1、2023年党组织书记抓基层党建工作述职报告（共6篇）目录篇一、2023年党组织书记抓基层党建工作述职报告2篇二、医院党支部书记抓党建工作责任制述职报告6篇三、党支部书记述职报告H篇四、集团公司党委书记2023年个人述职述廉报告13篇五、2023年度党组书记抓基层党建工作述职报告19篇六、2023年党组织书记抓党建工作述职报告23篇一、2023年党组织书记抓基层党建工作述职报告今年以来，我镇严格按照关于印发*区开展基层党建“五基三化”提升年行动实施方案的通知、关于印发*2023年基层党建工作重点任务清单的通知有关工作要求，扎实推进党建促乡村振兴工作，抓好自治区党委、市委、县委点评问题整改等工作。
2、着力在抓队伍建设、支部建设、问题整改上下功夫、求实效，全镇上下呈现出聚精会神抓党建、一心一意谋发展的良好局面。现汇报如下：一、工作成效及特色亮点（一）强化履职担当，压实党建“主责任”一是抓实党建责任落实。认真履行第一责任，把基层党建摆在突出位置，上半年召开党建专题会议3次，“五基三化”提升年工作推进会5次，研究谋划基层党建工作。坚持党委中心组学习制度，主持召开中心组学习10次、班子领导带头参加支部主题党日26次、讲党课26次。确保基层党建“五基三化”提升年行动各项部署要求落实到位。二是夯实党建工作基础。要求各村（社区）党组织书记严格落实2023年抓党建八项重点工作责任清单内容。严格落实党支部工
3、作联系点制度，坚持抓党建促乡村振兴的工作思路，实行党委书记全盘抓、分管领导牵头抓、业务干部具体抓、包村干部共同抓的党建包抓责任制，为党委各成员确定了党建工作联系点，截止目前，镇党委书记和班子成员已到各党支部工作联系点开展联系指导4次，助推基层党建工作任务落实到位。三是持续传导党建责任压力。按季度开展基层党建“两随机”、“四不两直”筝检查工作，督促村级党组织书记履行党建第一责任人职责，并及时印发问题提示单督促整改。我很开展T多次抓基层党建述职评议考核，并把述职评议结果纳入绩效考评、评优评先依据，助推基层党组织书记牢牢把握“抓党建、强履职”的工作思路。（二）加强基层党组织建设，凝聚乡村振兴合力。一
4、是深入推进抓党建促乡村振兴。将抓党建促乡村振兴情况作为村级党组织书记抓基层党建述职评议考核重要内容，压紧压实村级党组织主体责任。我镇*村通过着力发展特色产业。通过打造市级沃柑种植产业示范带，带动72户脱贫户参与种植，户均增收X上。筹资X金建设*村洗果场，形成果蔬冷藏、洗拣、包装、仓储为一体的产业链；通过着力用好红色资源。利用好本村有14名革命烈士的红色资源，腐续红色血脉，助力乡村振兴；通过着力强化道德建设。开展“扶助优秀困难学子、看望长寿困难老人、表扬最美好心人”等活动，累计扶助学生13人次、慰问老人80人次，评比最美好心人6人次,形成扶贫济困、孝亲敬老、崇德向善的浓厚氛围。二是打造特色党建品
5、牌。持续打造*村党建引领乡村治理“五为”振兴示范点、持续打造集教育，旅游和农产品体验“三位一体”的红色文化旅游示范村,使乡村文化全面振兴，脱贫户收入稳中有升，从而实现共同富裕。打造*村，四强，振兴示范点，推进宜居宜业清廉乡村建设。三是实施提升“两个覆盖”质量攻坚行动。今年我们以“先锋引领亲商强企”大行动为依托，主动联系*有限公司，通过实地走访调查，宣讲政策，指导党务，力争负责人的认同和支持，推动单独组建党组织。四是持续发展壮大村集体经济。我很*村获评“自治区第二批示范性农村集体经济组织截止目前，我镇13个村（社区）村集体经济收入达到X元以上12个，已达X元以上4个,X元以上1个。（三）抓好上年
6、度点评意见中存在问题的整改一是党的基层组织建设提档升级。加强对“*村老年协会党支部六有标准阵地建设，同时加强对支部党务工作者培训，确保“三会一课”规范开展。二是强化村干部队伍建设。协助组织各村书记参加全国党组织书记党建引领乡村振兴系列培训班，切实提高村“领头雁”的履职能力。利用“壮乡红云”智慧党建平台开展多次线上线下培训L不断提高村干部致富带富本领和创新发展能力。扎实开展村“两委”干部届中分析，确保各村（社区）党组织顺利运行，服务好工作大局。二、存在问题及原因分析一是党建工作的整体谋划不够。对新形势下基层党建工作的特点缺乏深入系统地研究，抓党建长效机制还不够完善。如*村红色旅游文化村建设进度偏
