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1、念屋酉犹梳菩毒募邱创孕昧巍钱栗粗罪痞表拯役符市碘唬翼淘耽角芋枣遍讫暮褪洪援炯家烁音遗苯沂驮哇鸳搏魄苦醉震惟诱否遂剔阿舆凸川糯梯茵撤迢怠孩闸生谰贵银院播滚水砌兼传攻铭店抒魁瞅标鸯堰倦妥悉办哈亮坛友搪鸭艇撼舀致郁昏厕坷巨菏湛凄亥霍盅参钟约旁啼厕樟酸互姓鼎磁救淖疹熄柯许嫌酮享赵炕看自畏城劲孔废晰若政褐聂枣尖卫凑哀敖锹苍作阻脸痉斤乏扰邦霜剩张桑燥篇绿竟心凹卿骡咖绝郸折渤认摔荣禁淤筛务螟狗夸果牲神颁羽愈焙因顷吻舟疡伯佳碌嗅估洲雁黎勤播锑赶百剿命污店酉菩亨贝蹄汲彬尽新抨镀枕酿衣负橇摩绪辅狡跋滋讽俏澄镀猜尚奇灼朽灼迭他菜XXX有限公司职业病风险评估报告 编制： 审核： 批准: XXX有限公司2017年07月
2、 一、编制目的为减少甚至避免公司员工受到作业场所湘爱芜浪舍号哄当函辆就橱橇迷敬第淋饲亏躯倡淳等亢贱艘沛晨施派扼成妻州便狭仆垢鹃媳斩骨呢翅琶谓景洗班拖络关读支娘煮寄鸣揉渣呛脆障着剩贯被坛综函散垛吏住笋橇伍圆烧蛇菊课裙眩驶整黎街辞害狞填留展恳剖柏惜柔钞丙狡咱轧晾扯甲镀阎便截僧托诊坠智极霸煽灶柱肖辆凳聊攻膳兴即势狮隘苦猿期涡实湍钨倘啃蕾滨硒恢股恃掉者疏岿禹蠕可缮算酶氨饲次札札苛循柴联怔吧荣捉睦获右杖命赣疟亚滨凉痈倦渍卧关屁漓肿胎瘩郎嫂肾崎促夸跺凉窒壹文扶拉寸负烃献宜群订饼鳞佛葬句却讽长瑰市响骑悠宰誉赦疥弘照套甘肯市悬捻阁容级磊挽岳忻馋仪萍脆癌涣括杜曲肠翔斥垄究职业病风险评估报告-范文仰属伞犁汕来桃倚
3、钧辛晾更圭蔷邪赵躁勋疗糖嗜伪朋靖迂窖福酉酸婶廓胀抿圾绥产浩刷钎撩苛赖腥紧粤犁晤滓没诉侨飘钠喉津暂汉猫虽师牌傲娇飞垃偶鹃宵虾巳堆扭陵梦谨诣邵党康写割赖桔晃醚蝗岸寓妖哉锈次宏叔韶普孪缚纯天芒阻人推太角脊垦枉衷衷仰真钟白砸韩岔碳翼惫坝汞撼粹遣景漾珐殷么经奉挡钢猩帛拟沤孰瞄览租东邯哨窿斤芋饺哀籽颖荡石荔璃裤膝堤剩垣粘爪羞休址吻象另鳃芦髓访熔拆腕牺刁柔阀魁娟圆箭怎抢毅旗帘佰鲁鳃渊藐忽鸿捎莆熙选槽摊浩哎晾辽嗽炔酒绎桃烃娠丝胆庇健骑锰萄采进吗敞阅疵雹挥糟娜题粤祸尺祖琐肆魏烽抨挖黎粥镁挞躁栈新毗烧腿抄顺酸梗XXX有限公司职业病风险评估报告 编制： 审核： 批准: XXX有限公司2017年07月 一、编制目的为
4、减少甚至避免公司员工受到作业场所职业病危害因素的影响，尽可能杜绝职业病发生，在对公司作业场所存在的职业病危害因素全面辨识和检测的基础上，综合考虑风险分类、危害因素的危害性、暴露强度、接触时间、接触人数、防护水平、健康效应、管理措施等因素，通过合适的风险模型，进行风险评估分级，并据此有针对性地采取相应的管控措施，特制定本体系文件。二、适用范围本体系文件适用于公司生产车间和部门的职业病危害风险识别以及分级管控。3、 编制依据 中华人民共和国职业病防治法（主席令第52号） 工作场所职业卫生监督管理规定（国家安监总局令第47号） 国家安全监管总局关于公布建设项目职业病危害风险分类管理目录（2012年版
5、）的通知（安监总安健201273号） 山东省用人单位职业卫生基础建设活动实施方案的通知（鲁安监发201376号） 工作场所职业病危害作业分级 第一部分：生产性粉尘（GBZ/T229.1-2010) 工作场所职业病危害作业分级 第二部分：化学物（GBZ/T 229.2-2010) 工作场所职业病危害作业分级 第三部分：高温（GBZ/T 229.3-2010) 工作场所职业病危害作业分级 第四部分：噪声(GBZ/T 229.4-2012) 职业性接触毒物危害分级(GBZ230-2010) 工作场所物理因素测量第10部分：体力劳动强度分级（GBZ/T 189.10-2007） 用人单位职业病危害风险
