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1、计量管理室主管岗位描述岗位名称：计量管理室主管直接上级：质量管理部经理直接下级：计量员本职工作：提供计量服务、管理计量器具。直接责任：（1）制订公司计量器具管理办法报批通过后贯彻执行。（2）制订公司计量器具年度外检计划，报批通过后实行。（3）制订计量器具检定、 维护基准表， 设定检定、 维护周期并组织到期的检定、 维护工作。（4）负责公司计量器具建帐建卡，并指定专人使用、保管。（5）定期及随机检查在用计量器具的状态、使用条件，保证符合管理要求。（6）解决公司内计量管理方面的问题。（7）负责培训、指导兼职计量员的计量管理工作。（8）负责计量器具和计量方法的研究改进。（9）及时、准确传达上级指示。
2、（10）按工作程序做好与相关部门的横向联系，并及时对部门间争议提出界定要 求。（11）在必要的情况下向计量员授权。（12）负责计量管理室主管的工作程序、 规章制度实施细则的培训、 执行、检查、 反馈。（13）制定计量员的岗位描述，定期听取述职并对其工作做出评定。（14）指导、监督、检查计量员的各项工作，掌握工作情况和相关数据。（15）及时向质量管理部经理汇报计量管理室的真实情况和有关数据。（16）定期向质量管理部经理述职。（17）及时对计量员工作中的争议做出裁决。（18）受理计量员上报的合理化建议，按照程序处理。（19）填写计量员的过失单和奖励单，按照程序执行。（20）根据工作需要按照程序申请
3、招聘、调配计量员。（21）关心所属下级的思想、工作、生活。领导责任：（1）对计量器具检定结果的准确性、标准性、合法性负责。（2）对在用的计量器具的状态和使用条件符合管理要求负责。（1）对计量管理室工作目标的完成负责。（2）对所属下级的纪律行为、工作秩序、整体精神面貌负责。（3）对计量管理室工作程序的正确执行负责。（4）对计量管理室负责监督检查的规章制度实施细则的执行情况负责（5）对计量管理室管辖的设备设施的完好性负责。（6）对计量管理室所掌管的企业秘密的安全负责。（7）对计量管理室给企业造成的影响负责。主要权力：（1）对计量器具有判定停用或更新的权力。（2）对计量结果有审定权。（3）有对计量管理室所属员工和各项业务工作的指挥权。（4）有对计量员岗位调配的建议权。（5）对计量员的工作有监督、检查权。（6）对计量员的工作争议有裁决权。（7）对计量员有奖惩的建议权。（8）对计量员的业务水平、业绩有考核权。管辖范围：（1） 计量管理室所属员工。（2） 计量管理室所属办公场所及卫生责任区。（3）计量管理室办公用具、设备设施。