1、八篇合集)第二阶段集中教育专题组织生活会“六个方面”党性分析检视材料篇一2023年关于开展组织生活会剖析研讨发言按照主题教育安排,读书班开班以来,自己坚持读原著、学原文、悟原理,认真研读规定书目,围绕“深刻领悟两个确立的决定性意义,更加自觉增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护”这个主题进行了深入学习思考,下面将学习体会和问题查摆情况汇报如下。一、收获体会更加深刻领悟了科学理论的真理力量和实践伟力。越是钻进去学,越是深刻感悟真理的力量、真经的深邃,越能理解把握习近平新时代中国特色社会主义思想的重大意义、科学体系、核心要义、实践要求。习近平新时代中国特色社会主义思想科学回答了中国之间、世界之
2、问、人民之问、时代之问,是解决当代中国前途命运问题的科学理论指引。必须坚持不懈用这一思想凝心铸魂,把思想伟力转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大动力,转化为团结奋斗的强大合力。更加深刻领悟了“两个确立”的决定性意义。全党有核心,党中央才有权威,党才有力量。历史和现实都告诉我们,“两个确立”是推动党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革的决定性因素,是党应对一切不确定性的最大确定性、最大底气、最大保证。在新的赶考路上,必须不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终沿着习近平总书记指引的方向奋进新征程、创造新伟业。更加强化了坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治自觉
3、坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”,从来都是具体的不是抽象的,必须体现到实际行动中。坚持把“两个维护”建立在对党的核心的敬仰爱戴上,建立在对党的创新理论的学习践行上,坚决扛起推动统一战线团结奋斗的重要政治责任,牢牢把握大团结大联合的主题,调动一切可以调动的积极因素,团结一切可以团结的力量,心往一处想、劲往一处使,橹起袖子加油干,形成凝心聚力推动市委市政府“X”和区委“X”工作思路落细落实的强大合力。二、存在的问题不足在加强理论武装、强化以学铸魂上有差距。习近平总书记强调,理论创新每前进一步,理论武装就要跟进一步。深刻检视自身学思践悟情况,还存在学而不够全、悟而不够深、讲而不够透、抓而
4、不够紧等问题,立根铸魂、固本培元的效果有欠缺。比如,缺乏“学习工作化、工作学习化”的理念,学习计划落实地不够好,存在学习碎片化、零散化的现象;又如,如何从统战领域落实X协同发展,思考谋划推动不够有力。在提高履职能力、强化以学增智上有差距。习近平总书记深刻阐明,“以学增智,就是要从党的科学理论中悟规律、明方向、学方法、增智慧,把看家本领、兴党本领、强国本领学到手”。反思过来的学习实践,带着感情、带着责任悟深悟透的习惯还没有养成,对于蕴含其中的世界观、方法论把握不全面,理论指导实践、推动工作的实践要求落实不到位,看家本领的提高上还有欠缺。比如,就如何破解X基层统战工作平台载体上存在的发展不平衡、分
5、布不均衡等问题,还缺乏有效招法。又如,引领统战成员深入学习理论形式还不够丰富、氛围还不够浓,统一战线思想政治引领、增进政治共识的作用发挥得还不充分、不到位。在践行人民至上、强化以学正风上有差距。习近平总书记反复强调,“人民是我们党执政的最大底气,也是党执政的最深厚根基”。这是习近平新时代中国特色社会主义思想立根固魂的根本立场。深刻检视查摆,自己还存在人民至上的价值追求树得不牢,联系群众不紧密,用心用情用力为群众办实事解难题不到底等问题。比如,深入基层群众往往仅停留在完成工作计划和上级安排部署,围绕群众关注的热点难点问题开展专题调研不够主动,成果转化运用不多。在勇于自我革命、从严管党治党上有差距
6、习近平总书记指出,全面从严治党是党永葆生机活力、走好新的赶考之路的必由之路。统战工作需要同各式各样的党外人士打交道,越是要发挥统一战线法宝作用,越要全面从严治党。认真检视反思,自己在如何解决大党独有难题在X领域的具体问题表现上思考不深入,特别是面对新形势新任务,X领域党员干部在工作中对“谁影响谁”关键问题的把握、对联谊交友这一统战特殊任务廉政风险的认识防范、对自身能力和作风的锻造等方面,主动思考、主动作为还不够。三、下一步努力方向进一步强化理论武装。全面落实主题教育的总要求,按照市委、区委工作要求,坚持“学”字当头、“悟”字贯穿、“干”字为重,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观
