工作过程导向下的财会专业学生学业评价的初步探索.doc

上传人:3d66 文档编号:1835348 上传时间:2019-01-11 格式:DOC 页数:5 大小:15KB
返回 下载 相关 举报
工作过程导向下的财会专业学生学业评价的初步探索.doc_第1页
第1页 / 共5页
工作过程导向下的财会专业学生学业评价的初步探索.doc_第2页
第2页 / 共5页
工作过程导向下的财会专业学生学业评价的初步探索.doc_第3页
第3页 / 共5页
亲,该文档总共5页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《工作过程导向下的财会专业学生学业评价的初步探索.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《工作过程导向下的财会专业学生学业评价的初步探索.doc(5页珍藏版)》请在三一文库上搜索。

1、工作过程导向下的财会专业学生学业评价的初步探索 一、学生学业成绩的构成 (一)学习态度学习态度主要是指学习主动性、学习状态、组织纪律,突出学生自我反思、自我约束能力培养。采用学生自评、班级或小组学生互评、教师评价的方式进行。这一评价形式有利于培养学生正确评价他人的态度和情感,有助于学生养成良好的沟通合作能力,达到促进学生身心和谐发展的教学。 (二)平时作业平时作业指按时、按量、按质完成课堂及课后常规的作业。作业形式要突出多样性、灵活性、趣味性。对作业考评时将学生日常作业与平时成绩挂钩,如果不能按时提交作业,将不计入其日常成绩,这样可以督促学生按时提交作业。作业批改是教师对学生学习效果的评价,也

2、是获得反馈信息,及时调控的先决条件。评价内容包括检查学生的学习习惯、按时完成作业、作业整洁美观、书写规范、作业正确程度等,也考查学生完成任务的意识和能力。实施作业评价对学生学习过程的控制,是保证该课程具有良好学习效果的条件,评价方法是保证课程教学质量的手段之一。 (三)大型作业大型作业指阶段性的单元、项目等综合能力训练测试。常用方式有访谈报告、调查报告、知识专栏、活动方案及成果、专题论文、实物制作、单元测验等。突出创新能力、合作能力、整合信息能力的培养和教法、学法的改革。各专业制定大型作业的形式、内容范围、评价形式及评价标准。 (四)期末考试期末考试以学科基础知识测试为主,突出基础性和综合能力

3、测试,其中基础知识、基本技能、基本概念、基本原理、基本计算内容占70%,综合应用和难度较大的内容站20%,难度较大的内容占10%。进行终结性评价,帮助教师和学生了解本学期进展状况, 以考查学生在一个学期内学习、技能的提高程度。 二、学生学业评定办法 (一)考试课程的成绩评定。一般课程的学期总评成绩=学习态度20%+平时作业15%+大型作业25%+期末闭卷笔试40%。 “理实一体化”专业课程的学期总评成绩=(项目作品1+项目作品2+项目作品N)/N60%+期末笔试考试40%。 (二)考查课程成绩评定。一般课程的学期总评成绩=学习态度20%+平时作业15%+大型作业65%。“理实一体化”专业课程的

4、学期总评成绩=平时作业40%+(项目作品1+项目作品2+项目作品N)/N60%。以上学生考核占总分数的35%,另外65%的分值学校留给专业教师很大的评价空间。各专业可以依据专业、课程的特点,采取适合本专业的考核办法。 按项目进行评价,变革了传统的考评方式,不会人为的把学生分成好学生、赖学生,只要学生积极参与,无论什么类型的学生都能受益。每个学生都能有所得,评价方式的改变使得教师和学生成为最大的受益者,论文开头教育报中提到的那种现象就会越来越少。 三、注重学生学业评价的导向作用 (一)重视对学生的发展性评价。以动态的、发展的眼光去看待和评价学生,为学生确定个体化的发展目标。通过收集学生发展过程中

5、的信息,掌握学生的具体情况,找出学生的优势与不足,在此基础上提出具体的、有针对性的改进建议。不但要通过评价促进学生在原有水平上提高,达到专业目标的要求,更要发现学生的潜能,发挥学生的特长,了解学生发展中的需求,帮助学生认识自我。 (二)把企业要求作为重要参考。职业教育“最大的认可是实践认可和社会认可,最终是用人单位的认可”。职业学校要以企业对毕业生喜欢不喜欢、社会对毕业生满意不满意,作为衡量学校教育质量的客观依据。 (三)对中职学生的评价应有别于对普通高中学生的评价。中职学校与相应层次的普通高中的学生相比,他们是同一层次不同类型的人才。这种不同,决定了两类教育培养方法的不同,也决定了评价方式的

6、不同。如果只拿考试的分数这一把尺子去考核、衡量所有的学生,而从根本上忽略人才类型的差异,明显是不公平的,也是不科学的。 (四)重视对学生的多元化评价。社会对人才的要求正在变得多元化,全面发展意味着更强的适应能力,拥有某方面的特长也可以成为某方面的专才,应该鼓励学生的个性发展和创新。职业教育是为了培养高素质的从业者这一指导方针,因而在评价中也要以此为导向,对学生起到一个引导与督促的作用。 总之,改革考核评价方法是全面提高素质教育的需要,也是新课程改革的需要。课程评价对课程的实施起着重要的导向功能和质量监督功能,对教育对象来说,课程评价还具有激励功能,尤其是面对中职学生这一特殊的教育对象,应突出职业教育的特色,以促进能力发展、提高专业素养为主要目的,突出职业学校学生专业知识和技能的发展和综合素质的培养,全面推进素质教育。注重考评的过程性、科学性、客观性、全面性,促进学生学有所长,为适应社会发展打下坚实的基础。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 其他


经营许可证编号:宁ICP备18001539号-1