的阵地,培养人才的摇篮,连结银企合作的纽带。我愿与大家共创美好的未来,迎接建行辉煌灿烂的明天。?谢谢大家。 工程处市场开发科科长竟聘演讲稿 工程

12、处市场开发科科长竟聘演讲稿 尊敬的各位领导、同事们大家好! 很高兴能够与大家一起参加今天的竞聘活动,这也是我和在座的各位为我处今后的发展充满信心、为我处的壮大尽职尽责的集中体现,今天我本着“认识自己,相信自己”的原则,来竞聘“市场开发科科长”这一职务,希望得到领导及各位同事的肯定。 首先我简要介绍一下我参加竞聘的基本条件: 参与和组织了连徐高速标和丹拉合同项目实施性施工组织设计编写; 在项目一直从事经营管理工作、开发工作程序也清楚; 熟悉计算机的基本操作和预算软件的使用; 大学期间英语通过国家四级考试,年通过交通部造价工程师考试; 我的自我评价是极易适应新环境,有较强的团队协作精神,具有一定组

13、织管理能力,做事认真踏实,执着肯干。 我信奉的人生格言是:没有激流就谈不上勇进,没有山峰就谈不上攀登。 我于年月毕业于重庆交通学院桥梁及结构工程系,同年月分配到天津工程处工作,至今已有年了。多年来 以“为祖国的公路事业无私奉献自己的青春”这一崇高理想作为自己的人生理念在实际学习和工作中一步一步的发展并成熟起来。先后参加了南昌药湖高架桥、南昌八一大桥一江两岸工程、连徐高速公路工程及丹拉高速公路天津南段合同的施工建设,从一名基层的技术员到工程部部长再到项目总经济师,每一步都凝聚着领导的信任,浓缩着艰辛和汗水每一步都是自身价值的升华每一步又都是我人生一个新的起点当用自己多年积累的经验和所学去解决施工

14、中所遇到的问题的那一刻我是那么的自豪感觉自己得到了路桥工作者为之努力的东西所学应有所用。 年是天津工程处实行“两层分离”体制改革的第一年。要求项目中标后必须有切实可行的标后预算,其预算结果作为处与项目签定承包合同的重要依据,因此做好这项工作是十分关键的,但是怎么样的去做做到什么样的程度对我们这些第一次接触它的人来说,无疑是一次挑战没有人切实的做过更谈不上成熟的管理经验,只有靠自己靠我们的勇气、实力与勤奋。在黄春艳科长的带领下,以各施工项目为活动基础和调研平台了解各地区的物价水平及市场平稳状况,掌握各项目实际施工生产过程中各施工环节的具体情况,汇总各地区的市场基价,以自己的最大的努力作好合理的标

15、后预算,为领导的决策提供原始依据,并为项目的各方面运行起到了积极作用也为“两层分离”体制在我公司的实施和发展打下了良好的基础。 进步是自我学习和自我总结的一个体现只有不断的总结自己的所做和所学才能有不断的进步和提高几年来本人通过在实际工作中的细心学习和虚心请教掌握了多种施工工艺和流程如板梁预制及吊装、挤密碎石桩和强夯处理液化砂土、钻孔灌注桩、高填挖方路基等此间由我带领的质量管理小组编写的“采用全面质量管理法保证干振碎石桩施工质量”的成果获得由中国质量管理协会、中华总工会等评选的“全国优秀质量管理小组”称号我还积极参加了公司举办的多种学习班和天津大学的工商管理学习班,总公司举办的深水基础斜拉桥施

16、工和造价工程师培训班等。在大量的学习过程中我开阔了视野,扩大了自己的知识面,使自己对“技术经济”这一新兴词汇有了更深更彻底的理解,我坚信只有不断的学习才能不断的进步,只有不断的学习才能跟得上时代的步伐,也只有不断的学习才能更好为我们路桥的事业服务。 在知识经济日益发展的今天为了使自己适应当代的潮流在工程理论上更深一步地得到提高本人通过业余时间的不断努力于年考取了天津大学在职工程硕士学习班目前基础课程已经全部结束,不断的理论联系实际使自己在质的方面得到提高我相信马克思的这一理论量的积累必然导致质的变化。 市场开发可以说是我们企业生存发展的源头,俗话说:“巧妇难为无米之炊“,如果没有建设工程,那么

17、再会经营的能手也只能望洋兴叹。重要的工作往往伴随着辛苦,这是众所周知的事情,但是只要我们有一种不可替代的责任感一种工作的热情再加上一颗进取心我想我们一定会把这项工作做得更好。如果竞聘成功,我会把信息搜集、储备工作放在首要位置,在此基础上作好开发工作。 本次的竞聘是一次实力与勇气的切磋也是我个人对天津工程处奉献热情的一次充分表白我愿在实际工作过程中接受各位领导及同事们对我的监督与指导更希望我能够在这次竞聘活动中得到各位领导的和同事们的信任和支持 不管结果如何,我都会坦然接受,因为自然界没有风风雨雨,大地就不会春华秋实!我也把这句话送给所有在座各位的同事们,最后预祝这次的竞聘活动圆满成功 谢谢大家! 9 / 10

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