中文系发展党员工作总结自查报告.doc

上传人:小红帽 文档编号:1780691 上传时间:2019-01-07 格式:DOC 页数:24 大小:52KB
返回 下载 相关 举报
中文系发展党员工作总结自查报告.doc_第1页
第1页 / 共24页
中文系发展党员工作总结自查报告.doc_第2页
第2页 / 共24页
中文系发展党员工作总结自查报告.doc_第3页
第3页 / 共24页
亲,该文档总共24页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《中文系发展党员工作总结自查报告.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《中文系发展党员工作总结自查报告.doc(24页珍藏版)》请在三一文库上搜索。

1、-范文最新推荐- 中文系发展党员工作总结自查报告 中文系发展党员工作总结自查报告 发展党员工作是党的建设的一项重要的经常性工作,是加强党的执政能力建设的基础性工程,更是保持党的先进性的源头工程。“十五”期间,我系党总支在院党委的正确领导下,在发展党员的各个环节始终严格遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的十六字方针,创新思路,扎实工作,取得了显著成效。现就“十五”期间我系党总支发展党员工作予以总结。     一、明确职责,高度重视。能按照学院发展党员工作会议的部署和要求,健全和落实发展党员工作领导职责,由党总支书记王尔迁负责,副书记杜全忠协助做

2、好各项工作。结合我系实际,认真研究制定做好发展党员工作的具体措施,并把发展党员工作摆上了议事日程,纳入党建工作责任制。 二、制定计划,认真落实。每年年初制定发展党员工作的年度计划,并且认真落实,完成计划。 三、突出重点,优化结构。非常重视在青年教师中发展党员,尤其是对高学历、高职称的青年教师重点考虑,重点培养,现35岁以下青年教师党员占教工党员的40%。在发展学生党员中,重视在本科学生中发展,现本科生党员占学生党员的71%,学生党员占全系学生6.8%。 四、严格制度,规范程序。在发展党员工作中,我系党总支始终做到了严格按照发展党员工作细则、运城学院发展党员工作实施办法及有关规定、程序发展党员。

3、新党员的入党材料齐全规范,保证了新党员的质量。 五、扩大队伍,保证质量。我系学生和教工中申请入党人员队伍逐年壮大。建立了申请入党人员基本情况登记表,入党积极分子档案正在建立之中。对入党积极分子的培养、教育能够落到实处。教工中申请入党人员、入党积极分子正在年轻化、高学历化。学生中的入党积极分子、发展对象正在向本科生倾斜。 六、扎实工作,永葆先进。今年开展先进性教育活动以来,我们更加重视发展党员工作,保证新党员的质量。2005年全年共发展党员47人,超额完成了年度计划。对新党员加强了思想教育,使他们不仅在行动上入党,而且在思想上入党,保证了党员队伍的先进性。 七、查找问题,改进加强。由于我系学生人

4、数多,工作繁重,在发展党员工作中,有些资料保留不全,对入党积极分子的档案没有及时建立,这些问题正在改进,使发展党员工作更加规范化。   中文系党总支 2005年11月 2005年学校民主管理和校务公开工作自查报告万州区教委、教育工会:    党的十六大报告指出:“发展社会主义民主政治,建设社会主义政治文明,是全面建设小康社会的重要目标。”遵循十六大精神,为了贯彻好、落实好报告中关于“加强民主政治文明建设”的要求,不断提高我校民主管理、民主办学的水平,近年来,在上级教育主管部门、教育工会的指导下,结合学校内部管理体制改革,进一步加强学校民主管理建设,在积极

5、开展校务公开工作,推动学校民主管理方面进行了有益的探索和实践,并取得显著成效,去年,我校被评为万州区民主管理、校务公开先进学校。现根据万州教工20055号文件的精神和要求,我校认真地开展了民主管理和校务公开工作的自查。自查的基本情况如下:一、党政重视,责任明确我校党政领导充分认识到推行校务公开是新形势下学校贯彻和落实“三个代表”重要思想,强化依法治教和社会主义民主政治建设的必然要求,坚持以教职工代表大会为载体的民主管理与监督,有利于引导、保护和发挥广大教职工参与改革、支持改革的积极性,有利于促进学校的管理科学化、决策民主化,促进学校的改革、发展和稳定。学校党委和行政始终贯彻国家、市、区有关推行

