【工作总结】20XX年社区工作年度总结[1].docx

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1、第 1 页 20XX 年社区工作年度总结1 特征码 sOKPvXDdjmvoOUhmCeUC 太平庄南社区以“商业型特色社区”建设为主线,围绕创建 “文化型社区”品牌,强化社区宣传阵地和文化队伍建设,突 出文化特色,打造文化品牌,重点在繁荣文化、凝聚人心、促 进和谐上求突破的新局面。真正做到“以人为本”和信息传递 的快速化,跳出原有思维,脚踏实地,攻坚克难,促进社区工 作高质量、高效率的完成。为 xx 年的工作画上了圆满的句号。 一、 以党建为龙头,带动各项工作创新开展 太平庄南社区以商务楼为主,是新经济组织和高层次人才 集中的场所,也是经济发展最活跃之地,其中也存在着规模不 等的党组织和党员

2、。社区内现有商务用楼 11 栋,楼内有各类经 济组织 377 家,就业人数 5881 人,其中有党员 24 人,居民 108 户。 (一) 、 “三服务”凝聚人心, “六送六促”实现良性互动 社区党委以“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的工作 思路,发挥党组织凝聚人心的作用,努力实现党建和经济发展 第 2 页 互动双赢,为企业做好“三服务” , (即:建好服务阵地;拓展 服务内容;提升服务水平)及“六送六促” (送政策解民惑;送 法规促民主;送服务促交流;送关爱促发展;送文化促合作; 送文明促新貌)的工作思路中,走进楼宇,以为企业中的流动 党员送学、送服务为基点,延伸扩展党员服务范围。社区党委

3、 通过楼宇党建工作,努力实现社区、企业联动,从实际出发建 立党建工作网络体系,积极融洽楼宇业主之间的关系,并为他 们搭建信息互通平台,营造楼宇之间的和谐友善,团结互助的 良好风尚。 (二) 、 “两个党校”打通教育管理难题 商务楼入驻企业中优秀青年人才云集。同时,入驻的企业 和员工流动性很强,要吸引住这个特殊的人群,并使动态的组 织和人员进入有序的管理,就必须将有针对性的服务关怀与教 育管理结合起来。首先开设了太南论坛 ,在落实科学发展观 过程中,针对党员分散,科学处理学习与工作的关系,坚持把 集中学习与网络教学结合起来。创新学习方式,利用太南论 坛开设网络党校。利用网络在信息传播中的时效优势

4、,改变 传统党组织活动的思路,采用“网联党员”的创新构想,构建党 建网络服务平台,实现在“无形空间”进行“有形互动” 。其次 以“流动党校”的管理机制,采取“三步走” 。对社会单位的流 动党员分片分组,分别集中“送学”上门。把党的理论、经济 发展形势、党员干部心理健康等列入党课课程。围绕地区工委 第 3 页 的重点工作,派党建专职负责人到企业做党建工作指导员。通 过“网络党校”远程教学和“流动党校”集中“送学”上门, 使流动党员教育工作不留死角。 (三) 、 “三个联席会”促进党建与工建联动 在商务楼的入驻企业中,大部分是没有党员的“两新”组 织。要在这些组织中贯彻落实党的方针政策,渗透党的影

5、响力, 增强党的执政能力,就必须依法大力推进工会的组织建设,大 力发展工会会员。党通过对工会的领导,依法参与企业的管理, 使党的工作的“触角”顺利地延伸到基层企业,使党的主张变 成企业和员工的自觉行为。此外,党组织还可在工会和团组织 的骨干中,培养、考察、发展新党员,壮大党的队伍。社区党 委积极探索多样化的教育途经,以小型多样的方式,积极搭建 沟通平台,成立了“党建联席会” 、 “同乡会” 、 “企业家联席会” , 增进彼此之间认识了解,加强联系与交流的机会。通过这种方 式,有三对公司达成合作意向,并形成口头协议。增进了驻区 企业团结互助,共谋发展的良好局面。 二、文化生活“三推进、三提高”

6、,文明素质上档次 (一)推进“文化型社区”建设、提高工作人员综合素质 及创新意识。 社区党委针对第二批深入学习科学发展观“以人为本”的 核心工作,开展“周周有话题,月月有提高”的大讨论活动。 锻炼社区人员“想、查、说、写”的能力。通过交流增进了解, 第 4 页 查找自己的不足,从而达到锻炼队伍,促进交流,活跃工作气 氛的目的。 以周周话题为基点,社区将“快乐星期”主题活动延续到 每一周,其中包括:参观北京展览馆的辉煌 60 周年成就展、首 都博物馆的世博会等展览及各项文体活动。眼界决定境界,通 过“快乐星期”促使各项活动在社区内百花齐放,体现社区健 康、和谐、活泼的一面,全面提升社区人员素质。

7、 (二)推进未成年人及青年人思想道德教育,提升社区青 少年道德素质。 社区在往年工作的基础上,找准思想道德教育新角度,即 “体验式教育” ,以丰富多彩的体验活动,将青年人的业余生活 提升一个层次。其中从未成年人的“小 小手绘出美好的明天”到企业员工成立“雷锋志愿队” 、 “夏日 之约青年联谊会” ;从“百姓之星”故事会到国庆知识竞赛;从 为青年朋友搭建的社区运动会;到位小朋友和老年人开展的社 区趣味运动会。等等。 第 5 页 (三)推进文明建设,加强社区整体素质。 首先,社区从文明楼宇创建入手,开展社区文明建设工作。 以我国传统节日入手,以传动节日为契机,开展各种联谊活动, 充分调动辖区居民的

