2023年组织开展纪检监察干部教育整顿专题民主生活会对照六个方面个人查摆发言提纲(十篇).docx

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资源描述

1、2023年组织开展纪检监察干部教育整顿专题民主生活会对照六个方面个人查摆发言提纲(十篇)第1篇,共10篇开展纪检监察干部队伍教育整顿以来,我坚持以强化理论武装抓实学习教育、强化问题导向抓实检视剖析、强化担当作为抓实整改,全面进行政治体检,自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼,不断夯实锤炼忠诚干净担当的政治本色,不断砥砺自我革命的政治品格对照信仰、政治、原则、作风、权力、清廉等方面进行深刻的党性分析、深刻的自我反思,现将具体情况报告如下:一、参加教育整顿以来的收获一是理论水平有提升。抓住学习教育这个根本,认真落实“第一议题”制度,在纪委常委会上坚持以上率下,带头学习习近平总书记最新重

2、要讲话和重要指示批示精神,重点学习习近平总书记关于加强纪检监察干部队伍建设、全面从严治党、党的自我革命、纪律建设等方面重要论述举办专题读书班、廉政课堂,开展理论研讨,为纪检监察干部讲专题党课开展政治生态专题调研,走遍全区街道纪工委,摸清全区纪检监察干部队伍情况自觉用XX统领纪检监察一切工作,掌握了读原著、学原文、悟原理的学习方法,养成了在吃透党中央精神前提下开展工作的习惯,形成了从党的创新理论中找立场找观点找方法的思维方式二是党性修养有提升。抓住检视整治这个要害,通过系统深入的学习,深刻认识纪检监察机关不是天然的保险箱,纪检监察干部没有天然的免疫力,要坚持自我革命,以刀刃向内的勇气直面自己的短

3、板不足,开展自查自纠,开展谈心谈话,广泛征集意见建议,排查岗位风险点,制定问题清单,明确整改措施,不断强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练开展警示教育,组织纪检监察干部观看纪检监察干部违纪违法案件警示教育片,让每一名纪检监察干部知敬畏、存戒惧、守底线坚持以党性立身做事,弘扬伟大建党精神,发扬斗争精神,面对不当言论,针锋相对进行斗争,坚持从我做起,净化政治生态,在纪检监察干部队伍中树立人人都是政治生态的意识,在提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力上下功夫,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护,三是履职能力有提升。抓住巩固提升这个关键,在发挥

4、监督保障执行、促进完善发展作用上下功夫,围绕党中央重大决策部署、围绕省市区重点工作,强化政治监督,开展专项治理,奔着问题去、奔着目标去,监督推动了重大决策部署和重点工作任务落实落地坚持严的基调、严的措施、严的氛围,紧盯“关键少数”、紧盯“关键领域”、紧盯“关键环节”,开展监督检查、审查调查制定监督执纪执法工作流程,完善内控机制,不断提高履职水平二、自查存在的问题(一)在信仰缺失方面。一是理论学习缺乏系统性。虽然能够认识到政治理论学习的重要性,也能够按照区委理论中心组安排进行学习,但不善于联系实际思考内在的逻辑,不善于把理论应用在具体的纪检监察工作中,缺乏辩证思维能力,理论学习存在片面化、碎片化

5、的问题,没有有效发挥理论的指导作用二是思想政治工作不到位。思想政治工作没有完全贯穿到监督执纪执法工作中,往往就办案而办案,一些党员干部之所以犯错误是因为思想上有错误的认识,针对被审查调查对象如何运用思想政治工作破除其思想迷雾、剔除思想病根不够有力(二)在政治动摇方面。一是政治敏锐性不高。对个别纪检监察干部对监督对象说话居高临下、趾高气扬的态度虽然给予了批评教育,但没有从政治高度认识这个问题,没有强化对此类问题的治理,没有将其上升到对整个纪检监察系统干部作风教育,缺乏政治上的敏锐性二是政治鉴别力不强。面对纷繁复杂的现象,面对网络上各种言论,政治嗅觉不够强,从政治上分析判断不够精准,在抓住主要矛盾

6、加以引导治理方面措施不够有力(三)在放弃原则方面。一是斗争精神不足。面对纪检监察工作新部署新要求,虽然一直在紧跟学习,有时还是会感觉到“本领恐慌”执纪执法存在失之于松、失之于软的问题,破解难题的办法不多,对工作中棘手的问题拖延不决,有些案件线索存在超期未办理的问题,有的案件线索深挖彻查不够二是求真务实不足。在摆布工作上缺乏战略思维,对工作缺乏长远系统规划,往往上级安排什么就做什么针对本地区出现的借升学宴之机收受礼金的问题没有给予足够的重视,虽然就事论事进行查处,但没有进行标本兼治、系统施治,导致此类问题时有发生(四)在作风不正方面。一是主体责任落实有差距。对纪检监察干部教育监督管理存在信任大于

