创新是妇联工作发展的不竭动力.doc

上传人:scccc 文档编号:14111088 上传时间:2022-02-02 格式:DOC 页数:6 大小:19KB
返回 下载 相关 举报
创新是妇联工作发展的不竭动力.doc_第1页
第1页 / 共6页
创新是妇联工作发展的不竭动力.doc_第2页
第2页 / 共6页
创新是妇联工作发展的不竭动力.doc_第3页
第3页 / 共6页
亲,该文档总共6页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《创新是妇联工作发展的不竭动力.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《创新是妇联工作发展的不竭动力.doc(6页珍藏版)》请在三一文库上搜索。

1、创新是妇联工作发展的不竭动力一是要大力推进思想观念创新 。自觉地以“三个代表” 重要 思想武装头脑,以“5 3T讲话指导ff县妇联工作;树立全局意识, 增强全局观念 ;学会谋全局、抓大事,善于从世情、国情、党情 的深刻变化更进一步加深对 ff县县情、妇情的再认识;把握机遇, 以“党政所急、群众所需、妇联所能”确定工作着力点,在贯彻 党的基本理论、 基本路线、 基本纲领的实践中努力实践妇联工作 的创新与发展。 二是大力推进妇女理论创新 。所谓理论创新, 不 是就理论谈理论,而是要注意其精坤实质, 决不能照抄照搬、 照 本宣科。更不能墨守成规,怕担风险,回避创新,对群众的创新 之举说三道四,横加指

2、责。要坚持与时俱进的马 xx 主义理论品 质,用创新精神学习创新理论, 用创新理论指导的妇联工作实践, 自觉学习和运用马 xx 主义妇女观,在继承优良传统的基础上善 于运用社会化、 群众化的工作方式和现代的管理科学知识做好新 时期妇女群众工作 ;破除因循守旧的思想方式,克服思想僵化的 精神状态,自觉从当前男女平等实践差不多的“满足论” 、推进 男女平等可能要耽误发展经济的“对立论” 、提高妇女地位实现 男女平等可有可无的“无所谓论” 和现在人力资源丰富了, 用不 着再调动另一半人力资源的积极性, 妇女回家当贤妻良母的 “回 家论”以及女性与男性相比具有保守、依赖、体力差等劣势,女 性从属地位地

3、是天经地义的“男尊女卑论” 的怪圈中走出来, 树立男女平等和维权与发展辩证统一的新观念, 促进 ff 妇联工作的 新发展。 三是大力推进工作机制创新 。机制创新是一种艰苦的创 造性实践活动,它需要人们确立脚踏实地、迎难而上的精神;机制创新又是对某种创新利益格局的勇敢突破, 难免遇到传统观念 和习惯势力的低制和反对, 它要求人们应具有百折不回的意志品 质和承受压力的素质,要敢想、敢问、 勇于为广大妇女群众的根 木利益承担一切风险。 以求实的作风争取社会各界的认同, 逐步 形成党委政府重视、各方配合、妇联协调、 妇女群众积极参与的 社会工作格局, 用新的工作机制和新的工作模式主动地适应新世 纪 f

4、f 妇联工作的需要。二、创新是 ff 县妇联工作发展的恒久动力 中华全国妇联副 xx 顾秀莲指出。“创新是一种时代精神,只 有重视创新,善于创新、敢于创新、 才能使妇女事业永葆生机与 活力,才能实现妇女工作可持续发展。 ”。多年的实践经验证明, 开拓创新永无止境, 要以不满足于现状的进取精神, 以求真务实 的精神和态度,继续敢闯敢试,敢为天下先。 历史上妇女事业的 进步与发展,无一不是创新的成果。 创新, 为妇联工作发展提供 了强有力的支撑点。要想使妇联工作创新发展、与时俱进, 就必 须勇于重塑自我、完善自我、 创新自我,做好妇联以前没有做过 的事情, 扩大妇联工作的影响力, 增强妇联组织的凝

