1、乡镇抓基层党建工作述职（共15篇）目录篇一、乡镇抓基层党建工作述职2篇二、社区党支部书记2024年度抓基层党建工作述职报告.5篇三、2024年局党组织书记抓基层党建工作述职报告10篇四、支部书记2024年度抓基层党建工作述职报告15篇五、2022关于抓党建工作述职评议考核问题整改情况报告20篇六、抓基层党要工作述职报告23篇七、2024年抓基层党建工作述职报告26篇八、2024年党组织书记抓基层党建述职报告29篇九、2024年度基层党委书记抓党建工作述职报告32篇十、局党组书记2024年抓基层党建、履行全面从严治党主体责任述职报告34篇十一、2024年度基层党委书记抓党建工作述职报告40篇十二
2、2024年党支部书记抓基层党建工作述职报告42篇十三、医院党支部书记抓党建工作责任制述职报告46篇十四、党委书记2024年抓基层党建工作述职报告51篇十五、2024党总支部书记抓基层党建工作述职报告57篇一、乡镇抓基层党建工作述职年初以来，在市委、市政府的坚强领导下，本人认如履行抓战层党建第一责任人职责，统筹推进全镇各项工作开展，现将一年来抓堪层党把工作开展情况述报如下：一、工作开展情况（一）强化党的领导，推动党建工作再上“新台阶”，组织党员干部学习党的二十大精神30余次。打造乡村振兴学堂1处，建设面积700平米，可容纳200人同时上课，采取“学堂+实践基地”模式，围绕种植品类主要打造水果柿
3、子、大樱桃等实戏系地，实现理论与实戏相结合。（二）强化项目建设，打造设施农业“产业带”，依托乡村振兴有力契机,打造设施农业“产业带”1条，新建产业园3处，共计投资2亿元,占地IOoO亩，建设100栋棚、9000延长米，预计壮大村级集体经济收入100万元。通过产业布局，全镇形成了“三园一区”近2000亩的高标准示范带。（三）强化乡村建设，打造美丽乡村示他村。若求打造乡村建设示范村向坡村，自工作开屣以来，清理道路10公里，拆除违建24处、厕所5处，栽植树木1000余株，硬化道路25公里，户厕改革新建厕所50余座，计划按照3A级旅游兔区进行打造，形成“三区三业、三街九景”的产业空间结构。（四）强化爆
4、色发展，推动生态文明建设。一是做好西营河治理工作,修建橡胶坝5处，动员农户20户，征收林地300亩。二是做好名人纪念馆建设工作，动员迁坟51座，平整土地25亩，硬化道路5公里，栽植树木800余株。三是做好建设街建管示范街建设工作，清除侵街占道、乱堆乱放12处，清理垃圾100余吨、沟渠100O米，平整土地3000米。（五）强化网格化建设，推动治理能力提升。一是做好纠纷矛盾化解工作。困绕网格信息采集、矛盾化解等职能，对重点人群进行上门访问。做到困难问题全收集、办理情况全反馈。今年以来，已受理并化解矛盾纠纷100起，二是严格安全生产监管。印发工作方案文件84余份，开展安全检查38余次，格署责任状65
5、份，全年没有发生至大刑事案件、火灾交通事故和安全生产责任事故，社会保持总体稳定。二、存在问题及原因剖析（一）存在的问题。一是整体合力不够强。班了成员抓经济社会发展投入精力多，抓党的建设投入精力少，存在抓好民生和发展问题就是抓好党建工作的错误认识，从党的建设高度认识问题的水平不湎,抓管理带队伍的整体合力没有或正发挥。二是基层活力不足。一些干部对新形势下的工作要求及行为规范认识不高,自我要求不严，工作标准不高，习惯于凭老经验、老套路干工作，对基层党组织存在的老问题、出现的新情况调研不具体，怙况问题掌握不充分，缺少解决问也有效的工作措施。一是投入不足。基于财政紧张,在党建工作投入方面有限，制约了工作
6、开展，在党员先进性教育问题上精力投入不够，还需探索更好、更有效的方法等等。（二）产生问题的原因：一是工作中主动性和从全局抓党建促发展的思考较少，认为党建是无形的东西，统筹各方面资源抓党建意识不强，工作作风不够扎实，在基层党建上改革创新、全局谋划重视不够，二是对党建理论缺乏学习的主动性和系统性，学习的广度和深度有所欠缺，学以致用做的不够好，没有更好的用理论知识指导实际工作开展，存在泛泛而学、浅辄止的情况。三是党建调研不深入，各领导平时工作到村到组，多是为了处理事务、协调工作，专门针对党建工作调研的少，虽然经常性召开研尢党建工作会议，但是多以落实上级党组织在党建工作方面的要求为主要内容，很少主动思
