1、围绕“维护党中央权威和集中统一领导，践行宗旨、服务人民”等六个方面材料（共10篇）目录篇一、围绕“维护党中央权威和集中统一领导，践行宗旨、服务人民”等六个方面材料2篇二、围绕“维护党中央权威和集中统一领导，践行宗旨、服务人民”等六个方面材料9篇三、维护党中央权威和集中统一领导方面存在的问题.15篇四、维护党中央权威和集中统一领导方面存在的问题.15篇五、维护党中央权威和集中统一领导方面存在的问题.16篇六、领导班子2023年述职述廉述学报告17篇七、维护党中央权威和集中统一领导践行宗旨、服务人民求真务实、狠抓落实以身作则、廉洁自律履行从严治党政治责任六个方面对照检查材料22篇八、维护党中央权威
2、和集中统一领导方面存在的问题.30篇九、维护党中央权威和集中统一领导方面存在的问题.31篇十、维护党中央权威和集中统一领导践行宗旨、服务人民求真务实、狠抓落实以身作则、廉洁自律履行从严治党政治责任六个方面对照检查材料31篇一、围绕“维护党中央权威和集中统一领导，践行宗旨、服务人民”等六个方面材料按照关于开展第二批2023年度主题教育专题民主生活会的部署要求，我提前谋划，积极准备，坚持读原著，学原文，悟原理，进一步加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话精神的认识和理解，进一步坚定了政治立场，提高了政治站位，锤炼了党性修养。在学习调研，检视反思，谈心谈话，征求意见的基础
3、上，结合本人思想和纪检监察工作实际，广泛征求意见建议、开展谈心交流，杳摆存在问题，剖析问题原因，制定整改措施。现将个人检视、剖析情况汇报如下，请同志们批评指正。一、存在的主要问题聚焦本次主题教育主题，认真检视问题，查找短板，重点围绕六个方面，认真查找自身存在的问题和不足，主要有以下几个方面。（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面一是学习形式还不够灵活、精细。个别班子成员虽然能够严格落实党组学习制度，但是学习的形式还不够灵活，学习的程度还不够精细。有时用看读本、听讲座代替读原著、学原文，还没有完全做到原原本本、原汁原味地学。有时比较注重分管领域内容的学习，其他方面的内容学得相对少一些
4、二是学习内容还不够全面、精确。客观来看，在学习的内容上,系统性还不强，不能融会贯通的理解和把握新思想、新理论。党组理论中心组落实了集中学习科目，但学习内容涉及促进经济社会发展等课题还不够。特别是服务全市发展方面缺少靶向性。在中心任务最重的时段，抓班子集中学习力度有所减弱。三是学习成果转化还不够见效、精准。在入脑入心、成果转化、指导实践方面还有一定.的差距，有时学习理解是相对孤立的，不能很好地运用理论和实践、历史和现实、当前和未来相结合的方法，不能完全做到“知其然，又知其所以然”，与实际工作对接还不够紧密。（二）维护党中央权威和集中统一领导方面一是践行“两个维护”还有差距。主要表现在个别班子成
5、员还不善于在大局中找定位、一定目标，不能从政治高度、大局角度综合考虑问题，如，在综合办公、贯通协调、上传下达等过程中，与市委市政府战略部署结合不够紧密，在政治素养方面还不够高，政治判断力、政治领悟力、政治执行力不够强，缺乏政治的敏锐性和洞察力。二是政治能力还有所欠缺。主要表现个别班子成员在运用政治眼光观察和分析问题的能不够强，从综合办公中体现政治导向、政治要求做得还不到位，对标增强“八种本领”、提高“七种能力”要求还有差距。如，在深入分析办公运转、上下联动、办文办会、事务管理等方面产生问题原因上还存在工作研究不透、规律把握不准的问题,透过业务工作发现政治问题端倪的能力还需提升。（三）践行宗旨、
6、服务人民方面一是联系群众深入基层不够有力。个别班子成员对群众反映的“急难愁盼”问题掌握了解不到位，将老百姓最关心、最直接、最现实的利益问题作为工作的切入点还不够准确。调研次数偏少、时间短,调研通常以听汇报、查资料为主，属于“二手资料”，缺少最直观的了解了存在对基层一线实际情况掌握得不全面、不细致和不深入的问题，对基层工作指导也不够及时有力。二是旨意识、为民情怀有待加强，在掌握群众所思所想所盼、身体力行攻坚克难指导、用心用情用力解决问题等方面仍有差距。落实上级决策部署照搬照抄、上下一般粗的现象，不同形式不同程度地存在。工作作风效能、服务意识还有所欠缺，缺乏躬身入局的自觉。调查研究工作还存在不深不