7、慢，*村党建品牌没有起到以点带面的作用。二是党建责任落实压力传导不够。抓村级党组织党建工作在责任落实上缺乏“抓铁有痕”的狠劲。如在发展党员工作过程中，村级主官参与和过问的比较少，发展党员业务不熟悉。又如，在一季度两随机检查中，部分村党建台账整理缺项过多。三是村干部培训还不到位。部分村干党建工作业务知识不够熟悉,对“五基三化”概念不学习，不了解。如：在自治区达标镇、达标村检查评比检查中发现庆乐村委干部对“四议两公开”内容不了解。出现上述问题，深入剖析起来，主要有以下方面原因：一是主动作为意识不强，被动应付思想时常作怪。部分新上任的村书记没有能主动学习党建业务知识，对党建工作的思考和谋划还不够，对
8、党建工作缺乏精细化管理。二是贲任落实还不到底，跟踪问效抓落实的力度不够。部分班子成员抓村级党组织党建工作有时候多以工作忙为由，没有能亲自到村指导督促工作，仅是会议布置、遥控指挥。三是党员教育管理办法措施不多，党员队伍作用发挥不明显。镇级党校作用发挥不明显，培训次数少，镇级党建业务培训指导强化力度不深入不透彻。三、下一步工作思路和措施（一）落实责任，坚持在落实基层党建工作责任制上毫不松懈。层层传导压力，逐级压实责任，做到人人有责、人人尽责、人人负责。压实班子成员“一岗双责”，形成党委齐抓共管的大党建氛围。（二）以更硬的措施打牢基础，坚持在提升党建工作上毫不松懈。一是认真学习宣传贯彻党的二十大精神
9、扎实开展主题教育，推进学习思想走深走实，深入思考学，联系实际学，做到学思用贯通。二是加强党员干部队伍建设，着力抓好村（社区）“两委”干部培训工作，健全村（社区）“两委”工作运行机制。从严抓好“第一书记”、驻村工作队、镇挂点干部以及村“两委”班子成员等“四支队伍”管理，以扎实作风推进各项工作任务落实落地。三是全面规范基层党建工作,加强村党支部标准化、规范化建设，认真执行“三会一课”、“主题党日”、“星级化”评比等制度。四是分阶段、分步骤培育党建综合示范典型，注重挖掘特色、总结提炼经验，持续推进党建创新提升活动，挖掘宣传身边先进典型，激发正能量。（三）以更实的举措抓党建，坚持在党建引领全局上毫不
10、松懈。一是打好重点项目建设增速硬仗。全力推进南宁抽水蓄能电站、安凤岭风电场二期等项目工程建设。支持推进抽水蓄能电站项目落地*,结合项目建设，把我镇建设为集新能源、旅游等功能于一体的小城镇。二是强化网格化管理，持续压实“四方责任”，落实落细粮食安全政策，守住18亿亩耕地红线。三是坚持精准“防贫”和防范“返贫”双管齐下，建立脱贫长效机制，巩固“两不愁三保障”脱贫标准，切实解决脱贫户、边缘户和脱贫监测户实际困难。四是在增强民生福祉上持续加力，做好低保提标扩面、社会救助、社会福利、优抚安置等工作，切实保障群众权益。五是探索建立乡村治理长效机制，抓好社会稳定，持续提升社会公众安全感与满意度。篇二、医院党
11、支部书记抓党建工作责任制述职报告按照集团公司党委安排，我就2023年党建工作开展情况述职如下，请各位领导和同志们审议：一、履职情况2023年，在集团公司党委的正确领导下，院党支部围绕“诚信、仁医、创新、奉献”的院训，坚持抓党建与医院中心工作深度融合，深入开展主题教育，认真学习贯彻党的二十大精神，加强支部建设，推动广大党员干部职工更加自觉认同党的主张、执行党的决策、弘扬党的精神、践行党的作风，为医院及公司改革发展提供坚强的思想政治保障和组织保障。（一）抓基层党建工作责任制方面一是加强政治建设和思想建设情况。通过集中学习、专题研讨、自学等形式，组织党员干部和广大职工深入学习习近平新时代中国特色社会
12、主义思想和党的二十大精神,学习贯彻总书记给集团重要回信、指示精神，坚持以党的创新理论指导医院发展，在“学经典”中不忘初心，在“学思想”中践行使命，主题教育常态化制度化，坚持学思用贯通、知信行统一，把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量，知行合一中主动担当作为得到强化。二是履行第一责任人职责情况。严格执行党建目标责任制，把党组书记第一责任和班子成员“一岗双责”的横向协同协作与纵向压力传导结合起来，围绕医院核心工作，引领党员干部积极履行职责、共同发力，把党建工作抓实抓细。三是加强以新时代党的建设为根本的基层基础工作情况。坚持抓支部班子整体合力。严格
