1、党委书记2024年抓基层党建抓意识形态工作述职报告（共12篇）目录篇一、党委书记2024年抓基层党建抓意识形态工作述职报告2篇二、领导班子个人述廉述职报告4篇三、国有企业2024年党委书记抓基层党建工作述职报告.7篇四、社区党支部书记2024年度抓基层党建工作述职报告，0篇五、党委（党工委）书记2024年度抓党建工作述职报告，6篇六、街道党工委书记2024年抓党建述职报告21篇七、党支部书记2024年抓基层党建工作述职报告25篇八、党委书记2024年抓基层党建工作述职报告30篇九、2024年度全面从严治党述责述廉报告35篇十、党委书记2024年度个人述职述责述廉报告38篇十一、2024年度党委
2、书记述职报告40篇十二、2024年党组织书记抓基层党建工作述职报告44篇一、党委书记2024年抓基层党建抓意识形态工作述职报告按照会议安排，现将我履行抓基层党建、抓意识形态工作职责情况报告如下：一、2024年度述职通报反馈问题整改落实情况针对上年度述职通报和巡视反馈问题，一是狠抓政治机关建设,迅速掀起学习宣传贯彻党的二十大精神热潮，深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”。二是加强党组织书记和党务干事素质提升锻炼，每季度开展支部党建检查考核，支部标准化建设水平持续提升。三是落实意识形态工作责任制，强化正向报道，党建宣传影响力持续增强。
3、四是狠抓党建与日常业务和重点工作融合促进，积极创新党建工作方式方法，让党旗始终高高飘扬在维稳安保一线,确保了持续安全稳定。二、履职尽责情况（一）把军政治方向。一是抓关键少数，突出示范带动。坚决落实“第一议题”和“首题必政治”制度，全年主持开展集体学习和交流X次，其中学习习近平总书记重要指示重要讲话重要文章X次，学习党的二十大精神X次。二是抓党员队伍，突出理论武装。组织处级领导参加专题轮训X期、X人次，在干部培训学院举办政治轮训X期、X余人次，举办主题教育读书班X场次、X人次。三是抓意识形态，突出正向引领。定期召开意识形态和思想动态分析研判会议X次,累计对外发表稿件X篇，通过微信微博推转消息X余
4、条，大力弘扬主旋律。（二）夯实党速基础。一是规范支部建设，建强战斗堡垒。落实包联包抓基层党建制度，在基层一线成立临时支部X个，带头讲党课X次。全年各支部开展主题党日活动X余场次。二是规范组织生活，激发组织活力。主持召开2024年度民主生活会和主题教育专题民主生活会，代表班子查摆问题X条，逐条认真整改落实。三是严守党的政治纪律和政治规矩。遇重要工作、重大事件、重要活动一律按要求请示报告，领导班子严格执行民主集中制，坚持“三重一大”集体决策。累计召开党委会X次、扩大会X次，形成会议纪要X期。（三）激活队伍活力。一是用心办实事。带队开展了“妇女节”“儿童节”“建党节”“重阳节”等慰问活动，畅通社会医
5、院24小时绿色就医通道，提高一线同志健康体检标准，积极筹资推进办理X件民生实事。二是用情解难事。成立志愿者服务队，及时关心基层同志，跟进慰问困难同志，今年帮扶X余人次。三是用力惠民生。坚决落实政策内各项福利待遇，及时办理职级晋升，按政策规定调高个人住房公积金缴存基数，全额保障省工会慰问标准，开展评选嘉奖X余人次。（四）强化作风建设。一是扎实开展干部作风能力提升年活动。带头弘扬“勤快严实精细廉”作风，对X项作风能力重点问题清单化管理，务求整改实效，以考核为导向推进工作落实。二是扎实推进全面从严治党。组织签订党风廉政建设目标责任书X份、家庭廉洁承诺书X份，建立廉政档案X份，运用“第一种形态”处理X
6、人、“第二种形态”处理X人。三是扎实开展督查检查。部署开展安全管理专项督杳检查X余次，下发提示函X份，发出通报X期，督促整改各类问题X个，消除安全隐患X个。三、存在的主要问题及原因一是学习教育缺乏多样性，理论学习的效果还需提升。二是工作跟踪问效有欠缺，抓工作落实还需加强。产生问题的主要原因：一是调查研究不够深入。二是压力传导不够到位。四、下一步工作打算（一）深化政治建设。坚持党的绝对领导，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，严格落实“第一议题”制度，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护（二）强化党建引领。认真履行抓党建第一责任人的职责，抓好班子、带好队伍、管好干部，用好
