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1、第 1 页 20XX 幼儿园老师个人年度工作总结1 特征码 eyFuLnttldtGtgNSBzKU 20XX 年是我与全体教职工团结协作、奋力进取的又一年，在绣 衣幼儿园的发展历程中，也是令人难忘和值得自豪的一年。一 年来，我园的发展规模不断壮大，保教质量更趋完善，社会声 誉稳步提高。根据一年来的工作，我认真对照年初签定的园长 工作责任书，逐条对照，认真核实，总结成绩，发现问题，现 将一年的工作总结如下。 一、办园方向和管理机制 根据我园“十五”发展规划和本 年度工作计划，我们继续深入贯彻教育方针和幼教两个法规， 坚持保教并重的原则，以促进幼儿体智德美全面发展为目标， 全面实施素质教育，不断
2、深化幼儿园内部改革，使幼儿园各项 工作尽显特色，求得发展。我园进一步规范以责任制为核心的 现代化管理体制，努力优化幼儿园常规管理，坚持实施层层管 理的组织网络。我与班子各成员之间切实做到通力协作、勤政 廉洁、扎实高效，并对各部门、各岗位进行具体分工，责任到 人，定期检查，常抓不懈，充分调动起每位教职工的积极性， 发挥其潜能。 与此同时，我们进一步建立健全党政工团组织， 充分发挥其合力作用，让其在幼儿园的改革与发展中，积极出 谋划策，共同开展好园内各项工作，并使园内占有绝大多数的 第 2 页 党团员切实发挥先锋模范作用和主力军作用，从而有效的带动 全园教职工积极投身到幼教工作中。为加强学校民主管
3、理，我 们坚持定期召开教代会，园内重大事议由教代会或教职工大会 共同商议，充分发挥教职工的民主管理和监督作用，鼓励他们 主动参与学校管理，努力争做幼儿园主人。此外，我们进一步 深入开展了行风建设“回头看”活动，全面推行园务公开，严 格执行财务制度，按规定项目和标准收费，财产登记造册，资 料齐全，自觉接受社会监督。 这一年，也是我园集团办园模式 运转的第二年，为此，我们继续深入研究集团办园的模式，通 过挖掘绣衣名园优势，不断增强新园办园活力，加速新园发展。 在集团人员管理等方面，我们进一步加强用人制度改革，调整 优化教职工队伍，对所有临时工进行了清理整顿，按学校需求 重新雇佣季节临时工，并根据双
4、向选择、换岗聘用、按劳取酬 几个方面，继续实行全员聘任制、结构工资制，使教职工职、 责、权、利进一步统一，有效促进和提高了工作效益。在十月 份召开的全国幼教工作会议上，苏州教委将我们集团化办园的 理念与实效向全国幼教同行进行了介绍与推广，引起了与会同 行的热切关注与赞扬，而锦华、仁宝两所分园也在前不久双双 通过江苏省示范性实验幼儿园的考核验收，成为省内最年轻的 “省级示范园” 。 二、队伍建设与管理 良好的班子集体能将教职工紧紧凝聚 在一起，有效促进幼儿园各项工作的开展。在我们班子中，积 第 3 页 极倡导一讲奉献、二讲创造性开展工作、三讲团队协作的三讲 精神，并始终坚持把思想建设放在首位，坚
5、持学习与交流。我 坚持从自身做起，并带动全体班子成员积极参加各类进修学习， 在政治修养、专业理论、文化技能、管理水平等方面严格要求 自己，不断增强党性修养，认真学习教育管理理论， ，实施科学 的工作方法，努力做好教职工的思想工作，成为幼教改革发展 的领航人和教职工的贴心人。我们坚持把工作主阵地放在幼儿 园教育教学改革的前沿阵地，定期深入班级，了解教师教育教 学现状，及时将先进的教育理念、教改前沿信息动态传送到每 一位教师，积极地进行教学改革，特别是在课程研究方面进行 了初步的尝试，使幼儿园在课程改革中率先跨出了第一步。 我 们进一步加强对青年干部队伍的培养与建设，努力挖掘一些优 秀的青年充实到
6、干部队伍中，并民主地下放有关职权，使其在 部门中逐步担当起部分责任，独当一面，不断增强他们的组织、 协调能力。经过一年的努力，又有多名青年教师向党组织递交 了入党申请书，邵鲁雁、顾黎敏、薛丽花三位同志正式加入了 中国共产党。目前，我园一个敢于负责、扎实工作、讲究实效、 团结协作的班子集体已逐步形成。 教师是现代教育中最活跃的 因素，造就一支高素质的保教队伍是幼儿园开展工作的核心。 为此，我们首先从教师职业道德入手，狠抓师德教育。我们深 入开展了“一奉献两热爱”的活动，学习“捧着一颗心来、不 带半根草去”的奉献精神和热爱幼儿、热爱幼教事业的高尚师 第 4 页 德，通过园内一些先进人物和事迹的宣传
