《TOPCARES―CDIO引导的软件测试课程设计.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《TOPCARES―CDIO引导的软件测试课程设计.doc（6页珍藏版）》请在三一文库上搜索。
1、TOPCARESCDIO引导的软件测试课程设计1 引言（Introduction） 伴随着软件产业的发展，软件测试在整个软件生命周期的地位不断的提高，软件测试工作贯穿于整个软件产品的生命周期1。随之而来的是软件测试人才的大量需求，国内高校充分注意到了软件测试类人才的巨大需求2，在软件工程专业人才培养中，设置了软件测试方向，专门培养软件测试人才，例如，河北师范大学软件学院、大连东软信息学院、郑州轻工业学院等高校2。在软件测试人才培养中扮演重要角色的课程是软件测试，作为一门必修课程，学生能够通过学习了解和掌握软件测试理论和技术，掌握自动化测试工具使用，并能熟练应用各种方法对各类应用系统进行测试。
2、我校自2004年开始开设软件测试课程，经过十多年的教学实践，形成了独特的工程教育理念为基础的课程体系。2010年，TOPCARES-CDIO工程教育理念被提出3，4，并在国内多所高校进行了实践。TOPCARES-CDIO（简称T-C）是以CDIO工程教育为基础构建的具有八大能力指标体系的教育模式，即技术知识与推理能力（T）、开放式思维与创新（O）、个人职业能力（P）、沟通表达与团队协作（C）、态度与习惯（A）、责任感（R）、价值观（E）、实践应用能力（S），T-C模式引导的人才培养方案能够全方位的培养学生的能力。软件测试课程在T-C模式的引导下，经历了多年的改革，形成了较为稳定的内容体系，为软
3、件测试人才培养发挥了重要作用5，6。 2 课程目标及能力指标的选择（Course object and ability index selection） 本课程主要介绍软件测试的基本原理和常用的测试技术，共64学时，其中理论学时44，实践学时18。通过该课程的学习，使学生掌握软件测试的基本理论和基本方法，能熟练使用常用的测试工具，了解工程项目中软件测试的实施策略和实施过程，并进一步增强学生软件质量管理的意识。通过本课程的学习，学生能够根据需求规格说明书和程序代码设计测试用例，并能运用测试工具进行测试。在T-C模式的八大能力共一百多个指标中，结合课程的特点，我们选择了如表1所示的能力指标。 3
4、课程内容及学时安排（Course contents and hours） 本课程的目标是掌握软件测试的理论、方法和技术，因此，在课程内容设置上，我们将课程分为8大模块，分别是：软件测试理论、测试用例设计方法、单元测试、集成测试、系统测试、回归与验收测试、自动化测试和测试过程管理，基本覆盖了软件测试中涉及的方法、技术和工具。在学时安排上，软件测试理论部分共6学时，分为3次课，分别讲授：软件测试的基本问题、软件缺陷的基本问题，以及软件测试管理。课程的重点内容是第2模块，讲解黑盒测试用例设计方法和白盒测试用例设计方法；第7和第8模块以实践为主，其中第7模块主要涉及惠普系列自动化测试工具的使用，有功能
5、测试工具UFT和性能测试工具LoadRunner；第8模块为课程三级项目实战模块，要求学生完成对我校国际合作平台的功能及性能测试，并撰写测试文档。课程不同的内容模块对应的能力指标如表2所示，其中CU即为课程单元（Course Unit）的缩写。 软件测试课程是一门实践性较强的课程，因此，在内容设置上，我们也突出了实践学时的设计，在表2中的“单元测试框架Xunit实践”和“系统测试练习”部分都是实践部分，要求学生编写单元测试代码和完成国合系统的界面测试、易用性测试和部分核心业务流程的功能测试。第7和第8模块的实践学时安排如表3所示，其中CP为课程项目（Course Project）的缩写，UP为
6、单元项目（Unit Project）的缩写。 课程的三级项目为我校国际合作平台的功能及性能测试（图1），考查学生综合运用测试技术、测试方法、测试工具对Web系统进行测试的能力和测试文档撰写能力。教师将为学生提供项目的用例模型和业务流程，由学生提取测试需求，并撰写测试计划，设计测试用例和撰写测试报告、缺陷报告，所有的文档模板均由教师提供。 自动化测试工具部分的实践涉及到自动化测试工具Unified Function Tester（UFT）和LoadRunner的学习和使用，要求学生按照教师提供的实验指导书，完成所有的实验任务，UFT中涉及的知识点包括：脚本的录制与执行、检查点技术、参数化、输出值
7、与参数化和测试对象库等，LoadRunner中涉及的知识点包括：业务流程脚本的创建、场景的设计与执行和性能测试结果分析，总的实验次数为八次。 4 教学方法与组织形式（Teaching methods and organization） 软件测试课程是一门理论与实践结合且具有较强实践性的课程，因此在教学方法上，我们采用参与式教学和以慕课为载体的翻转课堂。2014年开始，本课程组建设了软件测试慕课平台并制作了13个知识单元的慕课，供学生课下学习，培养学生自由探索知识的意识。教师在课上将不再重复讲解慕课中的知识点，而以扩充性的知识点为主。另外，为充分调动学生的积极性，参与课堂教学，我们选择部分章节的
8、知识点交给学生准备教学资料，制作课件并讲授。学生在查阅资料和准备教学资料的过程中，可以进一步提升创新意识。在学生完成讲授之后，由教师进行知识点的补充。适用参与式教学的知识点安排在系统测试一章，将该章的知识点分解为：功能测试、性能测试、安全性测试、移动互联网测试、本地化测试、兼容性测试等小模块，教师为学生提供适当的资料并引导学生如何去查找资料。 经过近今年的实践，这种参与式教学和慕课引导的翻转课堂进一步调动了学生的积极性，提升了他们的创新意识，同时也解放了教师，将更多的精力放在创新意识的培养上。 5 考核方式（Evaluation method） 本课程的考核方式分为形成性考核和终结性考核，二者
9、分别占总成绩的40%和60%。形成性考核侧重实践的考核，三级项目的测试共10分，JUnit测试代码编写和自动化测试工具实践共24分，至少完成8次，每次3分，如表4所示。终结性考核安排如表5所示，考试形式为闭卷考试，考试时间120分钟，题型选择较为丰富，涵盖了选择题、判断题、简答题和测试用例设计题（解答题）。试题将重点考查学生应用知识解决实际问题的能力，降低死记硬背的知识点，从实践效果来看，这种考核方式更能考核出学生的真实水平，对提高学生学习兴趣和学习的主动性、积极性大有裨益，为将来求职打下基础。 6 结论（Conclusion） 本文介绍了TOPCARES-CDIO教育理念引导的软件测试课程设计。课程的学习不仅重视学习的结果，也重视对过程的考核。通过对形成性考核的合理设计，对学习过程进行合理的考核，重点考察学生的实践能力和知识应用能力。通过实践项目的设置，使得学生的实践水平得到进一步的锻炼，为以后的求职打下坚实的基础。