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1、-范文最新推荐- 热电厂2018年工作总结 2018年是我厂在去年实现盈利的基础上，持续改进管理，继续提升盈利能力，确保完成年度绩效考核目标的关键一年。一年来，全体员工在领导班子的带领下，全面贯彻落实上两级公司工作会议精神、深入实践科学发展观，紧紧围绕XXXX公司“以经济效益为中心、以风险防控和强化管理为重点”的总体要求，坚定不移的按照年初制定的工作目标和绩效任务，以“安全、和谐、优质服务”为重点，统一思想、团结一致、明确目标、扎实工作，积极应对金融危机带来的不利影响，克服一切困难，保持了机组非停不超标，实现了安全生产-天的好成绩；截止11月30日完成发电量-千瓦时、增加供热面积 -平方米，超
2、额完成发电、供热任务；热费回收完成-，城市建设配套费足额收取，保持了保本微利的经营局面；抢抓机遇，积极推进前期工作，供热机组扩建工程得到自治区发改委的核准，圆满完成了发展绩效考核目标；不断提高供热质量、认真履行社会责任，用实际行动践行科学发展观的落实，得到了政府和市民 的高度赞扬，保证了生产稳定、队伍稳定，较好的完成了年度四项绩效考核目标。一、2018年工作回顾2018年，XXXX热电厂坚持以本质安全为目标，坚持一切事故都是可以避免的工作理念，认真贯彻上两级公司的工作要求和XXX总经理总经理视察满洲里地区的重要讲话精神，以开展深入学习实践科学发展观活动为动力，围绕集团公司“打造新优势、实现新超
3、越”的学习实践要求，认真思考和谋划企业的改革与发展，广泛征求意见和建议，凝聚了全体员工的智慧和力量，克服了金融危机带来的电量下滑、煤价上涨、热费回收难度加大等不利影响和热源点多、供暖面积大、人员紧张等实际困难，在经营形势、工作任务异常艰巨的情况下，我们500名员工团结一心、攻坚克难，以扭亏增赢和防控风险两项工作为重点，主动顺应新形势、新情况，积极应对新问题、新困难，通过采取各项有效措施；合理调整热源点负荷，高寒期运行人员三班四倒，对运行设备故障及时消缺等，实现了宏珠热力、互贸区锅炉房接管后的首年安全稳定供热，保证了热电厂和三个热源点的安全生产；在生产管理中，检修、运行通力配合，保证了设备始终在
4、完好状态下生产运行，圆满完成了国庆六十周年保热保电任务，超计划完成了年度发电任务；在经营管理中，从精细化管理上下功夫，勤俭节约、努力降低一切可控费用，积极争取上调了热价，全面完成了经营考核目标；在增供扩销中新接入供暖面积 万平方米，回收热费-亿元，完成收费率-%；在企业发展中，认真适应环保形势，不断加大环保投入，按计划完成了煤场挡风墙和锅炉脱硫设施，供热三期扩建工程前期工作进展顺利，11月得到自治区发改委的核准；党建工作深入开展，高标准完成了实践科学发展观的规定动作、党风廉政、四好班子和员工队伍建设不断加强，按照要求开展了H1N1流感的隔离工作，企业和员工队伍和谐、稳定，上述工作的落实，确保了
5、企业综合能力和整体管理水平的进一步提升，全面完成了年度四项绩效考核目标。（一）、主要指标完成情况：发电量 完成-亿千瓦时，超计划-万千瓦时.供电煤耗 完成-克/千瓦时，同比下降-克/千瓦时。综合厂用电率 完成-%。（二）、安全管理进一步加强2018年，我厂全面贯彻两级工作会议和安全生产视频会议精神，强化“一切事故都是可以避免”的安全理念，教育全体员工认真吸取4.29人身伤亡事故血的教训，在安全生产活动月中，以*总经理强调的“反三违、查隐患”为主要内容，重点开展了四个一活动，认真分析查找问题，制定防范整改措施，提高了员工对“关爱生命、安全发展”的认识，确保了安全生产警钟长鸣。在安全管理中我们认真