7、考如何创造性开展党建工作，导致党建工作质量效率不高。三、下一步工作打算及主要措施（一）深入学习党的二十大精神。组织广大党员干部认真学习党的二十大精神，坚持全面准确,深入理解内涵，精准把握外延，把全镇上下的思想统一到党的二十大精神上来，把力量凝聚到党的二十大确定的各项任务上来。（二）巩固夯实暮层党蛆纲建设一全面行实基层党建，齐任，进一步加强我体、阵地和基层党员队伍建设，切实发挥好乡村振兴学堂作用。严格落实“三会一课”等制度，持续开展“两学一做”、“党史学习教育”等主题活动，促使全镇党员干部在推进乡村振兴战略进程中迸发热情、择放活力。（三）不断优化产业结构。依托“产业希”，因地制宜培育壮大优势特色
8、产业，推动一二三产融合发展，推行“龙头企业+合作社+农户的三元一体发展模式，枳极吸纳电商入驻，加快农产品流通,在推动全镇农业产业高质量发展和促进沿线农民增收方面发挥重要作用。（四）积极建设美图乡村。以白坡村乡村建设为契机，加大在农村人居环境整治方面的投入，强化垃圾分类减量治理，日产日清：开展美化、绿化、亮化提升工程，逐步改善生态和人居环境。（五）持续保障和改善民生。做好基础设施建设，维续投入资金铺设巷路，实现全域畅通。做好污水处理，持续推进城乡供水一体化全覆盖，让农村人吃上“城市水”。加大堪层精神文明建设力度，用好活动中心、文化广场等载体，引领乡风文明新风尚。（六）促进社会和谐稳定。狠抓安全生
9、产，确保全镇安全形势：发挥网格化作用，强化乡村治理，提高社会管控水平：做好常态化疫情防控，确保各项措施落实到位，保证人民群众身体健康和生命安全。篇二、社区党支部书记2024年度抓基层党建工作述职报告2024年以来，在X镇党委政府的正确领导下，本人作为X社区党总支部书记，紧盯基层党建“五基三化”攻坚年的要求，坚决落实书记履行第一责任人责任，抓好党建工作。现述职如下：一、履职工作特色和亮点（一）加强思想政治教育为加强理论教育，强化理论武装。我组织社区开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想3次，习近平总书记系列重要讲话2次，习近平总书记重要讲话精神2次，深入贯彻落实习近平总书记视察X省重要讲话
10、和对X省工作系列重要指示精神3次，宣传学习党的十九届六中全会精神2次,党的二十大及二十届历次全会精神6次,学习习近平谈治国理政2次等。利用“学习强国”学习平台组织党员学习参与度与活跃度超30%。深刻认识和把握“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护工（二）履职尽责，落实主体责任我作为党总支部书记，结合“党旗领航、书记领跑”行动，履行第一责任人职责，坚持以上率下，主动谋划党建工作，带领党员干部代表每周以形式多样化宣传解读“三万三学”活动，防贫监测摸排12次；防汛防溺巡逻排查76次；组建疫情防控服务队，发放宣传资料1200份，核酸检测3次2000余人，居民疫苗接
11、种率达97%,取得了很好的防控效果。（三）加强落实政治建设抓好七个行动落实“五基三化”攻坚年基本党组织建设，严格落实贯彻中国共产党基层组织选举工作条例，2024年补选总支部副书记一名，委员一名Q认真贯彻中国共产党支部工作条例，2024年度预备党员转正1名，因工作调动转出1名，接收党员2名。定期召开支部会议，研究贯彻上级党组织的指示和研究讨论支部工作。（四）切实抓好基层队伍组织建设坚持发展党员标准，扎实做好发展党员和党员管理工作。社区干部培训学习不少于56个学习时，党员不少于32个学习时。落实“三会一课”、组织生活会、主题党日活动等制度，落实每月“20日”党费收缴日，按时收缴党费，做到上缴党费按
12、月公开。开展“党课开讲啦”活动4次，“学习身边榜样”活动3次，打卡红色教育基地活动2次，慰问老党员19人。（五）网格化工作，落实常态化工作组建X地区战疫服务队，出动宣传车辆流动广播10余次，发放宣传资料800余份，一线排查摸底45户162人，大规模核酸检测3次，上门为老人接种疫苗14人。组建防溺防汛巡逻队，常态化巡逻，做好巡逻记录。社区干部常态化摸排扫黑除恶工作，派发宣传资料400余份，微信转发推文30余篇，迄今为止X社区未发生涉黑事件。（六）党建引领，扎实推进乡村振兴一是2024年，在乡村振兴工作队的带领下，积极宣传和发动X社区群众参与乡村振兴人居环境整治工作，整治揖荒土地7处，共6亩。危房
13、改造一户，修建水沟一条，拆除危房3处，群众自己投钱投工动手建设“微庭院”、“微菜园”，清理乱搭乱盖4处，修建石板桥护栏2处，拆除危房7处。在巩固拓展脱贫攻坚成果方面，每月排杳预警名单，作到有排查有措施。二是落实党代表任期制规定，建立党代表工作室，共接代来访群众37人次，解决问题11件，走访群众32次。三是创新社区社会综合治理工作，开展形式多样的社会主义精神文明建设活动4次。营造具有本社区特色的文化氛围，建成文化广场3处，加强居民的归属感和社区的凝聚力。引领社区党员干部在建设X先行试验区中作贡献。（七）基层党建工作问题整改落实一是上年度述职报告中，我社区存在4条问题，我社区基本完成整改。转变思想