7、述责述廉、廉政谈话、谈话函询、约谈提醒等多种形式，倒逼党建责任落实。（三）做好成果推广。利用好丰富的红色资源优势，围统中心抓党建、抓好党建保安全，提升党建品牌影响力，不断推动各项工作高质量发展，努力创造经得起历史和人民检验的实绩。篇二、领导班子个人述廉述职报告一、加强组织领导，全面履行党风廉政建设领导责任紧紧围绕党风廉政主体责任体系建设，坚持一手抓发展、一手抓廉政，树立班子清正廉洁、高效务实的良好形象。一是建立健全机制。坚持党风廉政建设与业务工作同谋划、同部署、同推进，制定印发2024年党建暨党风廉政建设工作要点，进一步强化和健全党风廉政建设责任制落实，以推进廉洁型机关建设为抓手，形成上下贯通
8、分组负责、全体党员干部积极参与党风廉政建设的良好局面。今年以来召开落实全面从严治党专题工作会议2次，研究部署作风和党风廉政建设工作2次。二是严格落实工作职责。优化“一岗双责”清单，明确“一把手”履行第一责任人职责，其他班子成员履行“一岗双责”职责，党委书记与班子成员、班子成员与股室长分别签订党风廉政建设责任书10份。三是规范决策程序。领导班子坚持以身作则、作出表率，规范议事决策程序，全面落实“第一议题”制度，班子成员之间坦诚相待、密切配合，保持了班子的坚强团结。对事关发展的的重大事项、重点问题，坚持集体讨论、集体研究，今年以来累计召开党委会议14次，合力营造团结协作、互相支持的良好氛围，增强
9、班子整体效能。二、强化理论学习，筑牢拒腐防变思想防线坚持把思想建设、政治建设摆在突出位置，不断锤炼提升党性修养。一是领导带头，提高思想教育质量。党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，班子成员以身作则读原著、学原文、悟原理，对学习内容开展专题研讨、专题宣讲、专题调研，不断提高思想教育的质量。严格执行党委理论学习中心组学习制度，共计召开学习会11次；坚持党员领导干部讲党课制度，今年以来党委书记和企业党组织书记累计讲授党课10次。二是党员跟进，掀起理论学习热潮。各企业党组织坚持“三会一课”、党员政治生日、支部学习日等常态化学习机制，以集中学习和实践学习相结合的方式,引导全
10、体党员适应新时代、新形势，贯彻新任务、新要求。今年以来紧跟主题教育主线，开展主题多样的专题宣讲活动2次；开展党员集中学习11次，撰写心得体会3次，开展重温入党誓词活动1次、参观爱国主义教育基地展馆1次、开展主题党日活动12次，全面掀起理论学习热潮，不断促进政治理论学习往深处走、往实里走。三是常抓常管，意识形态更加牢固。党委履行意识形态工作主体责任，党委书记落实第一责任，班子成员履行“一岗双责”，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，定期排查意识形态领域风险隐患，加强对单位的意识形态工作阵地建设和管理。不断深化文明创建、加强正面宣传，党委专题研究、分析研判、部署意识形态工作3次。三、开展
11、作风建设，营造风清正气坚持以上率下，率先垂范，从领导干部做起，既抓思想引导又抓行为规范，以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力，把作风建设不断引向深入。一是强化监督职能，让落实更加尽责。主动靠前监督，紧盯关键岗位环节，不断完善内控制度，加强自我约束，用制度与要求抵制廉洁防控风险。不断完善党员考核机制，将党员日常行为规范、履行党员义务等内容纳入年度考核，作为评优评先、优秀党员、推荐干部的重要依据。二是规范工作纪律，严格落实中央“八项规定二进一步修订完善各项财务工作，健全财务制度，进一步加强单位财务管理,优化公用经费支出的审批流程，合理统筹单位资源，提高资金使用效益，保障党委各项决策的落实。三是加强廉政
12、提醒。紧盯春节、五一、中秋、国庆等重要节点，向全体干部职工发送廉政提醒短信。强化对干部的日常管理，开展集体廉政谈话2次，对新入职的1名事业编制人员、1名选调生分别进行了岗前廉政谈话。回顾一年工作全面从严治党和廉政建设取得了一定成效，在思想学习、警示教育和政治生态等方面都有了长足的进步，但也存在一些问题。在今后的工作中，领导班子会严格按照上级要求，进一步深化全面从严治党和廉政建设，营造清廉和谐的政治环境，为高质量发展提供坚实保障。篇三、国有企业2024年党委书记抓基层党建工作述职报告回顾过去一年，公司在上级党委的领导下，坚持党建引领，带领广大党员团结奋进，共同努力，扎实开展习近平新时代中国特色社