7、监督、体谅大于严管的问题,往往用工作交流代替思想交流,对个别同志不敢监督、不愿监督等苗头性问题缺乏严肃有力的批评教育,对纪检监察干部队伍作风问题抓的不紧,没有做到防微杜渐、未雨绸缪在督促班子成员履行“一岗双责”方面不经常,作为履行监督推动落实全面从严治党主体责任的人,自己示范作用不明显,在一定程度上这也是“灯下黑”二是创新能力有差距。工作思路不够开阔,大胆开拓、大胆创新意识不强,习惯用常规办法开展工作在加强新时代廉洁文化建设方面多是按部就班,中规中矩,载体不够多元,形式不够新颖,虽然开展了一些廉洁文化活动,但是不接地气,不够生动,群众参与较少,没有达到预期效果(五)在滥用权力方面。一是执行纪律

8、不够严格。对党员干部的监督局限于八小时之内,在监督上还不够严格,往往咬耳扯袖多、下不为例多,对一些党员干部的小毛病多是以“容错”方式对待,没有严格做到“当头棒喝”,严肃问责对干部八小时之外的监督存在空白,对党员干部监督没有做到全方位二是党内政治生活不够严肃。能够积极参加区委班子和区纪委班子的民主生活会,但参加所在党支部的组织生活会不够到位,担心自己虽然以普通党员身份参加组织生活会,但是同志们还是把自己当成领导,怕同志们在自己面前放不开手脚开展批评和自我批评,有时就以工作忙为由没有参加组织生活会(六)在清廉失守方面。一是自我要求不严格。虽然能够认识到执纪者必先守纪、律人者必先律己的道理,在大是大

9、非面前能够站稳立场,但是在小节上对自我要求不严格,有时老同学、老朋友来看我,我也进行招待,一起吃饭喝酒,也接受老同学、老朋友的小礼物,认为这是叙叙旧、谈谈感情,没有从净化交往圈方面时刻严格要求自己二是家风建设不严格。对子女教育没有做到以身作则,有时怕孩子上学迟到,就用公车送孩子到学校,这种做法容易让孩子产生特权思想,自己在家风建设上还不够严格三、努力方向和整改措施一是强化学思践悟,夯实思想基础。把教育整顿与XX紧密结合,始终坚持以XX凝心铸魂,不断强化理论武装,潜心研读理论读本,逐字逐句读、入脑入心学、由浅入深悟,坚持学思用贯通、知信行统一,以扎实的理论基础促进思想的开拓解放深入学习纪检监察业

10、务知识,用好调查研究的工作法宝,做到业务精通、克服本领恐慌把思想政治工作贯穿监督执纪执法各环节,把思想政治工作做到违纪违法干部心坎上,让审查调查对象相信组织,真心悔过坚持以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干,使自己不断提升能力,解放思想,实事求是,做一名“学习型”干部二是强化政治弓I领,砥砺忠诚品格。提高政治站位,强化大局意识,养成从政治上看问题的思想自觉,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,在大是大非面前旗帜鲜明,在重大原则面前敢于发声,在歪风邪气面前敢于亮剑,坚定政治立场,保持政治定力,严守党的政治纪律和政治规矩自觉加强党性修养,铸就政治忠诚,扛牢政治责任,不断提升为党分忧、为国奉献、为民造

11、福的情怀境界三是强化执纪能力,严格监督管理。开展纪检监察干部经常性的理论培训和业务培训,对全区纪检监察干部全部轮训一遍开展案件线索超期办理专项整治,该初核的初核,该立案的立案,限期办结,提升线索办理质效树立迎难而上、排难而进的精神,对遇到的难题进行理性思考,冷静对待,大胆创新,学会运用创新的办法解决工作中遇到的重点难点堵点问题坚持自我监督,明确纪检监察干部“十不准”,做到自身正自身硬自身廉,推进纪检监察工作高质量发展四是强化担当作为,认真履职尽责。主动扛起全面从严治党主体责任,积极担当作为,尽心尽责地履行好”第一责任人”的职责,督促班子成员履行好“一岗双责”,做到知责于心、担责于身、履责于行要

12、坚持在实践中锻炼自己,发扬求真务实的工作作风,对纪检监察工作进行系统安排,整体推进面对千头万绪的工作,学会运用科学思维和科学方法,分清主要矛盾和次要矛盾,善于统筹兼顾,学会“弹钢琴”五是强化纪律建设,正风肃纪反腐。牢固树立党章党规党纪意识,带头执行党的纪律,坚持挺纪在前,加强对党员干部八小时之外的监督畅通信访举报渠道,坚持以“零容忍”态度,紧盯重点领域、重点岗位、重点事,严肃查处违反政治纪律和政治规矩、损害群众利益、顶风违纪、风腐一体等违纪违法问题开展经常性的纪律教育,常态化开展警示教育,教育引导广大党员干部严守纪律底线、不越纪律红线严肃党内政治生活,积极参加组织生活会,不断增强党的意识、党章