14、观念，强化责任落实。严格落实“三会一课”制度，强化党员日常教育管理。落实党建工作与业务工作同谋划，同部署，同推进。逐步优化和培养年轻队伍，鼓励社区工作者采用多种形式在职自学，提高队伍学历水平及综合素质。二是在上级巡视、巡察中存在有“三会一课”没能及时记录、记录不够规范；党建台账材料收集不够齐全，有数量，但质量还需提高。针对反馈的问题立行立改，提出进一步加强和改进工作的思路措施。二、存在的主要问题及原因（一）存在的主要问题一是理论学习深度不够，党性意识不强。虽然开展了“三会一课”、党员学习教育培训等多项党建活动，但是仍有部分的干部对理论学习不够认真，党性意识不强，投入精力不够，业务水平偏低。社区
15、中有个别干部有时报有应付了事的态度，存在”多干多错，少干少错，不干不错”的思想。二是社区人才队伍力量不够。大部分社区工作者是大专及以下学历，而本科及以上人才没有，不利于社区工作多样化发展。两委干部共7人，当工作量大的任务下来时，人手紧缺。在社区开展大规模检测核酸时，“两委”干部连水都没空喝一口，长时工作超12个小时。三是与群众沟通的方法仍需要改进。群众理解的能力有限，解读政策时不够耐心，语气控制不够惋转，接受群众的监督也不够，还需要主动听取群众的意见和建议。社区个别干部在解读城乡居民养老保险政策时，讲了两三次，群众还没理解，语气有所转变就不讲了，叫群众自己拿宣传资料回去看。造成社区干部形象受损
16、二）产生这些问题的主要原因一是主动抓党建的意识不够强。没有更好地做好指导工作，出现了学习与工作脱节的现象。没能正确处理好党建工作与业务工作同谋划，同部署，同考核，经常忙于社区工作，但对党建工作的研究部署、贯彻落实力度还不够，抓党建工作存在被动应付、时紧时松的现象。二是抓队伍建设不够力度。薪酬待遇方面吸引不了优秀人才，人才发展跟不上现在新时代新情况的趋势发展，业务水平不够。党员队伍老龄化，缺乏新血液加入。三是对转变作风服务群众认识不深，对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的宗旨意识。沟通中没有注意语言和语气的运用，沟通无法有
17、效开展时极易引发激烈冲突。三、下一步工作思路和主要措施下一步，将继续认真贯彻落实党的二十大及二十届历次全会精神,不断推进全面从严治党纵深发展，为推动党建创新工作汇聚力量、筑牢基础、提供坚强思想、政治和纪律保障。坚持一个统领，贯穿一条红线，落实四个从严。（一）转变思想观念，强化责任落实。不断增强思想政治素养和履职能力。进一步增强学习的自觉性、紧迫性，要真正把加强理论学习和业务知识学习入在首要位置。进一步增强大局意识、责任意识。坚持党建工作与社区工作两手抓、两手都要硬，每年主持召开党建专题会议不少于2次，每季主持召开1次党建工作例会，研究破解党建工作难题。党委班子成员按照“一岗双责”的要求，做好分
18、管领域的党建工作，各党支部要自觉开展好党建日常工作，不断提升自身思想政治修养，形成从上到下层层抓党建的新局面。（二）壮大X社区干部队伍力量。制定后备力量培养工作方案，抓好源头培养。扩大选人视野，在文化程度较高的青年人，致富能手，返乡大学生，创业青年，退役军人等中物色后备人才，坚持优中选优，持续培养和建设一支政治合格、数量充足、结构合理、素质优良、能力相适、作风扎实的后备力量队伍。逐步优化社区干部自身修养，鼓励他们参加自学考试、通过电大、函授、党校和高等学校提升学历、提升能力。每年接受一次轮训,培训学习不少于56学时。（三）树立开拓新的思想，增强工作的主动性。一是端正人际沟通态度，尽量做到换位思
19、考，树立平等的沟通氛围,做到真诚沟通的基础；二是强化人际沟通技巧，注意沟通场合的选择，注意肢体语言的运用，注意语气的轻重，学会倾听。脚踏实地工作，努力提高工作能力和服务水平，以工作实绩取信于民。篇三、2024年局党组织书记抓基层党建工作述职报告根据工作安排，现将本人2024年度抓基层党建工作情况报告如下：一、上一年度问题整改落实情况针对20X年述职评议中存在的思想认识有待提高、抓服务群众工作不深不细、干部作风有待加强等问题，我主动加强理论学习，严格按照抓党建责任清单，狠抓干部作风，带头深入一线开展指导慰问，目前均已完成整改，并长期坚持中。二、本年度履职情况2024年，在局党委坚强领导下，我积极