7、和方法论,真正把马克思主义看家本领学到手,把统战系统的主题教育组织好、落实好,把统一战线各领域的教育实践活动开展好、深化好,自觉用习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想指导统战各项工作。进一步强化使命担当。坚持从全局谋一域,以一域促全局,积极推动X建立统战工作协调合作机制,打开X统一战线合作新局面。着眼高质量发展所需,积极组织各领域X成员为市委市政府“X”和区委“X”工作思路献计出力。进一步端正价值追求,坚持常态化到基层一线走访调研,察实情、出实招、办实事、求实效,在服务乡村振兴、提升基层群众幸福指数上贡献统战之为。进一步推进自我革命。聚焦在落实党的统一战线政策方针中承担重大责任
8、的“关键少数”,压实分管领域一把手和领导班子全面从严治党政治责任,督促其严于律己、严负其责、严管所辖。聚焦联谊交友中的享乐奢靡之风、损害亲清政商关系等风险,坚持把党规党纪挺在前面,使全体统战干部形成遵规守纪的高度自觉,为凝聚团结奋斗的强大力量提供坚强保障。篇二2023年专题组织生活会(六个方面)个人对照检查材料会前学习感悟开展主题教育活动以来,本人反复学习了党的二十大报告、党章、习近平著作选读等内容,受到很多启发。现结合工作实际,跟大家谈几点心得。一是更加深入学习伟大领袖的崇高政治品格。政治品格是一个政党政治信仰、政治理想、政治立场、政治方向、政治目标、政治特质等的集中体现。学习贯彻习近平新时
9、代中国特色社会主义思想主题教育的重要目的,是教育引导党员、干部锤炼政治品格,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。作为党员干部,要深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观,特别是习近平新时代中国特色社会主义思想,既要往深里学,还要往实里学,内化于心,外化于行,深刻理解蕴含其中的马克思主义立场观点方法,以全面提高马克思主义理论素养来坚定理想信念,把对“两个确立”决定性意义的深刻领悟,转化为做到“两个维护”的高度自觉,以党的旗帜为旗帜
10、以党的意志为意志、以党的使命为使命,始终忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于马克思主义,真心爱党、时刻忧党、坚定护党、全力兴党。二是更加深入学习伟大领袖的强烈使命担当。担当精神是共产党人从历史中继承的优秀品质。党的十八大以来,中国特色社会主义进入新时代,我们党踏上了实现第二个百年奋斗目标新的赶考之路。以习近平同志为核心的党中央廖续“赶考”红色基因,以伟大的历史主动精神、巨大的政治勇气、强烈的责任担当,统筹国内国际两个大局,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,统揽伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想,以“咬定青山不放松”的执著奋力实现既定目标,以“行百里者半九十”的历史清醒不懈推进中华民族伟大复兴
11、努力答好新时代的“强国大考”,成功推进和拓展了中国式现代化。习近平总书记之所以一再强调担当精神,是因为只有做到担当,才能“无愧于时代、无愧于人民、无愧于历史”。作为党员领导干部,我们要更加深入学习伟大领袖的强烈使命担当,着眼新发展阶段,全面对标党代会部署要求,进一步明确自身定位,找准发展方向,扛起XXX之责。三是更加深入学习伟大领袖的深厚为民情怀。“我们的人民热爱生活,期盼有更好的教育、更稳定的工作、更满意的收入、更可靠的社会保障、更高水平的医疗卫生服务、更舒适的居住条件、更优美的环境,期盼孩子们能成长得更好、工作得更好、生活得更好。”在十八届中共中央政治局常委同中外记者见面时,习近平总书记
12、一口气用了10个“更”字来描述人民的期盼。加强食品安全监管、减轻学生课业负担、价格调控、“厕所革命”、垃圾分类新时代十年来,这些攸关民生福祉的大事小情被一件件列入习近平总书记的重要议事日程,干一件成一件。正是因为“把为老百姓做了多少好事实事作为检验政绩的重要标准”,坚持以人民为中心的发展思想,这些年人民群众获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。作为党员领导干部,我们要更加深入学习伟大领袖的深厚为民情怀,始终坚持以人民为中心的发展思想,聚焦为民、关注民生,深入开展“我为群众办实事”实践活动,在着力保障和改善民生上持续用力。要坚持从群众中来、到群众中去,用好“XX”等社区治理模式,深