6、校务公开、实施民主管理的文件精神,把推行校务公开工作纳入学校工作的重要议程,纳入对领导班子成员工作考核的重要内容之一。党委实行明确分工,由一名党委委员、副校长具体负责推行校务公开工作,并建立了明确的工作责任制。二、机构落实,制度健全为了保证校务公开工作落实到位,我校成立了以校党委书记为组长、校长及一名副校长(工会主席)为副组长、各职能部门负责人为成员的校务公开工作领导小组。小组各成员分工明确,责任落实,领导小组下设办公室,负责校务公开的日常管理,建立档案。根据学校工作实际,我们制定了校务公开的实施办法和具体措施,建立健全组织机构,并制定各组织机构工作制度,如教代会工作制度、行政会议制度、工会工

7、作制度、纪检监察工作制度等。并制定了重庆市万州第二高级中学关于推行校务公开的实施意见,明确校务公开原则及内容,公开的形式及时间、程序等,强调要按照上级要求,及时公开与学校发展、与师生切身利益密切相关的事务,并认真贯彻落实。三、规范运作,全面公开1、明确要求,建立模式成立一个领导小组;建立一套规章制度;设置一个公开栏;设立一个校长信箱;公布一个举报电话;搜集一批档案材料。2、校务公开的主要形式会议口头通报 (教职工大会、行政会、家长会、学生集会);     设置校务、政务公示栏;印发公开资料(主要对学生家长)。3、校务公开的主要程序凡按要求在校务公开栏公开

8、的事项,由相关部门报办公室统一交校务公开领导小组审定,最后以“万州二中校务公开公告”的文本形式,按年度统一编号上校务公开栏。4、校务公开的主要内容凡事关师生、群众利益等重大事务都要作为公开的内容,坚持把学校的重点、难点、热点问题公开,公开的内容做到四个结合,即同学校管理工作、学校改革相结合,同学校的领导班子建设、师德建设和行风建设相结合,同维护教职工和学生的合法权益相结合,同学校建立规章制度相结合。首先是学校重大问题及决策的公开,如办学思想、发展目标、学校改革方案和规划,学校的聘任、职务任免,学校制定的规章制度条例,意见措施等。二是社会热点问题的公开,如学校收费一向是家长关心的热点,我校的收费

9、项目,收费标准严格按照市物价局和财政局联合下发的有关文件执行,实行亮牌收费。三是教职工关心问题的公开,如评优、评先、职务晋升、工资晋级等,我校各级各类先进评选(含年度考核评优)范围、对象、条件、名额,评选程序安排,评选活动过程,确定上报人选和评选结果均实行公开,而且各类评选均采用先量化评估推荐,再进行集中研究决定产生的方法,做到公平、公正、公开。专业技术职称晋升、包括任职条件,上级下达的职数,学校职称评审组成人员,量化评估标准、方法,申请者名单,参评材料及考评情况,确定推荐上报人选及等弟都实行公开。四是敏感问题的公开,如学校的财务情况、物资采购情况、经费收支、教职工福利分配方案、教师考勤、考职

10、情况等均实行逐月公开。5、校务公开的时间期限提前5天在公开栏公示;公示期限要达4个工作日以上。四、依靠教职工,加强民主监督1、充分发挥教代会作用,切实推进校务公开教代会是学校民主管理的基本形式,也是全心全意依靠教职工办好学校的基本制度。我们在办学过程中,始终重视教代会组织的自身建设,不断健全和完善教代会制度,使之发挥应有的作用,实现学校管理的民主化。我校教代会组织健全、机构落实,按照教代会工作规程,认真履行民主管理、民主监督的职责,坚持每学年定期召开一次教职工代表大会,坚持每学期根据学校工作实际需要和校长建议召开不定期的教职工代表会议,教代会下设5个专门工作小组开展各项民主管理工作。学校教代会

11、对学校的重大决策,对校长负责制、教师聘任制、中层干部竞争上岗及职工聘任等学校重大事项,认真审议讨论。在每学年教职工代表大会上,代表们认真审议校长工作报告,校长工作报告的主要内容包括一年工作总结,提出新学年工作的指导思想、目标、任务和要求,提出加强管理,提高办学效益的措施。校长工作报告经教代会代表们的审议、修订、表决,形成决议,以此加强教职工的主人翁意识,集思广益,统一认识,动员全校师生齐心协力推进学校改革与发展。同时教代会还开展民主评议领导干部,适时审议学校重大工作事项,使校务公开工作提升到新的水平,而且对于依法治校,民主监督起了重要作用。2、完善行政会议制度,重要事务及时全面公开实行校长负责

