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1、卫生检查评比制度环境卫生是公司精神文明建设的重要组成部分，为培养公司职员良好的卫生习惯和环保意识，为了美化公司、净化环境、营造一个舒适的工作环境，特制定此评比细则：一 、检查评比方式：1、卫生检查以卫生责任区域为评比对象。2、检查评比每周一由行政人事部和生产运营部组成检查小组进行检查。? 3、每月小评、每季度大评，每年度总评。4、检查评比分四个等级：一是优秀、二是良好、三是合格、四是差。5、检查结果进行通报并记录，与员工的经济效益和考评工作挂钩。二、卫生检查评比标准：（一）办公区域卫生1、门窗无灰尘污物，玻璃、窗纱、窗台无灰尘污物，墙角无蜘蛛网，空调屋灰尘、风口无灰尘。2、桌椅摆放整齐、无灰尘
2、，文件柜摆放整齐有序，柜面柜顶无灰尘，办公用品、电脑摆放有序，无灰尘。3、墙面悬挂物整齐、干净，沙发无灰尘、杂物。4、地面干净，无灰尘、无杂物、无污垢。（二）生产区域卫生1、各个设备间地面必须保持清洁，无油腻、无积水、无积尘。2、各设备间设备应保持卫生整洁，不允许有灰尘污物。3、门窗应清洁明亮，不允许有灰尘污物。4、墙壁、墙角不允许有蜘蛛网、污物等聚积。（三）室外卫生1、绿化区域无垃圾、无杂草、无纸屑、果皮等杂物。2、地沟应清洁无堵塞，公共设施、建筑物无损坏。3、厂区内外的主要道路要保持无垃圾、无积水、无积土、无油污、无堵塞。4、垃圾清运要定点，不准乱扔乱倒。5、车辆停放整齐有序。（四）卫生间
3、卫生1、设施齐全完好，上下通畅，马桶便池无污垢、垃圾。2、墙壁隔断无乱写乱画，无灰尘污垢，无渗漏痕迹。3、地面、门窗无灰尘、污垢，空气无异味。（五）食堂卫生1、食堂操作间及其环境卫生必须干净整洁，每餐打扫，保持整洁。2、食堂门窗、纱窗无灰尘、污垢，玻璃明亮；墙壁、屋顶经常打扫，保持无蜘蛛网、无黑垢油污。3、食堂的灶台、抽油机、工作台、放物架等应整洁，无油垢、异味。4、各种饮具、用具 (大小塑料菜筐、盆等 )要放在固定位置，摆放整齐，清洁卫生。5、炊事员上岗工作室必须穿戴工作服、帽，上岗前必须先洗手和消毒。三、清洁卫生工作实施细则1、每半年以班组、部门为单位，配发必要的劳动清洁工具。2、坚持对各办公室、生产区、设备间每周一小扫，每月一大扫除制度。3、办公室卫生打扫的具体时间是每天上班前，中控室室卫生每班次交接班时必须将卫生打扫干净，生产区域和设备间卫生打扫时间各班组上班日。4、公司大扫除时间定为每周五和每月的15 日。5、公司全体职员要经常关注各自清洁区得卫生状况，坚持随脏随扫，时刻保证公司环境的清洁卫生。二 O一O年精心搜集整理，因文档各种差异性，请按实际需求再行修改编辑调整字体属性及大小