13、意识、党员意识,成为“政治上的明白人”、纪律上的好模范、行动上的实干家六是强化严于律己,锻造清廉本色。增强廉洁自律意识,从小节上严格要求自己,净化朋友圈、生活圈、娱乐圈,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心加强家庭家教家风建设,从严管理家属子女,坚决反对特权思想和特权现象,严格落实领导干部个人有关事项报告制度守住亲情关,注重言传身教,干净做事,老实做人,在家庭中自觉树立良好家风,为家庭成员做好廉洁自律的表率,以家风促党风,以廉洁齐家促廉洁从政,筑牢拒腐防变的家庭防线,始终保持共产党人的政治本色,做到“打铁必须自身硬”第2篇根据集团公司纪检监察干部队伍教育整顿统一安排部署,我认真落实教育整顿

14、相关安排,坚持以学习教育为先导,深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神,做到真学深学,真悟细悟,真懂实做,思想上受到深刻的教育和洗礼通过学习,更加深刻认识到纪检监察机关是党的“纪律部队”,巡察干部队伍是推进党的自我革命、全面从严治党的重要力量,在强化理论学习的基础上,按照打铁必须自身硬的原则,围绕规定的“六个方面“,全面排查纠治自身存在的突出问题和风险隐患,现作对照检查如下:一、查摆出的问题及具体表现(一)对照信仰是否缺失方面。一是党性修养有所放松。抓自身思想政治建设抓得不够紧,日常党性教育抓得不够经常、不够深入,有时党性观念有所淡化,在大是大非面前缺乏应有的政治担当和斗争精神以更

15、高标准加强自我锤炼的决心不够,不能时刻以先进模范的高标准要求自己、督促自己,对新形势下如何更好加强党性修养缺乏深入思考,在一些细节上把握不深、要求不严、标准不高二是联系群众不深。工作中服务基层职工群众还不够主动,解决基层职工急难愁盼事情不够及时,在工作中,多是采用听汇报、看材料的形式,真正走入基层督查的效果不够(二)对照是否政治动摇方面。一是在工作中我能够坚持政治理论学习,用党的最新理论武装头脑,不断提升政治素养,自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致但也存在理论学习主动性和积极性不够,学习不够系统深入的问题二是政治敏锐性不强对新形势下如何更好的

16、维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究不深,对意识形态领域的重要性、复杂性认识不够深刻,对新形势下国有企业微腐败的警惕性、敏锐性欠缺(三)对照是否放弃原则方面作为一名纪检监察干部,我始终能够坚持原则,以身作则,模范执行各项纪律,始终保持政治坚定,保持团结和谐的正确方向,但也存在着对自身的言行要求不严,对执纪的尺度把握不准,偶尔有放松要求的情况,在日常监督检查的过程中对一些小的问题没有深入追究,没有从更深层次的维护组织纪律的严肃性方面深入考虑(四)对照是否作风不正方面。一是纪律教育没能常抓不懈。党性宗旨教育、党规党纪教育、正反典型教育、优良作风教育更多停留在口头上、纸面上

17、没能做到抓在平常,融入日常,形成长效机制,没有入脑入心,深挖培育、树立标杆,进而促使党员作风转变,不断增强党的凝聚力、战斗力和影响力二是攻坚克难的韧性上有差距。在公司历史遗留问题及应收账款跟进监督落实的工作上,没有主动深入了解部分公司存在问题的重点、难点,存在依托法人单位完成工作的心态面对国有企业纪检工作高质量发展的要求,还不善于用创新思维、系统思维破解工作难题,还没能开拓思路将惩治震慑、制度约束、教育引导有机结合起来一体发力三是改革中的监督力度有差距。虽然自己在工作中树立了重落实、抓落实的鲜明导向,但有时在工作推动过程中监管还不够有力,对改革工作中出现的思想认识偏差、行动落实不力等现象,虽

18、然也及时提出批评,并安排督促整改,但督查的力度不够,方法简单,手段还需创新(五)对照是否滥用权力方面。在日常工作生活中我始终能够做到心存敬畏,时时处处用比别人更高的标准、更严的纪律要求自己,不断增强自身免疫力规规矩矩用权,干干净净做事,面对金钱权力的诱惑稳住心神、守住清白但在落实工作精细化方面有待于进一步加强缺乏长期规划,满足于安排布置,忽视过程管理,解决问题不够、督促监察不严,预期效果不够理想(六)对照是否清廉失守方面。日常生活中我始终能够做到清正廉洁,严于律己,努力塑造纪检监察干部的良好形象坚持求真务实作风,紧贴实际,能够做到结合实际工作,强化责任担当,强化廉洁自律能够自觉尊崇制度、严格执