7、透的现象。（四）求真务实、狠抓落实方面一是敢为人先的劲头不足。个别班子成员在推进工作中，发挥先进典型的示范带动作用还不强，奖励机制还不够健全完善，针对性还不够强，对于激发政府办公室走在全国前列争先晋位的积极性主动性缺少行之有效的招法，对于如何提升创新质效的发力点找得还不够精准。二是工作落实不够到位。在谋划部署工作方面还有不实之处,有时急于求成，习惯于迅速行动、及时开会安排布置，存在一定的形式主义，不能沉下心来、扑下身子深入实地踏查，导致谋划工作停留在宏观层面，不能有针对性落地落实；在推动工作时，有头重脚轻的现象，往往在前期下力气大、用劲足，后期跟踪问效存在盲区和漏洞，导致一些工作高起点开局、严
8、要求推进，但实效不明显。（五）以身作则、廉洁自律方面一是“一岗双责”落实还不到位。对一些未纳入明文规定的纪律规矩，欠缺精准把握，对公司党员干部、中层管理人员进行党性教育、廉洁教育自觉性主动性不强，常态化抓作风纪律还有差距，没有做到持之以恒，也缺少督促检查和行之有效的措施。二是学习认识还不到位。对中国共产党廉洁自律准则等廉洁要求学习得不深入、不经常，有时候错误认为只要自己不违规违纪就是遵守党规党纪，没有真正理解党规党纪的“底线”思维，在平常的工作中没有以更高的标准要求自己。对新时期新形势下党风廉政建设的新动向新要求把握还不够准确，廉政教育的方式方法比较单一，缺乏典型带动.三是压力传导上做得还不足
9、统筹谋划班子和队伍建设还不够深入，有时忙于业务工作，对相关办法规定学习研究得不够全面系统深入，布置强调多，在督导检查、层层传导压力方面不够。如何加强对党员“八小时”以外的监督管理还缺乏思考，缺少对常态化长效化的监督制约机制研究。（六）履行全面从严治党政治责任更加自觉坚定方面一是对全面从严管党治党的认识还不到位。在落实管党治党责任上履职尽责的力度还不够；在管理监督干部方面，没有深刻认识到严是爱、宽是害的真正内涵，总认为这今年稳定发展任务比较重，应该多以正面鼓励、激励为主，对干部出现的小毛病、小问题没有必要动真碰硬，批评教育一下就可以了，没有准确把握严管与厚爱的关系。二是在落实党内法规制度方面打
10、折扣。对党内制度缺乏认真学习的态度和正确的认识，党的组织生活落实的不好，没有严格按照党章严格要求自己。比如：按照党章要求每个党员领导干部都要认真落实双重组织生活制度，组织部门还要履行好监督职责。反思自己，2023年以普通党员身份参加所在支部组织生活仅*次，缴纳党费有时不及时主动，不催不交，也没有履行好监督职责。（一）理论学习有所松懈。对习近平新时代中国特色社会主义思想满足于现学现用、即学即用，缺少深度和广度，有时片面地认为作为党组书记，掌握好中央、省委、市委的政策方针、形势动态、工作要求就好，在学习中存在实用主义倾向，挑重点、拣实用。对一些理论性政策缺乏系统性学习、深刻性领会,导致政治理论水平
11、和党性素养跟不上形势的发展和工作的需要。（二）政治站位有待提高。没有站在巩固党的执政地位、实现党的奋斗目标的高度来理解全面从严治党和脱贫攻坚的重大意义，不能从讲政治、讲看齐的高度认识民政工作，尤其是面对改革发展、从严管党治党等艰巨任务，缺乏攻坚克难的勇气,敢闯敢试的锐气，缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数。（三）宗旨意识有所弱化。存在宗旨意识随着工龄和年龄的增长而减弱的现象，在问题矛盾面前有畏难情绪，在歪风邪气面前不敢直接亮剑。在本职工作岗位面前，安于现状，担当精神在逐渐退化。缺乏向群众学习的自觉性，主观臆断多，干事凭经验，不注意深入基层汲取经验和智慧。（四）担当精神有所减弱。发挥以上率下、引
12、领示范作用还不够，推进工作注重稳中求进，缺少咬定青山不放松的韧劲、不破楼兰终不还的拼劲。在统筹疫情防控和经济社会发展工作中，存在畏难情绪和“老办法不管用、新办法不会用、硬办法不敢用”的现象，缺乏主动担当、迎难而上的意志和品质。三、整改措施和努力方向今后，我将以此次民主生活会为契机，坚持将查摆到的问题作为除病去均、修己正身、扎实做好脱贫攻坚工作的突破口,以“钉钉子”精神立行立改、全面整改存在的突出问题。（一）锻炼党性，进一步强化理论学习。坚持集中学习和个人白学有机结合，认真把政治理论学习作为一种工作生活常态,真正做到真学真懂、融会贯通。切实增强学习的系统性、连贯性、整体性，原原本本、原汁原味、逐
