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1、某某金环股份有限公司 长丝二厂纺丝车间主任 岗位说明书基 本 情 况岗位名称主任岗位编号所属部门长丝二厂直接上级畐旷长、厂长直接下属副主任岗位编制1人所属系列管理所属岗序13岗位设置目的全面负责纺丝车间生产、人员、安全管理工作，确保各项考核指标及产品质量能 达到和满足公司及用户的要求。核心工作职责和内容工作衡量标准1在主管厂长的领导下，对车间行政、业务等工作负总责工作完成情况2根据厂部规章制度，制定并完善内部管理规定制度的合法性和可行性3在保证纺丝质量的前提下，确保车间生产和设备的稳定质量、生产和设备的稳定性4强化员工培训工作和技能考核，调动员工学习和工作的积极性持续性和科学性5建立、健全管理
2、制度，明确岗位责任，提高车间的生产和工作效率合法性和有效性6扎实进行技术革新和工艺试验、设备改造等工作持续性和有效性7强化成本核算，降低材料、能源消耗，做好修旧利废等工作持续性和有效性辅助性工作内容考核标准1. 完成上级交办的其它工作及时性和有效性主 要 职 权业务类对厂部的各项指令和交办任务有执行权，对车间产量、质量、设备、消耗、安全、人员等有检查、监督、考核权和内部计划的审核权，对责任事故处理有提案权和建议权费用 审批 类对奖金有一定的二次分配权，对下属员工的奖励有审核权和建议权人事 类对人员调动有建议权，对下属员工有考核权和奖惩权，对下属员工的任免有执行权和建议权工 作 沟 通 关 系内部关系报 汇厂副管、干向 。导 督完 地 效 高 督调 协原 调 种品品 。产作术管与椚外部关系任职资格识 知 业 专害 有 毒 有种 各 的 现 出 中 作 工 熟侖的 , 制 人 理控 理 管 艺 管 懂 工 、 、产 人 营 生 用 经和心握 会熟 掌质 索 力 匕匕 厶冃O 能力 勺 匕匕 白 厶冃 题变 、.匚 一 O 伙刪步 力应 臥 能 和 团 新 打 领 创俭带 具 具 富位 岗 晋二 理 经 总 副 副r/ 产 生识 知 业 专 关 相者 订 修者 核 审者 LL ft 审