19、行制度、坚决维护制度但也存在思想松懈,偶尔放松自我管理的现象二、存在问题的原因剖析(一)从政治方面剖析。在政治修养提升上所下的力气还不够多,认识还不够深入精准,政治站位和政治敏锐性与上级的要求还有差距,在监督管理过程中思想上还有所顾虑,还没有完全发挥出应有的职能作用(二)从思想方面剖析。群众服务意识还存在偏差由于日常工作量大,事多,易烦躁,耐心性不够,未能时刻换位思考问题,造成有时没能以职工满意作为改进自己工作成效的标准在工作上、学习上、作风上不能时刻以高标准、严要求要求自己,缺乏提高、改进自己工作的紧迫感、责任心(三)从组织方面剖析。工作方法较为简单,只安于表面,把自己分内的事做好就可以了,

20、缺乏创新精神,对问题还缺乏深层次的分析,作为纪委书记缺乏果断的分析能力和铁腕的管理手段,深入基层活动交流了解的少)(四)从作风方面剖析。斗争精神还不够足,对新形势下国有企业改革发展的思路还不够清晰,方法研究还不够深入,开拓意识还不足,面对一些繁琐、复杂、难以处理的问题矛盾时,还缺乏攻坚克难的勇气和真抓实干的韧劲,对各法人单位出现的作风建设新情况、新问题了解不够及时、解决处理不够果断(五)从纪律方面剖析。没能严格的以党章来检视思想,在发挥表率引领示范上做的还不够充足,对落实党要管党、全面从严治党方针的重要性紧迫性认识还不够深刻,在日常监督工作中,对抓制度建设的具体工作开展的不足,没有完全做到带头

21、抓、亲自抓,在严抓严管、管细管实上还有需要加强和改进的地方三、整改措施和今后努力的方向(一)聚焦理论学习,强化能力提升。把政治建设摆在首位,不断深化学习二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,以当前开展的各项整治活动为契机,全面强化自身建设,做到带着问题学、带着责任学、联系实际学,学以致用(二)聚焦改变作风,改进群众服务。进一步树立全心全意为职工服务意识,做到对党忠诚、服务人民,纪律严明,改变工作作风,贴近职工群众切实把心沉到基层一线,勤勤恳恳,认认真真做好纪委监督工作,从严从实抓好公司党风廉政建设各项措施的落实与监督,进一步强化底线思维,坚定与不正之风的斗争意志,坚定不移的推进党要管党

22、从严治党的新要求,切实加强作风建设,促进旅发和谐稳定发展(三)聚焦自我革命,营造良好政治生态。树立正确的政绩观,带头直面问题、检视问题,把政治纪律和政治规矩真正立起来,进一步强化思想的自觉、行动的自觉,坚持严字当头,监督在前,把敢于担当、主动作为贯穿体现在公司的各个环节、各个岗位上,带头树立廉洁自律的“风向标”(四)聚焦完善方法,提高创新意识。做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,进取工作,对遇到的问题进行理性思考,深挖其中的规律性,学会从事物之间的种种联系去分析和解决问题,从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自我,脚踏实地的投入到工作中去(五)聚焦正

23、风肃纪,提高工作效率。把从严管党治党贯穿始终,一鼓作气抓到底,持续落实全面从严治党新要求,紧紧扭住“两个责任”这一牛鼻子,尽心种好党风廉政建设这块“责任田”,坚持高标准、严要求,以专业的素质能力打造企业党风廉政建设“闭环”铁链,促进“失责必问、问责必严”成为企业管党治党的新常态第3篇一、信仰缺失方面对“两个确立”的决定性意义认识还不够深刻。对“两个确立”与党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革之间的逻辑关系,一定程度上存在认识不够深刻、把握不够精准的问题比如,还不能充分有效运用习近平新时代中国特色社会主义思想分析纪检监察工作存在的问题矛盾,对如何系统施治深化一体推进“三不腐”监督,为社会主

24、义现代化XX建设提供纪律保障,还缺少系统性、前瞻性研究思考防范意识不足。对习近平总书记关于“坚持底线思维,防范化解重大风险”重要论述理解不够透彻,对长期性、复杂性、尖锐性的问题警惕性不够强比如,乐观地看待XX反对分裂、维护稳定的形势,麻痹的心态低估了反动势力的潜在风险和隐患对圣诞节、愚人节等西方节日虽不认可,但也没有采取措施进行抵制联系群众还不够紧密。到了乡镇有时只到政府坐坐听听,到村社走走看看,没有真的了解到基层工作中的实际困难比如,在脱贫户帮扶方面,还停留在节假日慰问、资金救助等物资层面上对一些历史遗留,因为历史原因无法追溯,没有及时给群众一个满意的答复二、政治动摇方面。制度执行不够坚决。