13、字逐句反复研读、细细体悟，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，在思想上政治上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。结合工作实际，坚持带着问题学,带着思考学，带着任务学，把与实际工作相关的题目、内容、科目分门别类，细细研读。坚持做到学用结合、用以促学、学用相长，以知促行、知行合一，努力让理论知识转化为具体实际成果，造福各族人民群众。（二）狠抓落实，进一步提高政治站位。从政治高度看问题、找差距、抓落实，深刻反思政治责任、政治担当、政治态度方面的不足。改变”等会议部署、等领导安排、等基层催问”的被动应对状态，克服“重计划安排、轻跟踪问效”的漂浮作风,既抓具体，
14、又具体抓。始终把党性锻炼作为保持先进性的必修主课，认真落实组织生活制度,认真履行“一岗双货”制，从政治上认识反馈问题整改的重要性和严肃性，深入查找政治偏差，深刻反思、严肃改正，进一步提升使命担当和政治责任，真正把政治要求落实到工作中，体现在行动上，确保全面完成整改任务。严格落实“三会一课”、民主生活会、民主评议等,带头参加支部活动，按时间按标准缴纳党费，自觉锻炼党性修养。（三）谨小慎微，对标对表做到清正廉洁。自觉以党章党规党纪为镜，经常反思对照，切实用好批评与自我批评武器，坚持谈心谈话制度，帮助查摆自身存在的问题，逐一制定整改措施。严格落实廉洁自律各项规定，始终严守思想“防线”、道德“底线”和
15、法纪“红线”，切实抵制诱惑、守住小节，以身作则，严于律自，做好表率。增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终做到忠诚于党、忠诚于人民,忠诚于国家。牢牢树立执政为民、廉政为民的思想观念，做到常思贪欲之祸，常除非分之想，常修为官为德，常漠公仆本色，真正做到上不负党，下不负民，树立正确的人生观、价值观、权利观。（四）强化担当，慎终如始强化履职尽责。把抓落实作为履职尽责的本分，把重实干作为成就事业的基础，把办实事、办好事、解民忧作为为民服务的靶向，把求实效作为工作的目标。紧紧围绕市委、政府中心工作，全面履行民生保障职能，以暖心筑牢民生底线，全面提升养老服务质量，全力完成智慧养老试点，
16、全面构建五社联动工作机制，以和谐助力完整社区建设,全力做优专项民政服务，不断优化社会事务服务质效，认真履行抓*第一责任人职责，推进*与业务深度融合，以*引领民政事业高质量发展。（五）改进作风，重点做好服务工作Q增强工作实效。坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学指导下，通过学习实现学习方式、工作理念、工作手段，最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验，在日常工作中勇于打破常规，不因循守旧，永葆工作的蓬勃生机，不安于现状，大胆工作，以全新的思维去解决工作中遇到的各种问题，尽职尽责做好本职工作。认真贯彻习近平总书记“善于在危机中育新机、于变局中开新局”的相关论述精神，在改善服务、减证
17、便民放宽准入、强化事中事后监管等多个领域持续发力，提高群众感受度满意度。篇二、围绕“维护党中央权威和集中统一领导，践行宗旨、服务人民”等六个方面材料学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，本人认真学习了党的二十大报告、党章、习近平著作选读习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等内容，在广泛征求意见，深入谈心谈话的基础上，坚持把自己摆进去、把职责摆进去，把工作摆进去，认真查找自身存在的差距不足,共梳理查找各类问题12条，并逐条逐项进行检视剖析，制定整改措施，明确今后的努力方向。现将个人检视剖析情况报告如下：一、存在的主要问题聚焦本次主题教育主题，认真检视问题，查找短板，重点围
18、绕六个方面，认真查找自身存在的问题和不足，主要有以下儿个方面。（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想更加自觉坚定方面一是理论学习不深不透。虽然通过中心组学习、专家授课、交流研讨等多种形式对习近平新时代中国特色社会主义思想进行深入学习，但缺乏基础性、战略性、全局性、系统性研究，未能真正做到融会贯通、举一反三，运用习近平新时代中国特色社会主义思想的立场、观点、方法来分析、研究和解决问题的能力还不足，与本县实际结合不够紧密，处理一些具体问题时不能把握关键环节，造成有些工作推进不力、效果不佳。二是在指导实际工作方面还存在不足。虽然能够自觉地从习近平新时代中国特色社会主义思想中获取观点、立场和方