6、开展安全分析、评价工作，定期召开安委扩大会议，及时研究处理工作中存在的安全隐患，落实责任，及时整改。针对夏季电网负荷过低、机组启停调整频繁和国庆保电、保热任务艰巨等情况，我们制定了应急工作预案，对所有供热管网和换热站进行彻底检修，针对互贸区独网运行、管道腐蚀严重情况，安排人员每日巡查，及时处理泄露故障，保证了宏珠供热区域接入后的首年安全供暖。为了提高全体员工的安全意识，我们从基础工作抓起，精心组织了“安全生产活动月”活动，消除安全隐患50余处，提出合理化建议 20条，在班组管理中，结合“五好班组”建设活动，通过开展“反三违、查隐患”和“四个一”活动，杜绝了各类人身和设备安全事故的发生；为了提高
7、全员消防意识和防火实战能力，组织员工开展了模拟灭火实战演习，在接收宏珠热力公司后，投入万元资金，配备齐全了灭火器材。在交通管理中，结合春防、秋查和安全生产月活动对全体司机进行了“交通法规”及6.9交通事故相关案例培训教育，杜绝了交通事故的发生。针对11月9日要以来出现的强降雪、降温天气，认真落实国家安全总局关于做好强降温降雪防范应对工作紧急通知全力做好冬季供暖、和燃料供应工作，备足应急救援物资，做到了对突发事件的发生有预测、有预警、有预案、坚决杜绝重大社会影响的事故发生。截止11月30日我厂连续安全生产-天，未发生任何安全生产事故及设备损坏事故，供热管网和设备运行稳定，保持了机组非停不超标的安
8、全生产记录，经过全厂干部员工共同努力，圆满完成了国庆期间的保电和安保工作，做到了生产安全、信息畅通、队伍稳定、秩序良好。（三）、生产管理进一步细化2018年我们认真抓好运行设备的检修维护工作，针对宏珠热力基建遗留尾工多，缺陷隐患多的实际情况，安排检修人员跟班巡检，出现问题及时抢修，在机组维护消缺工作中，通过精心筹划认真开展技改，重点实施了循环泵入口门更换，清理凝汽器结垢等工作，有效提高了机组效率、明显降低了气耗，2018年我们共消除缺陷50条，在机组检修中严格质量管理，完成了#1机A级检修，实现了机组大修后点火、并网一次成功。5月份完成了供热管网的全面安全性评估；在生产管理中，严格执行调度负荷
9、曲线和三票三制，坚持开展小指标竞赛活动，机组的可靠性和经济运行水平不断提高，在节能降耗管理中，充分利用热网相贯通和闰月暖冬的优势，合理调整热源点供热负荷，节约了大量能源，取得了显著的经济效益；在班组建设中，我们广泛开展合理化建议活动，通过意见征集，解决多项生产难题，节省了大量资金，文明生产常抓不懈，厂区、车间无卫生死角， 2005年xxxx镇农业工作计划 2004年是收获的一年，在这一年里，我们在区委、区政府的领导下，取得了长足的进步，农业总收入达6535万元，人均收入6508元。在2005年里，我镇将以党的十六届三中全会及中央一号文件精神为指导，紧紧围绕我区“发展都市型现代农业，建设首都生态
10、农业区”的思路，以农民增收为核心，以产业化为载体，不断优化农业结构，力争将我镇建成农产品加工中心，生态旅游、采摘、休闲中心。 预计在2005年内实现农产品加工销售收入 32800万元，全年接待观光采摘 30000人次，实现采摘收入300万元，全年实现农业收入7200万元，农民人均收入7028元。 一、 信访问题 1、现今存在的最大的隐患就是由于村支部执行有关政策的失误而导致土地承包期过长，一次性收入，农民在土地上的收益并不是每年都可以分得，这使农民的土地利益受到了影响。 2、确权的土地和不确权土地在税费改革后的待遇有所差别，不确权村的村民要求种地。 3、土地实行确权的部分，应该有本，但本没有到
