先进性教育党性分析材料.doc

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1、-范文最新推荐- 先进性教育党性分析材料     插入广告JS代码    为进一步加强党的执政能力建设,全面推进党的建设新的伟大工程,确保党始终走在时代前列,更好地肩负起历史使命,中央决定,从今年起,用一年半的时间,在全党开展以实践”三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。根据这一决定,省、市、县委对党员先进性教育活动都作了具体安排和部署,县委的党员先进性教育实施方案中明确规定为学习动员、分析评议、整改提高等三个阶段。在第二阶段中要求每一位党员认真对照党章规定的党员义务和党员领导干部的基本条件,按照”两个务

2、必”和”八个坚持、八个反对”的要求,全面总结自己近三年来的思想、工作和作风等方面的情况,重点检查存在的问题,从世界观、人生观、价值观上剖析思想根源。根据这一要求,县物价局党组又细划分为:”征求意见、交心谈心”、”对照检查、党性分析”、”民主评议、互相帮助”、”组织评议、反馈意见”、”通报情况、接受监督”等五个环节。在这个阶段中,我局广泛开展了征求意见、交心谈心活动,认真听取机关全体党员、县直有关服务单位负责人、职工代表、退休老党员对领导班子和班子个人在思想、工作、作风等方面的意见与建议。党员大会上支部书记对征求意见与建议进行疏理后又逐一通报。根据通报情况,本人进行了认真的分析和思考以及深刻的反

3、思和回顾,下面将自己近三年来思想、工作、作风等方面存在的问题、存在问题的思想根源以及今后努力方向向县委先教办、督导组领导以及及全体党员作以全面的汇报和剖析。本人坚决做到:言者无罪,闻者足戒,有则改之,无者加勉。     一、存在的问题    根据党章中规定的党员义务和党员领导干部的基本条件,按照”两个务必”和”八个坚持、八个反对”的要求,本人对自己的近三年的思想、工作、作风等方面进行了全面地回顾和反思,加之在征求意见交心谈心活动中,针对提出的意见与建议,自己认真地客观地加以分析和”对号入座”,我认为存在的问题主要有以下几个方

4、面:一是认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、”三个代表”重要思想不够;学习法律法规以及有关规章不够;学习经济理论、专业知识不经常、不全面、不细致、不深入;学习不能与实际紧密相连,学习与实践联系不紧,学习与实际有*节现象,学习中有空对空,摆花架子,学习没有真正从提高自己政治素质、业务技能、法律意识上下功夫;学习态度不够端正,学习没有科学规划和全面安排,学习穷于应付。二是在工作上只求过得去,不求过得硬,在工作业绩上争上游、创一流的争先意识不浓,缺乏进取精神;当一天和尚撞一天钟的消极思想明显存在;在工作上为政府分忧、为群众说话、为老百姓办事的意识不强;在服务对象上”一张笑脸相迎、一杯热茶相请、

5、一句您走好相送”不够,总之未能做到全心全意为人民服务,一心一意扑在工作岗位上;工作上开拓创新、与时俱进不够,得过且过”混”日子的思想不同程度、不同方面存在。以人为本理念不牢,工作作风不够扎实。三是党员的理想信念、宗旨观念、大局意识需进一步增强,政治敏锐性和政治鉴别力要进一步提高,党员先锋模范作用发挥不够;政治纪律、工作纪律、廉洁自律等方面有待进一步增强;在业务往来中有被服务单位吃请现象,上下班迟到、早退时有发生;在党组班子工作配合中还不十分理顺,局班子和整个干部队伍没有正真拧成一股绳,劲往一处使、心往一处想、自己主动与主要领导汇报、勾通、交流不够,出主意、想办法、献计策不够。 &nb

6、sp;   二、思想根源    针对存在上述问题,通过近两个月共产党员先进性教育活动,经过认真回顾和反思,所产生的思想根源虽然是多方面的,但主要表现在以下几个方面:   1、关于学习态度不端正,学习未能联系实际,学习没有规划和详细安排等问题的出现和发生,关键是在思想没有摆正为什么学习,怎么学习的位置,没有弄懂学习的目的,更没有学而不厌那种契而不舍的”钉子”精神,缺乏”悬粱刺骨”的学习态度。  2、工作上只求过得去,不求过得硬,得过且过,不思进取等问题的存。在思想上主要是忘记自己是一名共产党员,将自己混同普通老百姓,