20、践行党建第一责任人职责，带领党组班子成员和全体党员干部职工，深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，积极发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，不断提升分局党建工作成效和水平，有效助推了分局各项工作高质量发展。（一）坚持以上率下，履行党建责任高标准。一是压实工作责任。能够始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实习近平总书记关于党建工作的重要指示批示精神。落实党建“第一责任人”职责，带领班子成员在分局各项工作中发挥组织协调、教育管理的作用，为分局推进各项工作提供坚强的组织保证。二是强化组织抓统筹。坚持党组集体决策，分工负责，年初指导制定党建工作
21、计划，完善了党建工作职责、班子成员党建联系点，与社区大党委签订了目标贲任书，召开党建工作专题会议X次，坚持把党速工作和业务工作同谋划同部署，全年召开党组会议X次，研究事项X条，坚持深入基层，全年到X、X一线调研指导X余次，慰问老党员X名。三是阻击疫情抓防控。指导建立“党员示范岗”X个，同时组织分局党员干部职工X人，在X个值守点位开展核酸辅助、值守巡逻X小时。（二）夯实基层基础，实现党建工作再进步。一是巩固拓展党史学习教育成果。组织党员干部职工常态化开展中国共产党一路走来的故事中国共产党简史等四本书籍的学习，推动党的历史入脑入心。用好红色资源，组织党员干部到线上参观学习X场次。二是严肃党内生活Q
22、严格落实“三会一课”制度，双重组织生活、谈心谈话、民主评议党员等制度，全年累计参加支部党员大会X次，开展讲党课活动X次，其中，我为党员讲党课X次。三是广泛开展党建活动。指导建立“党旗映天山”主题党日活动任务清单，先后开展内容丰富得主题党日活动X次。四是规范党员发展和党费收缴工作。研究确定X名积极分子，培养转正预备党员X名。认真落实党费收缴相关规定，接月收取党费，已完成X个月党费收缴工作。（三）牢记“国之大者”，履职担当尽责。充分发挥以党建促业务效能，以工作实绩检验党建成效。一是把群团工作纳入总体部署。大力弘扬志愿精神，全年累计开展志愿服务活动X次：开展“X团结一家亲”活动和X团结联谊活动X次，
23、把组织的温暖送到职工群众心坎上。二是深入抓好意识形态领域工作。落实意识形态工作责任,强化阵地建设。对有苗头性倾向性的问题，通过集中学、当面讲的方式进行集体教育和个别谈心谈话。加强新闻报道、典型宣传，深入挖掘身边先进典型，选树疫情防控先进个人X名，大力宣传优秀党员X、X同志先进事迹，多渠道、全方位激发干部职工干事创业的能动性、积极性、示范性。三是多措并举提升普通干线路网服务品质。深入贯彻公路养护“五化”发展理念，以专业化养护为导向，严格按照施工工艺流程开展各项养护工作，环环严把质量关和技术关：全面细致做好路况调查工作，年内组织两次路况普查工作，确保病害数据全面、准确、有效；持续开展道路巡查工作，
24、及时掌握管养路段路况信息；安排专人跟踪每月养护计划执行情况，督查养护专项子系统录入情况,切实提高公路养护资金的利用率及管理水平。四是夯实安全生产基础。纵深推进安全生产大检查、安全生产强化年、道路交通安全专项整治等专项行动，通过季节性检查、专项检查、特殊时段检查、“回头看”等方式，共计开展安全隐患自查X次，发现并整改隐患X处，整改率X。五是统筹协调强推动。牢固树立全局意识、统率意识，充分释放“粘合剂”“润滑剂”“推进剂”效能，推动形成各业务“相互帮助、相互配合、团结协作”的局面，努力当好总调度、总协调、总督办，确保形成工作合力。（四）坚持严管厚爱，树立严实作风。一是压实主体责任。切实旗行党风廉政
25、建设第一责任人职责，组织召开X次专题会议研究部署党风廉政速设工作，认真组织填报领导干部廉政档案和个人重大事项报告。二是严格队伍管理。始终坚持“严”的主基调，按要求上报监督推动习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神落实情况台账和落实主体责任情况统计表，组织观看警示教育片X次，组织党员干部持续做好党纪党规及德廉知识测试X次，教育引导党员坚定理想信念,不断夯实拒腐防变的思想道德防线。三、存在的问题及原因分析（一）对政治学习缺乏正确的认识。平时虽然经常参加政治学习，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，流于形式，理论与实践相脱节，自己思想意识的更新与党的政策、方针脱节。原因分析：
