《机械伤害事故的原因分析与预防.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《机械伤害事故的原因分析与预防.docx（5页珍藏版）》请在三一文库上搜索。
1、安全技术机械伤害事故的原因分析与预防 企业在日常生产过程中使用着各种机械设备，可以缩短产品生产周期，降低生产成本，有力地促进生产效率和经济效益的增长。但在使用机械设备过程中，由于操的担心全行为、机械设备的担心全状态等缘由，往往简单引发各种机械损害事故，造成人员伤亡，影响生产正常进行。在生产平安事故中，机械设备对人体损害的事故占据很大的比例。我所在的公司，近几年来所发生的大大小小的平安事故以及未遂事故中，机械损害占了80%，其中造成了一人重伤，一人轻伤事故，有几个人发生过稍微伤。如何掌握机械损害事故，结合我公司的一些实际事例，就有关预防措施进行探讨。 1 事故缘由 造成机械损害事故的缘由有人、机
2、械、管理三方面的因素，按事故缘由分类的原则可分为直接缘由和间接缘由两类。 1.1 直接缘由 人的担心全行为和机械的担心全状态是造成机械损害事故的直接缘由。在日常生产中存在人和机械这两方面的担心全因素，就可能直接诱发事故。我前面陈述的平安事故，在造成事故直接缘由中,违反操作规程的有九成，机械设备存在缺陷有一成。例如2000年江南印刷厂切纸机伤手事故，是因在设备修理时，旧切纸机缺乏平安连锁爱护装置，加之修理人员与操作人员缺乏平安信息沟通与沟通引起。即一名修理工对该设备进行修理，在设备通电的状况下进行，召唤了操作工开机进行调整时，在没有得到准时回应的状况下，修理人员以为设备已经稳定下来，便靠近该切纸
3、机，右手扶在压纸器上，当设备突然动作时，该修理工来不及躲闪，右手食指、中指、无名指被设备挤压压断。 1.2 间接缘由 事故的间接缘由是在日常平安管理中没有落实好规章制度、训练培训、技术措施、隐患整改等方面工作。这种管理方面的缺陷，平安生产管理不到位，使人的平安意识淡薄，产生麻痹思想和侥幸心理，引起违章作业，使机械设备存在隐患，形成担心全状态。 在两种缘由中，因人的担心全行为引起事故的状况较多，是造成机械损害事故的主要缘由。在统计我公司上述的机械损害事故中就可证明了这样的缘由状况。 2 事故预防措施 2.1 规章制度措施 平安生产规章制度是企业平安管理的基础，其作为有效约束、掌握违章指挥、违章作
4、业这种人为担心全行为的主要措施，是各级领导、管理人员和每一个员工在平安工作上的规范标准和行为准则，而建全和落实规章制度，则是预防事故的必需条件。始终以来，在整个珠江啤酒集团公司，依据企业内部平安工作实际和生产进展状况，以及市场经济进展带来新的要求，对整个珠江啤酒集团公司平安生产规章制度进行了重新修订、汇编，形成了一套完整的平安制度体系，从而使整个集团公司的平安生产有章可循，平安管理得到了制度化、标准化。包装彩印公司作为珠江啤酒集团公司直接管理的下属企业在其直接领导下，根据同样要求不断修订，逐步完善其自身相关的平安管理制度，并在生产过程予以实施。 2.2 平安训练措施 违章作业究其根源，在于操平
5、安意识的淡薄。要掌握和防止违章作业，就必需仔细抓好平安训练，珠江啤酒集团公司乃至下属企业公司坚持实施入厂职工三级平安训练，坚持对调岗和换岗职工的三级平安训练，提高职工的平安意识。随着生产规模的扩大进展，新职工的不断增加，平安意识和生产技能参差不齐，岗前培训和平安训练更显得尤为重要。而抓好平安训练，首先要抓好领导和管理人员训练培训。公司的平安生产责任人都经过了厂长经理平安管理培训训练，取得相关的资格证。公司平安主管参与了广东省注册平安主任培训，车间、部门一级平安员，班组一级平安员得到了集团公司有关部门组织进行平安培训。通过学习培训，有效地增加了公司领导、平安员、管理人员的平安管理学问和平安意识。