11、本人手上。土地流转手续不全。我们将积极稳妥地推进此项工作。 4、目前我镇以成功化解完成xxx、xxx两村的群众上访工作。 二、 土地流转问题 兑现土地流转收益，目前已完成兑现5个村（xxx、xxx、xxx、xx、xxx），还有15个村正在酝酿，近期将实现兑现。目前第一轮土地流转已完成6个村（xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx）由于流转期未到（5年）暂不能进行新一轮的土地流转。 三、 化解镇村债务 我镇现有自然村20个，其中有11个村都有农业贷款，贷款总额为559.15万元。根据区领导指示精神，我们认真学习其他镇的工作经验，积极探索与我镇现存情况相适合的方法。我们在对各村闲置农机、闲
12、置厂房、资产和可用于抵顶贷款的土地进行充分调查的基础上，充分利用银行减免息政策，以闲置农机设备及资产作为抵押偿还，减轻了部分村的债务包袱。此外，认真征求村民意见，在闲置农机、厂房和土地价格的抵押价格、出村地与被代替出村地土地面积的置换比例等问题，与村委会协商，并在村民代表大会上进行讨论。在得到群众的认可和支持后才实施具体工作，为将来更好的开展工作奠定良好的基础。今年计划完成5个村的债务化解工作，化解贷款250万元。 四、 发挥我镇优势主导产业和农产品加工企业的优势使农民增收 我镇按照产业化的思路，按照特色化主导产业、区域化农业布局、企业化投资主体、产业化经营机制、标准化生产技术、品牌化优质产品
13、的要求，大力发展农产品加工营销型新龙头，加快发展农产品加工业，打造一批从事优势农产品加工、营销的新龙头，特别是食品加工业。而前不久，新落户我镇的xxxxxx公司就是我镇农业产业化发展的一支新力军。该企业投资1.3亿元，主要生产豆沙（绿豆、红小豆、白豇豆），预计产值4.5亿元，带动种植户100户，使农民增加收入150元/亩。 我镇的水晶梨已注册了“xxxx”牌系列水果商标，获得食用农产品的安全认证，现正在申请全国的食用农产品安全认证。我镇去年梨的盛果 局2005年党建工作要点 2005 年，我局党建工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十六大和十六届三中、四中全
14、会精神，紧紧围绕市委战略部署和全省系统工作会议提出的“围绕一个核心，提升三种能力，突出五项重点”的工作思路，深入开展保持*党员先进性教育活动，切实加强和改进党组织的思想、组织、作风和制度建设，努力争创“五好”先锋基层党组织，为推进率先发展、实现富民强市战略和事业的跨越式发展提供强有力的组织保障。今年重点要抓好以下五个方面的工作： 一、深入开展保持*党员先进性教育活动，进一步夯实思想基础 （一）充分认识开展先进性教育活动的重大意义。进一步组织党员干部深入学习中央关于开展先进性教育活动的意见等有关文件，深刻领会基本精神，充分认识重大意义，真正把思想统一到中央的重大决策上来，统一到教育活动的指导思想
15、、目标要求和教育原则上来，统一到教育活动的总体安排和方法步骤上来。严格按照中央和市委要求，结合我局党员队伍建设的实际情况，创造性地开展好保持*党员先进性教育活动。 （二）认真履行教育活动直接责任人职责。要充分发挥各级党组织的作用，发挥党组织负责人作为直接责任人的作用。党组织负责人要切实履行起直接责任人的职责，学深学透中央、市委有关教育活动的文件精神，摸清找准党员和党组织存在的突出问题，提出建议，当好助手，在局党组的领导下，具体组织实施保持*党员先进性教育活动。 （三）确保先进性教育活动达到目标要求。 一是认真组织学习，采取集中学习与自学、中心发言与讨论、观看教育录像等多种形式，组织党员认真学习