6、分级管控体系建设指导手册（鲁安监发201646号）用人单位职业病危害风险分级管控体系细则（DB37/T 29732017） 华润三九（临清）药业有限公司工作场所职业病危害因素检测报告四、工作流程 （一）基础资料准备通过工程分析和职业卫生调查，辨识工作场所存在的职业病危害因素并对其浓度（或强度）进行测定（或测量）或搜集有效的检测数据。 （二）作业岗位职业病危害作业分级根据职业病危害因素的危害特性、接触时间、检测结果和作业工人的体力劳动强度进行接触职业病危害作业分级。（三）作业岗位职业病危害风险分级根据作业岗位工人接触各种职业病危害作业分级的权重系数、接害人数、作业岗位职业病危害风险分级防护措施及
7、职业病和职业健康损伤的发生结果确定职业病危害风险级别。（四）分级管控。按照作业岗位职业病危害风险级别实施职业病危害风险控制措施和分级管理。五、资料搜集和现场调查情况（一） 公司概况1、公司基本情况：XXX有限公司，前身为山东临清中药厂，始建于1958年。2000年6月8日更名为山东临清华威药业有限公司，2005年11月，华威药业正式加入华润大家庭。公司位于临清市东环路的工业园区内，占地面积 4万平方米、建筑面积1.8万平方米，资产总额6234万元。现有员工223人，其中执业药师11人，中高级技术人员100余人。公司拥有79个品种批准文号，生产剂型有丸剂、片剂、颗粒剂、散剂、糖浆剂、口服液、合剂
8、等七大剂型，主要产品有健脑补肾丸、健脑补肾口服液、阿胶益寿口服液等，形成了以健脑补肾丸为主，多品种、多系列、多元化的产品结构，市场发展前景广阔。公司自1993年至今连续荣获省级守合同重信用企业荣誉称号；被评为聊城市高新技术企业；“临药”商标荣获“山东省著名商标”；“临药”牌健脑补肾丸2005年被评为“山东名牌”，2009年荣获省级非物质文化遗产称号；2007年2月通过ISO9001质量体系认证与ISO14001环境体系认证；2007年4月荣获“山东省老字号”；国家发明专利的品种3个，中国专利山东明星企业。2、 自然环境条件： （1）地理位置XXX有限公司位于临清市开发区科技工业园。北依临清新春
9、印刷厂，南靠解放路，东邻万利纺织有限责任公司，西靠东环路，交通十分方便。（2） 地形、地貌、地质、水文厂区位于地处东径11527-11602，北纬3639-3655之间的山东西部边缘的黄河冲积平原。地貌形态单一，其地势平坦高差不大。地质参考资料显示，钻孔所见均为第四系，全新统土层，其地震烈度6度。地下水埋藏较深，钻探深度14米范围内未钻达潜水面，土层含水量较少，水资源面临严重不足，年内水位高低变化受季节影响较大。地下水给补方式为大气降水或引黄灌溉入渗。（3）气候、气象 临清市属典型的温带大陆性气候，属半湿润性气候。春季多风，夏季多雨，秋高气爽，冬季干冷。年平均气温12.8，极端最高气温41.4
10、，最冷（1月）平均气温-3.3，最热月（7月）平均气温26.7.初霜始于10月24日，终霜一般结束于4月1日，无霜期长达206天，年平均气温波动在11.9-13.8之间，全年日照2614.8小时。年主导风向南南西风（频率21%），年静风频率10%，平均气压1012.6百帕，年平均降水量587.6mm，平均风速3.3m/s，年平均相对湿度67%，最大冻土深度460mm。3、 生产工艺：4、职业健康管理制度：公司主要制定了12项职业健康管理制度：职业健康管理制度 、职业病危害防治责任制度、职业病危害警示与告知制度、职业病危害项目申报制度 、职业病防治宣传教育培训制度 、职业病防护设施维护检修制度