25、有时执行制度规定自觉性还不够高,虽能做到心存敬畏、行有所止,但没有完全外化于形、内化于心,有时强调别人做的多,自己带头做得不够比如,在执行接访工作制度时,有时忙于其他工作,自己没有按时到岗政治敏感性有待提高。对新时期党面临的“四大危险”“四大考验”认识不深,对一些敏感问题,特别是意识形态领域问题的复杂性认识不够,缺乏高度的警惕性和斗争性比如,对网上的一些不良社会思潮,没有从政治的高度充分认识其严重危害性,没有旗帜鲜明地作坚决斗争党性修养不够严格。片面的认为自己是一名受党教育多年的党员,党性方面不会出问题,有时降低了学习标准和自我教育、自我约束、自我监督、自完善的力度比如,今年由于会议重叠,就没

26、有参加支部组织生活会,下来也没有进行有效弥补三、放弃原则方面协助职责履行不够到位。对全面从严治党协助职责和监督专责的内涵要义理解不够透彻,工作中履行监督专责用力多,履行协助职责用力少,导致推动上级决策部署和县委重点工作安排落实落地不够精准有力比如,围绕监督执纪问责工作中发现的问题,向县委提出意见建议的质量还不够高,围绕推动源头治理、系统治理提出治本之策还不够多,协助职责与监督专责协同推进、一体谋划不到位“严管”与“厚爱”关系处理不到位。对因客观原因犯错误的同志,没有及时批评指正,反而会觉得工作出现疏忽难免,在纪律处分上能轻则不重,把“厚爱”放在了“严管”前面,影响了监督执纪的效果比如,在优化营

27、商环境行动中,对一些处置粗暴的现象多是进行谈话提醒,给予纪律处分的不多,客观上降低了纪律的震慑力执行民主集中制不够有力大局意识、责任意识还不够强。对民主集中制重要性的认识还存在不到位的地方比如,作为县委常委,对于不属于自己分管的工作,在参加县委常委会时主动思考不积极、不深入,会上发表意见时存在不充分、不系统、随声附和的情况,有时没有站在县级领导干部的立场提出有建设性的意见建议四、作风不正方面缺乏“沉底调研”的钻劲。有时习惯于电话了解、听取汇报的工作方式,了解面上情况多,发现深层次问题少;有时下基层调研只注重掌握自己想要了解的情况,座谈村党员干部多,走访普通群众少,没能广泛倾听群众的意见落实上级

28、安排部署不够全面。对上级领导和群众关注度高的工作,习惯高标准推动、快节奏落实,对一些需要久久为功的工作,则落实的积极性和主动性有所减弱比如,对如何查纠形式主义、官僚主义问题探索发力不足,有针对性的具体举措不多业务指导不够。平时工作中与班子成员沟通较多,与乡镇纪委书记、派驻纪检组成员、纪委监委机关各室负责人和一般干部面对面交流上做得不够对借调干部,多是言语上的鼓励,提要求、压担子较多,对他们的生活、待遇方面的关心关爱做的还不够五、滥用权力方面请示报告不够及时。对有些自认为不重要又较为紧急的工作,想的是不要事事打扰领导,有时自己就先开展了,最后只是把结果报告领导知晓,缺少事前请示的意识在个人事项发

29、生变化时,有时也没有第一时间上报比如,20xx年X月在XX购买了一套XX平米的公寓,虽然也填写了个人事项报告表,报告这一事项,但是报告时间已是购买房屋后一个月,并未在第一时间及时报告程序意识不够强。有时为了在工作中表示对对方的关心,在未经集体研究的情况下当即表态,过后再来补程序比如,在帮扶XX村中,看见党群活动中心需要修缮,当即表态支持X万元,过后再在纪委常委会通过六、清廉失守方面执行规定不严。思想上总想给到XX的各级领导留下好客的印象,以便争取对XX经济社会发展的支持,接待有升档超标的问题比如,有多加一两个菜,迎来送往、赠送特色水果的情况抵制人情消费有漏洞。在抵制一些婚丧嫁娶人情消费的时候,

30、存在入乡随俗的观念,人不到礼必须到,觉得不送礼金面子上过不去警示教育效应不足。虽有意识的加强警示教育,但警示教育警醒多,思索少比如,在收看XX警示教育片后,自己深受震撼,也时刻给自己敲警钟,但作为纪委书记没有举一反三,没有站在全面从严治党的高度去深入思考案件发生的原因、重视这些案件的警示作用,在完善内部监督机制,加大自我监督力度的措施上还做的不够七、不当社会交往方面认识不到位。自己身边也存在一些具有码头文化、“袍哥”文化气息的同志,也知道这会削弱党的领导能力和执政能力,但认为只要自己不参与其中就行了,也没有进行正确的引导,存在思想认识不到位的问题交友不够谨慎。虽然极少参加朋友饭局,但有时碍不开