13、会主义主题教育，深入学习贯彻党的二十大精神，将党的建设与企业发展紧密结合，在市场竞争日益激烈的环境中推动了公司稳步健康发，取得了一系列令人瞩目的成绩。现将一年的工作情况向组织报告如下:一、取得的主要成绩（一）以责为先，党的政治“领导力”进一步加强作为“头雁”，我积极履行党委书记全面从严治党第一责任人的职责，带领班子成员认真学习贯彻党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，增强“两个维护”的政治自觉，强化守土有责、守土担责、守土尽责的政治担当。公司党委牢牢抓住责任制这个“牛鼻子”，不折不扣地落实全面从严治党的责任，不断提高自身履职能力，努力增强战胜各种风险挑战的能力，以全面从严治党的新成效推动公
14、司治理体系和治理能力的现代化。2024年，公司党委以打造“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的领导班子建设为依托，充分发挥“把方向、管大局、保落实”的领导作用，按照“议大事、抓关键，管干部、强基础”的要求,前置研究决策公司重大事项，牢牢把控公司的发展方向，并通过党建工作指导公司的各项工作，推动党的路线方针政策的贯彻落实。（二）以学为基，党的思想“引领力”进一步提升我组织广大党员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实推进主题教育,持续深化“我为群众办实事”实践活动。对照年初提出的党建提质增效的目标，认真落实中心组学习制度，全年开展集中学习X次，通过学习党的创新理论，不断提高
15、党员的思想水平和政治素养。开展专题学习班讨论X次，通过深入研讨热点问题和重大决策，增强党员的团结协作能力和工作执行力。组织主题党日活动X次,通过集体学习、座谈交流等形式，激发党员的积极性和创造性。鼓励党员撰写心得体会X篇，深化对主题教育的理解和认识。严格落实班子成员讲党课制度，领导班子成员讲授专题党课X次。（三）以做为要，党的组织凝聚力进一步巩固我同班子成员一道，坚持以新时代党的组织路线为引领,以全面加强党组织的政治功能为重点，充分调动党员的积极性和主动性，切实把国有企业党的政治优势转化为高质量发展优势。2024年，公司党委严格落实中国共产党支部工作条例（试行）和中国共产党国有企业基层组织工作
16、条例（试行），确保制度能够真正落地生根。不断健全完善组织生活会、民主评议党员等制度，加强对党规党纪执行情况的监督检查，确保党员在工作中严守纪律，杜绝违纪行为的发生。建立党支部书记、支部委员考评制度，以党建工作责任制考评为导向，推动支部党建工作规范化、制度化、科学化。通过考评结果的反馈和总结，推动基层党建工作的不断改进和提高。公司党委不断加强“精品”示范党支部的建设，通过这些示范党支部的经验和做法的推广，推动全体党支部的建设水平提升。2024年，公司党委持续学习贯彻全国组织工作会议精神产格执行党政领导干部选拔任用工作条例，坚持党管干部原则，着力培养忠诚干净担当高素质干部队伍，用好干部标准选人用人
17、全年选拔X名年轻骨干走上干部岗位，储备X名高层次后备人才，进一步充实领导干部、后备干部队伍，为公司可持续发展储备了一批高科技人才。（四）以严为纲，党的纪律“约束力”进一步增强我大力支持纪委工作，积极协调，全面落实党风廉政建设和反腐败工作责任制，指导制定了公司2024年党风廉政建设和反腐败工作要点，组织召开了公司党风廉政建设工作会议，与基层党支部书记签订党风廉政建设监督责任书X份，签订廉政承诺书X份。带头充分利用各种会议学习党中央会议精神和中国共产党廉洁自律准则中国共产党纪律处分条例等相关法律法规。继续深入开展形式主义、官僚主义突出问题整治，制定了问题清单，对查摆出的问题,分析原因，查找症结，
18、明确整改科室、责任人、整改期限。开展“小金库”专项治理工作。制定下发关于深入开展“小金库”专项治理工作的通知，亲自带队到基层单位开展账外资产清理检查。开展“微权力”专项治理工作，要求基层党支部进一步全面梳理微权力责任清单，完善工作流程图，修订相关管理制度，开展自查自纠及全面整改落实工作，着力打通全面从严治党“最后一公里”。二、工作中存在的不足一是党内监督机制还不够完善。一些党员干部对党内监督不够重视，对党的纪律要求漠视态度，甚至出现“庸懒散奢”的现象。一些纪委委员在实际操作中存在不足，监督力度不够，监督手段单一，导致一些党员干部得过且过，违规违纪行为得不到有效制约。二是党的组织建设存在一些问题