26、没有从大局考虑，学习不扎实，自觉性学习不够，从而使自己的观念更新滞后，学习存在片面性；二是理论与实践”两张皮”，忽视了重要思想的学习只满足记忆重要论断，缺乏系统性、经常性的深入学习。（二）工作创新意识不足。还不能完全把握党建的特点和规律,新常态下的新形势、新情况、新问题研究的不深刻，方法不灵活，主观能动性发挥得不好，主动想办法创造性开展工作做得不够，依赖于党委的统一部署，自主组织的活动不够丰富，缺少创新意识和手段。原因分析：一是思想解放的力度还不够大。工作争强当先的意识不强，与时俱进、开拓创新、更新观念、大胆工作的思想树立得不牢固；二是开拓创新的精神不强，认为自己工作能力有限，工作难度较大时，
27、以致曾出现畏难情绪。（三）模范作用发挥有差距。对党员的日常教育管理还不够深入细致，个别党员还没有充分发挥好先锋模范作用，日常工作中把自已等同于普通群众，缺乏全局观念，工作中缺乏热情和积极性。党建示范引领作用发挥还不够有效，通过党建工作载体有效解决公路养护管理“五化”建设中的难点、堵点、痛点问题成效不明显，具体办法措施不多。原因分析：一是党员平均年龄偏大，降低了对自身建设的要求,思想有所松懈；二是工作标准要求不高，依赖于于领导安排部署，积极主动性不够强，没有吧自己的工作与党性标准紧密联系起来。四、下一步工作计划（一）夯实工作责任，抓实理论教育。全面落实局党委党建工作要求，坚持从严治党，制定责任清
28、单和任务清单，推进党建各项工作按要求完成。抓好党的政治理论学习，对党员进行理想、信念、宗旨、作风教育，增加理论学习的“自选动作、把个人自学与集体学习、党课、主题党日等组织生活有机结合，同时探索更加有效的学习途径,不断增强干部职工的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。（二）持续推动基层党组织标准化规范化建设。不折不扣贯彻落实局党委、X市机关工委各项部署要求，确保规定动作不走样、高质量。以提升组织力为重点，认真落实组织生活会、“三会一课”、主题党日活动等制度，创新开展形式多样、内容丰富的支部活动，提升党建工作制度化、规范化水平。扎实开展“五个好”标准化规范化党支部、“四个合格”党员队伍建设，持续巩
29、固党史学习教育成果，干在实处、走在前列，努力为分局党建工作探索路子、积累经验。（三）深入学习宣传贯彻党的二十大精神。今后一个时期分局将会把深入学习领会、全面准确把握党的二十大精神作为首要政治任务，作为党内组织生活的重要学习内容，组织广大党员干部认真学习党的二十大精神，把二十大精神落实在各项工作的各个环节，组织开展知识竞赛、演讲比赛等活动，推动党的二十大精神深入人心、落地生根。篇四、支部书记2024年度抓基层党建工作述职报告2024年，在区委和区政府的正确领导下，在全体党员干部的大力支持下，我牢记支部书记第一责任，坚持党建工作与水务工作同谋划、同部署、同推进，积极推进“书记项目”，不断提升机关党
30、建服务中心工作实效，现将2024年工作汇报如下：一、主要做法（一）抓思想，政治引领突出成效。始终按照党要管党、从严治党、“一岗双责”的要求认真履责，筑牢思想防线，将思想政治建设放在极端重要位置,通过理论学习、上党课、党性锻炼、警示教育等形式，教育引导党员干部筑牢思想根基，加强明辨是非才能。一是严格落实第一议题“学议决-办”学习制度。坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务，带头学习习近平总书记系列重要讲话精神，2024年共组织“第一议题”学习了X次，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位；二是坚持学习贯彻党的二十大精神。通过召开党的二十大精神宣贯会、”二十大会议
31、精神”专题党课，第一时间带头学习贯彻党的二十大精神，充分利用公众号“雨课堂”引导干部学用结合，分享心得体会，不断提高支部全体党员干部的思想政治素质；三是带头发挥党员先锋模仿作用。积极推行党建引领、党员示范、全员参与的党员下沉一线工作机制，组建志愿服务队，走入社区向群众发放宣传资料等活动。（二）抓责任，主责主业彰显作为。始终把抓支部党建主体责任扛在肩上、抓在手上，发挥示范带动作用，落实党建工作责任制，层层扣紧管党治党责任链条，提升基层党建质量和水平。一是带头履行抓党建“第一责任人”职责。作为局党总支部书记，带头落实并严格督促班子成员切实履行“一岗双责”，主动召集分管单位、科室研究党建工作，严格落
