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1、-范文最新推荐- 保持党员先进性，让平凡的工作永远有亮点 这次保持共产党员先进性教育活动，意义重大。我是个有近30年党龄的老党员，参加过多次思想政治教育活动，这次学习让我又有了新的认识和提高。当我结合自己的思想和工作实际，就如何做一个合格党员，发挥党员的先锋模范作用进行认真思考时，我对如何保持共产党员的先进性有了更明确的认识。我认为自己虽然是一个工作在平凡的读者服务工作岗位的普通共产党员，但在群众心目中，每一个党员都是党的形象的体现和代表，要保持党员的先进性，必须增强以下四个意识： 1、增强党员意识，时刻牢记自己是一名共产党员。每个党员都要经常想到自己的党
2、员身份，做到“五个经常想想”，即经常想想党对自己的培养和期望；经常想想自己面对鲜红的党旗的庄严誓词；经常想想党员应该做什么，不应该做什么；经常想想党员应该在哪些方面比党外群众做得更好些；经常想想自己的言论行动是不是无愧于“先锋战士”的称号。一句话，就是任何情况下都不能忘记自己是一名共产党员。只有时时刻刻想到自己是共产党员，才能事事处处表现出党员的先进性。2、增强学习意识。当今时代是经济的时代，是终身学习的时代，作为共产党员必须树立终身学习的理念，提高学习的自觉性，从要我学转变成我要学，从被动学习转变为主动学习。要清醒地认识到：不努力学习就会落伍掉队，就会逐渐失去党员的先进性。要有一种学习的紧迫
3、感。每个共产党员应该把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种思想境界来认识来对待，孜孜以求，学而不怠，不断提高自己的思想素质和业务素质。3、增强服务意识。要牢记党的根本宗旨，树立全心全意为人民服务的思想。我在图书馆工作已近30年了，在工作中我深深体会到：在图书馆流通部这个工作岗位上，就要树立“读者第一，服务第一”的理念，想读者之所想，急读者之所急，帮读者之所需，经常换位思考，把方便让给读者，把困难留给自己，使读者高兴而来，满意而归，使读者来图书馆有一种舒适感，满意感。4、增强争先创优意识。共产党员在本职岗位上必须具有敢为人先，追求卓越，争创一流业绩的精神。有了这种精神，争创一流就会有动力，才
4、能克服各种困难，经受各种挫折，在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩。在工作中要高标准，严要求，要正确估计自己，工作目标起点要高，并要实事求是，经过自己的艰苦努力可以达到的。自1977年到图书馆工作以来，在领导和同志们的教育、帮助和支持下，我多次被评为常州文化系统优秀共产党员，还曾荣获全国文化系统先进工作者等荣誉称号。我深深感到：只要心怀远大目标，努力进取，任何岗位都能做出成绩，得到群众和社会的认可。今年我已到退休年龄，我对图书馆工作仍然充满激情，希望在站好最后一班岗的过程中继续展现一个共产党员的风采。 是否爱岗敬业，尽心司职，能否言行一致，率先垂范，是检验领导干部职业意识强
5、弱的重要标志。具有良好的职业意识和高尚的人品官德，也是下级和部属的一面旗帜，这本身也是凝聚军心、鼓舞士气的巨大人格力量。目前，不安心本职的问题在部分同志身上依然存在。有的感到平时工作加班加点，劳心费神，辛辛苦苦，想“清闲”； 有的感到理想离现实比较远，为个人私事分心走神，想“小家”；有的感到在部队工作尽了心、流了汗，说不定哪天往回转，想“后路”；有的感到自己的“责任田”有些贫瘠，没钱没权没油水，想“实惠”。等等。这些想法是消解热情、淡化理想、耗散心力的腐蚀剂，如不及时消除， 就难以生发做好本职工作的职业意识，就难以在新的采购机制中体现作为，就难以保持共产党员先进性和提升战斗力。 1. 保持共产