13、入农村、社区、企业等基层一线,面对面与群众交流交心,主动回应群众关切。要坚持和发展新时代“枫桥经验”,发挥社会矛盾纠纷调处化解中心作用,主动倾听群众呼声,解决“急难愁盼”问题,切实将矛盾纠纷化解在基层,让人民群众的获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。篇三有关2023年第二批主题教育专题组织生活会六个方面个人党性分析检查材料(领导班子)按XX关于认真开好2023年度民主生活会的通知要求,结合XX工作实际,紧扣会议主题,认真查摆理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等方面存在的问题和不足,深刻剖析问题产生的原因,深挖症结根源,明确了今后努力方向和措施。下面,我代表班
14、子报告对照检查情况。一、存在的主要问题(一)在理论学习方面理论学习不够深入,对理论武装头脑的紧迫性认识不足。一直以来,党组班子很注重政治理论和业务学习,但在学习的深入性和系统性上还有一定差距,存在时紧时松的现象,致使少数党员对新知识、新思维了解的不够透彻,不深学细研,没有真正做到入脑入心。(一)在政治素质方面抓党建工作力度不够大。领导班子抓事务性工作和抓党建工作的关系处理得还不够好,对党建工作投入的精力不多,大多是按照上级要求开展工作,主动研究谋划次数少。比如,落实党组中心组理论学习制度不够细致严谨,对会议记录和学习笔记检查较少,个别班子成员存在学习篇目少、应付了事的情况(三)在能力本领方面推
15、进工作方式方法不多。面对发展新常态和改革新形势,保持政治敏锐性、把握发展大势、抓住主要矛盾还不到位,在落实各项工作任务时,有时思考不够全面,工作任务分解不够细化,在进一步跟进落实方面缺乏跟踪问效的韧劲。例如,积极学习借鉴其他单位的模式和经验,形成自己的新思路、新举措、新招法还不多;在加强国有资产管理方面,受困于历史遗留、资金问题等因素,存在畏难情绪,抓落实的主动性不够,办法不多。(四)在担当作为方面对班子成员的八小时之外的关心还不够细致。XX班子始终把关心关爱当作一项大事,也制定了相关关爱措施,但受制于日常繁杂的业务及条件能力等因素,对班子成员的家庭、生活、健康等情况了解的不够具体全面,落实谈
16、心谈话、关爱帮扶等措施浮于表面、蜻蜓点水,成效不够明显。(五)在工作作风方面一是工作作风有待进一步加强。存在工作标准不高,满足于差不多、一般化、过得去,缺乏精益求精的精神;部分党员工作中存在被动应付等现象,没有全面做到“严慎细实”。二是我为群众办实事存在短板。虽然以“转作风优环境强服务活动年”“在职党员进社区”为载体,大力推进了“我为群众办实事”活动的开展,但真正沉下心调研较少,与群众接触联系不够多,在超前服务、及时服务、细致服务基层、群众等方面还需进一步加强。比如,针对干部职工停车难、用餐难,文印与理发费用不透明的情况,虽然及时采取措施着力解决问题,但未达到理想预期,特别是在彻底解决停车难、
17、用餐难的问题,长效机制上有待进一步建立完善。(六)在廉洁自律方面在党员教育管理工作上还不够到位,落实谈心谈话制度和党内关怀制度等方面还不够经常,对党员的监督管理还需进一步加强。二、产生问题的原因分析(一)思想政治建设需要不断加强。支委班子虽然能够积极主动地完成学习任务,但对党的最新理论和业务知识的学习还不够深入、不够透彻,理论武装还需进一步加强。党性修养的自觉性、主动性还不够强,对自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视程度还不够高。(二)开拓创新精神需要不断加强。部分问题一直在抓、一直在改,但收效不明显,归根结底是思想观念没有完全转变,实际工作中问题意识树得不牢,很多时候还缺少猛药去
18、狗的决心和刮骨疗毒的勇气,缺少积极主动破解矛盾、化解难题的思路和方法。(三)从严治党责任需要不断加强。抓落实、抓督促、抓检查力度小方法少,缺少追查倒逼的硬手段,制度没有真正“铁起来”“硬起来”,党组织功能弱化,少数同志党员意识有所缺失,没有体现坚强的组织性、原则性和战斗性。三、下一步整改措施(一)注重深化理论武装,确保时刻看齐追随。始终把加强理论学习作为提高班子自身建设水平的重要途径紧抓不放,围绕主题教育相关专题会议精神,尤其是习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,不断深化对习近平总书记系列重要讲话精神的理解领悟。切实把学习成果转化为高举旗帜、听党指挥的坚定信仰,转化为统筹谋划、开展工作的思