12、制后,为杜绝学校领导独断专行,搞“专权制”,我们建立校务行政工作会议制度,每周定时召开校长办公会和行政会议,要求行政干部发扬民主作风,落实民主集中制原则,秉公办事。学校的重要事务如办学工作思路、学校的办学目标、发展规划、改革措施、管理制度以及学校的重大事情都要由校长办公会或行政会讨论研究,倾听多方面意见,进行民主决策。校长办公会或行政会议所确定的意见、决策要及时公布,让全校教职工及时了解和知晓学校的重大事项,保证教职工知情权的落实。3、加强财务监督,收支管理详实透明搞好对学校财务工作的民主监督是民主管理的一项重要内容。增加学校财务工作的透明度有利于促使学校领导廉洁从政,密切干群关系。因此,我校

13、财务管理,收费项目、收费标准严格按照有关文件规定公开亮牌收费工作,接受群众监督。学校财务收入及开支情况每年由校长定期向教职工代表大会公布,接收代表们的咨询。学校成立了以校长为组长,分管行政为副组长,党委和纪委负责人及相关人员参加的大宗购物招投标小组,规范购物程序,加强财务民主监督,防范购物中的违规违纪行为发生。对学校重大项目开支,特别是工程招投标及签订合同情况也要公开。例如学校为改善办学条件所添置的教学设施(如添置电脑、音响设备等),所进行的修缮再建工程(校园绿化工程、健身馆维修等),校舍修缮工程承包情况全面公开,公开的内容包括招标情况、合同内容、购买物品单价、总额等,全部接受教职工监督。教师

14、如对财务收支情况有疑问,允许教师质询、查帐甚至举报。4、严格业务考评,教师奖惩客观公正教师的业务考评工作,关系到教师的聘任、评优晋级和经济利益。考评工作公正合理,便能充分调动教师工作积极性,激发上进心,因此,学校对教师工作考评情况进行全面公开,完善教师的考评机制,做到深入了解教育教学实际,对教师工作的“量”和“质”进行检查,在考评中公平公正,不片面看待问题,按“德、能、勤、绩”全面考评教师,及时记载考评情况。学校组建了教师年度考核领导小组,由校长任组长,党委书记等校领导及年级组长和工会监督评议小组为成员。学校建立健全了教师考核机制,考核过程量化和定性相结合,考评小组对教师考评工作进行严格把关,

15、接受群众监督。五、拓宽渠道,巩固成效为落实和检查校务公开工作的成效,我们通过以下途径进行监督接受评价,不断调整思路,促进学校各项事业持续健康发展。1、扎实开展先进性教育活动,促进民主管理学校工作在区委、区委教育工委的统一部署下,我校于7月11月认真开展了先进性教育活动。在活动中,学校党、政、工领导班子通过认真学习、分析评议、整改提高几个阶段的工作,针对学校、管理中存在的突出问题,积极推进学校民主管理工作的改善和落实。如广泛征求群众意见,开展与群众谈心活动,共收集到群众意见800多条,梳理归类整理成33条;还组织一些不同类型、不同层次的座谈会,吸收相关群众代表参加,专题研究对突出问题的整改。2、

16、民主测评学校领导班子、中层干部2005年接受了一次教师全员考评;请全校教职工参与评判、打分、以提高干部的责任感和使命感;任课教师每学期接受一次全班学生考评,以提高教师的育人素质和事业心,并且民测结果与期末教育教学综合评估奖励相挂钩,奖励先进,激励后进。3、接受师生反馈学校除设校务公开信箱外,还另外设立校长信箱和举报信箱,对学生存在的问题,教师的教学情况,学生或家长通过信箱和热线电话向校长直接反映或陈述自己的观点和想法。4、定期召开家校沟通会我校成立了家长委员会,它是家长与学校沟通的桥梁。我校定期每学期召开一次家长会和不定期召开家长委员沟通会,请家长参与监督,使学校的各项工作都能健康稳定、科学有