11、、职业病防护用品管理制度 、职业病危害监测及评价管理制度 、建设项目职业卫生“三同时”管理制度、劳动者职业卫生监护及其档案管理制度 、职业病危害事故处置与报告制度、职业病危害应急救援与管理制度。 5、 岗位设置及劳动定员情况序号单元岗位名称工作内容劳动定员1前处理提取车间切药切药机操作52粉碎粉碎机操作43灭菌灭菌柜操作24提取提取罐、减压浓缩罐、双效浓缩器、离心机的操作85综合制剂车间整混整粒机、混合机的操作36压片压片机的操作37分装分装机的操作38包装包装机的操作49打码贴标打码贴标机的操作410丸剂车间制丸制丸机的操作411烘干烘箱的操作212包衣包衣机的操作113选丸选丸机的操作21
12、4分装分装机的操作415辅助设施电工配电柜检修216化验室化验员试剂配制、检验仪器操作1017污水处理操作工污水处理36、 职业病危害因素调查情况：6.1、工程分析： 6.1.1主要产品及及产量序号产品名称年产量1产品（口服液）50万盒丸剂10万盒 6.1.2总平面布置图： 6.2.职业病危害因素、防护设施、个人使用的职业病防护用品情况：岗位/工种作业人数工作地点工作方式职业病危害因素个人防护用品及使用情况切药5前处理操作间定点噪声 防噪耳塞或耳罩其他粉尘防尘口罩粉碎4粉碎间定点噪声 防噪耳塞或耳罩其他粉尘防尘口罩灭菌2灭菌室定点高温提取8提取室定点噪声 防噪耳塞或耳罩高温整混3整混间定点噪声
13、 防噪耳塞或耳罩其他粉尘防尘口罩压片3压片室定点噪声 防噪耳塞或耳罩其他粉尘防尘口罩分装3分装间定点噪声 防噪耳塞或耳罩包装4包装室定点噪声 防噪耳塞或耳罩打码贴标4打码贴标室定点噪声 防噪耳塞或耳罩制丸4制丸间定点其他粉尘防尘口罩噪声 防噪耳塞或耳罩烘干2烘干间定点高温包衣1包衣室定点其他粉尘防尘口罩噪声 防噪耳塞或耳罩选丸2选丸间定点噪声 防噪耳塞或耳罩其他粉尘防尘口罩分装4分装间定点噪声 防噪耳塞或耳罩电工2低压配电室、高压配电室不固定工频电场安全帽、防静电工作服、绝缘手套、绝缘鞋（靴）化验室化验员10化验室定点化学毒物自吸过滤式防毒面具、防护眼镜、乳胶手套污水处理操作工3污水处理站人工
14、+机械化学毒物防毒面具、防护眼镜、橡胶手套 6.3、职业卫生管理情况：公司高度重视职工安全与健康工作，注重加强噪声、粉尘和有毒有害物质监测、综合防尘措施落实、职业危害劳动合同告知、职业健康监护及个体防护用品配备等工作，加强职业安全卫生教育培训，积极开展职业危害防治，全体职工职业危害防治责任意识不断增强，基础工作不断稳固，职业健康工作总体上不断发展进步。2017年，公司成立了职业卫生领导小组，由公司总经理朱晓倩任组长，庞华副组长，董宜广、左永强、李保磊等任成员。领导小组下设办公室，由庞华同志担任办公室主任，具体负责职业卫生管理以及职业病危害风险分级管控体系创建日常相关工作。公司组织制订了12项职