16、规定的有关书目，集中学习时间不得少40个小时，保证学习的高质量。 二是深入剖析、评议，找准党员在理想、信念、宗旨、作风等方面存在的突出问题，真正触及思想深处。 三是做好思想*工作。在教育活动中注重做好一人一事的思想*工作。开展广泛的谈心活动，了解党员的所思所想、疏导党员的思想问题，并把解决思想问题与解决实际问题结合起来，发挥思想*工作的威力。 四是广泛开展学习先进活动。通过各种途径广泛宣传本系统、本单位、本部门优秀*党员的先进事迹，组织党员学习邱平时同志等先进事迹，组织党员到革命老区接受教育，组织党员开展先进性大讨论。 五是立说立行，边整边改，致力于解决存在的突出问题，务求实效，真正达到“提高
17、党员素质，加强基础建设、服务人民群众、促进各项工作”的目的。 六是认真组织开展好先进性教育“十个一”系列活动，确保我局的先进性教育活动有声有色。 二、深化学习型机关建设，进一步夯实能力基础 （一）进一步树立先进的学习理念。通过加强学习有关学习型组织理论，加大总结和宣传学习典型的力度，召开学习型机关建设经验交流会，广泛深入地推介学习型机关建设的基本知识，进一步树立“学习为本”、“终身学习”、“学习即工作”、“团队学习”、“提高学习力”等先进的学习理念，增强建设学习型机关的自觉性，全面落实十六大“形成全民学习、终身学习的学习型社会”和市委“广泛开展建设学习型城市创建活动”的要求。 （二）学习理论和
18、业务知识。一是以理论武装为根本。结合变化多端的世界形势和我国改革开放发展的实践经验，坚持不懈地用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装党员干部，深入开展十六大和十六届四中全会精神的学习活动，深入开展科学执政、民主执政和依法执政观的教育活动，深入开展科学发展观、正确政绩观和牢固群众观教育活动，使广大党员干部树立良好的执政理念。二是以业务学习为重点。根据经济社会发展的新要求，组织党员干部结合单位岗位的工作实际，学习科学文化知识，钻研专业业务知识，吸收本专业最新发展成果，经常开展岗位练兵和专业知识的培训，不断促进党员干部业务能力的提高。三是其它学习为补充。结合人的全面发展，积极引导党员干部，利用业余时
19、间学习文学、哲学等知识，吸收和积累人类宝贵的精神财富，陶冶思想情操，加强道德修养，促进党员干部素养的全面发展。 （三）不断丰富学习形式。一是广泛深入开展课题调研活动。从工作实际出发，带着任务、带着问题去学习，把学习渗透到工作的各环节中，使工作学习化，把工作做得更好。二是认真组织开展各类知识讲座、读好书、学习竞赛活动和召开工作案例分析会，不断创新出有效的学习载体。三是邀请专家、学者和领导举办专题报告会，编印理论学习专题资料，发挥网络教学的作用，丰富学习教育的手段，提升学习教育的质量。四是为职工办理图书阅览卡，充分利用好社会图书资源，进一步拓宽党员和干部职工学习的渠道。 （四）进一步健全学习保障机
20、制。一是建立主要领导负总责，局党总支牵头协调，工会、共青团共同参与的学习型机关建设工作机制。真正把学习型机关建设纳入到行政、业务工作之中，做到与行政、业务工作同步计划、同步实施、同步考核，并在经费上给予保证。二是坚持和完善中心组理论学习制度，党员领导干部要努力成为学习的楷模。坚持和完善党员干部周三晚学习日制度，不断增强学习的组织化程度，提高学习日质量。坚持和完善述学、评学、考学、督学制度，把学习情况列入各类考核之中。三是开展调研理论文章评奖、党支部最佳学习日评优活动，形成健康、浓厚的深化学习型机关建设的氛围。 三、积极开展“五好”基层党组织创建工程，进一步夯实组织基础 （一）完善创建活动工作机