19、一些基层党组织存在着组织力量不足、活动内容单一、组织形式陈旧等问题，导致党组织在党员教育引导、组织动员和党风廉政建设等方面发挥的作用不够明显。三是党的纪律执行存在一些不足。一些党员干部对党的纪律要求认识不足，纪律意识淡薄，对违纪行为处理不力，导致一些党员干部纪律意识淡化，甚至出现违纪行为。三、下一步工作重点方向党建及全面从严治党工作在取得显著成绩的同时，也存在一些不足之处。我们需要正视这些问题，采取相应措施，进一步完善和提升党的建设工作，以更好地保持党的先进性和纯洁性，针对以上问题,我计划采取一系列措施，进一步完善党建及全面从严治党工作。一是要加强党内监督机制建设，提高党员干部对党内监督的重
20、视程度，加强对违纪行为的查处力度，形成有效的监督机制。二是要加强党的组织建设，注重基层党组织建设，提高党组织的组织力量和凝聚力，增加党组织的活动内容和形式,提升党组织的影响力和凝聚力Q三是要加强党的纪律执行，加强对党员干部的纪律教育,加大对违纪行为的查处力度，形成严明的纪律执行体系。篇四、社区党支部书记2024年度抓基层党建工作述职报告2024年以来，在X镇党委政府的正确领导下，本人作为X社区党总支部书记，紧盯基层党建“五基三化”攻坚年的要求，坚决落实书记履行第一责任人责任，抓好党建工作。现述职如下：一、履职工作特色和亮点（一）加强思想政治教育为加强理论教育，强化理论武装。我组织社区开展学习贯
21、彻习近平新时代中国特色社会主义思想3次，习近平总书记系列重要讲话2次，习近平总书记重要讲话精神2次，深入贯彻落实习近平总书记视察X省重要讲话和对X省工作系列重要指示精神3次，宣传学习党的十九届六中全会精神2次，党的二十大及二十届历次全会精神6次,学习习近平谈治国理政2次等。利用“学习强国”学习平台组织党员学习参与度与活跃度超30%。深刻认识和把握“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护工（二）履职尽责，落实主体责任我作为党总支部书记，结合“党旗领航、书记领跑”行动，履行第一责任人职责，坚持以上率下，主动谋划党建工作，带领党员干部代表每周以形式多样化宣传解读“
22、三万三学”活动，防贫监测摸排12次；防汛防溺巡逻排查76次；组建疫情防控服务队，发放宣传资料1200份，核酸检测3次2000余人，居民疫苗接种率达97%,取得了很好的防控效果。（三）加强落实政治建设抓好七个行动落实“五基三化”攻坚年基本党组织建设，严格落实贯彻中国共产党基层组织选举工作条例，2024年补选总支部副书记一名，委员一名。认真贯彻中国共产党支部工作条例，2024年度预备党员转正1名，因工作调动转出1名，接收党员2名。定期召开支部会议，研究贯彻上级党组织的指示和研究讨论支部工作。（四）切实抓好基层队伍组织建设坚持发展党员标准，扎实做好发展党员和党员管理工作。社区干部培训学习不少于56个
23、学习时，党员不少于32个学习时。落实“三会一课”、组织生活会、主题党日活动等制度，落实每月“20日”党费收缴日，按时收缴党费，做到上缴党费按月公开。开展“党课开讲啦”活动4次，“学习身边榜样”活动3次，打卡红色教育基地活动2次，慰问老党员19人。（五）网格化工作，落实常态化工作组建X地区战疫服务队，出动宣传车辆流动广播10余次，发放宣传资料800余份，一线排查摸底45户162人，大规模核酸检测3次，上门为老人接种疫苗14人。组建防溺防汛巡逻队，常态化巡逻，做好巡逻记录。社区干部常杰化摸排扫黑除恶工作，派发宣传资料400余份，微信转发推文30余篇，迄今为止X社区未发生涉黑事件。（六）党建引领，扎
24、实推进乡村振兴一是2024年，在乡村振兴工作队的带领下，积极宣传和发动X社区群众参与乡村振兴人居环境整治工作，整治揖荒土地7处，共6亩。危房改造一户，修建水沟一条，拆除危房3处，群众自己投钱投工动手建设“微庭院”、“微菜园”，清理乱搭乱盖4处，修建石板桥护栏2处，拆除危房7处。在巩固拓展脱贫攻坚成果方面，每月排杳预警名单，作到有排查有措施。二是落实党代表任期制规定，建立党代表工作室，共接代来访群众37人次，解决问题11件，走访群众32次。三是创新社区社会综合治理工作，开展形式多样的社会主义精神文明建设活动4次。营造具有本社区特色的文化氛围，建成文化广场3处，加强居民的归属感和社区的凝聚力。引领
25、社区党员干部在建设X先行试验区中作贡献。（七）基层党建工作问题整改落实一是上年度述职报告中，我社区存在4条问题，我社区基本完成整改。转变思想观念，强化责任落实。严格落实“三会一课”制度，强化党员日常教育管理。落实党建工作与业务工作同谋划，同部署，同推进。逐步优化和培养年轻队伍，鼓励社区工作者采用多种形式在职自学，提高队伍学历水平及综合素质。二是在上级巡视、巡察中存在有“三会一课”没能及时记录、记录不够规范；党建台账材料收集不够齐全，有数量，但质量还需提高。针对反馈的问题立行立改，提出进一步加强和改进工作的思路措施Q二、存在的主要问题及原因（一）存在的主要问题一是理论学习深度不够，党性意识不强。
