【工作总结】人事第三季度工作总结范文.docx

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1、第 1 页 人事第三季度工作总结范文 特征码 XIJGlmJQebesRzFsqwgN 三季度总结 一、加大人才引进力度。通过赴长沙、沈阳等地参加招聘 会等各种渠道积极引进人才。到目前共引进各类人才 180 人, 其中中级职称以上 15 人,初级职称 35 人,其他 130 人。 二、加强机构编制管理。对全市中小学校编制进行了重新 核定,对事业单位进行了法人年检和登记。完善做好机关事业 单位工资福利工作。 三、以改革的精神完成军转干和城镇退役士兵安置工作。 确保军转安置这项重大政治任务的完成。 四、全面加强公务员队伍建设。组织完成公安系统面向社 会和应届高校毕业生招考公务员笔试工作。 五、加强

2、专业技术人员队伍建设。开展专业技术人员计算 机培训工作,上半年共 7 期 360 人参加培训。全面完成 XX 年度 专业技术人员考核工作;举办各类专业技术人员继续教育 6 期, 培训人数 400 人,做好各类职称考试报名工作。 六、加大力度做好社会保险扩面工作。三季度养老保险新 增参保人数 3338 人,征收基金 5670 万元,发放养老金 3610 万 元,企业养老金滚存结余 9800 万元,净支付能力 7.2 个月;全 第 2 页 面拉开工伤保险扩面工作帷幕,将 9000 人扩面指标下达到镇 (街道);基本医疗保险扩面工作不断推进,7 月,全市 1 万多名 教师纳入医保,从而实现机关和事业

3、单位全覆盖。目前全市参 保人数已达 31010 人。 七、努力做好就业再就业工作。大力开发就业岗位,强化 再就业技能培训,提高再就业能力;切实搞好再就业援助。积极 做好大中专毕业生就业工作。 八、进一步强化企业劳动用工管理。以省人大对劳动法执 法检查为契机,充分运用劳动监察、劳动仲裁等形式,依法保 障用人单位和劳动者双方合法权益。 九、做好重要政策文件出台的调研工作。失土农民参保、 就业再就业政策等经过调研和征求,现都已拟定,目前正在审 批之中。 十、积极开展大讨论活动,加强机关干部队伍自身建设。 四季度打算 一、加大力度做好招商引资工作,确保市委市政府下达的 指标全面完成。全面对照经济责任和

4、社会发展目标责任考核, 为临海向前移位作出更大努力。 二、接轨大上海,融入长三角,做好充分吸纳、利用上海 人才资源文章。 三、加强公务员队伍建设,全面开展依法行政培训。完成 公安队伍招考国家公务员面试和考核、录用工作。 第 3 页 四、按照上级文件精神,做好机关事业单位工资福利工作。 深化职称制度改革,推行评聘分开。 五、努力建设完善的社会保障体系。根据省社会保障工作 会议精神,作为全省经济比较发达 26 个县市之一的临海将致力 于完善的社会保障体系建设。从解决“三农”问题的大局出发, 研究农村养老保险事业长远发展规划,积极稳妥地推进农村养 老保险事业健康发展。 六、进一步完善城镇职工基本医疗保险制度改革。将规定 参保范围内的用人单位和职工全部纳入基本医疗保险范围,重 点是推进非公有制企业参保工作。妥善解决社会弱势人群的医 疗保险问题。 七、全面落实再就业政策,努力推进就业和再就业工作。 一是要抓好就业政策的落实。二是要抓好资金落实。三是加强 督促检查工作。四是将高校毕业生就业工作纳入就业工作整体 规划,积极做好高校毕业生就业工作。 八、切实加强劳动用工管理,进一步加大劳动关系调整工 作。

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