2009年度通风队工会工作总结1(精).doc

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1、监控系统 2009 年度通风队工会工作总结 在即将过去的 2009 年里,通风队工会在矿工会和井工 会的正确领导下,以邓小 平理论,三个代表”重要思想为指导,突出组织起来,切实维权”的工作重点,紧紧围 绕在矿和井的工作思路,结合工会自身的特点,加强职工思想 政治教育,充分调动职 工的积极性、主动性、创造性,切实履行维护职工合法权益的基本职责,团结动员广 大职工为矿的改革发展和稳定作出贡献。现将 2009 年所做的主要工作总结如下: 一、明确群监网员职责 通风队现有职工 41人,其中青安岗员 3名,群监网员 9名,为充分发挥群监网员 在安全工作中的监督作用,定期经行安全培训,促进群监网员认真履行

2、职责,增强理论 知识和工作技能并制定了相关的管理办法,让各群监网员在安全工作中切实发挥监 督检查的作用,行使自己的权利,为安全生产筑牢了安全防线,杜绝了重大安全事故的 发生。 增强工会组织建设 通风队由于工会主席工作变动,井工会及时调定补充,保证了工会工作的联系性 健全了工会组织机构,职工入会 率达 100%,全年共收缴会费 元,同时对会员会籍进 行清理,工会工作做到了年初有计划、年终有总结的有细开展。 一年来在矿、井党、政、工的正确领导下,积极配合对行政,抓好职工安全思想 教育,关心和支持群监网员及青安岗位工作,强化班组安全生产管理,发挥民主集中制 进一步解放思想,不断转变观念,充分发挥了基

3、层工会组织的 政治核心作用,维护了 职工的合法权益,落实政策依靠方 针,深化民主管理,工会工作一切都服务于安全生产 为职工排忧解难等。尽力投入到安全生产工作去,强化群监工作,我们始终把群众 安全工作放在重要位置,对群监人员的筛选 做到认真负责,使网员的汇报质量得到提 高,汇报率达 100%,有力地确保了队的安全生产。 、关心职工生活、为职工解决实际困难 开展经常性职工思想政治教育,积极引导职工树立正确 的人生观、价值观,加强 社会主义公德、职业道德和家庭美 德的教育,特别是队工会定期不定期地坚持职工 家庭走访并 对职工进行谈心,了解职工困难及时帮助他们解决问题,做到了关心人和 理解人,化解矛盾

4、,理顺关系,把矛盾消灭在 萌芽状态,为职工送去思想上的温暖,与此 同时,把开展思 想政治工作和困难职工解决实际问题有机地结合起来 ,通风队工会坚 持组织职工开展互助互济活动,到目前为止共储备 资金 16000 多元,给困难职工解决 了燃眉之急,职工所借用资金达 4000 多元,并按期三个月还清。为困难职工解除了 后顾之忧。 在开展送温暖活动中”通风队、机电队、井运队、工 会及女工协管联合把 600 份面包、料、香烟等慰问食品及问 候语,为红旗井职工献给一份温暖,送给了全井上 班的每一个职工手里,一年来看望伤病员三次,在春节期间组织送温暖活动,给困难 职工家庭送上现金,让每户困难家庭能过一个欢快

5、的春节,让他们感到党组织、工 会组织对他们的关心,感觉到大家庭般的温暖,在职工思想上做到动态式管理,发现 思想上、工作上的问题,有想法的职工,并及时争取家庭谈心、交心,给他们解决和扭 转实质上的问题,通过多种形势的走访,收到了很好的效果,这些的取得是队领导工作 务实,关心职工、爱护职工、努力为职工办实事,办好事的集 体表现。 四、提高岗位技能、促进企业文化建设 1、 一通三防”是安全工作的头等大事。在安全工作中 及占主要来抓,就必须 加强学习。提高管理力度。今年 9 月份对青工岗位技能考试中。将对瓦检员、通 风工进行了一次 全面理论和实作考试,为提高青工理论,实作应用到实际工 作中。分 别有

6、5 名参加矿举办的青工岗位技能理论、实作考 核,并参加了井举办的安全知识 竞赛、安全演讲等,这样提高了 一通三防”管理质量,提高了业务素质。 2、 积极开展群众性文体活动,促进职工身体健康和企业文化建设,在矿工会,井 工会的领导下,参加国庆 60 周年歌咏晚会、参加篮球赛、双扣赛、扩展培训等,使职工文化生活得以丰富,由 于活动形势多样化,体现在内增凝聚力、 外增吸引力,团队精神得以显现,促进了企 业文化建设的健康发展。 2010 年工会主要工作及计划 在即将过去的一年里,在矿党委、矿工会、井工会的 支持和领导下,取得了一定 的成绩,在新的一年里将继续努力,重要做好以下工作: 1、 继续深入学习中国共产党第十七次全国代表报告 2、 继续坚持解放思想、实事求是、与时俱进 3、 继续抓好工会组织建设,认真抓好群监、青工岗位督促检查工作 4、 认真开展群众性的宣传教育活动及加强工会自身 建设

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