吸取事故教训,保证安全生产动员会上的讲话.doc

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1、-范文最新推荐- 吸取事故教训,保证安全生产动员会上的讲话 同志们: 今天召开这次会议非常重要,也非常及时。在会上,刚才,*传达了10月9日公司召开的安全紧急会议精神,*就四季度安全管理办法进行了说明。*为大家分析了公司和我矿所面临的形势,特别是安全所面临的严峻形势,以及我们在安全工作中存在的问题和不足,并有针对性地对干部提出了四个方面的要求,希望我们各级干部下去后要认真地贯彻落实。就如何学习贯彻落实好这次会议精神。我提四点要求: 一、 要认清形势,保持清醒的头脑。 为什么这样讲呢?刚才,在形势方面,*已经讲了,从我们煤炭形同所面临的大的形势来讲。是好的,效益不错。其他行业的兄弟单位对我们是很

2、羡慕的。但是,目前的安全形势是非常严峻的,特别是*矿在9月30日和*矿在10月8日接连发生了两起事故,使公司的安全形势变得非常严峻。这就要求我们广大干部要认清公司和我矿面临的安全形势,虽然说我们矿上下干群一致,通过广大干部职工的努力,使安全生产周期进一步延长,但是,我们不能骄傲,也没有骄傲的资本。要清醒地认识到我们在工作中还存在着这样或那样的问题和隐患,安全生产的根基并不十分牢固,要在思想上敲响警钟。安全工作永无止境,永远是从零开始,向零迈进;要永远以刚发生事故的心态去对待安全工作。各级干部在思想认识上必须有新的提高; 二、提高认识,提高我们各级干部的责任心和使命感。 我们过去一再讲,现在仍然

3、在讲,安全是我们永恒的主题,安全是最大的政治,安全是职工最大的福利,安全是各级干部的第一责任,安全是企业和职工最大的效益。这些都是被实践所证明了的。刚才,*矿长所给我们算的经济账,通报的这两起事故给所在单位和个人所带来的经济损失,使我感到,无论从政治上、经济上,我们的各级干部在安全工作上都责无旁贷。搞不好安全生产,我们职工的生活质量就无从提高。个人、家庭受损,企业形象受到影响。这就要求我们各级干部一定要强化自身的安全意识,从自身做起。在这次的安全紧急会议上,公司的几位领导都强调要抓好干部的安全素质的提高,干部安全意识的提高。只有干部抓好自身的安全,才能抓好职工的安全工作。今年我矿新近制定的一些

4、措施和处罚办法是比较严厉的,对跟班队干和班组长的奖励力度也是比较大的。可以这么说,我们就是要抓干部,力度大在思想上才会引起重视。我们要发动职工多算算事故经济账,安监处要安排个单位开展这项工作,让职工们都能清清楚楚地知道一旦发生事故将会对单位和个人带来的损失,共同来珍惜、维护我矿来之不易的安全生产的大好形势。所以,各级干部在思想认识上要在上一个很大的台阶,“安全生产责任重于泰山”不能只停留在口头上,要落实在工作中,制定的各项措施和办法也一定要得到贯彻和落实。三、各单位各部门要举一反三,查找本单位本部门存在的问题,认真整改。 在下一步的各项安全活动中,要拓宽我们的思路,比如让职工提隐患,让职工讲述

5、发生在自己身边的危险的人和事等等,就是要通过这些事例来教育我们的职工,自觉遵章守纪,切实为我们的工作起到引导、帮助作用,要举一反三,开阔思维,不要就事论事。 四、齐抓共管,确保安全目标的实现。 现在距离全年结束只有短短的80天的时间了。各单位都要加大安全思想教育的力度,要充分发挥思想政治工作的优势,加大思想政治工作力度。安全生产各体系要结合各自的特点,开展一些行之有效的安全活动,女工家属要开展帮教活动,宣传、保证体系也要积极开展活动,营造出安全生产的良好氛围。切实从源头上消除安全隐患,在活动中要切忌摆花架子,大轰大烈。要消除职工思想上的恐惧。真正做到外松内紧,松中有紧,紧中有度,松不能乱,紧不