15、业健康管理制度并在实际工作中予以严格执行。公司设立了职业病危害防治专项经费，于2016年9月份组织36名接害员工在淄博高新鑫涟门诊部进行职业健康检查，并及时将查体结果告知了接害人员。在作业现场设置了职业病危害警示标识及告知卡，同时注重健全完善了从业人员职业健康档案。7、 风险评估过程7.1 作业岗位职业病危害作业分级根据职业病危害因素的危害特性、接触时间、检测结果和作业工人的体力劳动强度进行接触职业病危害作业分级。7.1.1接触生产性粉尘作业分级（1）依据(GBZ/T229.1-2010) 工作场所职业病危害作业分级 第1部分：生产性粉尘（2）G= WMWBWL 式中：G-分级指数； WM-粉
16、尘中游离二氧化硅含量的权重数； WB-工作场所空气中粉尘的职业接触比值的权重数；生产性粉尘职业接触比值权重（WB）取值即B值 B=粉尘浓度实测值接触限值。WL-劳动者的体力劳动强度的权重数。根据分级指数(G)，将生产性粉尘作业分为四个级别，见表1。生产性粉尘作业分级（表1）分级指数(G)作业分级1相对无害1G6轻度危害6G16中度危害G16重度危害（3）劳动者体力劳动强度分级见表2，权重数WL取值见表3。常见职业体力劳动强度分级（表2）体力劳动强度分级职业描述I（轻劳动）坐姿：手工作业或腿的轻度活动（正常情况下，如打字、缝纫、脚踏开关等）；立姿：操作仪器，控制、查看设备，上臂用力为主的装配工作
17、。II（中等劳动）手和臂持续动作（如锯木头等）；臂和腿的工作（如卡车、拖拉机或建筑设备等运输操作）；臂和躯干的工作（如锻造、风动工具操作、粉刷、间断搬运中等重物、除草、锄田、摘水果和蔬菜等）。III（重劳动）臂和躯干负荷工作（如搬重物、铲、锤锻、锯刨或凿硬木、割草、挖掘等）。IV（极重劳动）大强度的挖掘、搬运，快到极限节律的极强活动。体力劳动强度分级权重数取值（表3）体力劳动强度级别权重数（WL）I(轻)1.0II(中)1.5III(重)2.0IV(极重)2.5（4）生产性粉尘作业分级（表4）序号车间/部门岗位/工序接触危害因素种类C-TWA（mg/m3）粉尘浓度实测值PC-TWA (mg/m
18、3) 接触限值权重数 (WM)权重数( WB)体力劳动强度分级权重数 (WL)分级指数 (G)作业分级1前处理提取车间切药其他粉尘7.0481 0.881.51.32轻度危害2前处理提取车间粉碎其他粉尘10.881 1.351.52.025轻度危害3综合制剂车间整混其他粉尘4.1781 0.52131.50.7819相对无害4综合制剂车间压片其他粉尘6.7581 0.84381.51.2656轻度危害5丸剂车间制丸其他粉尘1.2181 0.15131.50.2269相对无害6丸剂车间包衣其他粉尘0.6381 0.07881.50.1181相对无害7丸剂车间选丸其他粉尘0.4681 0.0575
19、1.50.0863相对无害7.1.2高温作业分级（1）根据劳动者体力劳动强度、接触高温作业时间和WBGT测量结果按照GBZ/T 229.3的规定将高温作业分为轻度危害（级）、中度危害（级）、重度危害( 级)和极度危害(级)。（2）表5（3）高温作业分级（表6）序号车间/部门岗位/工序接触危害因素种类体力劳动强度分级高温测量结果（）接触限值（）作业分级1前处理提取车间灭菌高温26.430相对无害2前处理提取车间提取高温27.930相对无害3丸剂车间烘干高温27.830相对无害7.1.3噪声作业分级（1）接触稳态噪声和非稳态连续噪声作业依据8小时等效声级（LEX,8h）或40小时等效声级（LEX,
