劳动和社会保障局2018年工作总结及2018年工作计划.doc

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1、-范文最新推荐- 劳动和社会保障局2018年工作总结及2018年工作计划 县劳动保障部门坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,认真贯彻落实党的“十七大”和县委十届三次全会精神,按照构建社会主义和谐社会的总体要求,进一步统筹城乡就业,加强技能人才培养,完善社会保障体系,维护劳动者合法权益,保持劳动关系和谐稳定,解放思想,开拓创新,狠抓落实,劳动保障各项工作得到全面稳步推进。现将2018年工作情况作如下总结,并提出2018年工作打算:一、2018年主要工作成效(五)社会保障监督工作力度不断加大。认真贯彻落实国家有关基金监管文件精神,各项基金做到专款专用,未发生挤占、挪用

2、、贪污社保基金的违规违法行为。年内,共计追收银行少计利息12.04万元,确保了基金安全完整。(六)职业技能培训鉴定工作有序开展。按照中央和省州党委、政府关于高技能人才培养规划和施行职业资格证书制度的要求,我县继续做好职业技能培训鉴定申报工作。全年共送培机关事业单位技术工人126人,其中:高技工44人,技师9人,中技工76人。工种包括汽车驾驶员、计算机操作员、电工、中式烹调师、保安员、收银员等。为做好今年的技校招生工作,利用街天时间上街进行广泛宣传,并联合州技校深入各乡镇中心校、学校发放宣传资料,粘贴招生简章,营造氛围,为圆满完成今年的计划任务打下了基础。(七)维护社会稳定工作成绩突出。从维护社

3、会稳定的大局出发,时刻牢记群众利益无小事,设身处地为职工群众着想,真心实意为职工群众办事,尽心尽力为职工群众解决实际问题。以就业促进法、劳动合同法和劳动争议调解仲裁法的贯彻实施为契机,为构建和谐劳动关系,进一步加大法律法规的宣传力度(发放宣传资料5500余份)和劳动执法监察力度,切实维护劳动者合法权益。截至10月中旬,共接受来信来电来访人员306人次,解答法律咨询341人次,共处理劳资纠纷4起,涉及劳动者38人,为当事人追讨工资99115元。(八)劳动保障信息宣传工作成绩显著。以政务信息和各类新闻媒体日常宣传为基础,以就业再就业、社会保险、劳动力转移工作经验等为重点,收集编写了人力资源开发信息

4、简报10期、医疗保险信息简报8期,报送各类信息19条,并分别在省州劳动保障网、县政府门户网和有关报刊上发表,为科学决策奠定了基础。(十)精神文明建设工作进一步加强。按照各级党委政府的安排部署,认真学习党的十七大精神、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深入开展“平安弥渡”创建工作,积极参加“广场文化周”活动,精心编排了劳动者之歌、公民道德歌大合唱节目,演出获得圆满成功。在开展向扶贫挂钩点寅街镇朵祜村委会贫困儿童、贫困党员、残疾人捐资捐物活动中,共捐款600元,衣物124件,大米500斤。在四川汶川大地震灾区的捐款活动中,共捐款3460元,交纳特殊党费3100元。10月7日重阳节期间,召开企业离退

5、休人员座谈会1次,慰问80岁以上高龄老人、长期卧病老人、特困老人73人(含劳动保障系统退休职工9人),慰问金额14600元。(十一)积极扎实推行“四制”工作,加强队伍建设,树立起良好的机关形象。成立了专门的领导组及其办公室和内部督查机构,对工作职责、工作人员、政务情况等进行公开公示,主动接受群众和社会监督。认真组织召开局领导班子以“解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展”为主题的民主生活会和解放思想大讨论等教育活动,收集、梳理意见建议,制定确实可行的整改措施。建立健全各项规章制度,通过规范管理,强化学习教育,机关作风得到明显改善,全系统干部职工的理论素质、知识水平、业务本领、服务质量得到进一步

