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1、2019 妇产科护理工作总结2019 妇产科护理工作总结篇一x 月份， 赴 xxx 妇幼保健院进修学习， 妇幼保健院是 xxx 首家爱婴医院，是一所集预防、保健、医疗、教学、培训为 一体的专科特色，最为突出的妇幼保健医院。妇幼保健医院成立于 19xx 年，是新成立的保健机构， 称为“妇幼保健站于 19xx 年扩建为“市妇幼保健院 20xx 年 妇幼保健医疗水平得到大幅度提高， 各项指标 xx 。经历了五 十余年的历程，于 20xx 年妇幼保健加挂“妇产医院”的牌 子。现已成为 xx 规模的一所妇幼保健院、妇产医院一体的 专科医院。进修学习的科室是产房。 产房工作节奏快， 抢救病人多、精神咼度集
2、中，助产过程中既是咼强度体力劳动，又是咼精 力的脑力劳动。产程是需要耐心去守的，观察宫缩、宫口扩 张、先露下降、胎心变化。对不够配合的产妇进行耐心的说 服和解释。产房的工作需要极大的爱心，分娩的过程是一个 女人一生中最刻骨铭心的时刻，在这时给予贴心关怀是产妇 顺利分娩的信心和动力。哪怕是一口水，一口饭，一双支持 的手。工作严密观察，细心发现异常情况极为重要。高度的 责任心，每一个班做好自己的工作。 要知道再好的服务态度， 没有过硬的技术是万万不能的；只有在不断的实践中提高和 丰富自己。每天的工作充实而又忙碌，一个班下来，感觉到 没有时间坐在哪儿休息一下，没有医生或护士在哪儿喝茶或 聊天；只有在
3、写病历，记录单、微机录入时才有时间坐。十 月份出生的新生儿有六百多、一月份出生的新生儿有五百 多，工作量大；每个班只有三位护士加一个产科医生，共同 协作，工作时大家发扬主人翁的精神，内强自我，尽心尽责，认认真真地做事，处处规范自己的言行，努力做对每一件事， 进而将事情尽己所能地做好、 做细。各班之间相互查漏补缺， 超前服务，培养自身的预见性、思维、和超前意识。在产房 除了主动干活，很多东西上手的做了，就会有手感、灵感、 有经验；经验必须不断总结、反思、理清思路，对实践是非 常有实际意义的。常言道：孤帆一叶，难以穿汪洋；众志成诚，势必乘风 破浪。现今是一个合作共赢的时代， 谁拥有了高效能的团队，
4、 谁就拥有知识经济时代的竟争力与战斗力。一个科室要想把 阅历、经历、学历、特长个性不同的人凝聚在一起，需要一 种“思想”来引导与融合，这种“思想也即团队理念，它能 使团队的力量综合化，能营造出积极向上、团结一致、群策 群力、奋发努力、共赴目标的团队家园。两个月的时间转眼即过，感谢这次宝贵的学习机会。目 前正值独山子大发展阶段， “不求无所不能，但求竭尽所能 作为一名基层医务工作人员，只有踏踏实实做好本职工作才 是对独山子大发展的诠释。2019 妇产科护理工作总结篇二忙碌、充实的 20xx 年匆匆而过，盘点收获，总结教训， 该留下踏实的脚步；沉淀积累，触动启发，良好的开端在成 功的结束之后。新年
5、将至，为成为过去的 20xx 年画一个圆 满的句号。、脚踏实地，从护理基础工作做起首先，科室人员偏年轻化，工作经验不足，专科知识欠 缺，为提高护理服务质量，从基础护理工作入手，严格执行 查房程序和交班制度，将晨间护理与交接班作为交流平台， 深入细致的开展专科健康知识教育，和人性化沟通，有效的 提高病人满意度，取得良好效果。同时，将核心制度落实作 为本年度考核重点，每周考核一项，逐步规范工作流程。另 外，提高服务质量，从改进工作细节入手：1、改进查对方式，将传统的称呼病人床号、姓名，改 为问病人姓名，让病人主动回答，避免查对差错发生的可能 性。2、改进备皮方法，使用一次性备皮刀，撤消民用备皮 刀
6、，将滑石粉润滑备皮改为肥皂液润滑备皮，提高工作效率 和备皮效果。3、推广使用家属陪护椅，只象征收取使用费，为病人 提供很大方便。4、建立护士交流沟通本，将日常工作质量控制内容， 传达会议内容，交接须注意事项等写入沟通本，各班参阅， 减少须开会才能传达的周期长、不能及时改进的弊端，达到 质量持续及时改进目的。5、联合都市宝贝照相馆，免费为新生宝宝提供出生第 一照，将新生的喜悦留给我们，也留给病人全家，取得特殊 的良好效果。、抓制度落实，明确工作分工，防范工作漏洞将工作细化，进行分工，文书书写由责任护士和质检员 三人负责，开成管床护士责任下完成病历，责任护士把管， 质检员质控的三级质控模式，有效的
7、控制书写错误和不规范 书写，提高书写质量。工休座谈、抢救药品、实习生讲课、 业务学习分别责任到人，形成人人有事管，事事有人负责， 大家共同参与科室管理，有效提高了大家的积极性。三、严格产房管理，完成布局改造加强产房管理，印制产科常见急症抢救流程，张贴在产 房内墙，强化操作流程化，落实腕带识别制度，严格执行新 生儿腕带配戴工作，建立产房交接流程并督导实施，有效加 强产妇及新生儿安全管，同时完善疫苗上报及查对程序，加 强疫苗管理。另外，根据管理年验收标准，再次进行产房改 进，配置消毒用品，调整待产室、隔离产房、及隔离待产室 位置，以达到标准要求。四、苦练技术，严把质量关针对护理人员年轻化情况，制定
8、操作训练计划，将基础 操作项目纳入日常考核，每周检查督导一项，将常用操作项 目逐一进行考核，尤其中医操作项目，制定操作标准，全员 训练，并在操作考核中不断改进操作流程。提高操作技术， 有效提高服务质量。五、开拓创新，不断学习，完成继续教育及带教工作。不断充实专科知识，派出助产一人到北京学习，护士长 到天津及杭州进修学习，引进新的理念和技术，改进工作， 提高技术，带动科室学习气氛，完成业务学习每月两次，开 展中医护理技术项目， 学习中医理论， 完成论文一篇， 同时， 督导全科护士完成继续教育任务，加强专科知识学习。今年 实习生人数多，为保证带教质量，制定详细带教计划及带教 老师授课计划，确保每批学生接受专科知识两次，圆满完成 全年带教任务。一年的付出，算不上美满，总有获得与失去同在，充实 与惆怅并行，不满足现状才是进步的开始，在又一个年度展 开之际，只有努力启航，进入又一个奋斗的轮回。2019 妇产科护理工作总结 .doc