19、法,以解决实际发展问题，但在具体实践中，还存在薄弱环.节，比如，某些领域的基础还不够牢固，管理和建设水平仍需提升。这些长期积累的深层次问题需要用发展的视角逐一解决，以推动相关工作的健康发展。（二）维护党中央权威和集中统一领导更加自觉坚定方面一是政治执行力有待提升，在深入践行两个“维护”的要求上还有差距。在落实方针政策和上级重大决策部署上，还未真正将“两个维护”重要要求贯穿于班子建设、深化改革、民生改善、加快发展的过程之中，还存在思路不广、措施不多、结合得不紧密等问题，有时存在.上紧下松、上实下虚的现象，导致一些工作落实落细还不够到位，特别是在一些工作推进落实一上还没有真正做到抓底扣细。比如,面
20、对新定位新使命新形势,如何主动识变、主动应变，更好保障发展上创新举措不多，对本地体制机制改革、基层治理改革的情况调研和分析还不够，还停留在规划阶段，对如何服务中心大局、贯彻新发展理念、破解深层次问题缺乏研究。二是斗争精神表现不够充分。有时我们对社会上出现的不良风气和模糊言论采取熟视无睹、见怪不怪的杰度。对一些非主流思想言论,特别是手机和网络上的灰色言论和虚假信息，我们通常认为它们不代表主流声音，而很少采取旗帜鲜明的批驳态度，也没有有效的应对措施。（三）践行宗旨、服务人民更加自觉坚定方面一是宗旨意识有所淡化。在具体实践中，我们把自己分管的工作看得太重要，对职货范围之外的问题常常以不是我们分管的工
21、作为由而不予关心，产生了事不关己、多一事不如少一事的错误思维。有时在为基层和群众服务时，态度不够热情，面对复杂的问题可能会感到畏难，未能全力以赴为基层和群众提供服务。二是为民务实的觉醒还需加强。我们进行了大量工作调研和督查,但解决具体问题的现场工作较少。而且我们常常事先根据工作需要进行对接安排，存在一定的形式主义，更多地是指导和督促工作的落实，而不是深入了解民情和解决基层问题。三是解决问题的能力需要提升。虽然我们今年结合主题教育活动制定了为基层和群众办实事清单，但受到当前工作任务繁重等因素的影响，一些工作进展受限，覆盖面较小，群众知晓度不高，针对性不足。（四）求真务实、狠抓落实更加自觉坚定方面
22、一是求真务实的意识有所削弱。我们在下基层的帮扶和督导方面不够主动深入，对基层情况的了解主要依赖于听取汇报和抽查，缺乏全面和系统的了解。与基层官兵的联系不够广泛,与班长和骨干成员的谈心交流较少，未能及时全面地听取基层官兵的意见，我们在实际工作中更注重实际工作的细节和具体性。二是干事创业的精神有所减弱。特别是在同时面对多项重点工作和难点问题时，我们有时会在贯彻上级文件要求时出现畏难情绪和浮躁思想，过度关注客观条件、工作精力和基础实际等因素，导致工作不够深入、贯彻不够彻底，执行命令不够坚决。在工作中，我们有时只是力求完成任务，而不追求卓越和持续改进，缺乏争先创优的意识。三是在贯彻上级决策方面的速度还
23、不够快。有时我们可能会因为过多考虑本单位的实际情况而导致执行速度较慢，需要更高站位和更深入理解。（五）以身作则、廉洁自律更加自觉坚定方面一是自我要求尚未达到严格的程度。在落实规章制度方面,需要增强自律意识和对纪律的警觉性。有时候可能存在对规章制度的不严格执行，甚至出现了打折扣的情况。在遵守纪律方面，存在一些自满情绪，认为自己己经能够自觉遵守单位的各项规章制度就足够了。然而，在执行政策和措施时，仍需进一步提高务实性。二是廉洁自律方面还存在一些差距。有时会对小节问题过于宽容,满足于不涉及重大违规行为的表面规矩。在处理一些老领导、老部下的请求时，有时会迁就和照顾，只要不违反原则。还有时会随大流，为了
24、礼貌和谐，遵循当地风俗习惯，未能坚决抵制某些社会风气和人际往来。三是监督管理不够严格。对新时期党风廉政建设和反腐败斗争严峻性、复杂性、艰巨性认识不够深刻到位，从源头。上预防和治理腐败的举措办法不多，对一些存在较高廉政风险的重点领域和关键岗位,监管制度建设滞后，针对性防范措施不严密，日常监管失之于宽、失之于软。（六）履行全面从严治党政治责任更加自觉坚定方面一是贯彻“一岗双资”方面还存在差距。作为抓党风廉政建设工作的第一货任人，对于分包联系点和分管科室的党风廉政建设工作的关注和要求不够高。在平时更多地关注业务工作，较少关注队伍的安全稳定工作，这导致了*案件的发生，给队伍带来了负面影响。二是在履行党
25、建职责方面的能力不够强。虽然我们会强调党建工作的重要性，但却未能投入足够的精力，也未能提高党建工作的实际推动能力。在推动基层党建工作中，我们需要更多的创新方法来解决实际问题。三是反对“四风”不够彻底。能严格落实八项规定，以刀刃向内、久久为功的姿态带头转作风、千工作。但在破除形式主义、官僚主义方面还有不彻底的地方。比如：“文山会海”的问题没有得到彻底根治，不同程度存在以文件贯彻文件、以会议落实会议的情况，有的会议和文件质量不高，指导性不强，联系实际、务实管用的思路和举措不多。二、产生问题的原因剖析（一）理论学习不深。客观上以工作忙、压力大为借口，把学习当成“软指标”，存在就事论事，碎片化学习等情
