优秀教师个人终述职报告.doc

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1、优秀教师个人年终述职报告 本学期的教学工作计划任务已基本完成, 为了更出色地干好今后的工作, 现向 各位领导、老师述职如下尊敬的各位领导、老师: 大家好 ! 至今为止,我担任这个年级的组长已经 2 年了。在学校领导的关心和指 导下,在全组教师的通力合作下, 本年级组一直洋溢着和谐的团队氛围、 保持着 饱满的工作热情。本学期的工作任务已基本完成, 为了更出色地干好今后的工作, 现向各位领导、老师述职如下,不足之处,请大家批评指正: 一、齐心协力,众志成城,构建和谐年级组 一年来,在全组教师的共同努力下,创建了一个团结、和谐、向上的集体。大 家在合作的前提下勤奋工作,甘于奉献。都能顾全大局,服从领

2、导分配,积极为 年级组工作献计献策。 老教师以身作则, 做好新教师的带头人; 年轻老师谦虚好 学,在教育教学过程中逐渐成长。 我们这个年级组, 可以说是最和谐最团结的年 级组。我在其中,只是做好他们的服务工作。每当有老师来向我提出问题时,我 都能耐心倾听,能当场答复的马上就去解决; 不能解决的也向他们做好解释工作, 并向上级反映情况,做好上传下达的工作。 二、 创新求实、稳中求胜,提升教学水平 我组教师积极响应校长的号召,认真贯彻育才精神,样样落实,天天坚持。 1. 充分发挥典型示范作用,力争以点带面,全面提升教学水平。科学组的以实 验促进教学的经验、 外语组的激情教学都曾经被校长在大会上表扬

3、过。 实践也证 明,他们的做法是可行的。 2. 认真组织好每一次月考。及时召开教师的试卷分析会、优秀及进步学生表彰 会、不同层次的学生座谈会。 差距大的学科和班主任, 及时组织好任课老师和班 主任碰头会议,大家一起来分析原因,找到对策。 3. 加强常规教学管理, 倡导集体备课, 学科教研,向每节课要质量,狠抓教学 过程 五关 :即备课关、上课关、作业关、考试关、质量关。确保年级教学质量 的不断提高。这一年来,进步最明显的是任延国老师。 三、外塑形象,内强管理,努力改变不良影响。 我们这个年级组,个别女生比较难教育,也曾经发生了一些违纪事件。领导也 多次批评我们这个年级组, 说我们是两校最差的年

4、级组。 针对这, 我做了以下具 体工作: 1. 制定班级计划,建立学生挡案。针对七年级整体发展不均衡的现状,八年级 初,我同几位班主任认真详细作好学生现状分析, 制定切实可行的班级计划, 对 问题学生建立档案,并建立相应的跟踪教育制度。 2. 注重家校联系工作。一年来,定期或不定期召开不同层次家长座谈会,与家 长就学生的学习和心理健康问题进行沟通与交流,形成家校合力。 3. 开展丰富多彩的集体活动。如:拔河比赛、篮球对抗赛、优秀作业展览、系 列感恩教育等活动, 增强了学生的集体荣誉感和班级凝聚力, 丰富了学生的校园 生活。 4. 加强学生日常行为管理。从班级形象入手规范学生仪容仪表,细化到校徽的 佩带,男生的头发,集体活动队列要求,放学后路上的仪表等。 5. 抓好班主任教学工作总结。每周班主任碰一次头,对上周工作进行小结,及 时解决工作中的问题, 对下一周工作进行布置。 面对几个缺乏班主任工作经验的 年轻教师, 我定期组织他们学习优秀班主任经验, 共同探讨班级管理方法。 他们

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