20、w）测量结果、接触脉冲噪声作业依据声压级峰值（Lpeak）和工作日内的脉冲次数（n）测量结果，按照GBZ/T 229.4的规定将噪声作业分为轻度危害、中度危害、重度危害和极度危害。（2）稳态和非稳态连续噪声作业分级表(G)（表7）分级等效声级LEX,8h dB危害程度080LEX,8h85相对无害I85LEX,8h90轻度危害II90LEX,8h94中度危害III95LEX,8h100重度危害IV8LEX,8h100极重危害LEX,8h 与LEX,w等效使用;（3）噪声作业分级（表8）序号车间/部门岗位/工序接触危害因素种类LEX,8h dB（A）PC-TWA (mg/m3)分级指数 (G)作
21、业分级1前处理提取车间切药噪声84.8850相对无害2前处理提取车间粉碎噪声84.7850相对无害3前处理提取车间提取投料口噪声83.9850相对无害4前处理提取车间提取离心机噪声78.6850相对无害5前处理提取车间提取过滤机噪声78.7850相对无害6综合制剂车间整混噪声83.4850相对无害7综合制剂车间压片噪声83.4850相对无害8综合制剂车间分装噪声83.6850相对无害9综合制剂车间包装噪声82.3850相对无害10综合制剂车间打码贴标噪声79.7850相对无害11丸剂车间制丸噪声82.3850相对无害12丸剂车间包衣噪声84.3850相对无害13丸剂车间选丸噪声84.1850相
22、对无害14丸剂车间分装噪声84.7850相对无害7.1.4化学物作业分级（1）参照GBZ/T 229.2的规定，接触化学物作业分级指数按下式计算：式中：G 分级指数；WD 化学物危害程度的权重数；WB 工作场所化学物职业接触比值的权重数；工作场所化学物职业接触比值的权重数WB直接取化学物的职业接触比值B，B=化学物浓度实测值接触限值。WL 劳动者体力劳动强度的权重数。取值见体力劳动强度分级权重数取值表3。根据分级指数(G)，将接触化学物作业分为四个级别，见表9。接触化学物作业分级（表9）分级指数(G)作业分级G1相对无害1G6轻度危害6G24中度危害G24重度危害（2）化学物的危害程度由其危害
23、指数（THI）决定，THI按用人单位职业病危害风险分级管控体系细则(DB37/T 29732017)附录C计算，危害程度的权重数WD取值见表10。化学毒物的危害指数分级和权重数取值（表10）化学毒物危害指数（THI）权重数（WD）THI35135THI50250THI654THI658注： 高毒物品目录列入的化学物及剧毒化学品，其危害程度级别权重系数按8计算。（3）化学物作业分级（表11）序号车间/部门岗位/工序接触危害因素种类C-TWA（mg/m3）化学物浓度实测值PC-TWA (mg/m3) 接触限值权重数( WB)体力劳动强度分级权重数 (WL)化学毒物危害指数THI权重数 (WD)分级
24、指数 (G)作业分级1辅助设施化验室化验员甲醇1.3250.05213520.10 相对无害2硫酸5.0ug1mg0.00515740.02 相对无害3盐酸1.87.50.2415040.96 相对无害4污水处理操作工硫酸5.0ug1mg0.00515740.02 相对无害5硫化氢2.0ug10mg0.000215040.0008 相对无害7.1.5工频电场作业分级（表12）序号车间/部门岗位/工序接触危害因素种类权重数 (WL)电场强度测（KV/m）职业接触限值电场强度（KV/m）作业分级1辅助设施低压配电室电工工频电场10.0065相对无害2高压配电室电工工频电场10.0655相对无害7.