6、党员先进性，强化战斗力标准，就要牢固树立“事业重于泰山”的使命感 领导干部手中大多掌握一定的权力或是有某种支配、影响人财物使用的便利条件，其思想行为具有很强的示范和导向作用，容易形成某种风气并具有广泛的认同效应，一旦正不压邪、异化手中权力、失去道德防线，消极影响和危害性比较大，从这个意义上讲对领导干部的要求理所当然地应高于普通群众的一般水准。因此，保持共产党员先进性和强化战斗精神教育，围绕“四个扭住”、“打得赢、不变质”，在充当“明白人”、“引路人”、“推动人”的工作中，研究解决诸如“旗帜”、“方向”、“路线”、“宗旨”、“稳定”、“战斗力”等重大原则问题，是领导干部的根本职责，也是第一需要、
7、第一责任、第一任务。作为党员领导干部务必在“润物细无声”中保持清醒的头脑，真正从思想深处树立起“责任重于泰山”的使命意识。一方面，要自觉做到面对复杂形势，能明辨是非，站稳政治立场；思考处理问题，善于从全局思维，着眼全局，充分考虑政治影响；部署安排工作，首先把握政治方向；检查指导工作，务必坚持政治标准；分析部队形势，密切关注政治动态；识人用人，十分强调政治条件；参加政治会议，始终严守政治纪律。另一方面，无论干什么工作，要把权力使用的出发点和落脚点放在提高部队战斗力上、放在部队的长远建设发展上，以官兵满意为标准，坚持重实际、说实话、办实事、求实效，在打基础上下真 功夫、 苦功夫、深功夫， 每一个步
8、骤、每一个环节都要抓到根本上、落到实处，有所建树，有所成就，不搞急功近利、出名挂号、竭泽而渔的“政绩工程”和大轰大嗡、虎头蛇尾、有头无尾的“应景文章”；要根据形势任务和季节变化，深入群众，刻苦工作，对部队建设中可能出现的问题提前预测，及时了解和掌握思想动态，分析判断和排查消除各种隐患，由小见大，由近及远，未雨绸缪，有预见性、针对性地做好深入细致工作，力求把矛盾和问题解决在萌芽状态，做到防患于未然，防范于初始，确保部队安全稳定和高度集中统一；参与中心工作和大项任务，要扑下身子全身心地投入，坚持沉到“一线”去，既要当好“裁判员”，又要当好“运动员”，既要当好“设计师”，又要当好“泥瓦匠”，在解决难
9、点、热点、焦点等棘手问题上善动脑筋，多想办法，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，为群众诚心诚意办实事、尽心竭力解难事、坚持不懈做好事，这是每个党员领导干部的责任所系、永恒主题。 2. 保持共产党员先进性，强化战斗力标准，就要牢固树立“以作为求地位”的责任感 常言道“有作为才有地位，有了地位才能更好地作为”，“只要做对路，才能有出路”。有的个别同志时不时地感言到“采购局平时没有什么业务可学”、“部门人少业务单一缺乏学习激情”。与其说没有什么业务可学，不如说没有什么作为；与其说没有学习激情，不如说是个“混混人”。个别同志多年工作浮于表面，不思进取， 长此以往，就形成了多年抓工作不出路子，干工