6、能断。全矿上下齐抓共管,团结一致,保证全年安全生产奋斗目标的实现。 说一千,到一万。制度制订了,措施制定了,要求也讲了,需要也提了,关键在于落实。特别是今天参加会议的同志,首先要考虑如何去落实的问题。要深入井下,深入现场,去抓落实。同时,要对本单位的各种规章制度、规程措施来个回头看。 根据党委统一部署,我们于6、7月在全公司开展党风廉政建设宣传教育月(以下简称“宣教月”)活动,扎扎实实开展了方案中的八大工作。通过这次活动,更进一步推动了我公司党风廉政建设工作。 一、党政领导高度重视,抓认识到位和组织落实 公司党政主要领导十分重视,将“宣教月”活动作为推动公司党风廉政建设工作的契机,认真部署,带

7、头参加。 一是统一思想,提高认识。为了有效开展这次活动,公司专门召开了党政联席会议,认真传达了*会议精神,要求各分管领导在一手抓好防治“”,一手抓紧经营管理工作的同时,要配合这项工作的开展,进一步促进公司各项工作的发展。*同时出席公司“宣教月”活动动员大会,并讲话提要求。公司主要领导带头与家人收看两部专题片、带头撰写体会文章。各分管领导亲自参加联系点的座谈会等,着实反映了公司领导对“宣教月”活动的高度重视。 二是组织到位。为保证这项工作的落实,成立了以党委书记*任组长,*任副组长,公司相关总部负责人为组员的领导小组,下设办公室,纪委承担办公室工作,具体负责“宣教月”活动的组织和实施。各总部、各

8、营业部形成主要负责人或支部书记负总责,副总经理和党风廉政监督员具体抓的工作格局,保证组织落实,工作到位。如:*路营业部、*服务部、还成立了“宣教月”活动领导小组,*营业部党支部召开数次会议,针对活动方案、措施、目的进行具体部署和实施。信息技术总部,将活动要求落实到每个人的工作中去,增强了责任意识和工作干劲。 三是定方案,层层动员部署,全面开展活动。为了强化“宣教月”活动,根据公司领导要求,领导小组办公室结合公司分支机构多、且分布广等特点,认真研究制定活动方案,确定“宣教月”活动的指导思想、组织领导、活动方式。制订了八大项的活动内容,以及对每项内容的要求和活动进度要求。使每一项活动内容明确,便于

9、操作落实,达到全员参入,广泛开展活动,不留死角。在公司动员会后,公司各单位,特别是各营业部,及时召开员工大会,传达精神,布置工作。这次活动克服了公司点多面广、地域分散的困难,总体做到统一安排,步调一致,全员参加“宣教月”活动。 二、采取寓教于乐的形式,开展“宣教月”活动 为有效开展这次活动,我们结合公司分支机构多,分布广的特点,以服务公司经济工作为原则,以网络和面对面相结合的方式开展学习,运用从简从便,寓教于乐、形式多样、内容丰富等形式,推动“宣教月”活动的开展。 一是抓理论和制度规定的学习。在学习过程中,围绕”艰苦奋斗,廉洁从政”的主题教育,将学习十六大精神、xx在中纪委二次全会上的重要讲话

10、、中央三代领导人关于艰苦奋斗、廉洁从政的论述的学习,与公司的有关制度和规定(行政处罚规定、领导干部廉洁自律十不准、党风廉政监督员工作制度以及公司有关内控制度)结合一起学习。6月27日党委*书记还为公司市内全体党员和入党积极份子,生动讲授了一次大力弘扬艰苦奋斗精神,不断加强党风廉政建设的党课,从艰苦奋斗是党优良传统到艰苦奋斗的时代内涵,以至是拒腐防变的根本保证等方面,做了最深刻的阐述,在与会者中产生很大反响,大家觉得从理论上又上了一道台阶。活动中还及时订购了党员领导干部廉洁从政手册,帮助中层以上干部和党风廉政监督员自学,丰富了学习内容。同时,整个活动与“双比、双争”活动一起开展,收到较好效果。

11、二是认真组织全员收看专题片,加强正反两面教育。根据活动安排,在相对集中的时间里,以总部集中收看,各营业部(含外地营业部)独立集中收看的方式,组织全员收看了盛世警钟、实践三个代表、努力勤政廉政专题片,总部还为因故没及时参加收看的人员组织安排半天收看一场,其收看率达到95以上。公司主要领导各带一套光碟和家人一起收看,共同接受教育。收看后,4位市管领导及时撰写XX字的体会文章,中层以上干部按要求写出1000字体会文章,特别是财务三总部6位正副总经理,在工作十分繁忙时,按时向领导小组办公室送交了体会文章,在公司总部带了个好头。两部专题片在干部员工中也引起强烈的反响,他们提笔疾书、畅所欲言,对从中受的教

