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1、工商管理属于文科还是理科随着我国经济社会的快速发展，目前我国高校工商管理专业的人 才培养已经不能很好地适应市场和企业的发展需要，探索工商管理专 业新型的应用型人才培养模式势在必行。 那么工商管理是属于文科还 是理科呢？下面是由 分享的工商管理属于文科还是理科的理解，希 望对你有用。工商管理（市场经济管理专业）市场经济中最常见的一种管理专业， 一般指工商企业管理。工商 管理是研究工商企业经济管理基本理论和一般方法的学科，主要包括企业的经营战略制定和内部行为管理两个方面。 工商管理专业的应用 性很强，它的目标是依据管理学、经济学的基本理论，通过运用现代 管理的方法和手段来进行有效的企业管理和经营决
2、策，保证企业的生 存和发展。工商管理学是研究盈利性组织经营活动规律以及企业管理的理 论、方法与技术的学科。这个专业的范围比较广，所学课程也较多， 涵盖了经济学、管理学的很多课程。因此工商管理是一门基础宽的学 科，个人可以就此根据自己的爱好选择专业方向。比如企业管理、市 场营销、人力资源、财务管理、会计、企业投资等。当前社会上认为工商行政管理就是工商管理，其实这存在一些误 区。工商管理与工商行政管理在专业培养目标、核心能力、专业课程等方面都有较大的区别。所以，二者不能作为一门专业对待工商管理类类是一个大的分科，下面还有很多专业，这些专业都 是文理兼收的。专业分类战略管理：通常又被称为企业战略管理
3、，是决策层次最高的一种 管理，包括确定战略性的目标，发展并执行战略性的计划来达成目标。 所谓“战略性”，相对于“战术性”，考量上有更大、更长远的涵义。管理学理论：是一门研究人类管理活动规律及其应用的科学。 它 偏重于用一些工具和方法来解决管理上的问题，如用运筹学、统计学 等来定量定性分析。管理的定义为管理者和他人及透过他人有效率且 有效能地完成活动的程序。管理心理学：概括地说，是研究管理过程中人的心理现象、心理 过程及其发展规律的科学。是把心理学的知识应用于分析、说明、指 导管理活动中的个体和群体行为的工业心理学分支。 目的是最大限度 调动人的积极性、改善组织结构和领导绩效，提高工作生活质量，
4、建 立健康文明的人际关系，达到管理水平的提高和发展生产的目的。本专业的主干课程主要有：微观经济学、宏观经济学、会计学原 理、管理学、企业战略管理、市场营销学、人力资源管理、管理信息 系统、统计学、计量经济学、运营管理、创业学、国际贸易原理与实 务。工商管理的专业设置目前，我国开设的工商管理专业的院校很 多，但各院校的师资力量、教学设施、学科方向又各具特色 。例如:中国人民大学商学院囊括了 “工商管理类”从本科到博士所有学位和 培养项目，是我国工商管理教育的重要基地， 其企业管理是国家的重 点学科。西安交通大学拥有管理工程专业国内第一个博士点，其管理科学与工程、工商管理属国家重点学科。对外经济贸
5、易大学的国际工 商管理学院是国内最早（1983年）引进西方工商管理教育体系的管理 学院，其工商管理教育独具国际化特色，它与美国的哈佛商学院和马 里兰大学、法国巴黎第一大学等的管理学院以及摩托罗拉、西门子、 爱立信、普华永道等国际著名跨国公司等保持着密切合作关系。与工商管理相近的专业有：国际企业管理，人力资源管理等。国 际企业管理重在培养能在各类企业及组织中从事跨国经营管理工作 的高级专门人才，而人力资源管理则侧重于培养从事劳动人事管理工 作的高级专门人才。工商管理的专业内容如何充分调动员工的积极性，如何削减商业 成本，如何抓住稍纵即逝的商机，如何根据市场前景制定企业的发展 战略，这些都是工商管
6、理需要研究和解决的问题。 工商管理的主体课 程包括：管理学、微观经济学、宏观经济学、西方经济学、经济学方 法论、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济 法、运营管理、人力资源管理、企业战略管理、产业经济学、西方企 业管理（英文）、运作管理、质量管理、跨国公司管理、商务策划、组 织行为学、研究与开发、项目管理、管理沟通、企业管理专题、企业 管理软件、计算机程序设计、数据库原理与应用等。此外，除了常规的课堂教学，该专业还有很多外出实习、实践的机会，如：进行社会调查，到企业进行管理实习，或为地方中小企业 提供管理咨询等。通过理论联系实际，让学生在掌握管理学、经济学 基本原理的基础上，
7、进一步锻炼实际工作的能力。工商管理的专业分类战略管理通常又被称为企业战略管理，是决策层次最高的一种管理，包括 确定战略性的目标，发展并执行战略性的计划来达成目标。所谓"战略性"，相对于"战术性"，考量上有更 大、更长远的涵义。管理学理论是一门研究人类管理活动规律及其应用的科学。它偏重于用一些工具和方法来解决管理上的问题，如用运筹学、统计学等来定量定性 分析。管理的定义为管理者和他人及透过他人有效率且有效能地完成 活动的程序。管理心理学概括地说，是研究管理过程中人的心理现象、 心理过程及其发展 规律的科学。是把心理学的知识应用于分析、说明、指导管理活动中 的个体和群体行为的工业心理学分支。目的是最大限度调动人的积极 性、改善组织结构和领导绩效，提高工作生活质量，建立健康文明的 人际关系，达到管理水平的提高和发展生产的目的。4