17、序地快速向前发展。六、重在实效,全面发展、规范了学校管理。推行校务公开的过程,也是学校领导依法治校,依法治教,规范学校管理,接受群众监督的过程。、落实了民主监督。实行校务公开,教职工合法的民主权利得到保障。民主监督权切实得到落实,得到教职工的充分理解、支持和配合,教职工从中提高了依法参与学校管理和监督的水平,学校内部管理体制改革得到深化。、密切了干群关系。实行校务公开,各项工作都有透明度,职工心中对学校工作都明白,工作积极性得到充分调动,校务公开凝聚了人心,密切了干群关系。、增强了群众信任。实行校务公开后,社会对学校收费项目、标准都非常清楚;教师对财务开支心中有数,对学校领导的怀疑消除了;家长

18、参与学校教师教学质量评价的积极性大为提高,增强了群众的信任。、推进了学校发展。实行校务公开,浓厚了校园民主空气,激发了全体教职工的办学热情,教师工作责任心不断加强,积极性充分得到调动,学校办学质量、科研水平不断提高。通过几年的校务公开,增强了我校的工作透明度,保证了“依靠方针”的落实,促进了学校民主管理制度的完善落实,领导工作也得到了教职工的理解和支持,通过校务公开,干群关系密切了,矛盾减少了,教职工的积极性提高了,各项措施得到顺利推进。通过校务公开,有效地遏制了不正之风,有力推进了行风建设和师德建设,我们一定继续努力,为不断提高校务公开工作的质量和民主管理水平,促进我校教育教学工作全面上新的

19、台阶。 万州二中学校民主管理、校务公开检查考核评分细则项目考核内容及分值评  分  标  准分值扣分标准自查得分基础工作18分1、领导重视,纳入党政议事日程,领导机构和工作机构健全,并正常开展了工作;4分缺一项扣1分42、建立了校务公开工作责任制,制定了实施方案,工作措施有力;4分未制定扣2分43、领导班子、领导干部及职能部门按责任制履行了职责;5分缺一项扣3分54、形成了党委(总支、支部)领导、行政全面负责,各相关部门各负其责的工作体制,监督机制健全,校务公开工作全面开展。5分缺一项扣2分5主要任务37分1制度健全15分1 山海关区党员电化教育工作自查

20、报告       两年来,我区党员电化教育工作在省、市委组织部电教中心的指导下,始终坚持“为宣传和贯彻党的基本路线服务,为提高党员素质和加强基层党组织建设服务”的指导思想,深入推进规范化、制度化和网络化建设,整体水平有了一定提高。现将有关情况报告如下: 一、两年来工作总结 (一)健全机制,明确目标,保证党员电化教育工作健康有序开展。 党员电化教育作为加强党员教育的一种有效手段,在党建工作中愈来愈发挥着重要作用。因此,我区要求各级党组织要用现代意识和开放眼光认清党员电教的发展趋势和前景,全面、充分地认识新形势下搞好党员电教工作的先进性、

21、重要性,理顺同其它各项工作之间的关系,把党员电化教育作为加强党的建设的一项基础工程,切实提上重要议事日程。为了加强对党员电化教育工作的领导,区委组织部成立了党员电教工作领导小组,由部长任组长,主管副部长任副组长,配备了专职电教人员。各党委、工委、总支也都成立了相应的领导机构,明确了专(兼)职人员。实行了一级抓一级,层层负责的管理机制,为电教工作的顺利开展提供了有力的保障。近几年来,区委组织部本着“一年打基础,两年求发展,三年上档次”的工作思路,每年年初专门下发关于加强党员电化教育工作的安排意见,有针对性地指导基层电教站点开展工作。各基层电教站点也因地制宜地制定本部门电教工作思路,既突出可操作性

22、,又便于区电教室检查工作进度,确保各项工作正常运行。为了促进党员电教工作上档次、上水平,区委组织部建立了一套完整的考评方法。每年年底,我们对各电教站点进行检查,参照区委组织部关于加强党员电化教育工作的意见中的考核评分办法对各电教站、点进行量化评分。第二年初,根据各电教站、点在一年中的工作表现及年底检查情况,评选出党员电教工作先进单位、电教工作先进人个和优秀基层播放点,召开党教工作总结表彰会,对年度工作搞得好的单位和个人予以表彰奖励,对先进个人予以物质奖励,对先进电教站、点颁发牌匾。两年来,我们总结推广了红瓦店村、新建村等一批新老电教点的经验和作法,从而在全区形成了党员电教争先创优的良好氛围,带