6、提高,凝聚力、战斗力得到增强,确保了各项工作的顺利开展。回顾一年来的工作,全县劳动保障工作取得了明显成效,促进了全县的经济发展和深化国有企业改革,为维护我县社会稳定发挥了重要作用。以上成绩的取得,首先是县委、县政府正确领导和高度重视的结果。其次是劳动保障系统干部职工克服困难,爱岗敬业,落实责任,埋头苦干,在工作中勇于和善于根据实践的要求不断进行思想创新、观念创新和机制创新的结果。二、主要做法(一)坚持牢固树立大局意识和全局观念,将劳动保障工作纳入经济社会发展的总体布局统筹安排,不折不扣地贯彻落实相关决策部署。共4页,当前第2页1234(二)坚持以人为本理念,不断提升社会管理和公共服务能力,推动

7、劳动保障制度有效运行。(三)坚持不断加强干部队伍建设,着力增强干部队伍综合素质,切实提高联系和服务人民群众的能力和水平。紧密结合工作实际,不断提高干部队伍素质,切实改进工作作风,练就了一支政治靠得住、业务素质高、工作能力强、作风过得硬的干部职工队伍,为劳动保障事业发展提供了强大动力。(四)继续贯彻落实就业再就业政策强化目标责任体系。加强对新增就业岗位、落实扶持政策、下岗失业人员再就业、困难群体帮扶的管理。加强农民工职业技能培训,努力开拓县外、境外就业市场,积极发展职业介绍以及有组织的劳务输出。一是采集招用工信息,筛选后确定劳务合作单位,通过弥渡电视、弥渡县政府门户网站和粘贴招工信息等渠道、向社

8、会公开发布;二是深入乡镇督促劳动保障工作站宣传发动,宣传到村、组、个别到农户;三是在劳动力市场提供组织报名和咨询介绍服务,报名期间双休、节假日照常上班;四是组织面试或配合用人单位面试,进行引导性培训;五是派人护送农民工到厂家,做好交接工作,回访农民工和考察企业,寻求劳务合作。(五)加快社会保险体系建设进一步扩大社会保险覆盖面。我们把这项工作作为劳动保障工作的重中之重。进一步加大了工作力度,强化措施,不断完善社会保险体系,积极探索我县失地农民养老保险工作。规范医疗保险管理,进一步落实医疗保险服务协议,强化对定点医疗机构的管理。三、存在的主要困难和问题(一)基础建设滞后,工作经费紧张,办公设施落后

9、,办公场地简陋,严重影响了劳动保障工作整体服务水平的提高,医保中心至今还在借用农行的办公室作为办公地点。(二)维护劳动者合法权益的任务艰巨。拖欠职工工资,欠缴社会保险费等违法行为在一些企业还时有发生,劳动保障执法监察有待进一步加强。(三)在社会保险方面。一是养老保险基金收不抵支严重。结构性、体制性矛盾突出,参保缴费职工与离退休人员的结构比例目前为2.4:1,抚养率过高。二是养老保险扩面工作任务艰巨。三是由于经费困难,难以组织全县企业离退休人员开展集体性的文体活动。四是城镇职工及农民工基本医疗保险扩面工作难于开展。城镇职工扩面对象已趋于饱和,扩面空间有限,而灵活就业人员扩面工作因多种原因也较难开

10、展。五是信息系统建设比较滞后,不能满足不断发展的业务工作需要。(四)在就业和再就业工作方面。一是就业压力不断加大,以大中专毕业生为主体的城镇新增就业群体和农村富余劳动力转移就业的压力呈逐年上升趋势,就业岗位明显不足。二是再就业资金仅仅依靠上级补助,给开发岗位安排下岗失业职工再就业带来困难。三是由于承贷银行审核手续过于严格,而担保资金迟迟未下达,使下岗失业人员“小额担保贷款”工作停滞不前。(五)乡镇劳动保障工作站工作人员的人事权在各乡镇,县局难于对其进行有效管理。四、2018年工作重点及计划(一)突出抓好就业再就业工作1、要继续抓实抓好以开发就业岗位、落实优惠政策、强化就业服务和解决困难群体就业

11、为重点的就业再就业工作;2、加大力度开展下岗失业人员“灵活性就业社会保险补贴”的申报及发放工作;3、加强协调、调整思路,大力开展下岗失业人员“小额担保贷款”工作;4、抓实“零就业家庭”成员就业,努力实现“零就业家庭”动态清零的目标;5、认真办理下岗失业人员再就业优惠证和开展再就业优惠证年度检审工作;6、做好应届大中专毕业生失业登记、就业指导、职业介绍、就业培训、政策落实等“一条龙”服务;7、加大下岗失业人员及农民工职业技能培训力度,逐步建立以培训促进就业的战略模式。(二)充分履职,再创人力资源开发工作新局面1、更新完善“四库两台账”;2、继续抓好统筹培训工作;3、继续加大宣传,抓实劳动力转移工

