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1、一季度安全工作达成结果分析时间工伤事故起数安全事故起数合计2011年一季度0事故发生原 因分析整改措施目前运行效果二季度安全管理工作结果2011年人员安全管理，主要通过培训、演习、活动等措施来进行管理，最终提高员工的安 全意识，提升人员的安全技能，提高人员自我保护能力，态度观念“要我安全”转变成“我要 安全” 人员的培训教育 1、前期准备一淡季安全培训门开展实施。全力落实手指口述安全3、每月对车间人员进行考试，并将成绩 进行公布2、三健全教育落实，有公司安全员进行公司级 安全培训并进行验证，车间级、班组级由各部季度安全管理工作结果安全活动组织实施1、安全活动丰富员工生活，提高员 工的自组能动性
2、，让员工参与到安 全生产中。2、通过激励政策提高员工的自我保 护意识丁二季度安全管理工作结果各种安全预案的演习2011年年度重点工作二季度实施行动计划火灾事故不发生特种设备事故不发生职业病事故不发生匸伤事故不发生年度安全工作目标火灾事故一旦发生易 造成群死群伤事故或重 大财产损失。确立車点防火部4立:1、制冷车间（液氨）2、库房（易燃物多）3、污水处理（沼气）4、宿舍（人员密集）5、配电房（电器火灾）特种设备事故一旦发 生易造成群死群伤事故 或重大财产损失。 特种设备管控区域：1、叉车（碰撞）2、压力容器爆炸（制冷 车间部分蒸汽压力容器）3、锅炉爆炸（动力）职业病即由工作引发 的疾病，职业病事
3、故的 发生影响企业劳动生产 率，有损公司形象，且 承担相应的医疗保障。 职业病防护：1、尘肺2、职业中毒3、高温中暑4、噪声5、粉尘工伤事故一旦发生易造 成人员伤害，易造成劳动 纠纷，对企业财产造成损 失，个人造成伤害。 工伤事故重点管控：1、机械伤害2、触电事故3、撞伤事故4、烫伤/化学灼伤事故5、坠落/摔伤事故人员不足：1、生产旺季新员工的培训工作不到位2、培训计划的完成效果不佳机器设备不足：1、档案资料的缺失导致设备不能如期进行检测2、设备防护不齐全料不足：1、酉己备齐全，但是管理失控。检查时不能及时的发 现问题2、员工的使用情况不够好环境不足：1、工艺器具等物品无处可放，只能找看不见的
4、地方（ 配电柜,设备防护柜等）"藏"O手指口述安全使用建立防护用 品档案:验证建立设备档案, _机_档/监督建立每月安 全之星及零 违章考核栏建立设 备防护 台账，随时跟 踪检査法制建设：相关文件制度规童基本建立齐全，但是很多东西都还在纸上创莲安全生产丈化建立生产安全糸重点采取的措施、办法规范培训手指口安全活动的 多样化;培训 是关键I根据麺咅跖碩呈融量颗'【范要求开展各项安全管理工作II:o 安全主任车间每日进行巡查I:0车间评选每月团队安全之星I:0 特种岗位实目视化零违童考核栏I:0手指口述安全的普及安全生产管理漠体管控1负责人与 职责1 1负贵人1.2方针目
5、标1.3机构设置1.4职责15安全生产投入及工伤保 险2风险管理2.1范圉与评价方法*2.2风险评价水2.3风险控制*2.4隐患治理*2.5重大危险源2.6风险信息更新3法律法规 与管理制 度3.1法律法规3.2符合性评价3.3安全生产规章制度*3.4操作规程3.5修订4培训教育4培训教育管理*4.2管理人员培训教育*4.3从业人员培训教育*4.4新从业人员培训教育4.5其他人员培训教育4.6 H常安全教育5生产设施E工艺枣 全5.1生产设施建设*5.2安全设施*5.3特种设备*5.4工艺安全5.5关键装置及重点部位5.6检维修5.7拆除和报废6作业安全6作业许可6.2警不标志63作业环节7产
6、品安全 与 危害告知水7危险化学品档案7.2化学品说明书和安全标签7.3危害告知7.4危险化学品存放管理8职业危害*8.1作业场所职业危害管理*8.2劳动防护用品8.3职业危害申报*9事故与 应急9.1事故报告9.2抢险与救护9.3事故调査和处理9.4应急指挥系统9.5应急救援器材9.6应急救援预案与演练10检査与 自评10.1安全检査10.2安全检査形式与内容10.3整改10.4自评二季度安全管理工作重点安全事故零发生目的安全生产月活动启动旺季*K J管理依据1.2、3、4.安全生产法律法规冷事业部生产安全内控基木规范 安全生产管理制度责任状s.“千里之4C毀于牧夬”,毎个事 枚的发生都有任兆，只要我们丸家 心怀安全，时时留心，处处注总， 隐患定能询夭怎萌芽状态，姿全效 益定能并驾齐驱。