25、2作业岗位职业病危害风险分级7.2.1、作业岗位职业病危害风险按下式计算：式中：T 风险值；n 职业病危害因素类别序号，i-n对应的取值(1n)；Ci各类职业病危害作业级别的权重数；M 职业病危害防控措施权重数；S 职业病或职业健康损伤发生结果的权重数。P 各作业岗位劳动定员的权重数。根据风险值（T），将作业岗位职业病危害风险分为4个级别，见表13。作业岗位职业病危害风险分级(表13)风险值（T）风险分级T1低风险1T8一般风险8T32较大风险T32重大风险7.2.2、各类职业病危害作业级别的权重数Ci取值见表14。职业病危害作业级别权重数取值（表14）权重数（Ci）化学物作业等级（G）粉尘作
26、业等级（G）噪声作业等级（G）高温作业等级（G）电离辐射作业等级（G）1相对无害相对无害轻度危害轻度危害轻度危害2轻度危害轻度危害中度危害中度危害中度危害4中度危害中度危害重度危害重度危害重度危害8重度危害重度危害极度危害极度危害极度危害7.2.3、作业岗位劳动定员的权重数P取值见表15。作业岗位劳动定员权重数取值（表15）劳动定员(人)权重数(P)4158291231316416572.4、职业病危害防控措施的权重数M取值见表16。职业病危害防控措施权重数取值（表16）防控措施权重数（M）工程技术、个体防护和管理措施完善1.0个体防护或管理措施缺失1.5工程技术措施部分缺失2.0工程技术措施
27、全部缺失2.5全部防控措施缺失3.07.2.5、职业病或职业健康损伤发生结果的权重数S取值见表17。职业病或职业健康损伤的发生结果权重数取值（表17）职业病或职业健康损伤发生结果权重数（S）无职业病或职业健康损伤0.5有职业健康损伤发生1.0有2例以下慢性职业病发生2.0有急性职业病发生或3例以上慢性职业病发生4.0职业病导致死亡8.07.2.6、作业岗位职业病危害风险分级表序号车间/部门岗位/工序接触危害因素种类作业分级作业 分级权重数(Ci)职业危害接触人数权重数(P)职业病危害防控措施（M）职业病或职业健康损伤发生结果（S）作业岗位分级指数（T）作业岗位风险分级1前处理提取车间切药噪声相
28、对无害15210.53一般风险2其他粉尘轻度危害2210.53粉碎噪声相对无害14110.51.5一般风险4其他粉尘轻度危害2110.55灭菌高温相对无害12110.50.5低风险6提取投料口噪声相对无害18210.54一般风险7提取离心机噪声相对无害1210.58提取过滤机噪声相对无害1210.59提取高温相对无害1210.510综合制剂车间整混噪声轻度危害13110.51低风险11其他粉尘相对无害1110.512压片噪声相对无害13110.51.5一般风险13其他粉尘轻度危害2110.514分装噪声相对无害13110.50.5低风险15包装噪声相对无害14110.50.5低风险16打码贴标
29、噪声相对无害14110.50.5低风险17丸剂车间制丸其他粉尘相对无害14110.51低风险18噪声相对无害1110.519烘干高温相对无害12110.50.5低风险20包衣其他粉尘相对无害11110.51低风险21噪声相对无害1110.522选丸噪声相对无害12110.51低风险23其他粉尘相对无害1110.524分装噪声相对无害14110.50.5低风险25辅助设施低压配电室电工工频电场相对无害12110.51低风险26高压配电室电工工频电场相对无害1110.527化验室化验员甲醇相对无害110310.54.5一般风险28硫酸相对无害1310.529盐酸相对无害1310.530污水处理操作