5、聚力和战斗 力,重新认识社会与妇联的准确位置, 充分发挥妇联组织的优势。 妇联组织是由妇联干部个体组成, 因而妇联组织要把激发妇联干 部的创新、 创造精神放在妇联工作的首位, 采取多种手段和方法, 提高妇联工作者创造性工作能力 ;改变千篇一律,一个模式的呆 板、单一的百分考核制 ;建立妇联工作创新奖、特殊贡献等激励 机制 ;树立突出特色抓精品的思想观念,为妇联干部提供一个自 由驰骋、 创造性开展工作的广阔空间, 激发妇联工作者的创造灵 感。实践证明, 妇联组织的向心力和影响力是由一个妇联干部反 映出来的,妇联组织的形象和威信也要靠每一位妇联干部去维护。 这就要求我们的妇联干部应具有良好的个性品

6、质和锲而不舍的 追求精神,树立自尊、自信、自立、自强的理念,不盲动、不随 从、不轻信、不满足现有的理论水平 ;坚忍不拔,百折不回,有 强烈的求知,求成欲望 ;有敢于冒险、勇于进取、乐于奉献、争 先创忧、勇当排头兵的精神。 只有这样,我们才能够驾驭工作全 局,捕捉住机遇和巧妙地利用机遇, 才能使机遇在创新过程中向 最有效的成功方面转化,使 ff 妇女真正撑起全县半壁江山,为 ff 经济发展作出应有的贡献。三、以创新精神推动 ff 县妇联工作发展 在新的历史条件下, ff 县妇联起着宣传、教育、引导和组织 全县各族妇女进一步争取自身进步与发展的关键性作用, 其职能 的有效发挥取决于敢于创新的勇气和

7、能力, 取决于敢于开拓、 不 断进取的精神, 在实际工作申我们应以创新的精神推动妇联工作 健康发展。一) 确定妇联工作新思路 。妇联是党和政府联系妇女群众 的桥梁和纽带, 妇联工作发展的程度直接影响妇女合法权益是否 得到保障和男女平等基本权利能否实现的大局。多年来, ff 县妇联工作如同社会发展一样, 经历了不同的发展阶段, 走过了 不平凡的道路, 取得了可喜的成绩, 基本实现了九十年代制定的 ff 县妇女发展规划的各项目标任务。然而,跨入二十一世纪 的今天,妇联工作又面临着新的机遇与挑战。为此,笔者认为, 面对新的形势, 我们应不断地研究和探索新时期妇联工作的规律, 进一步理清工作脉络。也就

8、是妇联工作要以 2001 年 2019 年 ff 县妇女发展规划 为主线,总揽全局 ;坚持一手抓发展、 一手抓 维权的“两手抓”工作方针 ;找准党政所急、妇女所需、妇联所 能的“三维”交会点定位 ;抓住巾帼建功、双学双比、五好文明 家庭“三大载体” ;确立围绕中心抓重点、突出特色抓精品、履 行职能抓服务、强化协调抓发展、提高素质抓队伍的“五抓”工 作思路,促进 ff 县妇联工作的新发展。(二)突出妇联工作新特点 。在新的历史时期,妇联工作已 经从一般维权转变到充分发挥 “半边天”作用,促进经济社会全 面发展上来。为此, ff 县妇联工作也应围绕党委政府的中心,紧 扣妇联工作主线, 协助和推动县政府把妇女发展规划确定的主要 目标纳入经济和社会发展的总体规划之中。 突出重点和难点指标, 狠抓薄弱环节,着力抓好精品工程。目前, ff 县妇联牵头实施的 “母亲沼气” 试点工程, 就是党中央扶贫政策进村入户的具体体 现,也是紧紧围绕ff “绿色经济强县”目标实施的一项有意义的母亲工程,同时还是 ff 县妇女发展新规划重点、难点突破口沼气”试点工程集“小沼气、小猪厩、小厕所、

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 社会民生


经营许可证编号:宁ICP备18001539号-1