7、，帮助教师不断改造 自己的主观世界，做到敬业、爱业、精业、创业，教书育人， 为人师表。 其次，我们从优化教师个体素质入手，采用多种形式鼓励教师 苦练基本功，从基础教育知识的熟悉到灵活运用教育实践，不 断提高了教师教育教学能力。我们还要求教师不断更新教育观 念，调整知识结构，加强教育技能改革，积极参加各级各类进 修。目前，我园全体教职工学历均符合规程要求，35 周岁 以下的教师、保育员均参加学前教育大专学习，60%教师达大专 学历，多人在进修学前教育本科。今年暑假，全体教师参加了 教育信息现代化培训，并与 9 月份起全部实行无纸备课。 第三，我们注重进一步优化教师群体素质，在集团范围内 定期开展
8、形式多样的业务观摩、师徒帮教结对、教育研讨等教 科研 研活动。今年，我们选派四名教师每周赴上海参加音乐、美术、 数学学科的学习，并由她们定期将上海几名特级教师的教育经 验传授给大家。此外，我们深入开展拜师结对活动，通过园内 一批在省、市有一定知名度的骨干教师的示范、传授、指导， 第 5 页 将她们在实践中积累和提炼的理论与经验在集团内进行推广， 从而积极带动、加速各园新教师的成长。我们还努力创设舞台， 有意把青年教师推上公开课讲台，有意把他们放到各类竞赛中 “摔打” ，有意引导她们参加教改实验。本年度，又有多名教师 迅速成长起来，受到各级表彰。其中，沈国珠老师被评为苏州 市学科带头人，郭艳君、
9、金晓英老师被评为昆山市学术带头人， 孙燕、顾黎敏老师被评为昆山市学科带头人，唐英芸、周黎丽 老师被评为昆山市首批好师徒。 三、环境创设 办园至今，我们一直力求给孩子们创设一种良 好的教育环境。今年，我们根据幼儿园实际情况，进一步改善 办园条件，在幼儿园经费并不宽裕的情况下，我们先后对音乐 厅及玉龙分园进行改造，我们从孩子年龄出发，力求做到生活 化、情趣化、艺术化和儿童化，尤其是在玉龙分园的改造上， 我们进一步拓展了活动的空间，并设置成不同楼层各不相同的 环境风格，使有限的空间中融入了孩子喜欢的各类形象而尽显 生机，真正成为孩子心中的乐园。此外，我们进一步改善教师 办公条件，为各办公室安装空调，
10、配置了多台电脑、打印机， 确保教师办公自动化顺利实行。 在环境创设上，我们仍坚持创 设一种具有绣幼特色的教育环境，并遵循让孩子选择环境、创 设环境的原则，让孩子主动参与到环境中来，从中受到教育。 如在设置游戏区时，我们及时地捕捉孩子感兴趣的话题，开设 了“前进路一条街” ，把幼儿生活中熟悉的事物迁移“幼儿园工 第 6 页 作总结”版权归作者所有;请注明出处! 到游戏中，并在游戏区 中投放了各种动手操作的材料，给予孩子充分的操作机会。该 活动区的创设让幼儿有了更充分自主活动的空间，同时也是对 幼儿进行爱家乡教育的一个不可多得的好教材。 在努力为幼儿 创设良好物质环境的同时，我们也将心理环境的创设
11、放在重要 位置。我们要求每一位教职工从自身做起，把自己融入环境中， 积极创设宽松、和谐、宽容、信任的人际关系，努力优化师幼 关系、保教人员关系、教师与家长关系等。教师切实做到态度 和蔼可亲，理解、尊重幼儿，使幼儿始终处于一种被尊重、被 关爱、受鼓励的环境中，逐步形成活泼开朗的良好性格，迈开 健全人格的第一步。 经过多方努力，今年，我园被昆山市教委、 昆山市环保局评为昆山市首批绿色学校。 四、保教工作 切实提高幼儿园保教工作质量，是幼儿园提高 整体办园水平的重要标志。一年来，我园在保教工作方面抓重 点、求实效，使保教工作在原有水平上有所突破。 保健指标 我园成立了由分管的后勤园长主抓、保健医生为
12、主的膳食委员 会，膳委会坚持每周一次的工作会议。 一年来，我园继续坚持“两餐两点” ，坚持自制点心，坚持开设 好病号饭，坚持每周把菜谱发到幼儿手中，坚持每月在绣衣 园园报上公布幼儿伙食费，使家长对伙食费的使用、幼儿营 养的摄入、品种、数量有所了解，加强了家园联系。 我园还认 真做好全体教工及幼儿的体检工作，积极把好晨检及午检两大 第 7 页 关，做好每个幼儿的发药工作及全日健康观察工作，并做好记 录。通过橱窗、报纸、讲座，向教师、家长、幼儿宣传保健常 识、传染病的防治方法，收到良好效果。 教育工作与幼儿发 展 新纲要的颁布为我们指明了新时期教育工作的方向，在 组织教师深入学习新纲要的基础上，我们将纲要精神 积极渗透，运用到日常教育工作中。我们坚持立足一日活动， 以培养幼儿创新精神和实践动手能力为核心，结合“四小”活 动的开展，进一步增强幼儿动手操作的兴趣，给每个幼儿提供 了充分动手动脑的机会，孩子们在参与的过程中，主动的去思 考、去实践，