32、实意识形态工作责任制，开展X次意识形态工作专题研究，每季度组织召开意识形态分析研判会，真正做到管党建和管业务融会贯通；二是落实巡察整改主体责任Q积极对接区委交叉巡察组，针对巡查组提出的3个方面13个问题的整改意见，高度重视，先后召开4次整改推进会议，印发X份整改方案并立即组织部署，收集汇总、分类归档X批资料供巡察组查阅，总计提供电子版文件X份，纸质件X份，合计X份。三是“书记项目”率先垂范。作为党总支部书记及单位“一把手”，带头落实项目提级管理，周密谋划部署，积极协调资源，紧盯顶层设计，组织领导深圳河干流北岸碧道工程（示范段）和新洲红树碧道2个“书记项目”，全面梳理河流防洪标准，消除河段安全隐
33、患，打造充满活力的线性公园，丰富广大市民的精神文明享受。（三）抓机制，打造坚强战斗堡垒。始终坚持围绕中心、服务大局，贯彻落实中国共产党党和国家机关基层组织工作条例中国共产党支部工作条例（试行），健全完善体制机制，推动党建和业务工作“双融双促”一是规范组织生活基本制度。我始终严格执行党内政治生活若干准则，带领局领导班子成员认真参加双重组织生活，把基层党组织建设作为基层治理的重要环节，认真推动落实基层党建三年行动计划重点任务，贯彻党支部工作条例、党员教育管理条例、党徽党旗条例、基层党组织选举工作条例，指导各党支部严格落实“三会一课”制度，有效增强党内政治生活的原则性、纪律性。二是建立政治要件落实机
34、制。编制完善X党组关于2024年政治要件落实情况的报告2024年度落实政治要件责任分工表，细化X项落实措施，带头对政治要件会议传达、研究部署、落实检杳。三是严格落实高效执行机制。高度重视，坚持重点督办，扎实推进“书记项目”，我坚持问题导向，紧盯设计进展，制定时间表、路线图，挂图作战，带领局主要领导组织参建单位每周盘点，形成倒逼机制，确保工程强力推进。（四）抓作风，营造清正干事氛围。作为局党组书记，我能够充分认识党风廉政建设的极端重要性,坚持“作风建设永远在路上”，持续加强自身建设。一是落实党风廉政建设主体责任。锲而不舍落实中央八项规定，认真贯彻落实党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，结合
35、实际建立健全工作制度，制定从严治党主体责任清单，带头将党风廉政建设工作与业务工作同部署同落实同检查，在行政执法、行政审批、项目招投标等方面强调各贲任主体党风廉政建设责任。二是强化警示教育，防范廉政风险。组织观看了激浊扬清、蚁贪之害、自筑囚牢等党风廉政教育警示片，严格落实谈心谈话制度，全年持续开展“八小时外”谈心谈话X人次、党风廉政教育谈心谈话X余人次，向公职人员家属发送关于党廉洁家风建设的倡议书X份，有效防范化解廉政风险。三是健全完善党风廉政建设管理制度。组织开展经常性自查自纠活动,不断引导党员干部增强廉洁从政和廉洁自律意识；以市对区巡查整改为契机，强化对权力运行的制约和监督，深化标本兼治,在
36、全局系统营造风清气正的政治生态，积极推进“不敢腐、不能腐、不想腐惩防体系建设，推动区委区政府各项决策部署在我局落地落实。二、存在的问题及原因本人虽然在支部党建工作上取得了一些成绩，但还存在一些不足有待改进，主要表现在：（一）精力投入还需平衡。抓党建是党支部书记的本职工作，但在实际工作中，还存在“一手硬、一手软”的问题。由于对抓支部党建的重要性认识还不到位，抓业务工作投入精力多，抓党建工作投入精力少，对如何落实党建工作责任制，缺乏深入理解和思考，系统的工作谋划还不够，工作落实还有差距。（二）创新实践还需加强。在学习贯彻习近平总书记生态文明思想，推进X高质量发展方面思考不够，谋划不够，部分工作还是
37、习惯于按部就班的开展，缺乏尝试和创新，尤其是对如何站在人与自然和谐共生的高度上，缺乏采用非常手段解决非常问题的胆识和魄力。（三）谈心谈话还需深入。鉴于党员多数外出实习，且工作时间不固定、不统一，导致本年度与党员干部的谈心谈话不经常、不深入，对党员的工作生活关心不够，不能及时发现党员的思想动态和实际困难，没有针对性地加强对党员的教育、管理、监督工作。三、下一步工作计划我将以这次述职为新的起点，坚决落实中央党要管党、从严治党的要求，把支部党建工作作为首要职责，围绕以下三个方面开展工作:（一）强化主体责任落实。牢固树立“抓好支部党建是本职、抓不好是失职、不抓是渎职”的责任意识，压细压实全面从严治党主