12、育和感想进行热烈的讨论和交流。领导小组办公室还组织了市内营业部正副总经理、各总部正、副总经理、支部书记、支委、党风廉政监督员共100人,参加由中纪委布置关于党员领导干部廉洁从政试卷的测试,测试成绩平均分数98.72分。 三是运用多种形式,广泛开展“宣教月”活动。为了丰富活动,将学习推向高潮,我们运用座谈会、学习园地、网上交流的形式,广泛开展学习交流,既倡导了企业文化,又强化了广大干部员工学习意识和遵纪守法观念。 召开座谈会,畅所欲言谈感想。各单位座谈会如期而至,公司部分领导还参加了联系点的座谈会,与职工一起谈体会,更加激起员工的学习兴趣。在座谈会上,*、*营业部的员工做好发言前的充分准备,每人

13、一稿,或即兴交谈。*营业部入党积极份子*说,公司开展“宣教月”活动,贴近了公司经济工作,结合了”双比双争”活动,内容丰富,形式活泼,对思想认识是一次提高,对业务工作是最大的促进。*营业部*说,刚布置活动时,我认为公司在营业部这个最基层”微细胞”中大张旗鼓开展活动,是在“做秀”,还不如将这些时间用于开展经纪业务,创经济效益。然而通过学习和收看专题片后,心灵受到震撼,故事就发生在我们身边,在证券这个高风险区加强党风廉政教育,警惕腐败在实际工作中发生尤为重要。*营业部员工说,通过学习和收看专题片,纠正了不关心政治、不愿意学习党纪国法的错误思想。综合管理总部对照公司行政处罚规定和领导干部廉洁自律十不准

14、,在部门内开展批评与自我批评。*服务部还别开生面,组织员工到“*市党员教育基地”,看望和学习全国自强劳模一位下肢瘫痪的农民,默默无闻植树造林30余年,绿化荒山几百亩的感人事迹,进行了一次艰苦奋斗,廉洁从政的现场教育,对大家内心触动非常大,员工们说,看到他的事迹,还有什么名利值得争逐?还有什么困难不能克服?! 开办学习园地,干部员工提笔疾书谈体会。在广泛开展学习同时,全公司营业部以及公司总部为了强化学习氛围,纷纷开办学习园地和专栏,形成廉政建设大家谈的良好风气。*、*营业部在办公区最明显的位置开设廉政建设专栏。*、*、*营业部干部员工以议论文、散文、诗歌等形式,发表自己的看法和体会。*营业部不仅

15、创办学习园地,还借这次办园地的时机,调整了营业大厅的各类信息栏,给人耳目一新的感觉,股民也觉得环境好了,文化气氛浓了、也更方便了。学习园地还结合“双比、双争”活动,谈心声,使这次活动达到了全员参与,共受教育的目的。 利用网络渠道,加强工作交流。为了使活动情况得到及时交流,我们充分利用网上平台来克服地域分散的困难,及时报道整个公司的学习活动情况,在网上我们开辟4个板块(“宣教月”活动工作动态、中层干部体会文章、员工心声、工作交流)。开办后,我们收到各类稿件68篇(含中层以上干部体会文章54篇),通过筛选,已在网上发表文章10篇,工作动态2期。一般员工的文采也展示在公司网络上,增强了广大员工学习和

16、工作信心,强化了学习氛围,可谓一举两得。 三、强化“宣教月”活动,推进监督机制 在“宣教月”活动中,我们不仅用多种形式服务整个活动,还以这次活动为契机,强化对执行内控制度的监督。活动开始,我们就将对内控制度的检查在动员会上一起部署,要求公司所有营业部(含外地营业部)对11大类99项、部分总部对8大类45项内控制度执行情况全部进行自查,然后公司纪委对部分营业部和部分总部进行阶段性的抽查。通过自查和抽查,总体认为,各单位对内控制度的执行,在认识上普遍有了提高,自查严谨,态度认真,主要表现在: 一是领导重视、工作态度积极。各单位主要负责人在抓“宣教月”的同时,对自查工作负总责,副总经理及监督员具体抓

17、,做到组织落实,责任到人。有的营业部还成立自查工作小组,如*、*营业部成立由总经理、副总经理、电脑、财务部门负责人、党风廉政监督员组成的工作小组,认真做好自查工作。因此在自查工作中,能按照纪委要求,既讲实效,又讲功效,在规定的时间内,所有自查单位及时向纪委监察室反馈了自查情况。 二是不强调客观,工作态度认真。在自查工作中,各单位没有把这次自查当作是走过场,而是在时间紧,任务重的情况下,不强调困难,全力以赴做好自查工作。绝大部分单位采取自查、抽查、互查、复查,监查等多种方法获取自查功效。如*营业部总经理主持召开营业部的听证会,按照营业部内控制度自查表的内容,逐条详细询问是否达标。各部门负责人面对

