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1、编号：劳动合同书（劳务派遣）签订日期：年月日一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方法定代表人（主要负责人）或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型（非农业、农业）居民或者其他有效证件名称证件在甲方工作起始时间年月日家庭住址邮政编码户口所在地省（市）区（县）街道（乡镇）二、劳动合同期限第三条 本合同为固定期限劳动合同。本合同于年 月 日生效，其中试用期至年月日止。本合同于年 月 日终止。甲方派遣乙方到用工单位的派遣期限自年月日开始。三、工作容和工作地点第四条甲方派遣乙方工作的用工单位名称第五条 乙方同意根据用工单位工作需要，担任岗位（工种）工作。第六条 根据用工单位的岗位（工种）作业
2、特点，乙方的工作区 域或工作地点为第七条 乙方按用工单位的要求应达到工作标准。四、工作时间和休息休假第八条用工单位安排乙方执行工时制度。执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为。用工单位安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。第九条甲方和用工单位对乙方实行的休假制度有五、劳动报酬第十条 甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月工资为丿元。乙方在试用期期间的工资为元。甲乙双方对工资的其他约定第十一条 甲方未能安排乙方工作或者被用工单位退回期间，按照 地方最低工资标准支付乙方报酬。六、社会保险及其他保险福利待遇第十二条甲乙双方按国家和地方的规定参加社会保险。甲方为乙 方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。第十三条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、地方有关规 定执行。甲方按支付乙方病假工资。第十四条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和地方的有关 规定执行。第十五条 甲方为乙方提供以下福利待遇七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护