宿舍管理员聘用合同书.docx

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1、标准协议示范文本 | Excellent Model Text 资料编码:CYKJ-FW-397编号:_宿舍管理员聘用合同书甲方:_乙方:_日期:_宿舍管理员聘用合同书用户指南:该协议资料适用于通过合同的订立和履行所要达到的最终目标,并且明确双方的权利和义务,便于保护当事人的正当利益,实现有效地约束当事人的行为,保证利益方(集体或个人)的合法权益不受损害。可通过修改使用,也可以直接沿用本模板进行快速编辑。聘用合同是指以招聘或聘请在职和非在职劳动者中有特定技术业务专长者为专职或兼职的技术专业人员或管理人员为目的的一种合同。聘用合同是按照用人方式不同来划分,劳动合同可以分为录用合同、聘用合同和借调

2、合同。宿舍管理员聘用合同书范本为规范年级管理,为学生创造一个良好的生活、学习环境,特制定本协议,望共同遵守。一、聘用合同期限本合同期限自_年_月_日至_年_月_日止,根据学校所规定的考核办法实行履职考核,当月考核合格者续聘,考核不合格者则解聘,自解聘之日起,本合同失效。二、协议内容1.由年级和宿管员签订聘用合同,宿管员必须遵守学校及年级的规章制度。2.在岗期间,宿管员的基本工资是_元/月,保险费_元/月(保险费自行缴纳),奖金_元/月(年级根据宿管科考核结果,酌情奖罚)。3.宿管员必须认证履行岗位职责,体卫处宿管科每月对宿管员工作进行考核,当月考核不合格者,学校将责成年级组给与解聘。4.宿管员如经常无故脱岗,或者管理中出现严重失误,年级组有权当场解聘。5.聘用期限为_年。6.本协议自签字之日起执行并生效。本协议一式三份,甲乙双方各一份,学校体卫处存档一份。甲方:_乙方:_年_月_日第3页 / 总3页

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