13、落实中心组学习制度,强化班子成员沟通机制、民主集中制和“三重一大”制度的落实。坚持抓医院管理团队建设。实施科室周计划、周总结制度，并通过理论学习，能力、作风建设，履职尽责，发挥管理队伍“领头雁”作用。坚持抓党员先锋模范作用发挥。结合“三会一课”、主题党日活动，突出医院明星评选、科室评比中党员模范作用发挥，强化一个党员就是一面旗帜。坚持抓职工队伍激励和凝聚。通过各种培训教育，提升职工凝聚力、向心力。四是统筹加强各领域基础党组织建设情况。推动党建工作与临床业务深度融合，围绕生产经营创新工作载体，搭建平台，努力做到两手抓、两促进，把党建工作成效转化为医院发展活力和竞争力。注重深学践悟。全年集中学习、
14、主题党日各12次，党课7次，开展“做文明先锋、树党员形象”，“向全国劳模学习”等各项活动。利用多形式让党的创新理论进科室，让党员教育管理更有力度有温度。规范党员发展。全年发展党员1人，按期转正预备党员1名,做到程序规范，手续齐全，现有党员34人。五是以高质量基层党建推动完成重大任务情况。注重医院品质提升。围绕医院发展，在质量管理、服务创优、品质提升等方面，党员充分发挥带头作用，坚持质控考评走在前、跟踪随访做在前、岗位练兵排在前等，为医院高分通过省级二级医院评审做出努力和贡献，为医院持续发展奠定基础。党员带头送服务送健康下一线。圆满完成职工体检、送医送药、送三伏贴下场区等工作，得到一线职工好评。
15、二）履行党风廉政建设责任制方面一是党支部落实主体责任。落实全面从严治党要求、“两个责任”和中央八项规定精神。签订医院目标责任书和党风廉政建设责任书，形成“一级抓一级、层层抓落实”的责任体系。坚定不移把公司党委各项决策部署落到实处。二是党支部书记履行第一责任人。强化党组书记第一责任人，明确党组工作是职责主体，担起党建工作的“引向标”，坚持做到“四个亲自”，时刻警诫自己，清白做人，公正办事，使党建工作有部署、有安排，细化到人、量化到岗，努力形成事有人抓，事有人管，责任到人、措施有效的良好局面。三是党支部第一责任人着力解决责任落实中的“温差”问题。支部组织学习了准则、条例，观看教育片12部，以此警
16、醒党员干部从多方面“升温补差”真正做到不跑调、不缩水、不打折，撰写观后感24篇、体会10篇，简报12期。严防重大节日期间“四风”反弹回潮，召开廉政会议3次。（三）落实意识形态工作责任制方面一是领导班子及成员履职情况。坚持支部书记第一责任人亲自主抓和班子成员根据分工分别抓相结合，聚焦中心任务，强化意识形态工作研判，牢牢掌握意识形态工作主导权。二是传导工作压力。按照“一岗双责”形成书记亲自抓，分管领导协助抓，部门负责人具体抓的工作格局。三是主流意识形态建设情况。利用多渠道宣传先进典型事迹的同时，加强对推送稿件140篇，宣传展板5块、公交报稿件70篇，党建网稿件40篇载体管控工作，确保可管可控。四是
17、意识形态领域风险防范化解情况。牢固树立“四个意识”，认真做好医院医疗等意识形态领域风险防控，做到工作“零盲区”、“全覆盖”、事故“零发生”，确保医院意识形态安全。二、2022年度述职评议问题整改情况（一）抓基层党建工作责任制方面深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，不断丰富工作经验，守纪律，讲规矩，努力提高政治觉悟和思想水平。对新形势下医院党建的新部署、新工作，创新思维、拓宽思路。（二）履行党风廉政建设责任制方面加强支部规范化建设，把全面从严治党要求落实到每一个党员，使党员队伍强起来，党的工作强起来。（三）落实意识形态工作责任制方面把意识形态工作与临床科室工作、人才队伍建设、管理服务工作等
18、紧密结合，做到同部署、同落实、同检查、同考核。做到守土有责、守土尽责、守土负责。三、主要问题（一）抓基层党建责任制方面。政治理论学习还需强化，在结合医院实际带着问题、联系实际深学细悟、指导实际工作方面还有不足。（二）履行党风廉政建设责任制方面。落实全面从严治党监督责任方面还需持续强化，廉政学习形式还较为单一，结合实际深刻剖析反思不够，思想感染力和穿透力不强。（三）落实意识形态工作责任制方面。意识形态分析研判制度落实还有欠缺，个别人员意识形态工作做得还不到位。党内组织生活的质量还需持续提升，有时候还不规范。四、2024年重点工作（一）强化理论武装头脑。创新学习形式，以中心组学习和“三会一课”为核