26、况，没有处理好工学矛盾。对各级重要会议文件的学习有实用主义倾向，与分管工作联系紧密的内容学得相对多一些，对党史、法律、文化等方面的学习研究有滞后，导致还缺乏政治视野和全局眼光，立足实际学习运用政策的能力需要着力提升。（二）党性锤炼不强。面对繁重的工作任务，没有很好地处理好抓分管工作与加强自身党性锻炼的关系，存在忙于事务性工作而放松主观世界改造的现象。对照党章党规和习近平总书记系列讲话精神,深感自己仍有较大差距，没有时刻以高标准严格要求自己，忽视了时刻要有自我约束、自我监督、自我提同的心态。（三）担当精神不足。面对近年来高速发展中的新矛盾、新问题，工作标准越来越高，工作难度越来越大，有时有求稳怕
27、乱的想法，有时有等候领导安排才好开展工作的依赖想法，勇于担当、开拓创新的冲劲有所减弱Q三、改进措施（一）加强理论学习。通过学习坚定理想信念，增强党的意识、强化党性观念。认真系统学习习近平总书记系列重要讲话精神，学习党纪党规，学习法规政策，学习各项专业技能知识，看得清大势，辨得清方向。着力更新思想转变观念，把不合时宜的惯性思维、路径依赖、陈旧模式予以置换，用新理念思路指导工作。将上级部门各项决策部署与医院实际有机结合起来，完善落实工作机制，加强督促检查,做到令行禁止，确保政令畅通。（二）强化责任担当。树立“功成不必在我、功成必定有我”的境界，把初心和使命变成锐意进取、开拓创新、真抓实干的自觉行动
28、用心开展批评和自我批评，围绕*高质量发展方向，看看确定的任务哪些还没做，哪些做的还不够。除了建立长效机制，还要常态化定期梳理，不断完善规章制度。杜绝”等会议部署、等领导安排、等基层催问”的被动应对状态，树立创新意识，突破传统模式，大胆开展工作。坚持持续深入一线掌握第一手情况，把群众的所思所想、所急所盼作为考虑问题的主要出发点。要学会既把握底线，乂要虚心听取不同意见。提高抓重点的能力和统筹协调能力。要多与分管部门的同志交心谈心，帮助解决问题。既谈工作，也谈思想；既有工作布置，也有督促检查；既有批评，也有鼓励。（三）严守纪律规矩。始终保持为民务实清廉的政治本色，正确处理公私义利、是非得失的关系。
29、从严落实“中央八项规定”，坚守理想信念，净化自己的“朋友圈”，不接受任何影响公正执行公务的利益。从小事做起，自觉遵守国家法律法规,做到令行禁止，确保在工作生活中不触线，不越线。结合分管工作，持续加强正风肃纪。篇三、维护党中央权威和集中统一领导方面存在的问题一是学习领会还不深入。在拥护“两个确立”、做到“两个维护”方面，学习的实效性和针对性不足，没有触及灵魂和精髓，没有自觉落实到政治上、行动上。向班子成员和职工及时传导“两个确立”的时代内涵和实践要求还不够经常。二是政治敏锐性有待加强。对意识形态领域的赁杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力，对社会上个别消极议论或负面言论所产生的负面影响认识不足、抵制不力
30、认为只要自己不附和、不转发就行了，没有以一个党员的身份去力所能及的进行抵制或弘扬正能量。三是理想信念还需锤炼。有时因为日常工作繁忙放松了对世界观、人生观、价值观这个“总开关”的改造，存在抓思想不如抓工作具体、抓修养不如抓行动直接的主观思维,没有把强化理想信念贯穿到日常工作中，忽视了继承和发扬党的艰苦奋斗、求真务实等优良传统的必要性和紧迫性，在推进创建清廉方面措施还不够有效有力。篇四、维护党中央权威和集中统一领导方面存在的问题一是政治执行力有待提升，在深入践行两个“维护”的要求上还有差距Q在落实方针政策和上级重大决策部署上,还未真正将“两个维护”重要要求贯穿于班子建设、深化改革、民生改善、加快
31、发展的过程之中，还存在思路不广、措施不多、结合得不紧密等问题，有时存在.上紧下松、上实下虚的现象，导致一些工作落实落细还不够到位，特别是在一些工作推进落实一上还没有真正做到抓底扣细。比如，面对新定位新使命新形势，如何主动识变、主动应变，更好保障发展上创新举措不多，对本地体制机制改革、基层治理改革的情况调研和分析还不够，还停留在规划阶段，对如何服务中心大局、贯彻新发展理念、破解深层次问题缺乏研究。二是斗争精神表现不够充分。有时我们对社会上出现的不良风气和模糊言论采取熟视无睹、见怪不怪的态度。对一些非主流思想言论，特别是手机和网络上的灰色言论和虚假信息，我们通常认为它们不代表主流声音，而很少采取旗