12、作,增加农民收入;4、继续抓好转移后跟踪服务工作。(三)进一步完善社会保障体系建设1、要继续抓好养老、基本医疗、失业、工伤、生育等保险扩面工作;2、积极筹措资金,确保养老金和失业保险金发放率达100%;3、积极探索失地农民、农民工的社会保障问题,积极推进农村养老保险制度,切实加大高风险行业工伤保险参保力度;4、加大社会保险稽核力度,实现“应保尽保”,“应收尽收”;5、继续抓好城镇居民参加基本医疗保险工作,进一步加强特、慢性病的门诊管理;6、强化工伤认定和劳动能力鉴定工作,认真搞好特殊工种认定报审;7、要进一步强化基金管理监督机制,切实维护基金安全完整。(四)深化职业技能培训,不断加强技能人才队

13、伍建设1、要努力营造有利于高技能人才成长的社会氛围;2、要切实加强对下岗失业人员和农民工的职业技能培训,不断增强培训的针对性、有效性和实用性,实现培训与就业对接。(五)抓好维权和稳定工作,努力创建和谐劳动关系1、继续抓好以提高劳动合同签订率为重点的基础工作。全面实施劳动合同三年行动计划,进一步提升劳动合同签订率,基本实现劳动合同管理的规范化、法制化、信息化。2、加强劳动关系协调机制的进一步完善。完善劳动关系三方协调机制,推进企业集体工资协商制度,及时妥善处理劳动争议案件,全力推进创建和谐企业活动,积极开展劳动保障诚信等级评定工作。3、规范企业工资分配制度。认真落实国家规定的最低工资标准,切实加

14、强企业工资分配调控和指导;4、做好信访和群体性事件处置工作。共4页,当前第3页1234(六)加大劳动保障执法监察力度,构建和谐劳动关系1、配齐配强县劳动监察大队,完善制度职能,全面推进执法监察工作的有效开展。2、认真组织开展劳动保障执法年审和专项检查活动,积极妥善处理劳动者投诉举报案件,督促企业认真执行用工管理、技能鉴定、劳动合同签订等有关政策规定。3、采取多种形式,继续抓好劳动保障法律法规的宣传和贯彻落实。(七)切实加强劳动保障工作站“2113116”工程建设。(八)深入贯彻落实“四项制度”,着力加强劳动保障干部队伍建设,全面提升队伍素质。转变机关作风,树立劳动保障部门良好形象。(九)积极争

15、取县委、县人民政府的高度重视,确保劳动保障各方面工作能够得到更多的帮助支持。版权归原作者所有! 共4页,当前第4页1234 海北镇西董村依照上级卫生部门和省爱国卫生条例的具体要求,以改善人居环境为目标,狠抓农村环境综合整治,全面发动,大力开展爱国卫生运动,坚持建管并重,取得了显著成效。一、 高度重视,加强领导,明确责任村两委高度重视爱国卫生运动的开展,把此项工作作为村务工作的一件大事来抓,列入重要议事日程,以党支部书记闫有华和村委会主任闫景生为主任和副主任的爱国卫生委员会,党政一把手亲自抓,实行一级抓一级的工作机制。在此基础上,全面落实“两委”成员责任制,对全村环境卫生实行包片分区管理,定期督

16、导检查、考核评比。二、加强宣传发动,促进全民参与,营造全民共建氛围在落实村两委成员责任制的基础上,利用广播、板报、标语、宣传栏等形式,对“我爱美好家园”为主题的爱国卫生运动进行广泛宣传,增强广大群众自觉爱护环境的自觉性,动员全社会的力量进行参与,使农民群众真正成为“爱护环境、保护环境、爱护家园”的主体。三、建立健全规章制度,做到有章可循为促进此项工作的有效开展,推进正规化、制度化模式,在村内先后制定了村规民约、环境卫生管理制度、畜禽圈养规定、”门前三包、门内达标”内容及标准、除“四害”内容及标准,村爱卫会督导各项制度的落实。并制定了季度卫生检查评比制度,检查结果直接与责任人工资奖金挂钩。签订了