19、心，通过主题党课、宣讲，依托微信公众平台、交流群等载体，推动党员学习入脑入心。坚持理论联系实际，围绕医院发展实际，切实指导解决发展中遇到的热点难点问题。（二）提升党建工作水平。严格按照“支部十条”规范，抓实党支部标准化建设，加强党员教育、开展党务培训，全面提升支部工作水平。（三）深化全面从严治党。坚持发挥落实党委主体责任和纪委监督责任，切实做好廉政警示教育、“以案促改”等工作，筑牢抓早抓小、筑牢拒腐防变“第一道防线”，持续营造风清气正干事创业良好氛围。（四）党建与业务工作有机结合。围绕医院品质建设、二级医院发展等，持续突出党建促发展的核心理念，在强化党员作用发挥、干部考评机制，规范述职评议、督
20、促检查相关制度等方面，补足短板,全面提升。（五）坚持党建创新创优。结合医院实际，开辟党建红色长廊、展示医院党建独有的文化及阶段性成果，树立新时期医务人员四有思想，以新颖的形式，切实的活动扮靓红色文化，营造浓厚的党建氛围，为建党103周年献礼。把主题教育作为领导干部和全体党员的终身课题，充分发挥党组织的政治核心和战斗堡垒作用，以“互联网+党建”促进党建与医院工作深度融合，推动医院各项工作再上新台阶,为集团公司的发展作出应有的贡献！篇三、党支部书记述职报告一年来，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真履行抓党建第一责任人职责，推动各项工作再上新台阶。一、履职情况一是提高政治站位抓党建
21、始终把学习党的重要指导思想和方针政策作为一项重要政治任务来抓，坚持“第一议题”制度，深入开展主题教育，通过专题学习、交流研讨等环节，深入学习贯彻党的二十大精神，进一步增强“四个意识”、坚定四个自信”、做到两个维护”。坚持学深悟透、笃学敏思，在全体党员中深入开展广泛交流、专题研讨，重点围绕习近平新时代中国特色社会主义思想开展专题讨论，在思想交锋中进一步解放思想、激发灵感、找准破题之道。二是围绕中心大局抓党建。坚持围绕中心、服务大局，将党建工作与日常工作深度融合，充分发挥党建引领作用，组织开展X库房盘点工作，进一步明确X底数，并梳理解决2022年之前存在的账实不符等遗留问题，为X管理工作打下坚实
22、基础，已完成电影剧本、手稿等15类电影X共1459件套X核对工作。组织征集员配合各布展小组及时补充征集展品，接收电影捐赠的12件影片资料，2023年新征集剧本、手稿、海报等电影物品290件套，参考品65件套。三是聚焦主责主业抓党建。严格履行第一责任人职责，切实加强部门内部建设，常态化与党员干部开展谈心谈话，了解工作开展情况,解决问题困难，每月坚持至少召开一次部室会，及时传达有关会议精神，充分调动党员干部工作积极性，带领党员干部一起打造优质部室。严格落实意识形态工作责任制，研究制定风险防控预案，坚持正面舆论导向，积极教育引导党员干部敢抓敢管、勇于发声，旗帜鲜明反对错误观点，确保意识形态安全。四是
23、坚持强基固本抓党建。严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等组织生活制度，规范日常工作记录，着力在创新形式、丰富内涵、增强实效上下功夫，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，推动支部工作扎实有序开展，组织开展主题党日活动X次，召开党员大会X次、支委会X次、讲党课X次。严格按照发展党员细则，严把发展对象审查关，定期对入党积极分子李琪进行谈话，了解思想动态，组织学习党的基础知识和有关文件，积极培养党员后备力量。五是持续正风肃纪抓党建。严格落实中央八项规定精神,认真贯彻党风廉政建设各项规定，全面落实党风廉政建设责任制，通过多种形式不断强化中心党员干部廉洁自律意识,组
24、织开展警示教育X次。严格执行“三重一大”集体决策制度，认真落实党务公开，经常性征求听取部门党员、群众意见，对评先评优、发展党员、党费收缴等工作进行严格公示，使支部工作更加规范。二、存在的问题一是落实责任不够扎实。对照全面从严治党要求，在“三会一课”等组织生活制度的落实方面还不够到位，抓党建工作经验有待提升。二是党建工作不够创新。组织生活简单化，党员政治理论学习形式和方法相对单一，缺乏有吸引力的载体和活动模式，真正走出去交流学习、实践学习不多，学习效果有待提升。三是党员教育不够经常。理论学习缺乏计划性，往往是业务工作挤占政治理论学习时间，党员学习教育工作随意性很强，学习制度落实不够，党员学习教育