7、党员的先锋模范作用未能完全发挥,党员意识、理想、信念不够坚下,常常忘记了在鲜红的党旗下举起右手庄严宣誓的誓言,党的性质、宗旨全抛脑后、全心全意为人民服务、为共产主义奋斗终身仅成为自己的伟大口号而没有付诸在实际行动中、落实工作上。   3、由于没有长期坚持和认真改造自己的世界观,人生观、价值观未有完全端正;党性修养、理想信念、宗旨观念、大局意识淡薄,政治敏锐性、鉴别力不强,才导致政治纪律、工作纪律、廉洁纪律松懈,业务往来有”吃请”,上下班时有迟到、早退,工作中自己未能及时详细的汇报、勾通、交流自己的想法和做法。在班子中不善于发表自己的意见和建议,没有积极地为全局工作献计献策。

8、    三、努力方向   根据党员先进性教育活动的要求,着力解决党员和党组织在思想、组织、作风和工作方面存在的突出问题,以及影响改革发展稳定,涉及自已切身利益的实际问题,不断增强党员队伍和党组织的创造力、凝聚力,为全面建设小康社会提供坚强的政治保证和组织保证。我作为一名共产党员,在政治上必须坚定不移的同党中央保持高度致,坚决响应省、市、县委的号召,一定要以饱满的政治热情、良好的精神状态,积极参加党员先进性教育活动,时刻用党员先进性检查验自己,牢记党的宗旨,坚定理想信念,努力改造自己的世界观,不断端正人生观和价值观,切实地、积极有效地克服和纠正自

9、己的问题与不足,努力做到以下几个方面:   (一)继续加强学习,不断完善和提高自己政治、思想、业务素质。一是要继续加强学习马列、毛泽东思想、邓小平理论和”三个代表”重要思想,全面系统地学习读本中各篇著作、讲话和文章,认真做好读书笔记和心得体会,真正做到学以致用、活学活用。二是要认真学习各种经济理论和专业知识,认真学习相关法律知识。从而不断提高自己的业务技能,增强法律意识;三要加强党章及党的相关知识学习,不断增强党的理想信念,加强党性修养、宗旨观念、大局意识,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,进一步充分发挥党员先锋模范作用。总之,只有加强学习,(文章來源:)才能不断充实自己的头

10、脑,夯实理论基础,提高业务技能;只有加强学习,才能树立正确的人生观和价值观,才能做到自重、自省、自警、自励;只有加强学习,才能提高自己工作中的决策能力,开拓创新与时俱进能力,不断进取能力,综合协调能力;只有加强学习,才能真正做到思想作风、工作作风、生活作风明显改进,服务于基层、服务于群众意识明显增强,服务质量、服务水平、工作方式、方法进一步优化,才能明确自己的努力方向,进行自我改造,自我完善,自我提高。   (二)勤奋工作,爱岗敬业,踏踏实实做人。做为一名共产党员,要时刻保持共产党员先进性,牢记党的宗旨,树立全心全意为人民服务思想。对党的事业要无限忠诚,各尽职守。对本职工作

11、要无限热爱,爱岗敬业,要勇于争先,消除不思进取。在工作上要摆正自己位子,做到尽职不失职,帮忙不添乱,用权不越权,不越位、错位、缺位,更不能遇着好处争着上,遇到问题绕道走,是非面前和稀泥,处理矛盾两面光。努力做到在班子内要相互尊重、不相互贬低,相互勾通、不相互赌气,相互支持、不相互拆台。在思想上同心,工作上同步,目标上同向。总之,无论是再好的思路,多么宏伟的蓝图,多么美妙的设想都是空中楼阁,一纸空文,关键在落实,脚踏实地的干。自己努力做到:”言必行,行必果;说必干,干必成”,决不做语言上的巨人,行动上的矮子,勤勤奶恳恳工作,踏踏实实做人。    总之,通过党员先进性