19、路办法,转化为解决问题、推动发展的实际举措,促进学习成果向末端落实、向实践转化。搞好经常性警示教育,引导全体党员自觉抵制不正之风,筑牢思想防线。(二)注重主动担当作为,提升支部凝聚力战斗力。真正从工作成效出发,聚焦工作全局,把各项工作的落脚点放在促进机关事务管理工作创新发展上。丰富组织活动形式,不断提高广大党员的党性意识、责任意识和宗旨意识,使党员经常接受教育,永葆党员的先进性。(三)注重从严制度落实,不断提高党建质量。认真组织开展专题教育和基础党务工作落实,按照中央、省市委安排部署,扎实抓好拓展深化党史学习教育各项工作;严格落实党内生活相关制度,注重抓好典型引导,营造比学赶帮超的浓厚氛围。(
20、四)注重狠抓正风肃纪,营造风清气正氛围。自觉把政治纪律和政治规矩挺在前面,从严抓好各项规章制度的贯彻落实,形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的局面。履行好从严治党“主体责任”,加强监督检查,严格请示报告,公平公正、公开透明处理党员干部和职工切身利益问题,保持整风整改的高压态势。持续深入基层、深入挂点社区开展调查研究,把服务对象的期盼和现实困难查实摸准,增强工作指导的科学性、针对性,进一步促进机关事务管理各项工作任务的圆满完成落实。篇0第二阶段主题教育专题民主生活会党性分析研讨发言稿(支部班子)根据学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育总体部署,今天我们召开主题教育专题组织生活会。
21、本次组织生活会的主题是:学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求,对照凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风具体目标,深入学习领悟以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的丰富内涵和实践要求,通过开展批评和自我批评,检视问题抓好整改,推动形成统一思想、统一意志、统一行动,坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。会前,支部深入开展理论学习和谈心交流,以直面问题的勇气和刀刃向内的决心,认真查摆和检视问题,深刻剖析问题根源,明确整改措施和努力方向。现在,我代表支部班子作对照检视,不足之处,请各位领导和同志们
22、批评指正。一、上一次组织生活会问题整改落实情况针对上一次组织生活会查摆出来的问题,支部班子注重在理论武装中磨砺思想品质、在组织生活中锤炼党性修养、在工作实践中锻炼能力素质,问题基本得到整改落实。在学思践悟中提高了政治修养。严格落实“首题必政治”,在常学常新中永葆进取之心,持之以恒强化理论武装,扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,引导支部党员同志围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”要求,在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得明显成效,通过学深悟透汲取了奋进力量、践行了事业担当,为全力以赴推动事业高质量发展做好综合服务保障工作。在细照笃行中增强了政治能力。坚决推动
23、党建促队建”,进一步加强支部党建工作,发扬民主集中制和全过程人民民主,扎实开展“三会一课”、主题党日、谈心谈话、民主评议党员等基本的党内组织生活,以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为契机和抓手,积极宣讲党的创新理论,坚持一手抓党建、一手抓业务,推动党建与业务深度融合,支部凝聚力、向心力和战斗力进一步激发,深刻领悟了“两个确立”的决定性意义,增强了“四个意识”,坚定了“四个自信”,做到了“两个维护”,在思想上和行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。在知行合一中担当了政治责任。持续狠抓“作风转效能”,服务保障提档升级,制定贯彻落实省委持续深化“一改两为”全面提升工作效能大会
24、精神工作举措,细化年度重点工作及责任分解,扎实跟进年度重点工作,严肃规范文风会风,强化公务用车保障,加强来文来电办理,深化保密安全教育,完善失泄密事件处置预案、修订保密安全管理制度,完成住房货币化补助,调整住房公积金系数,做好大楼保洁和绿植养护。同时,优化节约办公支出,规范打印机等维护管理,做好固定资产管理,统筹解决老住宅区物业费拖欠事宜。调查研究提档升级,大兴调查研究之风,牵头完成主题教育调查研究工作,形成28篇调研报告,组织开展青年职工征文竞赛,上报各类理论调研文章20篇,选派5名青年职工参加全省、全国系统理论调研培训,推动理论联系实际走向纵深。纪律作风提档升级,持之以恒落实中央八项规定及