32、帜鲜明的批驳态度，也没有有效的应对措施。篇五、维护党中央权威和集中统一领导方面存在的问题一是维护核心的清醒意识还要加强。没有深刻理解“两个确立”对推进新时代党和国家事业发展、推进中华民族伟大复兴历史进程中的决定性作用，对“两个确立”是实现第二个百年奋斗目标、推进中华民族伟大复兴的政治保障理解不透。比如，内心深处总有“实践太难”误区，在具体到日常、落实到细微、贯穿到长久方面还有差距，一些具体要求没有落到实处。二是敢于亮剑的党员意识还有不足。对“两个维护”践行不够彻底，针对社会上存在的有损党的形象和威信的言行等方面缺乏担当魄力，没有深刻认识到只有敢于亮剑、站出来抨击才能纠治这类现象。比如，对于网上
33、一些人发表有损党的形象、诋毁党的信誉的言行，不敢直面斗争，对一些传播错误思想和言论的“段子”警觉不够，党员带头作用发挥不明显。三政治执行力有待提升，在深入践行两个“维护”的要求上还有差距。在落实方针政策和上级重大决策部署上，还未真正将“两个维护”重要要求贯穿于班子建设、深化改革、民生改善、加快发展的过程之中，还存在思路不广、措施不多、结合得不紧密等问题，有时存在上紧下松、上实下虚的现象，导致一些工作落实落细还不够至U位,特别是在一些工作推进落实上还没有真正做到抓底扣细。比如，面对新定位新使命新形势，如何主动识变、主动应变，更好保障发展上创新举措不多，对本地体制机制改革、基层治理改革的情况调研和
34、分析还不够，还停留在规划阶段，对如何服务中心大局、贯彻新发展理念、破解深层次问题缺乏研究。篇六、领导班子2023年述职述廉述学报告在区委、区政府的正确领导下，区总工会领导班子以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，围绕中心，服务大局，廉洁从政，履职尽责，不断提高精准、高效、廉洁服务职工群众的能力和水平。区总工会荣获多项表彰，辖区十几家基层工会分别荣获省、市级工会系统表彭。现将具体工作报告如下。一、加强政治理论学习，教育引领职工思想一是积极组织工会党员干部参加学习贯彻习近平新时代中国特色社会思想主题教育，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，聚焦“职工
35、思想政治引领”职责，充分利用党支部“三会一课”“职工周例会”、召开区总工会十一届四次常委会和十一届五次全委会等契机，学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述和中国工会十八大精神；聚焦主责主业，维护职工合法权益，紧扣中心大局，致力于提高职工队伍技术技能素质，通过广泛开展职工技能竞赛,激发广大职工群众刻苦学习科学技术的热情，不断增强自身的劳动技能和综合素质。二是组织工会系统党员干部、优秀职工代表、劳模等深入基层一线、深入职工群众，扎实开展形式多样的宣讲活动，全面准确、深入细致地把习近平新时代中国特色社会主义思想讲清楚、说明白，推动习近平
36、新时代中国特色社会主义思想在基层落地生根，教育引领广大职工坚定不移听党话、跟党走。发挥工会的群众性优势，组织全区工会干部和广大职工积极参与学习贯彻习近平新时代中国特色社会思想主题教育，用好工人运动红色资源，带领广大职工重温工人阶级的历史使命，坚定理想信念。三是严格落实意识形态责任制。通过新时代职工大讲堂、职工书屋等工会阵地，推动职工思想政治教育经常化。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，组织开展了第十五届“爱岗敬业十佳职工”评选表彰活动，加强以职业道德为重点的“四德”教育，培育和践行社会主义核心价值观。二、围绕中心服务大局，积极主动履职尽责（一）夯实工会基层基础，充分激发基层活力。一是通过建
37、会入会项目经费补助、小微企业经费返还政策等，重点抓好辖区25人以上企业建会入会工作，大力推进新就业形态人员入会，着力消除建会“空白点”。新建工会组织35家，新发展会员2711人。二是按照“六有，六好，要求，深化基层工会规范化建设专项行动，提高建家水平，全面提升街道、区直机关、重点企业工会活力。辖区多家工会荣获“市基层工会规范化建设示范点”，荣获“省模范职工之家、职工小家二通过先进典型示范作用的发挥，带动基层工会真正“转起来、活起来”，切实夯实工会组织基层基础，更好地组织、服务职工，发挥好桥梁纽带作用。（二）围绕中心重点工作，丰富工会活动载体。一是大力营造庆祝建党102周年的爱党、爱国氛围。组织