23、动了全区电教工作整体水平的提高。 (二)切实加强电教网点建设,夯实电教工作物质基础。 基层电教网点基础设施建设是党员电化教育的物质基础,直接影响着播放工作的开展以及播放效果的好坏,工作中我们着力在以下几个方面下功夫。一是扩建电教网点。几年来,我们一直把基层电教点建设列为工作重点,制订了三年规划,对各单位制定目标任务,保证在2003年前电教网点普及率达到100。并把侧重点放在农村党支部的建点工作上。几年来,我们克服各种困难,想方设法解决经费问题,保证了网点建设工作的顺利进行。在建点经费筹措上,我们采取了因村制宜、多点开花的方法。有条件的村,规定村里自筹资金上设备;没有条件的村采取党费拨一点,镇里

24、补一点,村里拿一点的方法;利用每年的后进村转化工作,把党员电化教育工作列入日程,由包村局出资为村里购买设备,两年来,被转化的10个后进村全部建点。我们还出台了奖励办法,为新建点提供补助,有效地提高了基层建点的积极性。截止去年年底,全区农村建点率已达到90%,今年力争完成网点普及率100%的规划目标。二是加快设备更新换代。针对教材已向光盘过渡的现状,更新播放设备及配套设施已势在必行。两年来,我们根据新形势需要,要求全区各电教站点逐步添置机。区电教室也拟购买非线性编辑机、光盘拷贝机等设备,达到摄、录、编、刻、拷一条龙,为基层播放点工作提供根本保障。全区各电教站、点不断加大对电教工作的投入,据不完全

25、统计,全区每年投入资金达10余万元。目前,各级电教站、点拥有录放像机209台,电视机257台,机100余台。三是强化制度建设。针对电教制度不规范的问题,对全区各电教站、点进行了统一更新,健全完善了电教设备专人专管制度、电教片播放制度、“三簿一册”等一系列规章制度,使制度建设达到了正规化。 (三)狠抓播放收看工作,确保电教工作见真功,求实效。 播放收看是整个党员电教工作的落脚点和着眼点,区电教室本着“使党员真正受教育的原则”,狠抓播放收看工作。 首先,保证片源的供应。实行了电教片入网制度,由区电教中心统一支配资金,统一购片组织播放,并采取入网、录制、租借等方式,多渠道进片。两年来,通过各种形式添

26、置电教片60余部,为入网的电教站点下发光盘、录像带300余盘。在党教片内容上,我们坚持“充实、新颖、教育人”的原则,力求电教片内容全面,增强党员教育的知识性、趣味性、针对性和广泛性,保证广大党员收看到量多质好的电教片。 其次,保证播放渠道畅通。为使播放工作收到良好效果,区电教室注重加强组织协调。在播放前,区电教室专门下发通知及播放计划、电教片简介,使党员对播放工作有一个大致的了解。组织协调好各站、点的领片及播放时间,确保时间安排景然有序,为播放工作打下良好基础。在播放中注意深入基层,对各站、点的播放及讨论情况进行检查,提出意见与建议,并要求各单位形成总结材料,促使播放工作落到实处,收到实效。为

27、了保证场次和收看率。规定城市党员每半月至少收看一次,收看率达到90以上;农民党员每个月至少收看一次,收看率达到85以上。要求各播放点播放前要定出讨论题目,播后要联系实际组织讨论,在讨论后写出心得体会,由主管领导审阅,严防走过场。并要求准确、全面地将观看的党员人数和所放党教片登记在册,认真记录党员讨论和反馈情况,达到了全程监控。 三是围绕重点工作,搞好播放收看。我们每年都按照市电教室的工作部署,制定年度工作安排,明确本年播放工作目标和任务。两年来,我们把重点放在了丰富播放内容和提高播放效果上,积极配合区委中心工作和各项重大活动,广拓片源,利用多种形式搞好播放。两年来共组织播放2000余场,受教育

28、党员7万余人次。主要围绕以下几项活动搞好播放。一是围绕建党80周年举行播放活动。为隆重纪念中国共产党成立80周年,回顾党的光荣历史,宣传党的丰功伟绩,弘扬基层党组织和共产党员的先进模范事迹,激励广大党员在新的历史时期继承和发挥党的优良传统,选取了大型历史文献片光辉历程从一大到十五大、中国共产党的创立、新中国重大决策纪实、台海风云录等11部优秀党员电教片,举办了“纪念中国共产党成立80周年党员电教片播放月”活动,活动历时一个月,取得了较好效果。二是配合“三个代表”学教活动搞好播放。在区“三个代表”学习教育活动中,积极发挥电教优势,把电化教育贯穿于学教活动全过程。组织全区党员干部收看了深入学习江泽