12、教育活动,要切实转变自己的思想作风、工作作风,坚决克服和纠正自己在思想上、工作上、纪律上存在的缺点和错误;通过党员先进性教育活动要不断加强党性修养,坚定理想信念、宗旨观念、大局意识,树立远大的共产主义理想,忠实实践”三个代表”;通过党员先进性教育活动,要不断改造自己的世界观,进一步端正人生观和价值观;通过党员先进性教育,要不断加强学习,勤奋工作,不断充实完善和丰富自己,努力提高自己的业务技能和领导工作技能,为促进我县经济和社会全面发展作出自己应有的贡献。 后勤工作总结主岭市章汉学校闫井文本学期的工作已经结束了,在学校领导的指挥下,经全体后勤工作人员的努力,基本完成了学期初制定的计划指标,下面分

13、三个方面做以总结:一、主要做的几项工作1、调整了各班的桌椅,进行归类登记。2、安装了几件体育设备,对一些设备刷了油。3、对各班桌椅进行了两次维修,每月检查一次。4、落实了市里召开的消防安全工作会议精神,进行了消防安全检查,落实了责任。5、落实了市里召开的事业单位清产核资会议精神,完成了固定资产的盘点、报表工作。6、完成了教育局综合楼的上水电费和冬季取暖费的收缴工作。7、落实了市里召开的冬季城市管理会议精神,对清雪任务进行了布置安排。8、财会人员完成了费用的收缴及教师工资的打卡、报表等项工作。9、食堂、住宿生工作有较大进展,开展了创优秀住宿生活动。10、强化了门卫工作。二、工作主要表现1、食堂工

14、作方面食堂工作人员本着对工作负责的态度,不怕吃苦,任劳任怨,为学校做出了贡献,食堂的活大家都知道是比较累的,特别是冬季,咱们家两口半人的饭都不愿做,况且这三、四百人的饭菜如何做?开始买菜时我和二刘三人都是第一次买菜,咋办?我们就是多看、多问,一样的货谁便宜买谁的,为不在称上受骗,我们经常量自己的体重试称,这样边干边摸索,你心里只要想到学校,想把工作做好,没有克服不了的困难,现在我们每个人对市场行情基本了解,不担心被人糊弄,上当受骗。每天早上买菜回来,刘志强、刘德军就开始劈木头、引火做饭,王老师和徐老师她们身体都不好。家离学校又远,也能起早贪黑克服困难,大家一起忙碌从不计较干多干少,贾老师身体不

15、好,摔伤了也不耽误,样样活都争先恐后,王师付炒70多人的菜一天累得胳膊都抬不起来,这些人一天连续六、七个小时的作业,确实很辛苦,正是由于这种吃苦奉献精神,才获得了丰硕成果,本学期食堂收入按期初订的2万元指标翻了一翻多,这些成绩的取得也离不开全体老师的支持,特别是班主任老师他们付出的最多,动员学生,做思想工作,每天中午都不回家给学生盛饭打菜,刷碗洗筷,全校本学期吃饭人数最多的班级是二年一和二年二,四年二每日增长幅度也校大,不在很多班级表现也很好,如一年三班、整个一年组都不错,三年三班、五年一班以上班级提出表扬。2、住宿生方面本学期住宿人数最多时达70多人,本学期有100左右人次住宿,一学期以来没

16、发生过事故,学生在校吃得好,睡得安全。学习成绩有不同程度的提高。这些成绩与班主任、辅导老师、陪宿教师的教育是分不开的,他们耐心辅导,精心呵护,付出了辛苦的汗水,付老师有时一宿都不睡觉给学生关窗盖被,打扫卫生,有时侧所堵了,清扫完之后,两天吃不下饭,这些工作也得到了其他老师和同志的支持,你像曹老师有时也帮助通侧所,修侧所,住宿生人数的不断增多,主要是班主任教师的动员,开学以来始终最多人数的班是六年一,其特点是人员稳定并且速增,保持较稳定班级还有五年一、五年二、三年一、三年三、以上班级提出表扬,最后一个月六年二也出现了高潮达到了十五人。3、卖店工作卖店工作人员,对工作认真负责,把准质量关,不进三无

