华为集团公司职类,职种,职级体系的划分和职业发展计划通道设计.docx

上传人:scccc 文档编号:13518664 上传时间:2022-01-14 格式:DOCX 页数:23 大小:54.90KB
返回 下载 相关 举报
华为集团公司职类,职种,职级体系的划分和职业发展计划通道设计.docx_第1页
第1页 / 共23页
华为集团公司职类,职种,职级体系的划分和职业发展计划通道设计.docx_第2页
第2页 / 共23页
华为集团公司职类,职种,职级体系的划分和职业发展计划通道设计.docx_第3页
第3页 / 共23页
华为集团公司职类,职种,职级体系的划分和职业发展计划通道设计.docx_第4页
第4页 / 共23页
华为集团公司职类,职种,职级体系的划分和职业发展计划通道设计.docx_第5页
第5页 / 共23页
亲,该文档总共23页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《华为集团公司职类,职种,职级体系的划分和职业发展计划通道设计.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《华为集团公司职类,职种,职级体系的划分和职业发展计划通道设计.docx(23页珍藏版)》请在三一文库上搜索。

1、第一部分前言一、概述华为公司职位类别分为四个层次,第一层次称为族(共分为5个族),第二层次称为类(共有51个类),第三层次称为子类,第四层次是为各部门工作需要所做的一些职位罗列。二、职位类别划分的作用1 ?作为制定职位说明书的基础,职位说明书中的职位类别须和本规定保持一致。2 ?作为人力资源调配的依据。3 ?服务于任职资格工作,员工可以从第一族至第五族中选取相应的族、类申请合适的任职资格(含管理任职资格和专业技术任职资格)。4 ?工作性质相似的职位归为一类,为人事评价奠定基础。5 ?为人力资源的其他工作服务,如人力资源统计等。 三、职位类别应用说明1 ?当应用职位类别时,应选取第三层次(子类)

2、,如审计部的专业人员选 取“审计”; 当类别划分只有两个层次时,应选取第二层次(类),如客尸经理选取“销售类”。2 ?当莫类(第二层次)中无适当的子类(第三层次)时,填写“其他”。3 ?三级管理者在填写“三级管理类”的同时,必须填写相应的专业 /技术/营销族中 的类,四级管理者和五级管理者填写“四级管理类”或“五级管理类”,建议同时填写相应的专业/技术/营销族中的类。第二部分华为公司职位类别划分-、管理族五级管理类四级管理类三级管理类营销族销售类产品类营销策划类市场财经类公共关系类专业族计划类1 、物 流计划2 、财 经计划3 、调 度统筹4 、计划统计5 、市 场计划IT 类1 系统管理6

3、网络管理7 应用管理8 规划控制流程管理类财经类1 财 务管理2 国 际财务3 出纳4 会计 (本部)会计 办事处会计5 审计6 金融采购类1 专 家团成员2 采 购工程师1 招聘3 采 购员4 进 出口业务人力资源类2 、考评1 、招聘3 、培训4 、 薪酬管理5 、 人 事管理6 、 员 工关系7 、 综合项目管理类1 、 计 划管理与监控2 、 财 经与成本管理3 、 资 源管理产品数据管理类1 、 BOM 管理2 、 技 术文件管理/ 标准化销售管理类(十)投标商务类(十一)合同管理类1 、 采 购合同管理2 、 合 同审计3 、 合 同成套4 、 合 同验收(十二)质M管理类(十三)

4、监控类(十四)订单管理类(十五)行政类1 、 秘书2 、 行 政管理(十六)法律类(十七)广告宣传类(十八)编辑类(十九)基建类(二十)医务类四、技术族(1) 系统类(2) 软件类1 、主 机软件2 、网 管软件3 、服 务器软件4 、数据库软件5 、增 值业务软件6 、装 备软件7 、 信令/ 协议软件硬件类1 单板软件2 单板硬件4 装 备硬件5 器件测试类6 软 件测试7 硬 件测试机械类1 结构技术支援类1 工程技术2 工程设计3 工程管理4 品类管理5 技术培训6 网络规划7 服务销售& 客户服务特殊技术类1 ASIC 数模2 ASIC 数字3 CAD4 SI5 RF (射频)1 电

5、源技术专 项技术类1 、 EMC2 、 可 靠性3 、 环 境 / 热设计4 、 安全 / 防护技 术管理类(十)资料类1 、 资 料开发2 、 资 料编译(十一)制造类1 、 中试工艺2 、 产 品工艺3 、 电装 PE4 、 试制5 、 工 业工程6 、 设备 ME7 、 维修(十二)电源技术类2 配电 五操作族(一)事务类1 事 务工 房管员 清洁工 信函投递员2 事 务员 录入员 话务员 统计员 文控员 非秘书系列文员,包括办事处文员接待文员 会议室接待员(市场) 客餐管理员(市场) 签单员 下单员3 文员 文员(秘书系列) 财会文员 文档管理员 人事信息管理员 产品合同处理 合 同审

6、定 合同核算员 参观接待员 (含导游员) 信息员 导游员(11 ) 机要文档管理员4、科员 采购助理 助理会计 督察员 科员 机房管理员 礼宾调度员司机类1 、 礼宾司机2 、内部司机(3) 保安类(4) 基层管理类1 、话务科科长2 、信函科科长3 、保卫科科长4 、接待业务主任5 、车间主任6 、 库房主任7 、 IQC 检验科长8 市场退货管理科长19 、接收分流科科长10 、出货验收科科长11 、工段长12 、组长(5) 现场工程师类1 、 通用设备工程师2 、 IQC 检验工程师3 、 生产现场检验工程师3 、 药房管理员5 动力工程师技术员类1 技术员 软件编程员 SMT 编程员

7、设备技术员 焊接技术员 品管技术员 调测技术员 工 艺技术员 成套技术员 安全管理科科员 核单员(11) BOM 数据管理员(12) 专职变卖员2 计调员 调度员 计划员4 、实验室(库房 )管理员5 、审计员( 七 ) 装配类1 、装配 I 包装工 送料工 母板装配 接收部拆卸工 压件 拉手条装配 压接、铆接 成型插件2、装配u焊工装配工电缆加工 部件装配 老化 外观修理 叉车工3 、 装 配川 整机装配 EDFA 装配(八)调测类1、调测I ICT 线体 FT 母板测试 软件拷贝2、 调测 U 产品部件测试 单板调测与维修 维 修工 中 试实验员 维修工程师 整机调测(九)物料类1 、 物料员2 、 理货员3 、 退货验收员 原件管理员 退货管理员4 、 监控员I5 、 监控员U(十)检验类1、 、 IPQC 母板检验 电缆检验 外协检验 焊接检验 SMT 检验 印制板检验(含IQC 印制板检验)2、 OQC3、 IQC 元器件检验 计算机检验 结构件检验4、 、 PQC5、 FQC(十一)设备操作类1 、 SMT 设备操作2 、 波峰焊设备操作3 、 清洗机设备操作4 、 自动铆接机设备操作

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 社会民生


经营许可证编号:宁ICP备18001539号-1