31、情面参加时,存在和“朋友的朋友”互相敬酒、加等现象,过后也没有了解对方的具体情况八、其他方面“一岗双责”履行不到位。虽然对党风廉政建设和反腐倡廉工作的极端重要性有一定认识,但大局观不够强,有时只说在口上,没有落到行动上比如,我对分管的部门,没有深入下去过问干部任用、资金使用、办事程序,“一岗双责”履行力度不够对干部“八小时以外”的监督力度不够。往往只重视干部“八小时以内”工作情况,而对“八小时以外”的生活圈、社交圈及行为举止表现掌握不够、监督不严比如,对于一些干部“八小时以外”的吃吃喝喝、交际应酬、牌桌联络感情等现象没有采取严厉的监管措施,助长了不良风气第4篇教育整顿开展以来,我始终注重发挥自

32、我革命精神,坚持以学习教育为先导,深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神,深化认识纪检监察机关肩负的重要使命和开展教育整顿的重大意义,自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼坚持边学习、边检视、边整改,把思想摆进去、把自己摆进去、把工作摆进去,对照学习内容,积极反思存在的不足,深刻剖析原因,明确努力方向时刻保持如临深渊、如履薄冰的警醒,保持流水不腐、常扫庭院的自觉,同自身存在的突出问题和不良现象作坚决斗争,通过不断的学习提升,把新思想落实到工作中,用实际行动践行铮铮誓言一、对照六个方面深入查找自身存在的问题(一)对照是否信仰缺失方面。在工作中,我十分重视政治理论学习,坚持用

33、科学理论武装头脑、指导实践,不断培植精神家园,练就“金刚不坏之身”但经过这段时间的集中学习,我认识到对于新思想的学习和把握,我还存在很大差距,在掌握其内在逻辑、融会贯通、以知促行等方面还做得不够一是理想信念不够坚定主观上认识理想信念只是虚的东西,离自己很远,只要自己在思想上同党中央保持高度一致就可以了,就真正做到了理想信念坚定没有从内心深处去把握,从更深层次的思想自觉去理解理想信念的重要作用,不自觉放松了主管世界的改造,致使自己理想信念不够坚定二是理论指导实践不够有力自己在强化思想认识上还缺乏深入、系统学习的自觉性和主动性,学习内容比较随意,缺乏系统规划,没有做到联系具体工作深入思考对党的创新

34、理论的理解和把握精神内涵层次浅、站位低,没有真正用新理论、新思想指导实践工作,没有形成理论联系实际、指导实践、推动工作的良性互动(二)对照是否政治动摇方面。纪检监察干部如果丢了忠诚,就没有T“魂”,就丧失了最基本的资格和条件新征程要当好党的理论和路线方针政策的忠实捍卫者,必须坚定信仰信念,坚定拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”,自觉拥戴核心、信赖核心、忠诚核心、维护核心,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致对照该方面,自身存在的主要问题,一是党性修养还需进一步加强总认为只要业务工作抓好了就圆满完成了任务,对加强党性修养的锤炼认识不足,放松了自我教育、自我约束、自

35、我监督、自我革新没有经常把党性修养作为必修课,时时以合格党员的标准严格要求自己,偶尔会放松管理,缺乏对党的事业忠诚担当的责任意识和对高尚品德追求二是政治思想觉悟还需进一步提高对党的创新理论的科学内涵和精神实质学的不够透彻,没有真正做到与时俱进、及时提高自己的政治思想觉悟在落实党的路线方针政策方面还有差距,面对新问题、新挑战,在某些方面存在工作思路不够创新,工作方法大多沿用以前的老办法,从政治的高度发现问题、分析问题、解决为问题的能力还有待提高(三)对照是否放弃原则方面。实事求是,是做好新时代纪检监察工作的生命线推动新时代纪检监察工作高质量发展,要始终坚持实事求是,强化精准思维,严明标准、严格程

36、序、严细操作,把每一个环节的工作做细做实做到位对照该方面,存在的主要问题是对不良风气的抵制态度不够坚决对看到的或是听到的一些错误言行,存在多一事不如少一事的心态,视而不见,认为主要自己不参与就可以了没有坚决抵制,态度鲜明与这些错误言行做斗争,及时进行纠正心理上存在不敢管、不想管、不愿管的旁观者心态,行为上也没有进行有力回击,无形中纵容了错误思想的传播,对党和国家的形象造成不良影响(四)对照是否作风不正方面。作为新时代的纪检监察干部,要努力适应新阶段新要求,不断加强自身建设,努力练就过硬本领,用实际行动践行党的二十大精神,用实干笃行来诠释纪检监察干部的担当精神,争做新时代优秀纪检监察人对照该方面

37、存在的主要问题,一是进取精神有所减退在工作中,尤其是不由自己负责的工作,主动作为、主动担当的意识不够,全局意识、大局意识缺乏有时局限于上级安排什么任务,就按部就班完成什么任务,深入思考、提前谋划比较少,工作的积极性、创造性不够,干事创业的激情减弱二是强烈的责任意识不够,冲锋在前的担当意识缺乏开展工作习惯于按部就班完成常规工作,对于新问题、新情况存在抗拒心理,有时会有负面情绪,完成较为被动有时虽然完成了工作任务,但是对工作质量要求不高、不严,缺乏敢抓敢管、敢作敢为的担当精神,主动冲锋在前、担当作为的勇气不足(五)对照是否滥用权力方面。纪检监察机关权力由党章和宪法赋予,必须接受党章党规党纪和国家