17、产品,确保学生的健康,经一学期的努力,基本完成了期初制定的一万五千元的指标。再值得表扬的是徐师付,放哪都放心,干啥大家都满意,开始在食堂帮忙,后来修桌椅干杂活哪用哪到,现在清理楼道卫生,大家看得清楚,所以无论是前勤、后后勤从事的都是教育事业,只是分工不同,只要你付出,领导,群众都会看到。三、存在问题。1、住宿生在活动和管理上还有待改进。2、食堂管理及学生剩饭菜的浪费现现象有待解决。3、电的浪费现象有待采取措施。以上是本学期后勤工作总结。     党的先进性关系到党的执政地,而中国共产党是由千千万万个党员组成的,党的路线方针政策要靠这千千万万个党员去执行,

18、党的主张要靠这千千万万个党员去实施,每一个党员的素质关系着党的整体素质,每一个党员的言行影响着党的整体形象,我们的党能不能保持先进性、有无吸引力、凝聚力、能不能稳固执政地位,就看能否充分发挥党员的先锋模范作用。     我们的党员队伍总体上是好的,但在当前复杂的国际环境中,在各种思潮的冲击下,也还存在着许多不适应的地方,有的党员理想信念动摇,2003年有关部门对福建省6571名党员进行抽样调查的资料显示,40.07%的人认为党员理想信念弱化,25.4%的人认为共产主义不可能实现,13.88%的人认为社会主义市场经济与资本主义市场经济没有什么区别。有的党员党性观念淡

19、薄,把自己等同于一般群众,干工作怕吃苦,对好处斤斤计较。对错误、对歪风邪气不敢抵制和斗争。是非观念不强,感情用事,凭个人好恶、得失来看待和处理问题。有的党员文化水平低、观念落后、无科学精神和科学知识、无一技之长,不但无能带领群众致富,而且对致富的人眼红。有的党员价值观念畸变,以钱的多少、官的大小来衡量人的价值,把党的全心全意为人民服务的宗旨、无私奉献的精神统统弃之脑后,甚至把党和人民给的权利用于谋取私利,等等。      造成有的党员不能发挥先锋模范作用,影响党的先进性,原因是多方面的,有教育机制不全、管理机制落后、党员主体机制缺失等等。要充分

20、发挥党员的先锋模范作用,保持党的先进性,主要还应从健全科学机制上下功夫。     1、 建立党员教育机制,提高党员综合素质     综合素质是党员发挥先锋模范作用的基础,素质的高低决定发挥作用的大小。要提高党员的综合素质,首先必须构建科学的教育体系:一是要加强马克思主义理论教育,坚定党员的共产主义信念,提高党员的理论素质,使其能够用马克思主义的观点看问题,用马克思主义理论解释和解决问题;二是用毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想武装党员,坚定党员建设中国特色社会主义的信念。加强革命传统教育和反腐倡廉教育,增强党员抵抗腐朽思想侵

21、蚀的能力。三是要加强法制教育,依法治国是我国的基本治国方略,党员肯定要带头学法、懂法、守法、用法,依法办事。四是业务技能和职业道德教育,党员不但要有完成本职工作的能力,还要有完成党的工作的能力。其次,必须健全党员学习监督机制。党员学习的时间、内容、数量、质量要量化、制度化,要进行测评或考试,要有奖惩,结果要记入个人档案,以督促党员的学习。     2、 确立党员主体机制,提高党员主体意识就党员个体而言,党员发挥先锋模范作用需要有一种内在的动力,这种动力来自何处呢?从根本上讲,来自党员的主体意识,即来自党员对党的事业的自觉认同,自觉参与,自觉奋斗。要提高党员的主体意

22、识就必须确立党员主体机制,党员的主体机制主要表现在三个大的方面:第一、党员的参与机制。参与,是党员在党内主体地位最直接、最主要的表现。要完善党的代表大会制度,按照党的十六大的要求扩大在市、县进行党代会常任制试点,建立党员代表竞选机制、议事机制、联系党员机制,党内制度法规党员听证会制,党员参与讨论重大问题的制度等。第二、党员主体的监督机制。这对于党的健康发展至关重要,要在大力发展党内民主的基础上扩大党内事务公开化的程度,疏通党员民主监督的渠道,开辟更多有利于党员监督 的“直通车”,使党员的意见、批评、检举、控告、质疑、评议等等,能够有顺畅上达和规范处理的机制。第三、党员主体的权利保障机制。切实保