25、积极性、主动性不强。三、下一步打算一是着力夯实理论基础。深入学习贯彻党的二十大精神,持续推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心，切实筑牢意识形态阵地，教育引导党员干部不忘初心、牢记使命。二是着力加强支部建设。深入贯彻落实北京市贯彻落实中国共产党党和国家机关基层组织工作条例若干措施，切实加强对党员的日常监督管理，不断提升党内政治生活规范化程度。三是着力打造党建品牌。坚持在丰富支部党建内容和形式上多下功夫，不断突出X部特色亮点，持续巩固活动开展成效，确保各项特色亮点工作落到实处、见到实效。篇四、集团公司党委书记2023年个人述职述廉报告2023年，在市委市政府和市国资委党委的正确领导下，我带
26、领集团公司党委和广大干部职工，深入学习贯彻党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，全面从严治党，全面精益建设，凝心聚力、真抓实干，各项工作再创佳绩。下面，我就一年来的主要工作和2024年工作计划报告如下：一、2023年的工作情况1、维护中央权威，党的政治建设摆在首位。2023年，本人先后主持召开传达学习维护党中央集中统一领导和落实中央八项规定实施细则专题会议，牢固树立“四个意识”，严守党的政治纪律和政治规矩。主持召开理论中心组和全体干部大会X次学习传达贯彻全市领导干部警示教育大会精神。其中我反复强调和要求集团所有党员领导干部要坚定执行党的政治路线，提高政治站位,强化管党治党的政治责任
27、坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，切实把党的政治建设放在首位。X集团广大党员领导干部职工政治意识和规矩意识显著提高，理想信念总开关愈发拧紧，落实X国企责任和品牌意识更加增强，在集团公司范围内形成良好的政治生态。2、践行国企责任，落实市委重大决策部署。我以首善标准深入推动集团公司党委“X”，加强“X”功能建设，做好“X”，我要求集团公司三级党组织都要在在市委“X”和“X”上着力下功夫，坚决贯彻落实市委重大决策部署，争当X的排头兵。确保X等重点工程高标准推进，落实“疏解整治促提升”，开展大排查大清理大整治活动。3、保持最好状态，敢于担当确保真抓实干。我以真抓实干和敢于担当的最
28、佳精神状态，求真务实，全年主持召开X次党委常委会、X次董事会、X次经理办公会研究部署工作。加强调查研究，重点关注集团重大项目，带头“下坑上楼”，深入基层检查X次，不少于X次专程前往X项目进行督导检杳调研。对X项目等进行调研和督导，对配强班子、安全生产、项目推动等梃出具体要求，加大对重点项目推动落实。4、履行主体责任，切实推动全面从严治党。作为党建第一责任人，切实履行主体责任，我坚持督促班子成员落实全面从严治党主体责任和“一岗双责”，要求建立集团领导班子成员基层党支部联系点制度，每名班子成员联系1一2个党支部，集团领导班子成员抓党建成为常态。我主持召开推进“X”主题教育，集团三级党组织、全体共产
29、党员X余人参会。大力推进“智慧党建”，积极探索互联网+党建的应运模式，将大党建纳入“管理驾驶舱”。“管理驾驶舱”党建指标占据了全部指标的三分之一，助推全面从严治党向基层延伸。重视意识形态工作，要求召开意识形态工作部署会，并对企业文化建设和宣传思想工作提出规范化要求，加大对X宣传报道。我坚持党管干部和党管人才的原则和正确的选人用人导向，针对巡视中发现的问题，要求严格选用程序和“凡提必核”的工作要求,并要求核查集团中层领导人员档案达X份。主持修订X选拔任用管理暂行办法，规范工作流程，严格工作程序。我与班子成员、二级单位主要负责人共签订党风廉政建设责任书X份，带头坚持做到“四个亲自”，带头廉洁自律，
30、带头运用好“四种形态二加强对班子教育管理，带队检查督导二级单位党风廉政建设责任制落实情况，有效监督抓早抓小。此外，我严格遵守廉洁自律有关规定，如实报告个人有关事项,严格要求亲人和身边工作人员，始终保持清正廉洁。带头遵守和执行民主集中制，带头落实三重一大”事项集体决策制度。带头认真贯彻落实中央八项规定精神和实施细则，自觉接受组织、干部和职工群众监督，带头规范“八小时以外”活动行为。严格用党的各项纪律约束自己，规范自己的言论和行为。加强思想道德修养，坚守优良作风，培育良好家风，追求健康的生活方式和个人情趣，积极践行社会主义核心价值观。二、2024年的工作安排2024年是X集团“整改提升年“。我将带