29、民同志“三个代表论述”专题讲座、学习江泽民“七一”讲话专题辅导讲座等电教片,使广大党员干部在理论上对学教活动有了进一步认识。根据上级学教办通知,组织有关单位观看电视节目,并复制下发到各单位。活动期间,共复制下发好支书郭秀明等电视片100余盘,为活动取得成效发挥了较好作用。三是努力为基层组织建设和党员队伍建设服务。配合镇村书记”素质工程”,在几次村书记和村主任培训班上运用了电化教育手段,取得了较好效果;全区各党委、工委、总支在每年举办的入党积极分子培训班上播放早日站在党旗下等电教片60余场次,培训入党积极分子200余人,使他们进一步了解了党史、党员的权利和义务等方面的知识,增强了思想觉悟,端正了

30、入党动机。四是加强实用农业科技片播放收看工作。2002年举办了农科技电教片集中展播活动。本次活动我们认识到位,准备充分,本着“实际、实用、实效”的原则,把农民真正得实惠作为出发点和落脚点,播放过程中做到“三结合”,使活动不走过场。一是搞好服务与督导检查相结合。我们把服务与督导贯穿于活动的始终,想群众之所想,随时随地为他们解决问题,给他们创造一个良好的收看环境。活动伊始,我们将播放通知和科技片目录发放到村,使他们对科技片内容有一个详细的了解,各取所需。8月1日至3日举行了送片下乡活动,会同各镇党委将交流、复制的200余盘科技片送到了各村和科技示范户手中。之后,区委组织部组成督导组,不定期到各镇、

31、村进行督导检查,及时掌握活动进展情况,帮助解决具体问题,指导做好播放记录。在检查的同时,进一步征求他们的意见和建议,了解需求信息,保证所需科技片及时发放到他们手中。二是播放形式上定点播放与分散播放相结合。各村按照区、镇的要求都成立了播放工作领导小组,制定了本村的播放计划。为了解决时间难统一,人员难集中等问题,采取了由专人组织,提前通知的方法,使集中播放收到良好效果。活动中,我们根据农忙等一些特殊情况适时调整了播放时间。有的村利用晚上进行播放,有的后延了一段时间,保证让更多的农民党员群众能够看到电教片。根据现在VCD机在农村比较普及的情况,我们在定点播放的基础上,推广了家庭式播放。全区共建家庭播

32、放点500多个。为保证播放收看效果,我们要求能做记录的做记录,并让大家畅所欲言,相互探讨。各村都要在每次播放后整理播放记录,确保播放收看效果。三是播放内容上镇情与农户需求相结合。山海关区的种植结构为果菜二分天下,外加畜牧水产业。我们根据三个镇的农业结构特点,第一关镇主要是大棚蔬菜,孟姜镇主要是林果,石河镇主要是畜牧和水产养殖,我们将电教片内容先分为大类,分别发到各镇,然后再根据需求进行交流或复制,做到点面结合。这次活动取得了非常好的效果,农村党员群众反响强烈。通过活动的开展,增强了农村党支部的凝聚力,提高了党支部带领群众致富的本领,全区掀起了学科技的热潮,利用先进的科学技术和现代化的管理经验进

33、行经营已经蔚然成风。五是加强党性党风教育。两年来,共播放党性党风教育专题片20余部,引导全区广大党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观,增强拒腐防变的能力。同时,通过宣传,使广大干部群众正确认识形势,坚定反腐败斗争的信心和决心。六是坚持每年在区电视台开办党建栏目。“七一”期间,通过身体力行“三个代表”栏目,对年度受表彰的优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织的优秀事迹进行报道。 (四)强化学习,提高水平,建设一支高素质党员电教工作人员队伍。 党员电化教育工作的好坏,很大程度上取决于党员电教工作者队伍水平的高低。我们明确提出,新时期党员电教工作者必须具备“六有”标准,即有一定理论水平、有