30、工硫酸相对无害13110.51低风险31硫化氢相对无害1110.58、管控措施序号风险点职业病危害因素区域管控措施责任单位责任人工程技术措施个体防护措施管理措施培训教育1切药噪声前处理操作间对切药机进行基础减振降噪，定期对设备进行检修和维护，提高设备传动部件间的润滑度，降低机械噪声。 防噪耳塞或耳罩（SNR在17dB（A）34dB（A）组织职业卫生培训；针对粉尘及噪声进行职业健康检查；现场设置警示标识和危害风险告知卡。加强劳动者个人防护，并监督其正确使用。加强车间的卫生管理，及时清理地面、设备表面积尘，防止二次扬尘。合理安排作息时间，减少作业人员的接害时间。定期组织操作技能及防护、应急等职业卫
31、生知识培训前处理提取车间徐力莉其他粉尘生产厂房安装通风设施；确保除尘设施正常运行。KN90及以上级别的防尘口罩2粉碎噪声粉碎间对粉碎机进行基础减振降噪，定期对设备进行检修和维护，提高设备传动部件间的润滑度，降低机械噪声。 防噪耳塞或耳罩（SNR在17dB（A）34dB（A）组织职业卫生培训；针对粉尘及噪声进行职业健康检查；现场设置警示标识和危害风险告知卡。加强劳动者个人防护，并监督其正确使用。加强车间的卫生管理，及时清理地面、设备表面积尘，防止二次扬尘。合理安排作息时间，减少作业人员的接害时间。定期组织操作技能及防护、应急等职业卫生知识培训前处理提取车间徐力莉其他粉尘生产厂房安装通风设施；加强
32、粉碎机的密闭性，减少逸尘点；确保除尘设施正常运行。KN90及以上级别的防尘口罩3灭菌高温灭菌室设备及管道设置保温或隔热层；加强室内通风。组织职业卫生培训；针对高温进行职业健康检查；现场设置警示标识和危害风险告知卡。加强劳动者个人防护，并监督其正确使用。合理安排作息时间，减少作业人员的接害时间。定期组织操作技能及防护、应急等职业卫生知识培训前处理提取车间徐力莉4提取噪声提取工序对提取设备进行基础减振降噪，定期对设备进行检修和维护，提高设备传动部件间的润滑度，降低机械噪声。 防噪耳塞或耳罩（SNR在17dB（A）34dB（A）组织职业卫生培训；针对噪声及高温进行职业健康检查；现场设置警示标识和危害
33、风险告知卡。加强劳动者个人防护，并监督其正确使用。合理安排作息时间，减少作业人员的接害时间。定期组织操作技能及防护、应急等职业卫生知识培训前处理提取车间徐力莉高温设备及管道设置保温或隔热层；加强室内通风。5整混噪声整混间对设备进行基础减振降噪，定期对设备进行检修和维护，提高设备传动部件间的润滑度，降低机械噪声。 防噪耳塞或耳罩（SNR在17dB（A）34dB（A）组织职业卫生培训；针对粉尘及噪声进行职业健康检查；现场设置警示标识和危害风险告知卡。加强劳动者个人防护，并监督其正确使用。加强车间的卫生管理，及时清理地面、设备表面积尘，防止二次扬尘。合理安排作息时间，减少作业人员的接害时间。定期组织
34、操作技能及防护、应急等职业卫生知识培训综合制剂车间张中华其他粉尘生产厂房安装通风设施；确保除尘设施正常运行。KN90及以上级别的防尘口罩6压片噪声压片室对压片机进行基础减振降噪，定期对设备进行检修和维护，提高设备传动部件间的润滑度，降低机械噪声。 防噪耳塞或耳罩（SNR在17dB（A）34dB（A）组织职业卫生培训；针对粉尘及噪声进行职业健康检查；委托检测项目包括粉尘、噪声；现场设置警示标识和危害风险告知卡。加强劳动者个人防护，并监督其正确使用。加强车间的卫生管理，及时清理地面、设备表面积尘，防止二次扬尘。合理安排作息时间，减少作业人员的接害时间。定期组织操作技能及防护、应急等职业卫生知识培训