26、虽然开展了“三会一课”、党员学习教育培训等多项党建活动，但是仍有部分的干部对理论学习不够认真，党性意识不强，投入精力不够，业务水平偏低。社区中有个别干部有时报有应付了事的态度，存在”多干多错，少干少错，不干不错”的思想。二是社区人才队伍力量不够。大部分社区工作者是大专及以下学历，而本科及以上人才没有，不利于社区工作多样化发展。两委干部共7人，当工作量大的任务下来时，人手紧缺。在社区开展大规模检测核酸时，“两委”干部连水都没空喝一口，长时工作超12个小时。三是与群众沟通的方法仍需要改进。群众理解的能力有限，解读政策时不够耐心，语气控制不够惋转，接受群众的监督也不够，还需要主动听取群众的意见和建议
27、社区个别干部在解读城乡居民养老保险政策时，讲了两三次，群众还没理解，语气有所转变就不讲了，叫群众自己拿宣传资料回去看。造成社区干部形象受损。（二）产生这些问题的主要原因一是主动抓党建的意识不够强。没有更好地做好指导工作，出现了学习与工作脱节的现象。没能正确处理好党建工作与业务工作同谋划，同部署，同考核，经常忙于社区工作，但对党建工作的研究部署、贯彻落实力度还不够，抓党建工作存在被动应付、时紧时松的现象。二是抓队伍建设不够力度。薪酬待遇方面吸引不了优秀人才，人才发展跟不上现在新时代新情况的趋势发展，业务水平不够。党员队伍老龄化，缺乏新血液加入。三是对转变作风服务群众认识不深，对坚持改造自己的世
28、界观、人生观和价值观的重要认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的宗旨意识。沟通中没有注意语言和语气的运用，沟通无法有效开展时极易引发激烈冲突。三、下一步工作思路和主要措施下一步，将继续认真贯彻落实党的二十大及二十届历次全会精神,不断推进全面从严治党纵深发展，为推动党建创新工作汇聚力量、筑牢基础、提供坚强思想、政治和纪律保障。坚持一个统领，贯穿一条红线，落实四个从严。（一）转变思想观念，强化责任落实。不断增强思想政治素养和履职能力。进一步增强学习的自觉性、紧迫性，要真正把加强理论学习和业务知识学习入在首要位置。进一步增强大局意识、责任意识。坚持党建工作与社区工作两手抓、两
29、手都要硬，每年主持召开党建专题会议不少于2次，每季主持召开1次党建工作例会，研究破解党建工作难题。党委班子成员按照“一岗双责”的要求，做好分管领域的党建工作，各党支部要自觉开展好党建日常工作，不断提升自身思想政治修养，形成从上到下层层抓党建的新局面。（二）壮大X社区干部队伍力量。制定后备力量培养工作方案，抓好源头培养。扩大选人视野，在文化程度较高的青年人，致富能手，返乡大学生，创业青年，退役军人等中物色后备人才，坚持优中选优，持续培养和建设一支政治合格、数量充足、结构合理、素质优良、能力相适、作风扎实的后备力量队伍。逐步优化社区干部自身修养，鼓励他们参加自学考试、通过电大、函授、党校和高等学校
30、提升学历、提升能力。每年接受一次轮训,培训学习不少于56学时。（三）树立开拓新的思想，增强工作的主动性。一是端正人际沟通态度，尽量做到换位思考，树立平等的沟通氛围,做到真诚沟通的基础；二是强化人际沟通技巧，注意沟通场合的选择，注意肢体语言的运用，注意语气的轻重，学会倾听。脚踏实地工作，努力提高工作能力和服务水平，以工作实绩取信于民。篇五、党委（党工委）书记2024年度抓党建工作述职报告2024年，在X委X工委和市委X工委的正确领导下，本人坚持以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，加强和改进X党的建设为工作方向，以高质量党的建设推
31、动X高质量发展为工作目标，全面推进X工作，认真履行党建第一责任人职责，抓班子带队伍，抓亮点求创新，进一步提高党建工作质量，有力推动X各项工作顺利开展。现将本人一年来抓党建工作作如下述职。一、2024年度党建工作履职情况（一）加强党对X工作的全面领导。一是落实X党委主体责任，加强党的全面领导。X深入学习贯彻中国共产党普通X基层组织工作条例，X党委坚决落实X领导下的X长负责制，坚持发挥党委政治核心作用，坚持民主集中制，坚持党政联席会议制度，坚持把党建工作与X行政工作同安排、同部署、同落实、同考核，认真落实党建工作“一岗双责:切实履行把方向、管大局、作决策、抓班子、带队伍、保落实职贲。二是履行党委书
