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1、谢谢你的观赏班组长职业素质考核表被考核者所属部门职位名称考核者考核者职 位考核期指标考核权重（量化标准得分得分依据分类指标%)打分标准区间得分诚从来没有隐瞒事实和违背工作原则的行为91-100实 正 直10 %极少有隐瞒事实和违背工作原则的行为81 90偶尔有隐瞒事实和违背工作原则的行为71 80时常有隐瞒事实和违背工作原则的行为51 70隐瞒事实和违背工作原则习以为常0 50节有强烈的节俭意识，从来没有浪费行为91 100品 德俭10 %有较强的节俭意识，极少有浪费行为81-90有相当节俭意识，偶尔有浪费行为71-80息识有一定的节俭意识，时常有浪费行为51-70基本上没有节俭意识，浪费行为
2、随时可见0-50敬有强烈的工作责任心，从来没有失职行为91 - 100业10有较强的工作责任心，极少有失职行为81-90有相当的工作责任心，但是偶尔也有失职行为71-80精%有一定的工作责任心，时常有失职行为51-70神基本上没有工作责任心，工作失职习以为常0-50领明显高于职位要求91 100导 组10.稍一腔王求.8.1-.90.满包位要求一 71-.80%._51.70织明显低干职位要求0-50锌于瓦.9.1 - 100划10.稍一腔壬，.上190.满足图位要求.7.1一80管能%.稍微低于职-1一 70理力明显低于职位要求0 50能沟 通日显耳口彳安.91= 100力10.稍微高于职_
3、8190.满足期位要求_.71.80协%.稍壬.J5.1一 70调阳用低干职位萝求0-50决,9, 10010，.上1.90.满足职位要一 71-80能%.稍微低于职位要求._51- ,70力阳用任干醺倩萝或0-50问日否第-91.= 100专10稍微高于职位要求81-90业越满足职位要求71-80解%稍微低于职位要求51-70能决明显低干职位要求0-50力1091 100专.稍微底于职位度81-90业%满足职位要求71 80技稍微低于职位要求51 70台匕明显低于职位要求0 50尚明显高于职位要求91 100新10稍微高于职位要求81-90台P1 W0/满足职位要求71-80目匕%稍微低于职位要求51-70力明显低于职位要求0-50考核得 分考核者 评语签名：考核 者评 语签名：复核者 评语签名：复核 者评 语签名： 谢谢你的观赏