10、作不出成绩，写材料不出思想，办事情不出效益，几年下来山河自然依旧，旧貌变新颜又谈何容易。其结果必然是局党委不会满意你，同级不会认可你，部属不会服气你。显而易见，没有作为就没有地位，没有地位就没有大的作为。因此，身为党员领导干部要牢固树立“有作为才能有地位”的紧迫意识，夯实正确的权力观、地位观和利益观，激活思维因子，激发创新热情，以合理的风险、负责的态度和突出的政绩，努力实现领导干部的地位，自觉维护领导干部的权威。要努力做到“四个当好”：当好参谋想干事，善于提出紧密结合本部门实际、切实可行的意见和建议，让局党委真正放心；当好助手干成事，积极稳妥处理好本部门工作中出现的棘手问题，让局首长真正省心；
11、当好领导会干事，自觉配合其他部门完成涉及全局的任务，让政治机关真正认可；当好公仆能干事，多为部属排忧解难，少为单位增忙添乱，让大家真正拥护。为此，要下大力提高素质，不当“万金油”干部， 要做多维度领导 ，特别是在新的采购形势下，立足本职成才，培养人才。同时， 要树立辩证、系统、发展的观点，防止让成堆的细节问题掩盖成功的要素。注意锻炼自己发现和思考问题的能力，学会在纷繁复杂情况下透过现象看本质、透过局部看整体、抓主要矛盾和矛盾的主要方面、把握工作主次的方法，以果推因，寻根溯源，多渠道、多层次、多角度探索解决问题的有效途径，逐步把自己培养成有“思想”、有“效率”、有“质量”、有“创新”的人。要善于
12、在实践中学习开展工作的方法，学习调查研究、总结经验、协调矛盾的技巧，学习对部属激发潜能力、开发内动力的艺术。要结合学习贯彻局党委指示、年度工作安排和完成工作任务情况，及时更新思想观念，理清工作思路，把理解“会议精神”、“首长意图”的过程，变成学习固强补弱的过程，着力提高自己的综合能力。通过自己不懈的努力，把自己正确的思想、以正确的工作方法、在正确的时间内、达到正确的目的。 3. 保持共产党员先进性，强化战斗力标准，就要牢固树立“做官先做人”的紧迫感 古人讲：“政者，正也。子帅以正，孰敢不正？若己不正，焉能正人。”领导干部不仅重言，更要重行。要求部属保持气节，自己首先要风高骨硬，正气一身。当官一
13、阵子，做人却是一辈子。做人是做官的前提，做官必须要先学会做人。不然你在台上讲，台下的就会戳你的脊梁骨：是按你说的去做，还是按你做的去做。目前，有的同志可能觉得自己经历得风雨多多，见过得世面也广，认为世界观、人生观和价值观已经定型，不会出什么格；还有的同志狭隘地认为犯点小毛病不大，只要不犯原则性的错误就可以了。等等。殊不知这种认识是何等危险，事物的发展规律是从量变到质变的，其结果必然导致政治上糊涂，精神上颓废，工作上懈怠，作风上懒散。实践证明，革命气节是人生修养的自然流露，是一个长期曲折的过程，要靠不断加强自我培育才能逐步形成。远的不说，近段时间宣传的“时代先锋”党员领导干部楷模牛玉儒、公正新型
14、法官宋鱼水、工人杰出代表许振超、人民好卫士任长霞等，以自己的实际行动，诠释了领导干部革命气节的丰富内涵。所以，这就需要我们随着实践这个动态的发展，要有意识地在艰苦环境中磨练，在急难险重任务中锻炼，在各种利益矛盾的冲击中接受考验，在新的采购工作中迎接挑战，劳其筋骨，苦其心志，沐身浴德，砺炼品性。特别是要在高度重视思想改造的同时，防止和破除五种心理障碍 : 一是破除“有权不用过期作废”的心理，不做人情重于党性、感情重于原则、关系重于政策等违犯党性原则的事情；二是破除“我负责的业务我说了算”的心理，不搞瞒天过海，我行我素，大而化之，不了了之的事情；三是破除“路不平绕着走”的心理，不惧恶纵恶，不当老好