23、障党员的权利是党内民主制度建设的基础,亦是建立和完善党员主体机制的重要内容和基本条件。可以说,目前党员主体的权利保障机制一直没有真正建立起来,现在在党内能够充分地行使党章赋予党员权利的情况还不多,漠视或侵犯党员权利的行为还时有发生。因此,必须建立党员权利的保障机制,通过机制的刚性力量来认真落实这些权利、切实保障这些权利。    3、 完善党的用人机制,确保党的正确导向     江泽民指出,用什么人不用什么人,对党的作风建设乃至整个党的建设具有重要的影响和导向作用。高考是学生的指挥棒,用人是党员行为的指挥棒,被提拔的人,无形中会成为不是典型的“典

24、型”,被提拔者是什么样的人,是因什么被提拔的,人们都会向他看齐。如果被提拔的都是起先锋模范作用的优秀党员,那么其他党员就会朝这个方向努力,处处发挥先锋模范作用。如果被提拔者是靠投机钻营、跑官买官、拉关系走后门被提拔的,那么,比较落后的党员就会向其学,弄坏风气,而那些本身比较先进的党员也会寒心,积极性受打击而变落后。因此,江泽民郑重指出,用人上的不正之风是危害最大的不正之风,而且还会带来和助长其他方面的不正之风。所以,一定要健全完善用人机制,用科学的选人用人制度来保障把人选准用准,确保被提拔之人都是德才兼备者,能够起先锋模范作用的人,这样才能确保正确的导向。    

25、 4、 创新党员管理机制,提高党员管理水平     随着改革开放的深入,党员流动大幅上升,对这些流动党员,党籍所在地的党组织对他们无法管理,打工所在地的党组织又对他们缺少管理,他们似无根的浮萍,游离于组织之外。党员发挥作用不仅需要自身的素质和内在的动力,更需要有组织的力量,就是党组织如何具体地为党员发挥作用提出要求、创造条件、搭建平台。缺乏党组织的力量,党员个人要发挥作用往往是很难的。所以,要根据党员分布的特点在各种企业中建立健全党组织。对流动党员实行“流动党员联系卡”管理,使每一个党员不管在哪里都不会游离于组织之外,都有一个“家”,或都能找到一个“家”,都能依靠

26、组织发挥作用。     对党员的管理还要完善党员的“出入口”机制,要正确处理党员的数量与质量的关系,加强发展党员的计划性,增强工作的主动性和预见性,严格把好“入口关”,要善于培养和吸收年富力强、文化层次高、威望较高的群众入党。把好“入口”关要责任到人,入党介绍人要保证介绍对象的质量,否则要追究介绍人的责任。在把好“入口”关的同时疏通“出口”关,对于犯错误的党员,一方面要加强教育,另一方面,要严格按照党章的规定,该处理的处理,该清除的清除,决不姑息迁就。只有这样,才能保证党员队伍的纯洁性和先进性。     5、 建立科学完善的考评机制,

27、形成人人争先的良好氛围     党员的先进性和先锋模范作用必须得到肯定和鼓励,才能保持下去。要对党员进行合理的评价,必须依靠科学合理的考评机制。这个考评机制一要有针对性,要根据不同类别、不同岗位、不同层次的党员所履行的职责的不同,提出不同的要求;二要有全局性,考核内容要涉及经济、党建、品德、精神文明等方面;三要突出重点,结合职业特点、工作特点、工作任务等,提出具体的参照数;四要有合理性,分别不同情况,制定不同标准,指标不能过高,也不能过低;五要有可操作性,凡是能量化的指标尽量量化,不能量化的要作出明确的定性要求,尽量做到客观刚性、公平合理,使每一个党员都信服考评结果,信服被考评出来的先进,形成人人争创先进的良好氛围,使每一个党员都自觉地发挥先锋模范作用。     只要每一个共产党员都能充分发挥先锋模范作用,中国共产党就能永远保持先进性。 13 / 14

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