32、记第一责任人职责。本人本年度共组织召开X次党委会议，讨论明确了2024年度全X党建工作要点、全面从严治党主体责任清单，讨论制定了党风廉政建设等制度X余项，讨论明确了以X党委书记、X长“双组长”党的建设工作领导小组，讨论明确人员配置、经费使用等问题。本人带头同班子成员展开谈心谈话，听取班子成员履职情况汇报，带头带领班子成员针对全X个X党委一一结对联系。本人本年度定期和不定期到X党委指导帮扶开展各项工作，定期到X指导工作X次，解决X思想认识、家庭困难、党员活动室建设、X就业困难等问题。三是定期组织开展中心组学习。X党委始终坚持“第一议题”抓学习、第一遵循”抓贯彻、“第一政治要件”抓落实，牢牢把思想
33、政治工作主动权和主导权抓在手中，坚持领导带头示范,认真贯彻X、市各级党组织决策部署，认真制定中心组学习计划，采取党委理论中心组引领学、党委会专题学、支部活动跟进学、领导宣讲辅导学，主持召开中心组学习X次，安排中心组成员撰写发言材料X份，科级干部交流材料X份。严肃党内政治生活，强化党员领导干部党性修养提升，在深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神上作表率。（二）贯彻X基层党组织工作条例。一是深入推进“X”工作。自中共X委X工委印发关于全面推进X“X”的指导意见X文件以来，本人带头学习文件精神，明确“X”总体目标和各级党组织书记职责，建立健全党建工作会议制度，建立健全考评机制。本
34、人同X个基层党组织书记签署党建工作责任书，各基层党组织书记均能履职尽责。二是深入开展支部X活动。围绕X中心工作，聚焦党支部X建设和问题破解，针对X党支部建设现状，X党委坚持以上率下，党委书记亲自抓党建，对会计X和信息X党支部X工作统筹部署，帮助两个X党支部完成2024年支部X方案，支部标准化建设有序推进。三是按规定完成基层党组织成立选举工作。本人亲自督促指导X党委下属X个X党委及其下设X党支部X个、X党支部X个在X更名后的成立和选举，进一步选优配强X党委及下设党支部班子成员，X深入推进X党支部书记“X”培育工程，X个X党支部书记均符合“X”资格，同时督促各基层党支部以提升工作能力为着力点，以开
35、展党建示范创建活动为契机加强支部规范化建设，严格落实三会一课等党内制度。（三）加强党员队伍X管理。一是坚持党员发展标准。X党委坚持从严要求，严把党员入口、程序、质量“三关”，严格遵循发展党员“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用“总要求，扎实做好发展党员工作。截至X月底，X党委（党组）X共有党员X名，其中正式党员X名，预备党员X名；其中，X党员X名，正式党员X名，预备党员X名；X党员X名，正式党员X名，预备党员X名。X年确定入党积极分子X人,确定发展对象X人，新发展党员X名，预备党员转正X人。二是加强党员培养教育。通过多种形式向入党积极分子队伍宣讲党的知识。（四）加强和改进新形势下思想政治工
36、作。一是加强思政工作理论学习。深入开展相关文件的学习领会工作，切实推动习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进头脑。今年年初X党委（党组）组织党委研究思政工作开展计划，规定每周二下午各部门组织党员开展思政理论学习，把党的二十大精神等内容作为学习的主要内容。X党委（党组）亲自带头在X向师生和到帮扶X在田间地头给乡亲们宣讲党的二十大精神。二是X党委（党组）牵头积极探索二十大X思想政治X工作，凝练了以“X”为载体的X环境。三是注重构建全方位协同X体系。X党委（党组）始终坚持马克思主义指导地位，在推进X思想政治工作中将思想政治X融入人才培养的全过程，通过加强课程建设、加强各类思想文化阵地的建
37、设管理，充分发掘各学科蕴含的思想政治X资源，形成强大X合力。四是加强思政X队伍建设。X党委（党组）把贯彻落实全国X思想政治工作会议精神贯穿于大X思想政治工作的全过程，全面深化新时代X队伍建设改革，加强思政X队伍建设和X队伍建设。（五）落实X系统意识形态工作责任制。一是建立健全制度机制，牢牢把握意识形态工作领导权。2024年以来，X党委（党组）带领宣传部先后修订印发X经济X意识形态阵地管理办法X经济X意识形态工作责任制的实施细则X经济X网络意识形态工作责任制实施方案X经济X网络安全与信息化建设管理制度X经济X规范宣传工作和宣传员管理方案（试行）X处置预案等X项制度，同X党组织书记签订意识形态工作