38、法律法规的规范和约束能否严格依纪依法行使权力,不仅关系到纪检监察机关形象,更关系到专责监督作用能否得到充分发挥纪检监察干部作为“治吏之吏”,掌握着监督执纪执法的权力,只有依纪依法管好用好“治权之权”,履职尽责才够硬气,才能对党负责、对国家负责、对人民负责、对历史负责对照该方面,存在的主要问题是对规章制度的执行失之于宽,有时顾虑过多,存在放松管理的情况对于规章制度、纪律作风的执行有区别对待的情况,过多考虑某些单位日常工作非常忙、较为辛苦,存在恻隐之心,对于轻微违反制度的情况,没有深入追求在作风建设方面存在差不多思想,尤其是有些会议,对于某些领导干部偶尔迟到、会风会纪不严等现象,没有及时提醒,缺乏

39、真抓严管的气魄(六)对照是否清廉失守方面。纪检监察机关是党内监督和国家监察的专责机关,在全面从严治党、推进党的建设中承担重要职责纪检监察干部要切实增强历史使命感和政治责任担当,在党风廉政建设和反腐败斗争一线提升素质本领,把为党分忧、为党尽责体现到实际行动上,为坚决贯彻全面从严治党战略方针、解决百年大党独有难题作出新的贡献对照该方面,存在的主要问题是,对自身建设要求不严,斗争意识、斗争精神不足作为纪检监察干部,思考具体业务工作多,对于和工作关系不大的思考较少,考虑问题总是习惯于从执纪执法局部考虑问题,没有站在一定政治高度去深入思考在遵规守纪方面,片面认为严格遵守、不越红线就很好了,没有从本身作为

40、执纪者,要以更高的要求做好表率的角度严格要求,没有做到慎小慎微、慎初慎独有时工作多了,主动斗争的精神不足,攻坚克难的锐气有所减弱,没有能够打破思想束缚、跳出固有思维解决问题,敢闯敢拼意识不足二、存在问题的原因分析针对以上查摆出来的问题,我以刀刃向内的政治自觉正视问题,深入剖析问题原因,为提出切实有效的整改措施打好基础,主要有以下几个方面:(一)系统性学习不够。对党的创新理论理解不深入融会贯通、学深悟透上功夫不到家,满足于片面地引用个别原理,对于其中蕴含的马克思主义立场和方法只知其然,不知其所以然还存在学用“两张皮”问题没有很好解决,有的时候没有带着问题学、没有结合实际学,“读原著、学原文”却不

41、能“悟原理”,特别在具体案件查办中,总是沿用老办法处置问题,没有很好的解决理论联系实际问题(二)创新思维不足。工作方法有待改进干事创业、奋发有为的劲头和积极性有所淡化,面对新情况新问题有时候缺乏打破常规思路去解决问题的勇气,工作中常按照老框框、老套路,敢闯敢试、先行先试、敢为人先的拼劲精神有所减弱,再上新台阶的精气神不足,工作创造性不够,没有很好地进行调查研究,对于如何破解难题拿出的实招、硬招还不多在现在知识爆炸、信息爆炸的时代,需要掌握的知识,认识事情的角度,处理问题的方法等都需要投入大量的时间和精力去钻研,自己及时跟踪思想前沿、扩大知识储备做得不够,在实践中补齐能力短板、经验盲区做得不好(

42、三)党性锤炼不够。理想信念弱化对党性修养的重要性认识不足,更多的精力用于业务工作,忽略的对党性修养的锻炼对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足,对党的创新理论精神实质学习理解不深刻,理想信念相对淡化政治敏锐性和政治鉴别力不强,用辩证的观点分析问题的能力有待提高主动斗争的意识不足,对社会上、身边一些不良言论主动抵制不够,没有从维护党和国家权威的高度去认识,去主动斗争对理论武装的重要性和紧迫性认识不足,忽视了主观世界的改造,缺乏坚实的马克思主义理论基础,理论上不够成熟,造成政治上不够坚定三、今后努力方向针对以上存在的问题,有针对性地提出以下整改措施:(一)强化学习教育,不断夯实思想

43、基础。以学习教育为先导并贯穿教育整顿始终,用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂深入学习习近平总书记关于加强纪检监察干部队伍建设、防治“灯下黑”的重要论述,学习研读党的二十大报告等指定材料和权威读本,不断强化理论武装,坚定理想信念,树牢宗旨意识坚持原原本本学、联系实际学、贯通融合学,准确把握党的创新理论的精髓要义、丰富内涵、工作方向、实践要求,把学习贯彻党的二十大精神与落实二十届中央纪委二次全会工作部署,与监督推进贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展的工作实际结合起来,以政治教育、党性教育为抓手,强化理论武装,坚定理想信念,树牢宗旨意识,不断校准权力观、政绩观、事业观,始终听党话