25、其实施细则精神,加强职工“八小时以外”监督管理,强化意识形态领域工作责任制落实,政治责任扛稳筑牢。二、会前准备情况(一)制定会议方案。支部班子认真对照专题组织生活会要求制定实施方案,明确会议召开时间、参加人员、召开方式和具体要求,对会前、会中、会后各项工作作出了详细部署。方案经支委会集体研究后,提前报机关党委审核,为开好组织生活会提供具体遵循。(二)认真开展学习。会前,专题组织召开支部党员大会重点学习了习近平总书记关于党的建设重要思想、习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要讲话和重要指示批示精神,习近平总书记关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述,习近平总书记关于XX工作的重要讲
26、话和重要批示精神,党章和新形势下党内政治生活若干准则,进一步统一思想、深化认识,为开好组织生活会打牢思想基础。(三)深入谈心谈话。支委成员之间、班子成员与普通职工之间开展点对点、面对面谈心谈话,重点围绕主题教育开展情况、贯彻党的二十大精神情况、办公室综合服务保障情况等内容进行谈心谈话,深入交流、沟通思想,为开好组织生活会营造良好氛围。(四)撰写会议材料。与支部班子围绕会议主题,联系工作实际围绕理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律六个方面,以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的12条具体要求,同时结合典型案例逐条查找梳理存在问题,有针对性提出整改措施。主持起草了支部班子对
27、照检查材料并报机关党委审核,同时认真落实组织生活会材料审核流程,对支部党员个人对照检查材料进行审阅把关,为高质量、高标准开好此此组织生活会做好充分准备。三、存在的问题与不足支部班子成员紧扣会议主题,对照习近平总书记关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干重要论述,对照党章党规党纪,对标对表工作部署,紧密联系工作实际,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,深入查摆了问题。L理论学习方面理论学习不够全面透彻,深度和广度不够,有时把理论学习当成了“软指标”,在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上还有差距,在精研深思上缺乏钻劲和恒心,比如支部集中学习更多侧重于学习中央、省委、厅局政策文
28、件、会议精神、领导批示,结合本单位实际交流研讨较少。在深化、内化、转化上还有欠缺,结合部门工作实际不够紧密,面对新机遇、新挑战,运用新思想指导实践、推动工作不够,将理论水平的提升转化为坚定理想信念、筑牢对党忠诚、站稳人民立场的强大动力和思路方法还不够有力。今年以来,办公室根据工作需要,开展了主题教育系列调研工作,但如何运用好这些调研成果,进一步挖掘人才潜力推动高质量发展等方面思考得还不够深入。2 .政治素质方面政治三力需要进一步加强。政治觉悟和政治标准还不够高,主动接受政治体检,加强政治锤炼的意识不足。比如,有的党员干部在谋划工作和处理问题上,不善于从一般事务中发现政治问题、从倾向性苗头性问题
29、中发现政治端倪、从错综复杂的矛盾关系中把握政治逻辑,站在政治和全局高度上思考谋划发展还不够统筹推进各项工作与落实从政治上看、从政治上抓的要求还有差距。政治功能发挥不够明显,支部班子在研究相关议题时,个别班子成员发表意见不充分,真正建言献策、汇集众智的作用发挥有待提升,班子成员相互批评和思想交锋不够,还缺少直言不讳、开诚布公。3 .能力本领方面思维能力有待进一步提升,面对办公室工作中的各类新情况、新问题、新挑战,勇于突破思想藩篱、打破思维定势还不够坚决有力,习惯于用老办法解决新问题,表现出“拖一拖、等一等、看一看”的观望心态,缺乏扭住不放、持续发力、攻坚克难的韧性和毅力,履职质效还不够突出。实践
30、能力有待进一步提升,在把提升干事创业的能力本领,作为一种政治责任、人生境界、终身追求方面,还有一定差距。对部分重点工作存在重策划、轻管理的现象,对重点任务的实施、管理、跟踪问效缺乏统筹力度,工作进度与预期还存在出入。创新能力有待进一步提升,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留在心动而无行动的状态,对部门高质量发展出谋划策不够,不敢打破原有条条框框、求稳怕难,与职工的期盼还有一定差距。4 .担当作为方面斗争精神、斗争意识、斗争本领有待提升,对解决队伍中存在的僵化思想、畏难情绪、作风不实等问题,耐心细致的剖析和循序渐进的引导不够,长管长严的力度和一以贯之的韧劲不足。知重负重、知难克