18、员工公开自查,然后由总经理带队抽查会审通过后填报,采取监查的方式提高透明度。*、*、*等营业部,将内控自查表的内容按部门和岗位进行分解,由部门主管或岗位责任人逐条对照是否符合规定和要求进行自查,签名确认上报。*营业部先由各部门逐条对照检查,再由营业部党支部书记和副总经理对各部门自查情况进行抽查。*营业部先将自查表的内容分解到相关部门逐条对照自查汇总后,又反馈到相关部门进行讨论,认真核对,不留遗漏,借此养成员工严格执行制度规定的良好习惯。 三是敢于揭短,客观反映问题。根据我们对部分营业部的抽查,和认真查看各单位自查报告,总体感觉不少单位在自查报告中措词较为客观,既反映了本单位在执行内控制度工作中

19、所取得的成绩,又如实反映存在的问题以及表示整改决心,客观总结找差距。如*、*、*等营业部敢于将自查出的问题公布与众,并拿出相应整改方案。资产管理总部严格查找问题。*营业部发现问题找原因、*营业部边查边整改等等,充分反映了各单位严肃认真开展自查的工作态度和实事求是的精神风貌。 通过这次对内控制度执行情况的全面自查,普遍认为,是给予再一次的警示,并表示要进一步加强执行制度的自觉性。如*、*营业部在报告 三月的春风像春姑娘的手一样轻抚着大地,处处都是春的气息,杜木桥回民小学学生在校少先大队的组织下,开展了“学雷锋 做雷锋”系列活动。在各班班主任的协助下,在全体学生的参与中,我校的学雷锋活动收效甚好,

20、现将“学雷锋做雷锋”活动总结如下:3月1日早晨,我校就在国旗下进行了“学雷锋活动”的启动仪式。首先由六年级二班升起庄严的国旗,并进行了题为“雷锋活在我们心中”的国旗下演讲。接着,大队辅导员向全体队员发出倡议:1、清扫卫生死角,保持校园清洁卫生。2、主动帮助他人,发扬雷锋叔叔助人为乐的精神.3、积极参加社区志愿服务活动,向社区人民献爱心。最后,大队长李艳代表全体队员发言,表示会积极参加到学雷锋各项活动中,让雷锋精神存于每一个队员心中,并使之发扬光大。 3月1日至3月4日,学校红领巾广播室播出了雷锋其人其事,让队员们再次感悟雷锋精神。各中队队员纷纷来稿,表达了他们对雷锋精神的认识及自身的做法。队员

21、胡佳欣说:雷锋精神让我很受感动,我会改正自己的缺点,做一名乐于助人的好学生;队员李佳文说:雷锋精神使同学们更进一步规范自我,做到言行举止得体,努力拼搏,刻苦学习;队员杜飞燕说:我要做一个讲文明讲礼貌的小学生,使自己成为一个德、智、体、美、劳全面发展的现代化的建设者和接班人 3月5日早晨,各中队组织了以“弘扬雷锋精神,参与社区志愿服务”为主题的主题晨会。会后,五、六年级五个中队到周边五所清真寺打扫卫生,用行动践行了雷锋精神。活动中,队员们自备抹布,自带卫生工具,擦玻璃、扫院子、清垃圾、洗瓷砖墙壁志愿服务活动有序地进行着。 各个清真寺的阿訇对队员们的志愿服务活动给予了很高的评价,其中一所清真寺还为队员们准备了礼物,以表达他们的谢意。最后,阿訇还热情地向队员们介绍了清真寺文化,鼓励孩子们好好学习,做一个个祖国的栋梁。 通过这次活动,各个班上的纪律有了明显的好转。同学们的言行也文明多了,学习面貌焕然一新。思想上也改变了许多,好同学起了带头作用,他们主动帮助那些学习落后的同学,提高全体同学的积极性和成绩。同时在“学雷锋做雷锋”这些活动中,各班也涌现出了一大批学习雷锋的积极分子和优秀班干部,像李艳、杨佳丽、尤安娜、马佳慧、马海涛等等,他们都为班上的同学做出了很多贡献,同时也把雷锋精神深深印在同学们的心中。 11 / 12

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