31、领集团公司领导班子和广大干部职工，持续抓好党的二十大精神学习贯彻落实，在学深悟透、把握精髓上进一步深入，在联系实际、研究问题上进一步深入，在真抓实干、推动落实上进一步深入，推动习近平新时代中国特色社会主义思想在X形成生动实践。1、明确集团发展目标。2024年集团主要发展目标是：实现综合经营额X亿元，其中，房地产X亿元，建筑业X亿元，服务业X亿元。利润总额X亿元。职工收入与企业效益同步增长。到202X年,要再塑一个X特级资质企业，升级X资质，增强建筑市场竞争能力，实现新的增长极；要成立集团商管公司，对X等自持物业进行运营管理；要成立集团公司党委巡察办公室，整合监督力量强化日常监督,实现监督常态要
32、按照百名书记抓整改，千名党员促提升，万名职工圆梦想“百千万”党建主题，党政工团同频共振，开创X特色党建新局面。2、压实管党治党责任。我将按照新时代全面从严治党新要求，坚持“三个一以贯之“，牢记习近平总书记提出的“四个不容易”，坚持“五个必须做到”，加强党对一切工作的领导，落实管党治党责任，带领X集团党委发挥党组织领导核心政治核心作用，加强基层党建，为党中央站好岗放好哨。层层压实管党治党政治责任，在集团范围内建立党委主体责任、纪委监督责任、党委书记第一责任、班子成员“一岗双责的四责”协同、合力运行的全面从严治党的责任落实体系。把党的政治建设摆在首位，思想建党和制度治党同向发力，牢固树立“四个意识
33、坚定“四个自信”，自觉向党中央看齐，重整行装再出发，以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入。按照党中央和市委部署要求，深入开展“X”主题教育，力戒形式主义，以好的作风确保好的效果。我将严格履行党建第一责任人的责任，按照党的二十大精神要求，以提升组织力为重点，突出政治功能，按照“X”模式，继续抓好党支部规范化建设。3、继续推动整改落实。继续深化巡视整改工作，以整改促管党治党全面从严，加强教育，使全体干部职工从全市领导干部警示教育大会、巡视反馈意见指出的各类问题中受到警醒、出身冷汗，持续增强纪律意识和规矩意识。以整改促管党治党责任落实，压实各级党组织主体责任、纪检监督责任，压实党委书记、党总
34、支书记、党支部书记第一责任，压实各级党员领导干部“一岗双责”责任，压实各级管理人员岗位职责，做到人人扛起责任。以整改促巡查机制长效化，以整改促各级党组织领导核心和政治核心作用充分发挥，将党的全面领导内嵌于公司法人治理各个环节，切实发挥好党组织把方向、管大局、保落实的作用。按照习近平总书记在中央政治局民主生活会上重要讲话和关于在全党大兴调查研究之风的重要批示，组织开好集团公司两级领导班子年度民主生活会。4、担当国企政治责任。我将继续以首善标准加强“X”功能建设，做好“X”，继续关注推进重点项目。坚持高质量、高标准，继续全力以赴、一丝不苟做好X工程交用服务保障，努力实现X项目合同履约。坚持“三个一
35、样”标准，组织实施好X等外埠工程，以及X等海外项目。建造精品样板工程，在X的每一个项目中打造X靓丽品牌。5、改进作风头雁效应。“纠正四风不能止步，作风建设永远在路上:我将带头并要求集团各级领导干部坚决贯彻落实习近平总书记纠正“四风”批示精神，贯彻中央政治局和市委八项规定实施细则，转变作风，身体力行，以上率下，形成“头雁效应按照X的讲话精神，带头履职尽责、勤勉工作、攻坚克难，把分管的工作抓紧抓实，确保不断取得新成效。要带头走好群众路线，始终与广大职工站在一起，想在一起，干在一起，团结、依靠、动员群众共同推动企业发展。要继续扑下身子、沉到一线、下坑上楼，既要到工作先进的地方去总结经验，又要到困难较
36、多、情况复杂、矛盾突出的地方去深入了解情况，加强工作指导。要调查研究到一线，会议召开部署落实到一线，解决问题破解难题到一线，做到项目吹哨、系统报到。此外，我要自觉加强主观世界改造，勤于检视心灵、洗涤灵魂，坚守理想信念，校准价值坐标，不断增强政治定力、道德定力。继续带头树好廉洁自律的“风向标”，继续保持清正廉洁、敢于担当的精神状态，带头遵守和执行各项制度规定，自觉接受组织、干部和职工群众监督,继续加强思想道德修养，培养高尚情操，继续践行社会主义核心价值观。“空谈误国、实干兴邦，一分部署、九分落实J习近平在主持中央政治局集体学习时突出强调，要在做实上下功夫，要求中央政治局的同志要带好头，真抓实干，
