2018—2018年度上学期校园广播站工作计划.doc

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1、-范文最新推荐- 20182018年度上学期校园广播站工作计划 为了积极配合学校各项宣传工作和丰富学生的课余生活,开拓学生视野,全面提高学生的素质,建立健康活泼的校园文化氛围。特制定校园广播计划,具体安排如下: 一、主要栏目介绍: (一)校园采风 以“采撷校园新风、报道校园新闻”为宗旨。捕捉学校里发生的新鲜事、重大事件、同学们关心的事情、好人好事、以及违返校纪校规、竞赛情况等。 (二)青春之歌 讲述同学们在成长过程中的烦恼和开心等事情。采用征文、投稿、邀请嘉宾等形式。“说说你的学习方法、爱好、人生观点”,讲述初中生活的酸甜苦辣,追寻童年留下的足迹,谈谈心中的秘密,说说自己的家庭等,是学生的心灵

2、之窗。 (三) 文学天地 读一些名篇佳作,励志名言;或向同学们推荐一些好书,扩大阅读面。 (四)你点我播:要点歌吗?有祝福要传达吗?在这里,你可以为你的同学和老师送上最真挚的祝福,传递你最美好的心愿。(1元一首) (五)英语沙龙 在这里,我们可以听到一些英语美文,或是经典英文歌曲,在全校范围内营造一种学英语、爱英语的氛围。 (六)音乐在线 播放一些使人心情舒畅,精神放松的乐曲,使广播站真正成为同学们心中的乐园。 二、稿件 (一)稿件来源 1、 由各班同学投稿。 2、 由编辑搜集整理 。 (二)投稿要求 1、 投稿用信纸,字迹工整干净,不能有涂抹。 2、 在信纸第一行上写上班级姓名及投稿栏目。

3、3、 将稿件投入投稿箱内,或交给编辑和站长。 (附):若对广播站有什么意见和建议也可以投到投稿箱内,使我们的广播站更好为同学们服务。 三、广播站机构设置 (一)成员选拔 a播音部 (5名) b小记者部(5名) c编辑部 (5名) 1) 凡本校学生均可参加选拔. 2) 采用个人申请和班级推荐的方式公开选拔,所有成员都需经过考核。 (二)广播站各部门工作职责:(每部设立一名部长,负责该部的全在工作) 1) 站长 主管广播站全面工作,协调各部门工作运行,调整有关人员配置,定期召开内部会议,及时总结广播站的经验和教训,搜集各方面意见,起总策划作用,做好广播站日常工作。 2) 播音部:负责全天的播音工作

4、、各节目组可以发挥组员的聪明才智,在学校允许、健康范围内,灵活设计具体内容。 3) 编辑部:审阅和编辑播出的校园新闻稿件,编辑和收集广播站稿件,负责每天提供好的稿件。 4) 小记者部:为播音部提供优秀的校园消息、重大国内外事件的稿件,收集报纸和杂志上的资料。 四、广播站开播时间: 五、广播站内部管理条例 1、凡广播站成员应遵守学校的相关规章制度及广播站内部的管理制度,自觉维护广播站的荣誉; 2、广播站人员应准时上岗开播,保证播音质量。播音员要普通话标准,吐字清晰、语言流利,不出现错误,能读出文章中的情感。 3、编辑采用稿件必须始终把质量摆在第一位,严禁徇私舞弊,编辑在编排节目时,应把握以下三个

5、标准:选材是否精当;内容是否健康;语言是否通顺。对来稿应进行筛选并整理存放,保证无遗失,并进行记录。 4、每月月底开一次例会,针对一些工作中存在的问题及不足,与成员进行商讨并解决,倾听同学们的想法,定时向同学们收集一些意见与建议;广播站会议无论大小,全体成员必须按时出席,有特殊原因者,应提前请假,无故缺席者达3次,做自动退出处理。 5、保持播音室的安静、整洁,非工作人员不得进入播音室,每次播音完后要将仪器关闭,整理好碟片、磁带等。 6、工作做到服从安排,无特殊情况下,不得私自调动,对工作认真负责,不推卸应承担的责任。若有特殊原因不能按时播出节目的,需提前向站长请假,并作好节目安排。 7、播音重

6、地,严禁大声喧哗、嬉戏、打闹及进行娱乐活动,播音人员严禁在广播站内吃零食; 8、广播站内部财产不得外借。如有特殊需要,须先向站长申请,经批准后,履行有关手续方可借出; 9、注意用电安全,消除安全隐患; 10、每天的值班播音员负责做好当天的卫生打扫,认真填好工作日志。 五、广播站奖惩办法 1、根据工作态度及实际工作效果,广播站每学年在其成员中评定“优秀广播员”、“优秀编辑”“优秀小记者”。 2、对于工作不负责,有损害校广播站名誉行为者,视情节轻重给予批评或除名处理;对因违规操作而损坏广播设备者,则应等值赔偿。 3、广播站内部的各种考勤情况作为期末评优的考核条件之一。 服务(对广大同学) 1.在学