38、工会干部职工开展“中国梦劳动美颂歌献给党”文化活动进基层活动，回顾党的光辉历程，讴歌党的丰功伟绩，营造知党情、感党恩、跟党走、建功业的浓厚氛围。组织辖区职工积极参加市总工会举办的党史知识竞赛，荣获的中国梦劳动美知史爱党市职工党史知识竞赛二等奖二是大力开展“我为群众办实事”“四下基层”实践活动，积极推动工会党员干部明义务、亮身份、当先锋，通过组织“双节“送温暖、”和你在一起“职工心理疏导、“六一”职工子女关爱行动、微心愿认领、“工会进万家”调研慰问困难职工和一线防疫人员等活动，竭诚服务职工群众。三是组织劳模志愿队、工会党员干部、职工志愿者积极投身全国文明典范城市创建工作，到社区开展党的创新理论政
39、策宣讲、清洁家园、文明交通、法律咨询等丰富多样的志愿服务进社区活动。（三）全面提升职工素质，发挥主力军作用。一是落实“产业工人队伍建设改革提升年”行动，做好“工匠人才”培育、推荐工作，加强劳模（工匠）创新工作室建设。实施职工素质提升工程，加强职工职业技能培训，支持企业开展“名师带徒”计划。指导全区各级工会组织职工技能培训3000余人次，促进职工技能等级提升和学历提升。新筹建劳模创新工作室1家，培育“工匠”后备人才8名，其中被评选为“工匠”1名，签订师带徒协议30份，覆盖职工100余名。开展职工科技创新成果、先进操作法、发明专利及金点子评选活动，累计参与评选“五小”创新成果30余个。二是突出“当
40、好主人翁、奋进新征程、建功新时代”主题，动员全区职工在省市区重大工程、重大活动、重大项目建设和辖区重点企业中开展“六比一创”立功竞赛、“三比两降”节能减排劳动竞赛；并组织全区100余家企业的500余个班组，动员职工3.5万人次广泛开展“安康杯”竞赛。三是做好劳模推荐、宣传、管理工作，加强劳模志愿队建设，不断发展壮大队伍，创新活动形式，引导劳模志愿队在助力污染防治攻坚、乡村振兴、文明城市创建等重点工作中发挥先锋作用。组织劳模志愿队深入山村，开展“送温暖”“送教育”等活动，进一步发挥了劳模的示范引领作用。动员全区各级工会采购帮扶地区农产品近15万元，助力乡村振兴。（四）依法维护职工权益，构建和谐劳
41、动关系。一是贯彻企业民主管理规定，树立一批典型示范，落实职代会、厂务公开、职工董事、职工监事等民主管理制度，推动职工民主参与企业管理。二是继续做好集体协商制度建设，扩大职业安全卫生专项集体合同签订率,促进劳动关系和谐稳定。累计签订综合、工资专项、女工专项、安全卫生专项集体合同403份，集体合同在劳动部门审核备案率达100机三是深入开展工会系统“八五”普法行动。组织工会干部、志愿者开展了6场“尊法守法携手筑梦”主题普法教育和法律服务活动，累计发放宪法民法典劳动法劳动合同法工会法等宣传资料千余册，服务职工2500余人，引导广大职工群众不断提高法律意识、维权意识。积极组织辖区职工参加市总工会举办的法
42、律知识竞赛，并荣获，尊法守法携手筑梦市职工法律知识竞赛优秀组织奖（五）建立精准服务体系，高效服务职工群众。一是建立城镇困难职工常态化帮扶救助体系，经常性开展困难职工摸底排查、回头看等工作，防止解困脱困职工返困。建立职工就业创业服务保障机制，利用省、市工会就业网络平台，做好常态化就业创业援助服务，共计录入104家企业的用工信息285条；举办3场线上线下招聘会，为3500余名就业困难职工、下岗职工等提供服务。二是加强职工书屋建设，丰富拓展职工书屋的功能与作用，为辖区职工学习知识、获取信息、提高素质、丰富文化生活提供条件；新建提升职工书屋12家。三是加大投入力度，强化职工大病互助保障工作，扩大职工参
43、保覆盖面；截至目前，共计动员职工7000余名投保。四是扩大实施一线职工免费体检范围，加大对特殊岗位职工、新就业形态劳动者的关爱力度，对辖区450余名职工进行了健康体检。五是加强对“爱心驿站”速设管理，进一步提升驿站建设和服务水平，新建巩固提升“爱心驿站”20家。六是加强女职工特殊权利保护落实，在辖区百货商场、基层工会、职工之家建设母婴室、妈咪小屋、女职工休息哺乳室、爱心托管班等。截至目前，共建母婴室、爱心托管班16个。三、加强党风廉政建设，切实改进工作作风一是认真贯彻落实中央、省、市、区关于党风廉政建设和反腐败工作部署，积极推进工会党风廉政建设和反腐败工作。把党风廉政建设和反腐败工作列入工会重