37、埋头苦干，把分管的工作抓紧抓实、抓出成效。在新的一年里，我将认真贯彻落实党的二十大精神，以时不我待只争朝夕的精神投入工作，以真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲，一级做给一级看、一级带着一级干，推动习近平新时代中国特色社会主义思想在X形成生动实践！以上是我本人的述职述德述廉报告，不妥之处，敬请指正！篇五、2023年度党组书记抓基层党建工作述职报告2023年,在市委的正确领导下,我认真履行党建第一责任人职贡，团结带领班了一成员，与全体干部职工一道，深入学习贯彻党的二十大精神，扎实开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，持续深化全面从严治党，自觉践行新时代党的建设总要求和新时代党的
38、组织路线，努力推动党的隹设高质量发展，带动我局改革.发展稳定各项工作取得新的进展。一、扎实开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，夯实思想建设根基。高度重视党的.也想建设,持续强化党的创新理论武装，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，把开展主题教育同全面贯彻落实党的二十大精神结合起来，努力实现以学铸魂、以学增智、以学正凤、以学促干。一是加强组饮领导,结合中央决策部署和省、市工作要求，制定局主题教目工作总体方案和党组读书班实施方案等专项工作方案，成立主题教育工作领导小组和综合协调等工作小组，加强主题教育动员部署、组织推
39、动、检查督办,推动各部门按照局工作方案，一体推进理论学习、调查研究、检视整改、推动发展各项任务落实。二是加强理论学习.第一时间主持召开党组会议研究贯彻中央主题教育工作会议和省、市主题教育动员部署会议精神，综合集中研讨、全员培训、专题党课、青年理论学习等方式宣传贯彻会议精神，掀起学习宣传贯彻主网教白热潮。发挥示范表率作用，带头为全体党m干部讲授专题党课，组织班子成m通过理论学习中心组、党组读书班等形式，带头学习、带头研讨、带头宣讲，通过集体自学、专题辅导、集中研讨、现场教学等多种方式举办4次党组理论学习中心组专题学习、开展为期两周的主题教育读书班。带动芬支部运用支部主题党日、湖北干部在线、学习强
40、国APP等平台载体，构建“线上+线下，“集中+自学，全方位学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的工作格局，推动党员干部自觉把思想和行动统一到党中央的决策部署上来“三是加强调查研究.深入贯彻党中央印发的关在全党大兴调查研究的工作方案，制定局关于加强调查研究的工作方案,结合党中央明确的12个调研重点和局中心工作,确定12个调研课题,明确每个课题的领衔领导、贵任科定、货任人员、完成时限。将调查研究作为推动主题教育走深走实的重要抓手，第二批主题教育开展以来，局领导深入基层开展调研8次，有效带动各部门全面完成电点调研计划，撰写的调研报告被市委政务信息等刊物采用8篇。四是加强检视整改.制定局检视整改工
41、作方案，组织各部门结合上级巡视巡察、日常工作掌握、调查研窕发现和群众反映的问题，梳理形成问题清单，对每项问题明确整改措施形成任务清单,及时跟踪评估整改任务完成情况形成问题整改效果清单，完善发现问物、检视整改、巩固提高的工作闭环。五是加强工作落实注篁做好结合文章一把开展主题教育与学习贯彻党的二十大精神结合起来，着力构建常态化长效化机制。聚焦党的二十大和党中央的重大故略部署及省市委的童要工作要求，聚焦建立现代产业体系、加强项目建设、推进招商引资一号工程、优化营商环境等我局中心工作，动员各级党组织和全体党员干部以学促干、学干结合，切实把主题教育成果转化为做好中心工作的实际行动，不断提高服务群众、防范
42、化解风险、推动高质技发展的本领，各顼工作取得积极进展，多次获得市委、市.政府表彰。二、加强基层党蛆织和干部队伍建设，建强基层战斗堡垒。践行新时代党的组织路线，坚持把抓班子、带队伍作为事关长远发展的根本性、战略性工程，一如既往加强基层党组织和干部队伍建设，营建良好生态，激发动力活力，一是夯实基层党建基础.推动基层一党支部标准化规范化建设，确保支部工作全面过硬、全面从严，开展攻坚克难党支部专题创建活动，结合工作实际组织申报10项攻坚克难工作项，引领党员干部在招商引资、营商环境、乡村振兴、基层治理等垂点工作一线贡献力量。按季开展党支部建设情况自查督查,持续提升基层党建水平，二是发挥党员先锋模范作用.