21、制。一是健全党组书记负总责、党总支书记具体负责的机关党建工作责任制，落实党组抓机关党建工作的职责和党组书记第一责任人的责任，适时召开以加强和改进机关党建工作为内容的座谈会。二是推行党支部书记与行政分管领导、党总支副书记与行政职能处室负责人相对应的任职模式，确保机关党建工作与机关内部自身建设的紧密结合，提高机关党建工作的有效性。三是搞好党建工作质量管理体系的专题调研，适应新形势变化的要求，修订完善党建工作手册。 （二）加强班子建设。一是开展“三树一创”教育活动，使各级党组织能进一步适应新形势、完成新任务，更好地发挥战斗堡垒作用。二是加大党务干部培训力度，系统学习“三个代表”重要思想党建理论学习纲
22、要，进一步提高党务干部的理论水平和业务能力。三是要增强各个支部开展活动的能力。 （三）做好日常党务管理工作。一是严格“三会一课”等党内基本生活制度，认真落实党的十六届四中全会提出的“机关党组织要严格组织生活，加强对党员特别是领导干部的教育和监督”的要求。二是加强党员队伍建设，按照“把能人培养成党员、把党员培养成能人、把党员能人培养成骨干”的要求，积极做好党员发展工作；同时又要保证质量，建立和完善发展党员推优制、公示制、票决制和责任追究制，加强对建党对象培训，把好党员的入口关。三是按照先进性教育的要求，结合“五好”党组织创建评分细则、考评办法和片组活动制度，修订我局党支部目标管理考核办法，进一步
23、做好创建“五好”党组织的工作。 四、狠抓党风廉政建设，进一步夯实作风基础 （一）认真落实党风廉政责任制。认真抓好反腐倡廉防范体系的责任落实，完善中层干部述廉、诺廉、评廉制度，建立与地主党委和政府、相关部门及外贸企业的监督协作机制，加大对党员干部监督的力度。严肃查处违纪案件，认真处理群众来信来访，对反映的线索及时进行调查，发现问题及时指出和纠正，对反映一时难以查实的问题要进行戒勉谈话，对违纪违法的要给予严肃处理。 （二）进一步加强廉政教育。结合党员先进性教育活动，加强党员从政道德建设，倡导“崇廉修德，以德正己”。学习党章、党纪条规，运用正反典型，开展示范和警示教育，不断增强党员干部廉洁从政的意识
24、。 （三）巩固机关效能建设成果，严格执行“四条*”，重点解决“在不在岗、在不在状态、在不在行”的的问题，进一步落实好提高机关效能的长效机制，进一步提高机关的工作效能。 五、加强对群团工作的指导，进一步夯实群众基础 （一）精心指导工会换届选举工作。要根据近年来人员的变动和实际工作的需要，把年富力强、热心工会工作、有一定专长和群众基础的同志选拔到新一届工会委员会中来，进一步提高工会开展活动的能力、服务群众的能力和促进工作的能力。 （二）优化群团工作环境。一是建立工作汇报制度，局党组和党总支每季听取群团组织工作汇报，并在指导思想、目标要求、工作重点和工作方法等方面加强指导。二是支持群团组织独立自主地
25、开展工作，并做到人员、经费、场地“三落实”。三是加强对群团工作的考核，将群团工作列入“五好”党组织考核内容，督促部门对群团工作的重视和支持。 （三）明确群团工作重点。一是配合文明单位、文明机关和文明行业创建工作，继续深化“五好”文明处室达标活动和“青年文明号”、“巾帼文明示范岗”创建活动。二是配合学习型机关建设，举办各种理论学习和业务学习报告会，开展读书活动。三是抓好“三八”、“五一”、“五四”、“十一”和元旦春节等节庆活动，组织丰富多彩的文体活动。四是着手完善职工文体、健身活动的配套设施，使职工在活动后有一个洗浴、休息的场所。五是组织干部职工疗休养，做好慰问、体检等工作，扩大群团组织的影响力、凝聚力。 13 / 13