38、体责任，通过专题培训、理论宣讲、党性锤炼等方式，引导全体党员坚定执行党的政治路线，不折不扣落实贯彻习近平总书记的重要讲话、指示精神.（二）健全党建内控机制。坚持全面从严治党，组织全体党员干部认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，制定并不断完善学习计划，严格执行“三会一课”、谈心谈话、组织生活会、民主评议党员、双重组织生活会、“主题党日”等基本制度，持续规范组织生活，在公共权力行使的重点领域、重要岗位、关键环节，排查廉政风险，健全内控机制，抓好全年党建工作任务目标落实。（三）业务党建双触双促。抓好基层党建工作，牢牢扭住党建任务不放松，根据X省加强党的基层组织建设三年行动计划工
39、作（20X一2024年）要求，结合实际制定落实举措，以党建工作指导业务工作方向，完善选人用人内控机制，进一步强化制度建设和干部日常管理；以业务工作成果检验党建工作成效，推动党建和业务深度融合、互相促进,坚持齐抓共管，使党建工作和业务工作真正做到两促进、两发展。篇五、2022关于抓党建工作述职评议考核问题整改情况报告抓基层党建述职评议考核工作会议反馈问题整改报告以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕新时代党的建设总要求，坚持问题导向，聚焦县委反馈意见指出的问题，制定整改措施，压实整改责任，确保县委点出的存在问题得到有效破解，工作短板得到有效加强，基层党建质量和水平得到提升。一、明确整改思
40、路和整改内容全面贯彻落实党的十九大、十九届历次全会精神和区委一届二次全会精神，进一步提高政治觉悟，及时将市、区两级抓基层党建述职评议考核会议上提出的问题及时进行反思和研究，制定问题台账和整改清单，以党工委书记、管委会主任杨波同志为第一责任人，由专人负责，落实时间、任务和节点，逐一整改落实，逐一整改销号。二、整改落实情况（一）市上反馈问题非公企业党支部组织生活开展不经常。整改情况：严格按照党工委委员包抓工作制，各党工委委员每月一次到自己的党建联系点或企业做好党建活动并指导分管部室、公司的非公企业党建指导员要坚持下企向纵深发展为目的，加强党员干部学习教育，争取学有所获，学用结合，清除薄弱环节，切实
41、履行组织生活制度跟治软弱涣散，提高基层支部战斗堡垒作用，强化组织能力；三是以党风廉政建设为抓手,持续用力抓“八项规定”落实，抓“四风”整改，对有关违规违纪等行为严格实施责任追究，依法处理，增强党风廉政建设整体合力，进一步促进党建的深度融合。（二）自身问题抓非公党建工作的力量投入不够，存在重业务、重企业经营、轻党建问题。部分非公企业党支部组织生活开展不经常。整改情况：严格依靠制度、完善工作制度，建立党建责任制，制定支部活动工作计划，落实非公党建指导员每月要积极深入非公企业，指导帮助企业抓好各项工作。制定奖罚激励制度，根据各科室和各同志的岗位职责，严格要求，确保落实。加强督促检查，对布置的工作要及
42、时过问，掌握进展情况，努力做到事事有着落、件件有反馈。对园区投产企业党建情况进行再次摸底。对符合条件未建立党组织的企业,选派党建指导员，随时建立党组织；对有党员无组织的企业均要求成立党组织。三、下一步工作思路及措施我们将按照区委安排，对重点工作任务形成责任清单、完成时限等，严要求、重落实，针对考核会议上提出的各项问题，及时端正工作态度，调整工作思路，下大力气抓好基层党建各项工作，扎实做好各项工作任务的落实，确保各项工作任务保质保量完成。（一）依纪依规做好规范党员组织关系管理。按照党组织档案审核要素严把档案审核。党组织关系转接做到专人负责、编号归类、专柜保存，坚持每月整理归档与党员信息库更新同步
43、区分不同情况,做好党员组织关系和党籍管理工作。（二）依纪依规做好班子建设工作。园区领导班子成员将严格落实“一岗双责”责任，按照区委、纪委的总体部署，结合园区工作实际，以党纪党规为依据，查找薄弱点，加强招商、征地、项目建设等重点领域廉政风险防控，继续加大监督执纪问责力度，进一步推进党风廉政建设和反腐败工作,营造风清气正、干事创业的干部队伍。（三）继续规范党费收缴管理工作。实行严格的党费收缴制度，健全专人管、足额收、及时缴、定期查的工作机制。（四）继续做好非公企业党组织建设工作。对符合组建条件的企业，采取单独或挂靠组建的方式建立党组织，提高党组织覆盖率。充分发挥党建指导员、群团组织作用，采取多走