7、生会内牢固树立为同学服务这一根本宗旨,杜绝脱离同学、只为自身等不利于学生会发展和学生成长的现象 2.多举办具有广泛参与性和教育锻炼意义的活动,如学术竞赛、各种presentation、企业参观、院校际联谊,为同学提供成长平台 3.加强与班委的联系,通过和班委合作开展活动,服务同学,开设学生会班委联席会议,通过积极举办班际文体活动增加各班的凝聚力 4.加强年级间的交流,积极主导举办各种形式的年级间交流活动 5.更关注同学日常生活,贴近同学日常生活需要,如设立跳蚤市场、宿舍间的联谊和竞赛 6.设立学生会网站和热线电话,在网站上公开学生会的运作动态,接受同学的监督,并为同学提供一个反映对学生会和学院

8、的意见、建议和批评的渠道 改进(对学生会内部) 1.加强与校内外组织、社团的联系,可采用多种方式合作举办高质量的大型活动;同时与院内党支部、团委密切合作,共同为服务院内同学,促进学院建设贡献力量 2.推行“制度化”,对常规事务制订制度和流程,以制度代替人的监管,确保公正,提高效率,并建立与之适应的制度考核管理,确保制度的有效推行 3.增加透明度,每个活动在进行过程中要定期且经常地在整个工作小组开展交流汇报工作,杜绝不透明运行的现象 4.加强学生会部门间沟通,可通过使用学生会网站或专门的系统,及时上传展示每个部门的工作动态,至少每个月召开一次全员大会让各部门汇报工作,部门间可适当开展联谊活动 5

9、.完善人事制度,建立激励机制,定期评优以调动人员的热情;建立360度评估,让干部和干事了解自己的不足,进行自我改善,打造更强大更成熟的学生会队伍 新的学年,文艺部将继续秉承我部严谨、活泼、开放、务实的优良作风,竭诚为大家服务。在传颂经典的同时,我们将筹划更多的精品活动,丰富同学们的课余文化生活,为广大同学提供展现自我的舞台。切实营造健康积极地学习生活氛围,为展示我校风采,宣传我校文化,树立我校形象而不懈努力。一、 部门内部建设 (1) 干事招纳培养工作 1文艺部招干改变纳新时的局限性。彻底改变同学们固有的只有怀有文艺特长者才能进入文艺部的思想,广纳具有策划、组织、管理、写作等才能的人才,保证部

10、内人才多元化,且关键要踏实肯干。 2以培养干事能力为内部建设的主要出发点,做好人才储备工作。多给干事提供一些锻炼的机会,使他们的才能得到充分发挥。充分调动文艺部所有成员积极性和主观能动性,深入了解和发挥文艺部成员每个人的能力和特长,以及他们对文艺部的发展和建议,加强文艺部成员能力的提高,以共同进步带动文艺部的发展,加强团队合作精神,热情活动,各尽其责,落实工作,努力开创文艺部工作的新局面。 3设置内部规范合理的干事考察机制,严明部内规章制度、例会及考勤规范。对干事进行综合考评,实行末位淘汰制。 (2) 内部改革计划 1根据文艺部当前工作需要,将文艺部内部划分为工作处和大学生艺术团两个部分。 2

11、工作处设立会议资料组和策划剧务组,切实做好文艺部的日常后勤管理工作。 3大学生艺术团在现有舞蹈队、主持人队的基础上,根据实际情况适当添加声乐队、曲艺队、器乐队等,为我校广大文艺爱好者提供一个交流学习的平台。 二、 具体活动构想 (1) 迎新晚会 盛世舞祥云,和谐谱华章。六十年风雨征程,六十年光辉梦想。为隆重庆祝新中国成立60周年,向伟大祖国献礼,表达全校师生对祖国母亲的美好祝福和2018级新生的热烈欢迎,特举办“盛世华章”文艺晚会。晚会总体采用盛大的舞台整合效果,通过歌舞、小品、武术、合唱、朗诵等表演形式,充分展现新中国成立后尤其是改革开放以来我国翻天覆地的变化、人民欣欣向荣的幸福生活和我校的

12、飞速发展,以浓重热烈的气氛打造一台欢乐祥和的视听盛宴。 (2) 校园歌手大赛 在10月中旬举办第四届校园歌手大赛,本次比赛将设民歌组(民族和美声)和通俗组,分为海选和决赛两个部分,决赛时由专业评委评分,为同学们提供一个展示自己、锻炼自己的舞台。此次比赛采用露天舞台,让更多的同学参与进来,打造知名校园歌手。 (3) 青春风采大赛 青春飞扬,个性风采。为进一步丰富同学们的课余文化生活,营造和谐的文化氛围,同时为同学们提供一个展示自我的平台,繁荣健康纯洁的校园文化,塑造我校学生良好的精神风貌,展现学生的青春魅力,特举办第七届青春风采大赛。本次比赛设定在11月中旬,由各系(院)推荐选手参加比赛,参赛者展示需要代表本系(院)的专业特色,文化特点,丰富校园文化,展现不同风采。 以上是文艺部本学期初步的工作计划,若无太大的变动将严格按照计划开展本学期的工作,同时,根据各部门要求和需要,密切配合学校的各项工作,并以实际工作中的变化和需要进行调整。我们将以理解与信任为地基,热情与才华做房柱,勤奋与勇敢做屋顶,在校领导和学生会的领导下,在团队协作力量的支持下,将文艺部工作开展的有声有色,真正做到“以文艺服务同学,以文艺服务我校建设”,为同学们撑起一片青春快乐的蓝天,共同打造属于我们的天空。 9 / 9

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