31、难精神不足,在敢想敢为、敢闯敢试上下的功夫还不够,有时存在“小富即安、小进即满”思想。争先创优精神不足,有时存在“不求有功、但求无过”的现象,缺乏勇争一流、有旗必扛的胆气。5 .工作作风方面宗旨意识、为民情怀有待加强,深入基层联系群众、倾听群众心声、着力解决职工所思所想所盼还有一定差距,在发挥服务保障作用时,站在围绕中心、服务大局的高度思索问题、处理难题、解决冲突还有欠缺,工作主动性、创新性有待提升;服务基层的意识还有欠缺,缺乏躬身入局的自觉,没有将心比心、换位思考。调查研究工作重视程度还有不足,深入基层调查研究不够经常,在狠抓调查研究力促成果转化上仍有不到位的现象。6 .廉洁自律方面政治监督
32、没有做到一以贯之,主体责任未能进一步压紧压实。党风廉政建设压力传导不够,在处理日常工作事务时法治思维没有树牢,对相关执法要求掌握未做到精益求精。对一体推进“三不腐”机制建设,还存在薄弱环节,对待“四风”隐形变异等新变化新表现,警惕性和鉴别力有待提高。对履行“一岗双责”重视程度不够,重业务、轻党建的倾向一定程度地存在。廉政监督缺乏经常性,对职工“八小时以外”的监督管理存在盲区和漏洞。四、典型案例剖析情况按照此次专题组织生活会关于典型案例剖析的工作要求,我们结合工作实际,选定以推动安全生产工作走深走实作为此次典型案例。班子成员将典型案例剖析与主题教育对照检查相结合,联系思想、学习和工作实际,认真查
33、找、深刻剖析存在的差距不足,其主要体现在:一是认识不深刻。对安全生产工作的重要性认识不足,没有以“时时放心不下”的责任担当和高度自觉,认真履行安全生产主体责任还需持续发力。二是能力不匹配。安全生产专业化水平不高,安全隐患排查能力有待提升,对国家标准、行业标准不能够系统全面掌握。三是查改不到位。对安全生产存在的隐患有时排查不深入、不细致,整改整治成效不够明显。四是制度不落实。部分生产车间安全隐患排查制度和车间定置化管理制度落实不够到位,制度管理效能没有充分发挥。五是督导不专业。安全生产监督管理部门对安全生产单位业务能力、工作指导有待加强。牢牢掌握安全生产工作主动权,需在以下几个方面综合发力:一是
34、深化安全教育不懈怠。强化全员安全生产意识,组织观看安全宣传片、警示教育片、专题展,坚持以案释法、以案普法。组织开展专题培训,提高全员安全风险辨识能力。将安全教育培训纳入“5+1+1学习日,严格落实岗前、转岗专项安全培训,深入开展反“三违”教育,多维度实现“人人讲安全、个个会应急”的安全目标。二是压实安全责任不动摇。深入学习落实习近平总书记关于安全生产工作重要论述和重要指示批示精神,坚决贯彻落实上级关于安全生产工作系列决策部署,严格按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”和“三管三必须”要求,强化红线意识,筑牢底线思维,以“时时放心不下”的责任担当和高度自觉,认真履行安全生产主体责任,压紧
35、压实“第一责任人”责任和“一岗双责”,坚决做到守土有责、守土担责、守土尽责。三是强化隐患整治不松劲。以此次安全生产督查反馈问题整改为契机,以安全生产专项整治行动为抓手,深入推进安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制建设,针对消防、用电、燃气、危化品、动火动焊、有限空间、特种设备、相关方管理等重点领域,全面开展风险辨识,动态强化隐患排查,对排查出的风险和隐患,形成问题清单、整改清单和实效清单,推动整改责任、措施、资金、时限、预案“五落实”,依照国家标准、行业标准和法律法规要求,立行立改、边查边改,对账销号、形成闭环。四是统筹安全保障不余力。调整充实安全生产队伍,强化安全生产力量,着力发挥
36、安全员、消防员主体作用,全面加强场所用火、用电、用气及消防安全。加强内外联动,善于以购买“第三方”服务的方式,持续为安全生产“把脉问诊”,全面提升安全生产专业化水平。常态化开展安全生产预案演练,组织职工开展消防逃生演练、灾害避险逃生演练、应急救护培训等,增强职工处置突发事件和自防自救互救能力。紧盯安全生产重点领域、重点部位不放松,对工作履职不力、隐患整治不力的单位或个人,严格责任追究。将安全生产工作情况纳入安全生产奖金考核范畴,注重结果运用。五、树立和践行正确政绩观和基层治理检视剖析围绕主题教育“七个有的”进行深入学习,检视剖析,存在以下不足:一是在政治理论学习上抓得不紧,学得不透,二是调查研