38、责任书，定期召开意识形态专题会研判意识形态风险。二是严格执行“一会一报”“一事一报”审批管理制度。对各类会议活动进行严格管理，全年共计审批X内大型场地申请表X余份，“一会一报”事项审批X份，各职能部门宣传展板、条幅、广告等宣传品发布使用申请表X份，所涉事项均无意识形态领域风险问题。三是强化对X内人员X信仰情况的掌握与管理。经组织宣传部排查，X定期了解信X的思想动态。四是定期研判意识形态风险。2024年以来，X党委（党组）组织党委宣传部牵头召集意识形态工作会议X次，定期集中学习从中央到地方各级领导部门关于意识形态工作的文件精神和任务要求,集体研判当前时段意识形态领域的潜在风险，化解危机矛盾。X未
39、发生涉意识形态领域的安全风险事件。二、存在问题一是理论学习不充分。没有处理好理论学习和业务工作的时间安排，没有严格按照学习计划执行，学习仍存在一知半解、不深入现象。二是“一岗双责”履职不充分。批评与自X党委（党组）批评不深入，党员X管理仍然存在讲话不硬、执行较软的工作现象，党风廉政风险内容认识不全面，纪检监察制度不健全。三是领导保障不充分。党务人员配备协调不充分，人员流动频繁,工作衔接不及时；党建办公环境和办公条件件不完善；党建经费使用安排存在不合理情况。三、下步工作打算一是坚持不懈地加强党的理论知识学习，提高思想修养。继续组织带领班子成员开展好集体学习，要以党的十九届历次全会精神和党的二十大
40、精神为指导，扎实、深入地学习党的理论知识，同时更要加强个人自学，要结合实际制订学习计划，坚持听党课、讲党课等多种方式进一步提高X的理论X水平，丰富党的基本知识，使X成长为一个具有较高理论X平的党务工作者，不断提高政治素养和政治站位。二是不断加强个人党性修养，改进X的工作作风。要严格遵守党章，在工作中、在处理问题时都要用党章来衡量X,看看是否在思想上、行动上符合一个党员的标准，是否践行了党的性质和宗旨，是否执行了党的决议，同时，还要向先进典型事例、向身边的模范学习，谦虚谨慎，戒骄戒躁，不断进步，做一名合格党员。三是从严要求，认真履行“一岗双责”的职责。一方面要加强对党的作风建设的高度重视，切实履
41、行起“一岗双责”工作职责，要严格做到一手抓发展，一手抓廉政，“两手抓，两手都要硬”；另一方面要健全纪检组织，配备专职纪检干部；再一方面要督促建立健全相应的制度，认真执行中国共产党纪律处分条例，严格按照党规、党纪开展工作，保持X风清气正的政治生态和工作环境。篇六、街道党工委书记2024年抓党建述职报告2024年是全面贯彻落实党的二十精神的开局之年，面对新的历史使命，我带领班子成员紧紧围绕中央的决策部署，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，按照市委、市政府决策部署，以推动高质量发展为主题，带领、支持街道办事处以深化供给侧结构性改革为主线，加快推进社区基础设施互
42、联互通、产业专业化分工协作、公共服务共建共享、生态环境共保共治、统一市场建设、城乡融合发展，统筹发展和安全，全面提升街道经济发展、服务质量提升，为我区高质量发展提供坚强支撑。一、紧紧抓住政治速设这个“统领”，持续推进政治硬起来街道党工委深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，组织了4次专题读书班，我带头讲授2次党课，通过集中学习，全面了解习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、核心要义和实践要求。通过深入学习习近平总书记的重要讲话和著作,班子成员进一步增强了对社会主义核心价值观的认同，坚定了理想信念，提高了政治素养。主持了2次案例教学分享会，通过分析实际案例，深入剖析党员
43、干部在思想认识、工作作风、廉洁自律等方面存在的问题和不足之处，通过案例教学，加强了党性修养，提高了党员干部的政治敏锐性和纪律意识，增强了党员干部的自我约束能力。组织了1次集中党性分析活动，通过深入剖析党员干部的政治表现和党风廉政建设情况，找出存在的问题和短板，进一步增强了党员干部的忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心的政治自觉、思想自觉、行动自觉。积极发挥“头雁”作用，带头贯彻落实中央关于加强党的政治建设的重要决策部署，始终坚持从严治党，坚持党要管党、全面从严治党的原则，严肃党内政治生活，加强党内监督，解决党员队伍不强的问题，做到了党员干部的思想和行动与党的要求保持一致。通过这一系列的学习教