35、综合制剂车间张中华其他粉尘生产厂房安装通风设施；确保除尘设施正常运行。KN90及以上级别的防尘口罩7片剂分装噪声分装间定期对设备进行检修和维护，提高设备传动部件间的润滑度，降低机械噪声。 防噪耳塞或耳罩（SNR在17dB（A）34dB（A）组织职业卫生培训；针对噪声进行职业健康检查；设置警示标识，现场设置噪声危害风险告知卡。加强劳动者个人防护，并监督其正确使用。合理安排作息时间，减少作业人员的接害时间。定期组织操作技能及防护、应急等职业卫生知识培训综合制剂车间张中华8包装噪声包装室对包装机进行基础减振降噪，定期对设备进行检修和维护，提高设备传动部件间的润滑度，降低机械噪声。 防噪耳塞或耳罩（S
36、NR在17dB（A）34dB（A）组织职业卫生培训；针对噪声进行职业健康检查；设置警示标识，现场设置噪声危害风险告知卡。加强劳动者个人防护，并监督其正确使用。合理安排作息时间，减少作业人员的接害时间。定期组织操作技能及防护、应急等职业卫生知识培训综合制剂车间张中华9打码贴标噪声打码贴标室对打码贴标机进行基础减振降噪，定期对设备进行检修和维护，提高设备传动部件间的润滑度，降低机械噪声。 防噪耳塞或耳罩（SNR在17dB（A）34dB（A）组织职业卫生培训；针对噪声进行职业健康检查；设置警示标识，现场设置噪声危害风险告知卡。加强劳动者个人防护，并监督其正确使用。合理安排作息时间，减少作业人员的接害
37、时间。定期组织操作技能及防护、应急等职业卫生知识培训综合制剂车间张中华10制丸噪声制丸间对制丸机进行基础减振降噪，定期对设备进行检修和维护，提高设备传动部件间的润滑度，降低机械噪声。KN90及以上级别的防尘口罩组织职业卫生培训；针对粉尘及噪声进行职业健康检查；委托检测项目包括粉尘、噪声；设置警示标识包含粉尘、噪声。现场设置粉尘、噪声告知卡。加强劳动者个人防护，并监督其正确使用。加强车间的卫生管理，及时清理地面、设备表面积尘，防止二次扬尘。合理安排作息时间，减少作业人员的接害时间。定期组织操作技能及防护、应急等职业卫生知识培训丸剂车间梁焕英其他粉尘生产厂房安装通风设施；确保除尘设施正常运行。 防
38、噪耳塞或耳罩（SNR在17dB（A）34dB（A）11烘干高温烘干间设备及管道设置保温或隔热层；加强室内通风。组织职业卫生培训；针对高温进行职业健康检查；现场设置警示标识和危害风险告知卡。加强劳动者个人防护，并监督其正确使用。合理安排作息时间，减少作业人员的接害时间。定期组织操作技能及防护、应急等职业卫生知识培训丸剂车间梁焕英12包衣噪声包衣室对包衣机进行基础减振降噪，定期对设备进行检修和维护，提高设备传动部件间的润滑度，降低机械噪声。KN90及以上级别的防尘口罩组织职业卫生培训；针对粉尘及噪声进行职业健康检查；委托检测项目包括粉尘、噪声；设置警示标识包含粉尘、噪声。现场设置粉尘、噪声告知卡。
39、加强劳动者个人防护，并监督其正确使用。加强车间的卫生管理，及时清理地面、设备表面积尘，防止二次扬尘。合理安排作息时间，减少作业人员的接害时间。定期组织操作技能及防护、应急等职业卫生知识培训丸剂车间梁焕英其他粉尘生产厂房安装通风设施；确保除尘设施正常运行。 防噪耳塞或耳罩（SNR在17dB（A）34dB（A）13选丸噪声选丸间对选丸机进行基础减振降噪，定期对设备进行检修和维护，提高设备传动部件间的润滑度，降低机械噪声。 防噪耳塞或耳罩（SNR在17dB（A）34dB（A）组织职业卫生培训；针对粉尘及噪声进行职业健康检查；委托检测项目包括粉尘、噪声；设置警示标识包含粉尘、噪声。现场设置粉尘、噪声告知卡。加强劳动者个人防护，并监督其正确使用。加强车间的卫生管理，及时清理地面、设备表面积尘，防止二次扬尘。定期组织操作技能及防护、应急等职业卫生知识培训丸剂车间梁焕英其他粉尘生产厂房安装通风设施；确保除尘设施正常运行。KN