17、环卫人员管理协议,对专门的垃圾清理、转运保洁人员制定了奖罚措施。四、工作措施及成效1、大力开展健康教育宣传活动,每季度更新一次健康教育宣传栏或板报,2、村小学开展健康教育活动开课率100%,做到有教师、有教案、有课时、有效果。3、村主辅街道已全部实现硬化,并有排水暗沟,主辅街暗沟管道共长3600米,村内有环村林、庭院树,村街道投资3万多元,栽植观赏花木1万余株,村庄绿化覆盖率在30%以上。4、村保洁设施齐全,有公厕4个,定点垃圾池12个,环境卫生清扫保洁实行农户“门前三包”制度,村内配有1人清转垃圾,1人清扫街道,配有专车进行垃圾转运。5、通过爱国卫生活动的开展,村内无粪土乱堆放、无柴草乱堆积

18、、无垃圾乱倒、无污水滥淌、无畜禽乱养乱放、无侵街建筑和侵街占道的现象。6、投资23万元,完成了自来水改造工程,自来水已入户,一户一表,实现了24小时供水。饮用水为地下200米以上的深井水,饮用水水质符合卫生标准率大于95%,地表水水质率达到100%。7、加强养殖小区建设,已占地50亩,村内养殖户逐步向养殖小区搬迁,尚未搬迁的养殖户,按畜禽饲养卫生管理规定落实。8、按照“除四害”灭鼠、灭蚊、灭蝇、灭蟑螂标准,每年的5月和10月两次定期开展统一灭鼠和“除四害”活动,农户室内达到无鼠类标准,防止了疫病的传播。9、认真落实中华人民共和国食品卫生法,村内连续多年无食物中毒事故发生。10、认真执行传染病防

19、治法,村内多年无甲乙类传染病暴发。11、认真开展计划免疫和乙肝疫苗工作,四苗接种率及新生儿乙肝疫苗接种率均达到100%。 夏日里的暑假是长长的,在这么一段长长的时间里就什么都不做的带在家里也是一件很累人的事。因此,我们要找到自己想要的点,不要像小孩子一样总是窝在父母的怀抱里,寻求父母的庇护,我们总有长大的时候,这个时候就是我们该学习独立自主的好机会。相信父母也会是很赞成的。要靠自己的双手和大脑来让我自己更进一步了解和认知这个社会、增长见识。更为重要的是,自己也想检验一下自己是否能够融入这个社会的大家庭并想通过社会实践,找出自己在社会中存在的差距,并将自己想做和要做的事做好,同时培养我们的责任感

20、。但是现在回家了,在家里不知道哪里是个好地方,最后找到了小商店进行实践活动。 暑期那么长的时间里能找到事去做也是一惊很不错的事。在这里那么小的地方,不比大城市那种重量级的超行大超市,这里的小店铺的规模是十分的小的。店里的工作时间是不规则的,时间都是随意定的,并且不是一直都很多人,客流量不是很稳定也不是很多,没有同意的服装,这里的客人很多都是小朋友们。看起来在这里做事似乎是一件很简单的事情,只要有客人上门要什么拿给他们在收钱、找钱就好了,刚开始的一两个星期感觉还是挺好的,但是以后就觉得,就是这么一件小小的工作也不是一件简单地事情。刚好这个商店里学校比较的近,因此在这里的小客人是十分的多的。虽然现

21、在是假日。但是,望子成龙、望女成凤的父母们就牺牲了小孩子的长长假日来培养孩子。看见这些朝气勃勃的小客人们,连自己都感觉融入了这朝气蓬勃的气氛中。也许感慨是的时候会感觉很好玩也是一件美差,但是时间久了,就是需要耐性了。就这样每天带上微笑来接待我的小客人。上课期间一般是没有什么人来的,但是一下课就忙得不得了。在这里呆长一段时间就会手忙脚乱了。小朋友们的要求可是很多的,当我在跟他们交易的时候,他们会有很多不一样却又无可奈何的事要求。辣椒条一般是放在一个矮柜子上面,方便小朋友拿,但是每到一下课,小朋友们一簇拥都跑来了,挤来挤去的,还没几个人买上就已经一整大包掉在地上了,一两次还好,当次数多了老板也不开