8、参与热情,将传统节日的内容、来源、习 俗、意义与大家分享,让居民知道传统节日、了解传统节日、 热爱传统节日。比如组织居民到昌平虎裕山庄植树园,开展 “种一棵小树,还一片净土”为主题的社区春季植树活动(曾 在朝阳政务报导) 。 三、民生工作三结合一强化,做实满意服务 (一)科学发展观与为民办实事相结合。 社区在学习落实科学发展观、为民办实事的过程中。在社 区叠墅花园内安装了一套健身器材。此次体育健身器械安装点 的选择兼顾了方便广大居民使用,又考虑到与周边环境相配套, 既方便居民健身,又做到不扰民、不损绿。 (二)牵手帮扶与劳动就业相结合。 在延续牵手帮扶系统工程的同时,社区党委将“牵手帮扶” 队

9、伍的范围进一步拓展。使牵手帮扶与劳动就业巧结合,将帮 助困难居民生活延伸到帮助困难居民解决就业问题。经社区资 源共享平台,牵手帮扶队伍及社区工作人员的积极走访各个企 业,寻求空岗,不厌其烦的为他们介绍工作,直到找到工作为 止。上岗后,还对她们进行了上岗跟踪,了解她们在单位工作 的情况。 第 6 页 (三)群众教育与大讲堂相结合 大讲堂是社区一项长效工作机制,截止目前社共开设了 15 次大讲堂,其中包括:警银携手进社区(曾在经济参政报报导) 、 糖尿病与高血压知识大讲堂、家庭与婚姻大讲堂等。 (四) “五个一加一”强化老龄服务 在增强对老年人服务意识、加强对老年人服务建设宣传、 做好老龄工作、把

10、健康送到家的活动中,努力做好“五个一加 一”的实施工作,包括:“一月一健康” 、 “一月一走访” 、 “一 月一宣传” 、 “一家一服务反馈卡” 、 “新入一户建一卡” 。如:为 老年人送老花镜;为老年人编印健康手册、读健康报;在重阳 节为老年人拍摄婚纱照等。通过五个一加一,细化老龄服务工 作,将服务老年人工作做到实处。 四、选举工作“四到位” ,圆满完成直选任务 太平庄南社区是全乡唯一直选社区,结合本社区实际情况: 一是调研摸底到位。通过深度入户调查,了解现有社会单位实 际情况,对候选人进行摸底登记;二是宣传发动到位。发动各 方力量积极参与,并通过宣传标语、横幅、公开信、板报等形 式,大力宣

11、传换届的政策、意义、要求,为换届工作营造良好 氛围;三是教育培训到位。采取参加地区培训,以会代训及组 织自学等方式,使选举委员迅速掌握换届选举的法律法规、熟 悉操作程序和要求,依法办事;四是活动质量到位。精心组织 一些喜闻乐见、有利企民的专题活动,让社会单位进一步了解 第 7 页 社区情况,并通过选举锻炼居干能力、改进工作作风。 五、全力以赴,打好国庆安保必胜仗 (一) “七个逐一” ,确保国庆安保各项措施落实到位 1、逐一企业签订国庆安保责任书、出租房屋责任书、承诺 书、员工明细单、安全隐患通知书、60 周年安全保卫责任书, 每项责任书签订各 494 份; 2、逐一排查企业安全隐患。共查处企

12、业安全隐患 20 处, 严格排查地下室隐患,尤其是网吧、台球等人口聚集场所, 3、逐一对各餐饮单位的刀具数量及使用人员信息进行了细 致登记,并设立台账,共检查刀具 107 把;查处煤气罐 1 个。 4、逐一查封彩钢板建筑。9 月 20 日连夜查封了四间彩钢 板建筑,并立即实施断电,勒令使用单位和所属单位国庆期间 停止使用。 5、逐一排查重点部位。对社区三期写字楼、住宅楼的水、 电、气、热总阀门、光节点、放大器等设施进行了检查。 6、逐一对所有涉及危爆物品的生产、销售、储存、使用单 位进行了一次深入细致的全面检查,落实了“人防、技防、物 防”防范措施,并与相关单位签定了安全保卫责任书。 7、逐一

13、对重点人及外企进行检查。 (二)三个加强,确保对社会面的控制 1、加强群防群治工作。 社区组织居民、居干、协管员、楼长、保安、保洁、车管 第 8 页 等 141 人,以包楼包片形式划分责任区。八、加强群防群治工 作。其次动员驻区企业员工积极参与治安志愿者队伍,最大限 度调配内部员工上班与上岗时间,按时在朝阳路财满街段进行 站岗。从而确保国庆平安。 2、加强对基督教集会管理。 (1)我们一方面要 求减少聚会次数、人数 (2)签订安全承诺书 (3)提供了每周活动的内容情况 (4)要求每次聚会时间提前通知社区 (5)每次聚会将参会人员签到表和当日活动情况说明上交 社区。包括:时间,讲道人员情况,信众人数 (6)要求一些制度上墙:治安、消防、卫生 (7)采取 6 包 1 制度 (8)正在协商 9 月 20 日-10 月 3 日不再聚会 3、加强对违章建筑管理。 第 9 页 为确保 xx 年大庆安全稳定,社区经过大量的协调工作,责 令尚未撤离的施工单位 9 月 5 日前自行拆除其违章临建,并自 行安置各自在此居住的农民工,未拆除的,进行了强制拆除。 原三期地下停车场占地五百多平方米的临建违章民工“城中村” 被顺利拆除。

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