15、人，不干丧失道义的事情；四是破除“多一事不如少一事”的心理，不做躲避矛盾、推卸责任、推萎扯皮的事情；五是破除“别人动得为何我动不得”心理，不做染黄近色、贫贱所移等低级下流的事情。“富润屋，德润身” , “ 名节重泰山，利欲轻鸿毛 ” 。要通过开展“两个教育”，正确处理好做官、做事与做人的关系，做对党忠诚、浴血奋战、矢志不渝的高尚人；做献身国防、热爱本职、任劳任怨的纯粹人；做不怕挫折、开拓进取、发愤图强有道德的人；做克己奉公、两袖清风、乐于奉献的脱离了低级趣味的人；做保持本色、一尘不染、纯朴节俭有益于人民的人。只有这样，才能真正受到大家的尊重，才能树立党员领导干部的良好形象，才能在人生中树起一座
16、丰碑。 目前，保持共产党员先进性教育正在全党全军广泛展开。为确保这次教育卓有成效，我们局党委和政治部采取了各种措施和办法，提出了明确要求。从前一阶段的教育情况看，整个教育开展顺利，发展的形势也很好。下面就如何开展好教育，谈一下粗浅体会。 深入开展先进性教育活动是我们党适应时代发展要求，着眼提高执政能力、巩固执政地位、完成执政使命作出的重大决策，要推动保共产党员先进性教育不断深化，就要讲究方法，把握关节，将教育搞实搞活。 一、采取灵活多样的方式方法 七十一年前，毛泽东同志在关心群众生活、注重工作方法一文中指出：“我们不但要提出任务，而且要解决完成任务的方法。
17、我们的任务是过河，但是没有桥没有船就不能过。不解决桥和船的问题，过河就是一句空话。不解决方法，任务也是瞎说一顿”。七十一年后，我们开展先进性教育，同样要采取灵活多样的方式方法，这是教育深入开展，取得实效的关键。 年初，我局各项工作全面展开，工作千头万绪，教育中，我感到，我们结合的方法运用的比较好，能够把保持共产党员先进性教育同党委中心组学习相结合，同强化战斗精神、提高打赢能力主题教育相结合，同反台独军事斗争后勤准备相结合，同工作实践相结合，同贯彻落实上级指示精神相结合等等。通过结合教育，提高了教育效率，激发了官兵职工参与教育的积极性，形成人人关心教育、人人参与教育、人人接受教育的良好氛围，开创
18、了以教育推动工作的良好局面。 另外，先进典型是共产党员先进精神的缩影，是开展教育的宝贵资源，对振奋大家的精神，激励士气，促进官兵积极投身教育，有很大的推动作用。我们局在过去几十年间创造的“三个精神”、“三全精神”，是结合实际的先进性教育的生动教材，这两年我们下部队上高原为部队维修服务的先进事迹，以及最近我们正在宣传报道的在各自的工作岗位上与时俱进、忠实践行“三个代表”重要思想的韩松、张兰庆等都是新时期的典型，是广大党员学习的榜样。他们的先进事迹看得见，摸得着，可亲可敬，可学可鉴。用这些典型引路，使教育变得更加具体，更加帖近群众，从而避免空对空的说教。 随着现代科技的迅速发展，教育信息传播渠道越
19、来越宽广。这就要求我们注重运用现代传媒和网络工具增强教育的影响力和渗透力，努力实现现代教育管理手段和方法的创新，提高教育信息传播速度，扩大影射面，实现教育资源的共享。今年局里投资二百多万元加强硬件和软件建设，局域网也开设了先进性教育专栏。此外，前一段的教育先抓了学习课堂教育和理论，灌输的同时，还注意把握教育向日常工作和生活扩展延伸，积极开展一些活动。如参观、读书、传统教育、辅导报告、警示教育、重温入党誓词等丰富多彩、寓教于乐的活动，增添了教育的渗透性和感染力。 保持共产党员先进性教育，必须不断探索新的教育方式和方法。实践证明，有效的传统教育方法也不能轻视。如专题学习、理论辅导、谈心交心、批评与自我批评等等，都要坚持掌握好、运用好，这样，先进性教育活动就能生动活泼、扎实有效地开展起来，深入下去。 二、把握关节点 （一）把握好理论学习这个关节点，增强教育的说服力。 行动上的自 11 / 11