22、心,我也无奈了,和小朋友说好好拿、别急,但那好像只是废话而已,抢急了,小朋友之间会有点小摩擦,这时候就会当场干起来。可是,如果放在玻璃里面,让小朋友来点,我在拿出来给他小朋友,小朋友也不好找自己要的,既然是老板要求要这样放就只能这样了。一位小朋友来买辣椒条,我会很小心的拿一条或几条出来给他,他们的手是脏的我就会叫他洗洗或擦擦在拿,以保卫生,但是尝试了几次后似乎有成了白费功夫了,最无奈的是,她拿了这天,捏了几下后说要坏其他的,我想顾客的要求应该要满足,不然不知道会哭成什么样啦,可是换了一根有一根,差不多都经过了他的手了还不满足,经过了他手的也无法再卖了,就这样,一个小朋友不知道会有多少次是这样的

23、,长时间这样老板又不爽了。有时候还有家长在身边,这样我就更应爱要做好了,不管小孩在那样耍脾气都要好好的安抚。家长又是也会教训孩子,多数是不是骂就是打的,看着那些孩子还挺心疼的。作为卖者,在我的工作地方有事就要及时处理好,我要当和事老。可是最终的家长还是惯着孩子,孩子是家里的宝啊虽然有时会很无奈,但是做的还是挺开心的。很快,时间就飞一样到过去了,我的实践工作生涯也结束了。在这里的时间里虽说不是十分的长,但了解和学到的也不少,这更是提醒着我,小时也不是很简单的。更让我知道,我们要更好的去提高我们的自身的各种素质。我觉得想这种小小的商店有很多,多种素质还是不能少的。像这种小小的商店都如此,那大型一点

24、的店子、超市等就更需要了。    1、要有耐心和热情:工作的时候要常常带上微笑,然顾客觉得和你交易是一件很舒服开心的事情。小朋友的思想是单纯的,他们只想着谁对谁好、谁对谁和蔼等等好的一面,因此然他们对你有好的印象而愿意和你交易。有时候,小朋友们要想好久看自己要买哪些或需时间长的挑东西要跳来跳去的,这是就要有耐心的等着并开心的介绍着。2、要多多了解小朋友的喜好,善于沟通:小朋友的喜好是比较容易摸透的,来几次就会有基本上的了解了,他们在挑选的时候要主动热情的去介绍。尤其是当在店里买东西时,小朋友之间出现了摩擦,不能和他们一起来吵,要心平气和解所存在的问题,并且不要偏向

25、于其中的一方,不然可能会对孩子造成不良的影响。3、要认真负责:这里的时间不是十分的规范,但是也比较的公平。比且比较的自由。因此,更要认真的做好该做的,对店里的商品还要有责任感。当然,另外在这种店铺里我还发现一种不好的现象,就是这一带的小店铺是有比较的多(相对于此处)并且基本上都存在着相同的问题:都没有在这里办店的准可证,是随意而兴的,也没有产检证等等需要的办的一系列证件。我也不知道是不是本来就不用还是我意会错了。但店家他们的为人还是挺不错的。当然,我也意思到了自己有很多缺陷,例如刚开始的时候没有好好的了解商品的价钱就上阵,弄出了很多的乌龙事件;经验缺乏,经常得罪其他的员工,又是也会得罪老板;感开始不知道怎么和顾客交流,看见比较麻烦的是不知道改如何好好解决,老板说几句话就觉得委屈等等,虽然有辛酸的历史,不过这些也都是我宝贵的经验,它们都将成为我以后参加工作和社会实践的教训,我要力争在我以后暑期实践以及今后就业的时候不要再犯同样的错误。短期的社会实践就这样一晃而过了,在这期间,我领悟到了很多的东西,不会像以前一样回到家里脾气就变差了,总是在父母的怀抱里一无所知,也让我懂事了一些,明白为人父母的不易。实践然我从中受益匪浅。社会实践然我更接近了社会,也然我开阔了一些视野,增长见识。实践让我在社会中学到更多,为我们将来社会竞争中打下更为坚实得基础。 15 / 15

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