44、跟党走,做党和人民的忠诚卫士(二)坚定政治立场,筑牢忠诚之魂坚持。不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,通过多思多想、学深悟透,全面领会这一重要思想蕴含的科学体系、精髓要义、实践要求,不断增进政治认同、思想认同、理论认同、情感认同,以深入灵魂的精神洗礼纯洁思想,从而忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于纪检监察事业始终保持清醒头脑,在大是大非面前旗帜鲜明、立场坚定,任何时候任何情况下都不移其志、不改其心、不忘其本,坚决不为暗流所动、不因噪音所扰,坚决防范“七个有之”问题,始终经得起考验、受得住诱惑,永葆纪检监察干部政治本色,真正以身许党报国,在履职尽责中诠释忠诚、干净、担当(三)依法依规用权

45、诠释忠诚干净担当。要认真学习贯彻党的十九大以来中央纪委监委和省市纪委监委的各项部署要求,按照中国共产党廉洁自律准则,严格自我约束、自我要求,严守各项纪律、各项法规,干净做事、清白做人要强化责任担当的意识,养成责任担当的政治自觉;提升责任担当的能力,要下大气力苦练内功,提升履职尽责的本领,这样才有担当的底气和胆气,才能做到勇担当、真担当要按照“法无授权不可为、法定职责必须为的原则行使权力,强化法纪意识、程序意识、证据意识,严格依据党纪国法,严格遵守各项规定,严谨规范地开展监督执纪和审查调查工作养成“在监督的环境下工作”的良好习惯,不越雷池、不踩红线、不搞特殊,把接受各方面的监督贯穿于自己的日常

46、工作和生活之中第5篇习近平总书记高度重视纪检监察干部队伍建设,在二十届中央纪委二次全会上强调,纪检监察机关是推进全面从严治党的重要力量,使命光荣、责任重大,必须忠诚于党、勇挑重担,敢打硬仗、善于斗争,在攻坚战持久战中始终冲锋在最前面;同时要求对纪检监察干部从严管理,对系统内的腐败分子从严惩治,坚决防治“灯下黑”习近平总书记这些重要指示要求,为新时代新征程加强纪检监察干部队伍建设提供了根本遵循、指明了前进方向通过学习和研讨,结合全县开展的纪检监察干部队伍教育整顿,我始终注重发挥自我革命精神,把思想摆进去、把自己摆进去、把工作摆进去,对照学习内容,积极反思存在的不足,深刻剖析原因,明确努力方向争取

47、在革故鼎新、守正出新中实现自身跨越,通过不断的学习提升,把新思想落实到工作中,用实际行动践行铮铮誓言一、结合学习内容,认真反躬自省(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想还存在差距。政治上的坚定来源于理论上的清醒在工作中,我十分重视政治理论学习,坚持用科学理论武装头脑、指导实践,不断培植精神家园,练就“金刚不坏之身但经过这段时间的集中学习,我认识到对于新思想的学习和把握,我还存在很大差距,在掌握其内在逻辑、融会贯通、以知促行等方面还做得不够一是在学习习近平新时代中国特色社会主义思想上没有做到融会贯通、全面覆盖对习近平新时代中国特色社会主义思想蕴含的科学内涵和精神实质学的不够透彻,学习缺乏

48、宽度、深度和“高度,总是学一条是一条,没有联系起来思考,自身在学习的全面性系统性上还有很大提升空间二是用习近平新时代中国特色社会主义思想指导纪检监察工作实际不多、学以致用不够,在新形势下面临很多新问题和新挑战,站在新时代的路口,我在某些方面存在工作思路不够创新,工作方法大多沿用以前的老办法(二)积极探索主动思考方面还有存在不足。在这段时间中,我认真学习了习近平总书记最新讲话精神,结合自身工作实际,我进行了认真反思主要是自身在平时工作中忙于本职工作多作为纪检监察干部,思考具体业务工作多,对于和工作关系不大的思考较少,考虑问题总是习惯于从执纪执法局部考虑问题,没有站在一定政治高度去深入思考(三)

49、发扬斗争精神不足。我在思想上政治上行动上能够坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,政治立场坚定注重发挥“关键少数”的示范带动作用,以身作则、当好表率,带头旗帜鲜明讲政治、带头严格自律,切实做到忠诚干净担当但是由于年龄原因,攻坚克难的锐气有所减弱,没有能够打破思想束缚、跳出固有思维解决问题,敢闯敢拼意识不足二、原因分析一是系统性学习不够。我虽然坚持学原文、悟原理,平时工作中也认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,但是对党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想融会贯通、学深悟透上功夫不到家,满足于片面地引用个别原理,对于其中蕴含的马克思主义立场和方法只知其然,不知其所以然还存在学用“两张皮”问题没有很好解决,有的时候没有带着问题学、没有结合实际学,“读

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