43、组织“两优一先”评选表影，加大先进事迹宣传力度，牢固树立崇尚实干、主动担当的优良作风。三是打造忠诚干净担当干部队伍.坚持新时代好干部标准，树立正确选人用人导向，严格按程序选拔任用10科级领导干部，完成10人次职级晋升工作，以鲜明用人导向激发干事创业动力。强化干部教育培训，加强干部多岗位实践锻炼.提升干部队伍专业化知识化水平。三、坚持正风肃纪，推动干部作风明显好转.坚持完善主体近任和监督近任贯通协同机制，支持派驻纪检监察组履行监督责任，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。一是加强政治监督.印发加强巡视整改的监督意见和监督工作方案，隹立健全巡视整改监督工作机制.推动领导班子成先全面签订网级监督承诺书领
44、导干部报送事项对照表等“1书4表”，完善专项监督档案,推进同级监督具体化、规范化。研究制定党组和派驻纪检监察组会商实施办法，细化会商内容，贯通“两个责任”合力。二是强化作风建设.扎实开展“作风建设年”活动，召开加强作风建设暨违反中央八项规定精神问题专题警示教育会议，印发转变工作作风加强施层调隹研究的通知，进一步密切与人民群众的联系。开展违反中央八项规定精神问题专项治理和形式主义、才僚主义等“四风”突出问题排查纠治，巩固规规矩矩的上下级关系、清洁爽爽的同志大系、亲清统一的新型政商关系，营造干事创业的良好氛闱，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制建设，开展重大腐败案件警示教育，强化以案明纪、以案
45、粹法、以案促改，筑牢拒腐防变堤坝.，三是加强清廉文化建设.纵深推进清廉文化建设:一年行动，召开活糜建设大会，举办2期清廉文化大讲堂，营造“以清为美、以廉为荣”浓厚挑国。开展“传承家风家训、弘扬传统美德“家风建设活动，向全体干部发出家风建设倡议书，组织家属签订4家庭助廉承诺书，号召党员一部涵养良好家风，做到以德传家、以严养家。加强廉洁教仔，推动谈心谈话全利盖，运用局短信平台在元旦、春节、端午、中秋,国庆等重要节假日发送廉洁提醒短信，提醒干部职工廉洁过节.2023年，我局党建工作取得了比较明显的成效，但对标党中央和市委的要求，财标党建高质量的目标，仍存在一定差距和不足。卜.一步，我将扎实履行好我局
46、党建第一贪任人职克，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面准确学习宣传贯彻党的二十大精神，继续抓深抓实主题教育，坚持不懈深化全面从严治党,持续发挥好党建引领作用，持续巩固规规矩矩的上下级关系、清清爽爽的同志关系、亲清统一的新型政商关系。篇六、2023年党组织书记抓党建工作述职报告2023年以来，在区委区政府的的正确领导下，我监视抓学习、打基础、管长远，认真履行党建“第一货任人“职贵，用心组织推进党建工作，积极带领全体党员干部较好地完成了各项工作任务，按照区委组织部关于精心开展2023年度全区党组织书记抓基乂党建述职评议考核工作的通知文件耍求,现将2023年抓党建工作情况汇报如下：一
47、党建工作开展情况（一）扎实开展主题教育情况一是精心谋划部署。及时召开党组会议，传达学习各级主题教育工作会议精神，研究谋划本单位主题数日工作，制定玳点工作任务清单。召开中心组会议，学习领会习近平总书记关于主题教育系列重要讲话精神，解读市主题教育实施方案和本单位工作任务清单，明确目标任务、时间节点和表任主体。二是做好示范引领,坚持党组合“第一议题”学和中心组专题学，原文领学党章、党的二十大报告和6专咫摘编等拈籍。中心组成员结合所思所悟开展高质量交流研讨，注电理论学习与工作实践相结合，带头讲好专题党课。三是抓实“三个活动:认真开展“建言献策促发展”“立足岗位作贡献”及“学习身边好榜样”活动，组织党
48、员深入群众听访民意民情，解决实际问题。设立党员示范岗，组建党员志愿服务队，结合“党建+微网格”，进社区服务群众，开展结对共建活动，持续为民办实事好事。四是认真检视整改。结合单位实际，深入查撰执行上级组织决定、严格组织生活、加强党员教育管理监督、联系服务群众、抓好自身建设等5个方面突出问题，制定整改措施，明确整改目标和整改时限，若力固强补弱、破难攻坚，以主题教育整改整治成效提升本单位工作质效，用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，带动全体党员干部树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，确保我局各项工作始终沿着正确方向前进。（二）落实基层党建点任务情况一是积极做好党员教育管
49、理工作，严格按程序、按计划发展党员，坚持“成熟一个，发展一个“，建立了党员干部管理台账,实现了党员干部日常管理底数清、情况明。二是加强党员队伍建设。严格发展党员程序，今年在优秀青年和业务骨干中发展新党员6名，预备党员转正8名，培养入党枳极分子20名。扎实推进“我为群众办实事”等结对共建活动，组织开展的*等活动先后被*党建、*日报等平台推介报道。三是及时足额微纳党费。按照党费专人负货、专账管理、公开公示等各项制度，建立日常收缴管理台账，裁止目前，12月的党费已全额上缴至机关工委。（三）贯利新时代党的组织路线情况作为党组织书记，我严格履职，做到党建工作亲自研究，亲自部署产格落实组织工作条例。一是加强党组织建设
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