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1、生命是永恒不断的创造，因为在它内部蕴含着过剩的精力，它不断流溢，越出时间和空间的界限, 它不停地追求，以形形色色的自我表现的形式表现出来。泰戈尔2004年度安全教育培训计划根据建筑施工企业安全教育培训的需求，结合我公司施 工 生产情况，特制定我公司2004年度安全教育培训计划，具体 内容如下：安全教育培训对象：公司安全管理人员、项目经理、安 全监管员、安全员、其他关键岗位、特殊工种、技岗人员、 普通工。一、公司安全管理人员1 .安全教育培训内容：建筑企业安全生产法规、政策，安 全生产发展新动向，安全生产意识教育。2 .安全教育培训方法：内部强化培训、上级主管部门组织的 培训。3 .安全教育培训
2、时间：内部强化培训安排在年初年末的空闲 时间及安全生产月期间。上级主管部门培训根据要求按时参加。4培训地点：公司会议室及区建筑管理处5.安全教育培训目的：强化安全生产意识，提高安全管理水 平，搞好安全生产。二、项目经理1 .安全教育培训内容：建筑企业安全生产法规、政策，项 目安全管理制度，施工安全检查标准，安全生产发展新 动 向，潜在的危险因素及防范措施，安全生产意识教育。2 .安全教育培训方法：内部强化培训、上级主管部门组 织 的培训。3 .安全教育培训时间：内部强化培训安排在年初年末的空 闲时间及安全生产月期间。上级主管部门培训根据要求按时 参加。4 培训地点：公司会议室及区建筑管理处5.
3、安全教育培训目的：强化安全生产意识，提高安全管理 水 平，搞好安全生产。三、安全监管员、安全员、其他关键岗位1 .安全教育培训内容：建筑企业安全生产法规、政策，公 司各项安全管理制度，施工安全检查标准，安全生产发展 新 动向，安全技术技能培训，潜在的危险因素及防范措施，安 全生产意识教育。2 .安全教育培训方法：内部强化培训、上级主管部门组 织的在岗人员培训，新上岗人员培训。3 .安全教育培训时间：内部强化培训安排在年初年末的空 闲时间及安全生产月期间。上级主管部门组织的在岗人员培 训根据要求按时参加，新上岗人员培训根据上级主管部门安 排报名参加。4培训地点：公司会议室及区建筑管理处5.安全教
4、育培训目的：强化安全生产意识，提高安全管理 水 平，搞好安全生产。四、特殊工种、技岗人员、普通工。1 .安全教育培训内容：建筑企业安全生产法规、政策，公 司各项安全管理制度，安全生产基本常识，施工安全技术 操 作规程，安全技术技能培训，潜在的危险因素及防范措 施， 安全生产意识教育。2 .安全教育培训方法：内部强化培训、上级主管部门组 织 的在岗人员培训，新上岗人员培训。3 .安全教育培训时间：内部强化培训安排在年初年末的空 闲时间及安全生产月期间。上级主管部门组织的在岗人员培 训根据要求按时参加，新上岗人员培训根据上级主管部门安 排报名参加。4培训地点：公司会议室及区建筑管理处5.安全教育培训目的：强化安全生产和保护他人意识，提高安全操作技能，搞好安全生产年 月日