44、要工作，与工会工作同规划、同部署。定期召开党风廉政建设和反腐败工作专题会议，研究制定工作计划、目标要求和具体措施，推动责任落实。认真履行“一岗双责”，加强对工会队伍的廉政教育、日常管理、监督约束，在日常监督中管好队伍。二是深化家风建设，推进家风建设制度化常态化。发动工会党员干部充分利用假期与家人团聚的机会，通过与家人共同学习“十个严禁”相关规定、重温家规家训等方式，重申家庭规矩，严明家庭纪律。三是扎实开展以案促改工作。通过廉政警示夜校，组织全体党员干部集中学习市纪委、区纪委相关典型问题的通报、观看警示教育宣传片；召开专题会议，学习传达各级以案促改文件精神，认真剖析典型案例，深化标本兼治，做实以
45、案促改、以案促治。四是坚持把纪律规矩挺在前面，严格执行中央八项规定及实施细则精神和省委、市委、区委贯彻落实办法，健全制度机制，加强廉政风险防控，坚持不懈治“四风”、树新风。加强“三公”经费管理，公务费用支出实行计划管理，规范报批手续和纪检监督、财务公开制度。严格执行公务接待有关规定，“三公”经费使用合理、透明公开，按季度公示，各项制度落实到位。持续做好党务政务会务公开，主动接受社会、职工群众监督，切实改进工作作风，树立工会机关、工会干部良好形象。篇七、维护党中央权威和集中统一领导践行宗旨、服务人民求真务实、狠抓落实以身作则、廉洁自律履行从严治党政治责任六个方面对照检查材料根据关于认真开好202
46、3年度民主生活会的通知，本人聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求，对照凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实于担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风具体目标，按照以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干重要要求，把主题教育同深化思想解放结合起来、同落实重点工作结合起来、同加强和改进业务工作结合起来,重点围绕“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、维护党中央权威和集中统一领导、践行宗旨服务人民、求真务实狠抓落实、以身作则廉洁自律、履行全面从严治党政治贵任”等六个方面，总结成绩，查摆不足，深挖问题根源，有针对性地拟定整改措施。现将个人对照检查情况报告如下。一、存在的主要问题聚焦本次
47、主题教育主题，认真检视问题，查找短板，重点围绕六个方面，认真查找自身存在的问题和不足，主要有以下几个方面。（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想更加自觉坚定方面一是全面学习不够。主要表现在对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够全面，学习内容单一，仅仅满足于学过了、记过了，在时间上难以长期保证。二是学懂弄通不够。对习近平新时代中国特色社会主义思想的形成、发展历程，缺少系统性的思考研究，深入领悟其核心要义还不够，不能及时有效地理解、把握和消化贯穿其中的立场观点方法。三是知行合一不够。在贯彻落实上还存在“时差”，尤其是事务性工作繁重，致使学习连续性较差，导致认识在安排部署、贯彻执行不够
48、及时到位，特别是没有把习近平总书记关于生态文明建设重要论述中蕴含的科学方法运用到生态、宜居环境改善和治理工作中。（二）维护党中央权威和集中统一领导更加自觉坚定方面一是政治主动还有差距。虽然抓工作处理问题能够做到始终以“两个维护”为先导，但思想上的“防火墙”筑的还不够牢固，有时受多元思潮、多样环境、多重考验的影响，认为只要是把白己的本职工作抓好了就行了，没能从政治的高站位审视自己分管的经办、城管工作。二是执行力度还有差距。能够自觉把拥护“两个确立”、做到“两个维护”贯彻到助力我镇发展上来，但落实深度还有差距，主动更新思想观念不够及时，在安全生产、人居环境政治等工作上，虽然能严格落实请示报告、督促检查制度，但在实际工作中，还存在沟通协调不到位、情况反馈不及时的现象。三是政治敏锐性不够强。对当前互联网上出现的一些错误思潮和言论一看而过，在与之坚决斗争一上做得还不够，不能从政治上观察分析问题。特别是对分管民族宗教领域斗争的严峻性、复杂性认识还不到位，缺乏较高的警惕性和洞察力。（三）践行宗旨、服务人民更加白觉坚定方面一是宗旨观念有所弱化。在工作实践中，心理.上多数是把工作业务放在先，而没有把群众放在第一位，没有把深入基层、及时与群众沟通交流、了解诉求作为重点工作。二是服务意识有所弱化。没有把改善宜居环境作为民生工作的最大政绩，作为增强农民群众的幸福感
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