44、访，多宣传，多沟通的办法，不断加快园区非公党组织建设工作。篇六、抓基层党要工作述职报告2024年，局党委坚持以政治建设为统领，把党建工作与业务工作同部署、同落实，较好的完成了各项工作任务，现将一年来履行基层党建责任情况述职如下：一、2024年履职情况（一）抓学习，提高党员干部理论政策水平。一方面，抓好自身学习。抽时间、挤时间认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神及省委、市委历次全会精神以及党的路线方针政策,思想上、政治上与党中央保持高度一致。另一方面，抓好党员干部的学习。牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，紧紧锚定目标任务，把主题教育谋划好、组织好、落实好，班
45、子成员坚持以身作则、以上率下，全面加强理论武装，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。2024年共开展党组理论学习中心组集中学习X次，X干部网络学院学时和学习强国积分均位居我市前列。（二）抓制度，建设坚强战斗堡垒。严格落实党风廉政建设第一责任人责任，进一步健全并带头落实“三会一课”、民主生活会、谈心谈话、党员领导干部双重组织生活等制度。2024年，组织党支部书记集中学习X次，开展党务干部业务培训X余人次，与党支部书记谈心谈话X人次，非公有制企业党建工作明显加强。（三）抓纪律，带出过硬党员队伍。组织党员干部认真学习中国共产党纪律处分条例等党内法规，组织开展警示教育X次，使广大党员干
46、部思想上牢固树立了拒腐防线。对治超站监控录像缺失,导致部分货物的卸载、转运、清理过程无法通过视频资料查证负有直接责任的X、X、X给予警告处分，对负有领导责任的执法大队副大队长X给予诫勉谈话，对负有领导责任的执法大队党支部书记、副大队长X责令向局党组书面作出深刻检查。（四）抓工作，展示党建效果。组织党员干部冲在一线，以党建促进中心工作。投资X万元，完成县道X线X公里的改建工程；投资X万元，完成X至X间X公里的道路提升改造工程；争取上级资金X万元，完成X线（X界至X）X公里的大修工程；投资X万元，完成X条农村公路X公里的大修工程；投资X万元，完成X线道路两侧景观提升工程；投资X万元，完成X市口综合
47、整治提升改造工程。全力开展铁路沿线环境安全综合治理活动，X被评为铁路沿线安全整治先进个人。二、存在问题及原因分析存在问题：一是用科学理论指导工作上还有欠缺。特别是用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神指导交通运输工作，推动交通运输高质量发展的成效不够明显。在交通工程建设上运用新技术、新工艺不够多，更好地适应大气污染防治要求和践行绿色发展理念不到位。二是党员干部在作风纪律上还有欠缺。个别党员干部工作不负责任,对应该发现的问题发现不了，应该解决的问题没有及时解决,被追责问责。三是以抓党建促工作上还有欠缺。一些党员干部没有真正发挥先锋模范作用，工作标准低，致使一些工作进展不快，质量不高。
48、原因分析：一是学习抓得不够紧。特别是政治理论学习、业务知识学习抓得不够紧，用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神武装头脑、指导工作有差距。二是认识不够全面。对党的思想建设、作风建设认识不够全面深刻，有时过于注重业务工作，在抓思想建设、作风建设用的时间精力相对不足，导致有些工作不够扎实，成效不够明显。三是抓作风纪律的力度不够大。个别党员干部底线思维、高压线意识不强、警惕性不高，不能时刻把纪律挺在前面，致使工作上出现缆漏。三、2024年工作打算（一）加强学习，进一步提高党员干部的理论政策水平。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为一项长期的政治任务，使广大党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，牢固树立“四个意识”，坚定四个自信”，做到两个维护，深入学习研究“交通强国”的内涵和要求，努力实现学用结合、融会贯通。（二）完善制度，进一步促进党建工作规范化。组织党员干部认真学习中国共产党党章中国共产党党组工作条例等，进一步完善决策机制和学习制度、党费收缴制度、财务管理制度、民主评议党员制度等各项制度，不断提高党委决策的民主化、科学化水平，全面提高集中学习、发展党员、党费收缴、民主评议党员等规范化水平。（三）严明纪律，进一步发挥基层党组织的战斗堡
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