34、坚强的党性、有较强的组织能力、有强烈的服务观念、有一定的电教业务技术、有开拓创新的精神。为此,我们狠抓学习培训。两年来,共举办各类培训班10余期,使电教人员牢固树立了“三种思想”,即树立勤勉敬业的思想、争创一流的思想、勇于创新的思想。增强了理论、业务功底。了解了当前的党员教育内容、党建工作的形势及电教片发展方向,能够正确理解和贯彻党组织的意图,促使电化教育有效开展。充实了设备使用、保养和维护方面的知识,不仅能熟练操作设备,而且能够处理一些日常故障,保证电教工作正常开展。树立了大局观念。对上级和本系统的各个时期的中心工作能够了然于胸,学会选准工作重点,让领导重视,群众欢迎,取得了事半功倍的效果。

35、 二、存在问题 回顾几年来的工作,总的来讲,取得了一定的成绩,但是按照新时期新任务的要求差距仍较大,存在一些不足之处:一是电教工作发展不平衡。部分单位由于多种原因,电教工作仍难到位,需加大工作力度;二是少数单位领导不够重视,对党员电教工作认识不足。在资金、人员等方面投入少,工作不能有效开展起来;三是各电教站、点电教片库存量少。只是通过入区级电教网的渠道,每年获得几部党教片,而自身不能积极购片,使库存量较少。四是电教人员不适应新形势下电教工作需要,素质有待提高。一些电教工作者面对新情况、新问题,在思想上、工作中不能及时认识和解决,需通过培训,进一步提高思想认识和业务能力。 三、二00三年工作打算

36、 2003年的党员电化教育工作,要继续坚持“为宣传贯彻党的基本路线服务,为提高党员素质和加强基层党组织建设服务”的指导思想,以宣传党的十六大精神为重点,紧紧围绕党的建设和组织工作全局开展工作,充分发挥党员电化教育的优势,增强责任感,适应新形势,使党员电化教育沿着正确的方向深入发展。         一是继续抓电教网点建设。重点抓好农村基层电教点升级达标工作。要求各镇党委将电教点升级达标列入重要议事日程,区委组织部加强检查督导。抓好电教点的规范化建设。上半年进行一次电教联查,按照“五有”(有设备、有人员、有场地、有制

37、度、有记录)要求,对全区电教站点进行全面检查,按照缺什么补什么的原则,对达不到标准的电教点限期整改,整改仍不达标的,在区内通报批评。         二是抓好播放收看工作。区电教室将安排两次全区性的统一播放工作。同时向入网的单位及时提供党员电教片,搞好全区电教播放收看工作。在教育内容上侧重四个方面:一要继续搞好十六大精神学习宣传播放活动。扩大宣传教育覆盖面,复制下发十六大报告专题辅导讲座,对各单位播放收看进行检查,组织开展讨论活动,力争使全体党员都能收看到讲座,并收到良好效果,在全区掀起学习十六大精神的高潮。二要继

38、续开展“党员电教科技兴农”活动。会同农业局、林业局、科技局、电视台等单位,本着“实际、实用、实效”的原则,选择易学、科技含量高、推广价值大、经济效益好的科技片进行播放,推动农村的科技进步和农业产业化进程,不断提高农村党员干部依靠科技奔小康的本领。三要做好入党积极分子的培训工作。利用电化手段强化入党积极分子党史、党规、党法等方面知识的教育,使他们深刻了解党的发展历程、目标宗旨、党员的权利和义务,提高思想觉悟,端正入党动机。四要加强党性党风教育。      三是加强电教工作者队伍建设。要本着“六有”标准,即有一定理论水平、有坚强的党性、有较强的组织

39、能力、有强烈的服务观念、有一定的电教业务技术、有开拓创新的精神,努力提高工作者的整体素质。今年拟举办一期电教业务知识培训班,重点对电教人员进行电化教育概论及设备维护、保养等方面的培训。各单位也要因地制宜地对电教工作者进行理论及业务知识的培训,提高电教人员的思想素质和业务能力,以适应新时期党员电化教育工作。     四是继续在区电视台开办党建栏目。在区电视台开办 党建专栏,对省、市、区优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织的事迹进行宣传报道,大力营造表彰先进、学习先进的良好氛围。       

40、; 五是抓好信息反馈及调研工作。组织基层电教工作人员积极撰写电教工作信息,力争每月向河北党员电教上报一条,向秦皇岛党员电教上报2条;年内完成2篇有深度的调研文章,为我区党员电教工作的顺利开展提供坚实的理论基础。                                                       2003年2月19日 23 / 24

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 其他


经营许可证编号:宁ICP备18001539号-1