37、究不经常、不深入。围绕基层治理不良现象进行深入学习,检视剖析,存在以下不足:有习惯开会传达部署,会议有空虚现象。六、原因分析在全面梳理问题和结合典型案例剖析的基础上,深刻剖析问题根源,主要有以下四个方面原因:(一)理论武装有所松懈。面对新形势新要求,把更多精力放在了转作风、提效能、强保障这些“硬杠杠”上,忽视了政治理论学习,对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的学习还不够深入全面,在学思践悟、融会贯通方面仍有欠缺,战略思维、辩证思维、系统思维、创新思维、历史思维、法治思维、底线思维还需持续培养。(二)责任意识不够强烈。对工作开展缺乏总体地谋划和思考,面对信访维稳、固定资产管理等,
38、有时思路僵化、对策不多。在贯彻落实各项决策部署上,被动机械执行得多,主动作为的少,对新形势下做好办公室工作创新精神还不强,开拓意识还不足。主体责任意识、“一岗双责”意识还需要进一步强化。(三)宗旨意识有所减弱。政绩观念、宗旨意识还不够牢固,倾听职工意见、顺应群众期盼还有差距,有时未能将心比心、换位思考,问计于民、问需于民不够充分,没有真正把以人民为中心的发展思想内化为履职尽责的出发点和落脚点。(四)履职担当略显不足。面对事业高质量发展的艰巨任务,有时存在畏难情绪,忧患意识、竞争意识不强,等不起的“危机感”、坐不住的“责任感”、慢不得的“紧迫感”和“一竿子插到底”的劲头还不够。(五)管党治党不够
39、严格。对全面推进从严管党治党的艰巨性、复杂性、长期性认识不足,没有压紧压实“第一责任人”责任和“一岗双责”,日常监督管理力度还不够大。党的政治监督执行不到位,管党治党责任意识不强,存在层层减压、层层降温的现象,对履职尽责不到位的党员干部批评教育多、追究问责少,“八小时以外“监督管理存在盲区。七、整改措施和努力方向针对存在的问题,支部班子制定相应的整改措施,重点做好以下几方面工作:(一)持之以恒把牢理论总开关,强化党性修养。抓住“深化、内化、转化”三组关键词,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢牢把握好正确政治方向,不折不扣贯彻落实党中央各项决策部署,进一步增强“四个意识”、坚定“四
40、个自信”、坚决做到“两个维护”。强化学用结合,深入学习习近平总书记关于党的建设重要论述和XX工作重要指示批示精神,把理论学习与工作实践结合起来,坚持学思用贯通、知信行统一。坚持以上率下,发挥“关键少数”的关键作用,引导党员职工筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。(二)持之以恒彰显敬业大情怀,践行使命担当。对照“提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办”的要求,坚持干什么学什么、缺什么补什么,力求在业务上精湛、本领上过硬,充分发挥智库智囊作用,围绕大局全局参之有道,服务领导决策谋之有方,抓好信息调研言之及时,真正做到“身在兵位、心在将位、谋在帅位、
41、服在单位”。抓好本年度重点工作推进落实,督促推动、跟踪问效,既督部署、督进度,也督实效、督作风,努力做大抓落实、快抓落实、狠抓落实的典范。抓好统筹协调,把握全局、联系各方,做到“审大小而图之,酌缓急而布之,连上下而通之,衡内外而施之”,使各项工作有条不紊、衔接到位。强化综合保障,提升公文运转规范化管理水平,破旧立新,拉高标准。把信访维稳作为送上门来的群众工作,直面问题、解决矛盾,引导群众通过法治渠道解决利益诉求,稳妥有序推进信访积案化解,努力减存量、控增量、防变量。扎实推进保密机要三大行动,严抓保密安全,层层压实责任,筑牢保密防线。(三)持之以恒端牢正确政绩观,转变作风效能。始终把人民利益放在
42、最高位置,牢固树立为人民服务根本宗旨,坚持“从群众中来,到群众中去“,扑下身子“接地气”,深入基层、打成一片,到意见最集中、工作难开展的一线调查研究,实现“调”以务实、“研”以致用。弘扬求真务实作风,坚持问题导向,清单式解决,在解决问题中推动发展。坚持一线工作法,服务保障在一线,持续优化大楼保洁、绿植保养、办公耗材采购、固定资产管理等行政后勤服务,加强公务用车管理,确保安全用车、规范用车。巩固并拓展好脱贫攻坚成果,持续做好乡村振兴定点帮扶各项工作。(四)持之以恒提振干事精气神,激发队伍活力。树立大抓基层导向,以政治引领教育党员职工主动服从服务于大局,推动党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用充分
43、发挥,以良好的精神状态推动事业高质量发展。鲜明“奖勤罚懒、奖优罚劣”用人导向,激发职工想干事、能干事的工作热情。坚持严管厚爱相结合,严格落实“三个区分开来”,以“积蹉步以至千里,积小流以成江海”的奋斗姿态,多做聚人心暖人心稳人心得人心的事,关心办公室同志的成长和进步,最大程度的把大家的积极性、认同感调动起来,在精诚团结中凝聚战斗力、塑造影响力。(五)持之以恒筑牢廉洁防火墙,全面从严治党。以缰不松手、马不离鞍的定力,压紧压实全面从严治党主体责任,把支部班子锻造得更加坚强有力,推进全面从严管党治党向纵深发展。严守政治纪律、工作纪律,严格落实重大事项请示报告制度,确保政令畅通,做到令行禁止,不该说的
