运营总监工作总结与运营监制内控报告汇编.docx

上传人:scccc 文档编号:13545088 上传时间:2022-01-15 格式:DOCX 页数:5 大小:17.14KB
返回 下载 相关 举报
运营总监工作总结与运营监制内控报告汇编.docx_第1页
第1页 / 共5页
运营总监工作总结与运营监制内控报告汇编.docx_第2页
第2页 / 共5页
运营总监工作总结与运营监制内控报告汇编.docx_第3页
第3页 / 共5页
运营总监工作总结与运营监制内控报告汇编.docx_第4页
第4页 / 共5页
亲,该文档总共5页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《运营总监工作总结与运营监制内控报告汇编.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《运营总监工作总结与运营监制内控报告汇编.docx(5页珍藏版)》请在三一文库上搜索。

1、运营总监工作总结与运营监制内控报告汇编运营总监工作总结尊敬的各位领导,各位同事:转眼间工作时间已过去半个多月,在这半个多月里头,我们盈众传媒取得了优异的成绩。在这里,向各位领导和同仁汇报一下。分业绩、日常管理、企业文化建设三个方面简单介绍一下我的工作。首先,业绩方面。在半个月里头,我司共与全家 4 单位达成合作共识,完成各类项目、作品共计 100 余项,累计金额达 500 多万,其中,与远航汽车销售服务有限公司、众赢汽车俱乐部公司之间的合作,更是得到了集团上下的关注。具体项目正在进行中。另外有多项项目正在洽谈进行中我的主要工作是作出符合实际的运营战略以供我司总经理及对方总经理参考,同时对后期的

2、服务给予完美的支撑,以期获得合作对象的青睐,从接单情况来看,工作应该完成的还不错。但是要继续加强与合作伙伴的交流与沟通,特别是对方的运营总监,保证合同的完美履行。其次,日常管理方面,修订及执行公司营运相关的制度体系、业务流程,使之更有效率;组织协调公司各部门执行、实现公司的运营目标;建立规范、高效的运营管理体系并优化完善等。最后,关于企业文化的建设。我司在运营过程中发现,好的企业文化能增强凝聚力,增加员工对公司的认同感,产生向心力,最后导致一个良好的工作氛围,保持公司高速、平稳的发展。因此,在集团第1页共5页领导团队的带领下,我司开展了各式各样的活动,如研讨、游戏、拓展等各种手段,强化了员工的

3、服务理念,增加了员工对企业文化的认同感,取得了良好的效果。我们相信,这些好处,必将在以后的工作中更好的凸显。当然,我的工作还存在很多的不足之处,希望集团的领导、我司总经理、各位同事能给予监督,并提出你们的要求。最后,谢谢大家。第2页共5页运营监制内控报告要学会管理战略伙伴,最后。还得保持自己的独立性。这半年的工作,还没达到理想的效果,但品牌推广部,不管是内部配合还是对外公关上都取得了巨大成功。特别是公司人脉拓展公关上都达到前所位有的高度。先后工作需要,自进入我众赢公司以来。从熟悉了 5 年的市场部门,调任运营总监,分管公司市场运作和管理;参与公司整体策划,健全公司各项制度,完善公司运营管理;推

4、动公司销售业务,推广公司产品,组织完成公司整体业务计划;建立公司内部信息系统,推进公司财务、行政、人力资源的管理;负责协调各部门工作,建立有效的团队协作机制;维持并开拓各方面的外部关系;管理并激励所属部门的工作业绩效。公司总体运营出色而且在原有的基础上,这半年的时间里。实现我盈利亿的目标,同时在员工奖励机制等各项工作制度的完善,及企业文化的建设,内部信息系统架构,市场运作,品牌推广等方面都取得了卓有成效的成果。这是全体同仁的出色工作,全心投入,众志成城的结果。工作重心放在品牌的推广运作上。众所周知,这半年多的时间里。企业文化是一个企业生命力的表现,而品牌是一个企业价值及灵魂的集中体现。众赢公司

5、的口号是共创共赢共分享。秉持至诚至信,至尚至远的理念,旨在把我公司打造成服务行业的永恒典范。途径就是用我卓越的服务,全情的呵护,创造忠诚的客户,创造我快乐生活。第3页共5页为推动品牌的树立。展开了以下几项工作:这半年里。1 创建我卓越的服务团队。市场部的大力支持下,人力资源。利用公司现有资源,人才培养上积极大胆革新灵活地注入我公司的企业文化和理念。形成了企业与员工的良好共鸣。这期间,团队创造性地举办各种关爱性的活动。客户中形成了良好反响。2 与各传媒公司的合作。积极接触社会上的各种媒体力量。不仅在原来市场推广等合作媒体基础上,为扩大品牌影响力。如盈众传媒等,还跟全国各大主流报纸,各电视媒体,展

6、开更深层次的合作。比如在电视台举办的大型游乐活动纪录电视节目上,通过广告投入及赞助活动等,为我广大的客户争取可以展示自我舞台。同时通过这样的活动,保证广告投放效益的基础上,服务客户的同时,提升我品牌的社会关注度。3 资源的整合。包括奖励机制的建立,主要包括内部管理机构的整合。内部信息平台的架构等。同时打包我产品,建立自己特有的战略伙伴圈。已经逐步建立自己的优秀工作团队,通过以上的工作。并在此基础上扩大我社会的影响力和关注度。资源的合理利用上我也取得的一定成果。通过机制改革,和平台建立,让我运做更规范话,同时对于问题快速反应起到教好成效。品牌的建立是一个长期的过程,关键就在于我每时每刻对卓越的追求,品牌推广上我也遇到许多问题。还不够成熟,如:团队。合作媒体的选择,缺少经验。特别是媒体选择上:众多的媒体潮流中,关注的应该根据公司自己的实际出第4页共5页发,而不是盲目追求主流。要善于从中挖掘潜力。寻找更多的共鸣点。第5页共5页

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 社会民生


经营许可证编号:宁ICP备18001539号-1