话务员2015年终工作总结.doc

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1、话务员2015年终工作总结XX年即将结束,这一年里,在站领导和科长的正确指导下,我学到 了许多知识,也积累了一些工作经验,在同事们的支持和互相帮助的 同时,使我在工作方面不断探索,不断发现问题,并予以改进和完善, 使工作效率不断提高。回顾这忙碌的一年,有付出、有收获,现将我 XX年的工作总结汇报 如下:一、上半年以张总提出的 整、学、变、升”四字方针为引导, 无论是科室工作和个人工作,都在发生着变化。首先,整理工作思路 和总结经验。作为班组文化小组的组长,刚开始毫无头绪,无论是板 报还是科室资料、旅客座谈会,找不到工作中的重点,经过一段时间 的摸索、理清了工作思路,慢慢地找到了工作方向;其次,

2、学而不倦, 作为一名话务员我深知业务知识的重要性, 每当旅客咨询问题时,我 要准确无误的提供他所需要的信息,还要熟知相关的法律法规及车站 的规章制度等。第三,调整心态,改变工作态度。面对电话咨询工作, 有时心情也会低落,通过向科长和同事排解的方式,及时转变工作态 度,保持一个良好的心态为旅客服务。最后,提升自己,作为一名小 组长对我来说是一种自身综合能力的锻炼, 即板报设计、博客管理及 每月的旅客座谈会,让我经历了一个充实而快乐的成长过程。二、下 半年的工作是以张总在半年述职会上提出五不自”为主要工作内容而展开的。五不自”的提出敲醒了我还处在上半年停滞不前的状态, 让我对自己以往的工作情况进行

3、了深刻的反省。 首先,在个人工作方 面,作为一名话务员,要求的不仅是声音要柔和、语气要亲切,还要业务知识好、沟通能力强、处理特殊事件要灵活。也知道日常工作的应知应会现在已满足不了旅客的需求, 但不肯花时间多学点,总想依 赖别人,有点 拿来主义”而且,工作中只能管好自己,能律己但不 能律他人,也疏于了对服务质量的要求。通过这次科室人员的调整, 我重新审视话务员工作及同事间协作的重要性。 工作不能马虎,同事 间要互相提醒,规范服务用语,时刻注意服务态度。其次,班组文化 建设方面。在博客管理上没有好管理方法,只是一味的要求大家写, 应付更新,不求质量,没有起到它真正的作用。作为小组长深感惭愧, 因为

4、博客是对外宣传的一个窗口,是大家互相阐述自己思想动态的一 个平台,也是一个学习和借鉴工作方法的园地,如果没有主题思想, 那就起不到它存在的意义。在认识此重要性后,与王主任进行沟通, 确定博客主题,以工作中的点滴为主,让大家都学会观察工作中的人 和事,锻炼大家写作和总结的能力。后来,也在王主任的提醒下,将 近期车站及各部门开展的活动,发到博客、微信及总站客服qq中,让更多旅客关注我们车站的变化,了解我们服务项目的多样化。再就 是,作为一名通讯员,近几个月有点懒,写的稿件也比上半年少,也 疏于观察科室的动态,有些好人好事未能及时写成稿件,发挥出它的 时效性。在通讯员总结会上也认识到自己与优秀通讯员

5、地差距,将在今后的通讯员工作中保质保量的完成通讯稿件, 同时认真学习通讯群 中发的提升写作水平的资料,使自己不会一想到写东西就有畏难情 绪。以上是我这一年来的工作情况,为了使明年在各项工作上能有所进 步,计划如下:1干好本职,规范工作流程、文明服务、端正态度, 不流于形式,并加大对旅客网上购票和微信购票的宣传。 把我们的 三 个一”四个多”工作法融合到日常工作中去。2每月旅客座谈会在按时 召开的基础上,改变一下形式,让旅客真正认识到我们是真心要做好 服务工作的。3对科室博客和qq的更新做好监督。4将同事写得比较 好的文章收集起来,推荐给主编,充实我们的德馨坊。积极参加 站上和科室组织的各项活动,及时配合领导交办的工作。新一年即将来临,我会用我的实际行动,来改变现状,带着一种空杯 心态去工作,带着一颗感恩的心去服务于旅客,相信在我们大家的共 同努力下,我们车站及科室会越来越好。

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