6、其次，公司还乐观组织职工进行日常性平安训练，要求各生产班组每周进行平安学习活动，员工之间沟通平安生产阅历、心得。公司也乐观组织职工进行生产技能和平安学问学习，通过派出去培训学习和公司内部组织培训学习，如平安月活动和百日平安竞赛活动等，乐观促进职工，特殊是生产技术骨干的生产技术技能水平，从而使职工对平安生产形成深刻的思想熟悉。除此之外，公司还对每次事故进行仔细调查处理，通过事故现场分析会，对职工进行事故教训训练，使职工从血的事实中吸取教训，对事故提高警觉，明确违章作业与事故之间的因果关系，克服侥幸心理和麻痹思想。(风险管理世界网-平安员之家) 2.3 平安防护措施 我们在掌握人的担心全行为的同时
7、，应仔细乐观消退机械设备的担心全状态，由于它是造成机械损害事故的一个直接缘由之一。例如2021年发生的一起过光机操作工被夹断手指的机械损害轻伤事故，除了其本人违反了平安操作规程的缘由外，该设备因手动盘转非常不便利，以致操作工清理粘在设备胶辊、转辊上的污垢、残留物时，存在肯定的困难，由于在操作运作中的不便利，因此个别员工有时则违反该设备平安操作规程，开动着设备进行刮除异物，久而久之而最终导致发生了一起夹断手指的机械损害事故。吸取了这次事故教训，公司组织有关部门人员讨论，改进该种设备的清洗方法，在简单触及手的转辊增加防护罩，增加了设备转辊清理专用的手动活动摇杆，使操作工停机后方能对设备进行盘转清理
8、。有效地掌握了操冒险作业的担心全行为，以防止这类事故的再次发生。可见，在使用机械设备过程中，必需依据其运行和操作状况，根据有关平安技术要求仔细落实平安防护措施。例如，对人体可能触及的机械转动部分，传动系统，必需设置平安防护罩，从而有效地把人体与机械运动部分隔离，避开发生接触形成损害。象其它如切纸机实行光电式、双手开关，印刷机的平安格栅、平安杠等平安装置，能有效订正和约束操误操作或违章行为，防止事故发生。另外，对机械设备要做好日常性检查和维护保养工作，检查其操作机构以及相关的配置是否达到配置要求，检查保险装置和制动装置，是否正常，是否处于受控状态，消退隐患和带病运行状况，从而使机械设备处于平安状
9、态下运行，防止设备消失失控、误操作等状况，对操造成损害。做好生产环境的平安检查，检查区域布置是否合理，特殊是设备的区域布置，使得其工艺流程直线化，削减和消退因机械设备布置不合理而影响操作人员的操作和通行。此外在生产过程采纳先进的，自动化程度较高的机械设备，实现自动化生产作业，也是预防机械损害事故的一种有效措施。 2.4 激励措施 在落实平安生产，预防事故发生的工作中，从集团公司到下属企业近年来，推行着平安承包责任制。集团公司与下属企业和各基层单位签订平安责任承包合同，将平安指标分解到基层单位，实行平安目标管理。下属企业和基层单位亦依据各自的实际状况，同车间、部门、班组签订平安责任承包合同。每年
10、两次对基层单位进行平安目标管理考核，每年年终根据责任承包合同的各项指标进行考核，对完成平安指标的单位领导和职工兑现经济嘉奖;对发生事故的单位、班组则按规定实行相应的惩罚。实行平安承包制，将平安工作与经济奖罚直接挂钩，能有效激发职工对平安生产的自觉性和乐观性，在企业内部形成一个平安工作层层落实、人人有责的良好平安局面，对预防事故也能起到乐观的促进作用。 机械损害事故具有肯定的危害性和随机性。引起事故的直接缘由是人的担心全行为和机械的担心全状态。但是只要设备的管理者与操遵守规章制度，遵守平安操作规程，事故是可以预防和避开的。在机械设备损害事故中，人是第一因素。只要我们在日常生产过程中，防微杜渐，警钟长鸣，常抓不懈，仔细加强平安管理工作，落实各项平安预防措施，掌握违章作业等各项担心全行为，消退机械设备担心全状态，我们就能有效地预防机械损害事故的发生。 第 5 页 共 5 页