44、育活动，街道党员进一步提高了政治判断力、政治领悟力和政治执行力。二、紧紧抓住组织建设这个“基础。持续推进组织强起来我始终坚持“抓党建就是最大的政绩”理念，带领党工委积极探索基层党建工作新模式，注重因地制宜、因时制宜、因人制宜。在这个新模式下，我们通过党员志愿者服务队伍的建设，组织开展了一系列的活动，如文明创建、社区服务、环境整治等，旨在为居民提供更加便捷、高效的服务。党员志愿者服务队伍的建设是我们基层党建工作的一项重要举措。我们注重选拔优秀的党员，鼓励他们参与志愿者服务工作。通过系统的培训和指导，我们提高了党员志愿者的服务水平和素质，使他们能够更好地履行志愿者的职责。党员志愿者们积极参与社区的
45、文明创建工作，倡导文明礼貌、文明交通，推动社区的和谐发展。同时，他们还开展了各类社区服务活动，如义务清扫、志愿者义诊等，为居民提供了温暖和关怀。街道党工委还注重党员干部的培训工作，认为提升他们的业务水平和服务能力是加强基层党建工作的关键。我们通过组织各类培训班、讲座和学习活动，不断提升党员干部的专业知识和技能。他们学习先进的管理理念和方法，了解最新的政策法规，提高自身的能力素质。这些培训不仅为党员干部提供了学习的机会，也为他们更好地服务群众提供了保障。除了加强党员干部的培训外，我们还致力于加强党的组织建设。我们不断完善党组织制度，建立健全社区党的组织架构和工作机制，提高党组织的凝聚力和战斗力。
46、通过定期召开党的会议、组织党内教育和交流活动，推动社区党的组织生活常态化、制度化。街道党工委的努力得到了居民的认可和赞许。他们对我们提供的服务表示满意，对党员志愿者们的辛勤付出表示感激。三、紧紧抓住正风肃纪这个“关键。持续推进作风实起来我始终不忘初心、牢记使命，以更高的标准要求自己，带领街道党工委落实全面从严治党责任。2024年，我带领街道党工委一直以来都坚决贯彻落实党中央党风廉政建设和反腐败斗争的决策部署，深刻理解并严格执行党风廉政建设各项规章制度。始终将党风廉政建设作为一项重要任务来抓,确保党内政治生态的健康稳定。为了加强党风廉政教育，我们不断加大宣传力度，通过各种形式的教育活动，让党员干
47、部深刻认识到廉洁自律的重要性。我们注重通过党风廉政教育,培养党员干部的廉洁意识和自我约束能力，使他们能够时刻保持清正廉洁的政治本色，严守党的纪律和规矩。同时，我们坚决加大对腐败行为的查处力度，坚决打击腐败现象，维护党的纪律和政治体检。在全面从严治党的背景下，街道党工委继续推动党风廉政建设向纵深发展。我们深入开展党风廉政建设的各项工作，加强党风廉政建设的监督和检查，确保各项规章制度的有效贯彻执行。同时，我们还加强党风廉政建设的制度臻设，完善相关制度和机制，加强对权力运行的监督，防范腐败风险，为高质量发展奠定坚实基础。四、紧紧抓住服务大局这个“根本”，持续推进服务好起来我始终坚持为人民服务宗旨，带
48、领党工委坚持党建工作与经济社会发展相结合，紧密联系街道的实际情况，充分发挥党的组织优势，推动经济社会发展和党建工作相互促进，探索实施“党建+营商环境”，提升经济发展的“硬实力”。为了更好地服务企业，我们成立了党员走访联系企业工作组,定期对所联系的重点企业进行走访。通过与企业负责人和员工的交流，我们了解到他们面临的问题和需求。我们将日常走访情况梳理汇总，形成“一企一策”，为企业办实事解难题。通过这种方式，我们能够更加精准地为企业提供帮助和支持，推动企业的发展壮大。同时，我们也探索实施“党建+社区服务”，当好区民的“贴心人”。在社区党员活动室建立了“倾心居民茶花厅”，这是一个让居民们可以随时前来咨
49、询、交流的场所。我们将服务和窗口前移，让居民们能够便捷地享受到党组织的服务。在这里，居民们可以提出各种问题和需求，我们将尽力为他们提供解决方案和帮助。为了解决就业问题，我们打造了“家门口就业服务站每季度，我们与辖区企业沟通用工需求信息，并摸排社区居民的求职信息。通过牵线搭桥，梳理整合双方的信息资源，我们能够更好地推动供需信息的匹配，从而解决就业问题。仅仅通过这个服务站，我们就解决了23名居民的就业问题，为他们提供了稳定的工作机会。五、2024年继续努力方向随着社会的不断发展和变革，党的建设永远是我们党的重要任务。作为街道党工委负责人，我将时刻关注党的建设工作，不断加强自身建设。在2024年，我
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