44、坚决不说、不该做的坚决不做。严守廉洁纪律、财经纪律,在公务接待、公车管理等具体工作中带头贯彻落实好中央八项规定及实施细则精神,既要热情周到、悉心服务,也要把握标准、厉行节约。加强廉政风险防控,做到按规律办事、按规矩做事,决不借工作之便谋私利,严防一念之差、一时糊涂、一穴溃堤,坚决守住红线底线,巩固风清气正劲足的良好政治生态。篇五2023年落实主题教育专题民主生活会自我剖析发言材料在党支部专题组织生活会上的讲话今天这次专题组织生活会,是开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的一项规定动作。根据X安排,各基层党支部要围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育召开一次专题组织
45、生活会。刚才听了大家的发言,感觉大家准备充分、态度端正,自我批评严肃认真、直截了当,相互批评坦诚相见、触及灵魂,达到了“红脸出汗”的效果,充分体现了组工干部应有的政治觉悟和能力水平,充分彰显了组工干部朝气蓬勃的锐气、直言不讳的胆气和思想活跃的才气。希望大家坚持问题导向,继续深入查找问题,剖析原因,真正把问题差距找准,为整改落实打好基础,把组织生活会成果转化为干事创业的动力,更好推进各项组织工作。下面,我就如何贯彻落实好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的主题,做新时代优秀组工干部,提几点希望和要求。第一,要旗帜鲜明讲政治。对党忠诚,是中国共产党人首要的政治品质。我们党一路走来,经
46、历了无数艰险和磨难,但任何困难都没有压垮我们,任何敌人都没能打倒我们,靠的就是千千万万党员的忠诚。习近平总书记精辟概括伟大建党精神的深刻内涵,其中有一条就是,“对党忠诚、不负人民”。组织部门是党的政治机关,组织工作是党的政治工作。讲政治是组工干部的第一位要求。一要增强政治自觉。政治上的坚定、党性上的坚定都离不开理论上的坚定,一名干部要成长起来,必须加强马克思主义理论武装,组工干部更是如此。要把马克思主义经典著作、习近平总书记关于组织工作的重要论述、习近平总书记最新重要讲话精神作为案头书,原汁原味学、反反复复读,学习其中蕴含的马克思主义立场、观点和方法,掌握做好新时代党建工作的“金钥匙”。二要强
47、化政治担当。组织部门担负着选干部、抓基层、聚人才的重大职责,要自觉提高驾驭政治局面的能力,防范政治风险的能力,遇事多想政治要求,办事多想政治规矩,处事多想政治影响。领导班子建设要突出政治建设和思想建设,培养选拔干部要突出政治标准,教育管理监督干部要突出政治纪律和政治规矩,基层组织建设要突出政治功能,人才工作要注重政治引领和政治吸纳。三要严守政治纪律。组织部门地位特殊、岗位特殊、责任特殊,经常参与党委重大政策制定、重大问题研究,接触领导多、了解敏感信息多,要严格按原则办事、按政策办事、按程序办事、按规矩办事,严守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”,对违反纪律、
48、破坏规矩的决不放过,以实际行动让党委满意、干部满意、群众满/思、O第二,要履职尽责有作为。今年是建党102周年建县X周年,是我县实施“x”规划的开局之年,是X换届之年,大事多、要事多。时间已经过半,成绩值得肯定,问题也不容忽视。希望大家准确理解和把握中央、省、市、县委对党的建设和组织工作提出的新任务、新要求,向中心聚焦、为大局聚力,找准工作着力点、切入点和突破口,完善新思路、强化新举措,为全县高质量发展选贤任能、强基固本、聚才汇智。一要恪守公道正派。事业单位改革已经开始,近期大家会面对很多的干部考察工作,在考察干部的时候要公道对待干部、公平评价干部、绝不能“以人划线”、“以地域划线”,搞亲疏远
49、近、团团伙伙。要坚持原则,敢于反映真实情况,敢于指出干部问题,敢于抵制不正之风,做到不为人情关系所缚,不为歪风邪气所扰,不为个人得失所困。二要提升素质能力。要深入研究管党治党、全面从严治党规律,深入研究组织工作、干部工作、人才工作规律,着力完善上下贯通、执行有力的组织体系,着力覆设政治过硬、素质过硬的干部队伍,着力培养、引进、用好各类人才。三要自觉正风肃纪。要始终用党章规范自己的一言一行,始终坚持党的领导,坚定政治方向,站稳政治立场,在思想上、政治上、行动上,与党中央保持高度一致,要严格请示报告制度,该请示的必须请示,该报告的必须报告,始终把自己置身于组织之中,自觉接受组织的教育、监督和管理。第三,要狠抓支部作表率。推进基层党组织建