3篇2023年专题民主生活会典型案例剖析方面对照新七个方面对照检查发言材料.docx

1、3篇2023年专题民主生活会典型案例剖析方面对照新七个方面对照检查发言材料2023年专题民主生活会对照新七个方面对照检查材料(典型案例剖析方面)根据市纪委监委、市委组织部、市委XXXX办公室关于认真开好2023年度专题民主生活会的要求，县委坚持深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实二十大精神，在认真对照检查、广泛征求意见、深入交心谈心的基础上，紧紧围绕“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”6个方面以及意识形态工作方面，深刻查摆存在问题，认真剖析问题原因，研究制定整改措施，做到结合实际、举一反三、自警自省，切实把思想和行动统一到党中央、省委和市委决策部署上来。现将对照检

2、查具体情况报告如下：一、认真查摆存在的主要问题(一)对照学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。县委始始终坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，大力加强全县思想建设和学习教育，引导党员干部把拥戴核心、维护核心的要求转化为思想自觉、党性观念。但通过严格查摆，仍存在一些问题和不足。一是学习的深刻性不够透彻。在县委集体学习过程中，对班子成员的学习成效缺少针对性、指标性的考核机制，平时推动具体业务用心较多，静下心、安下身进行系统学、深入想的时间少，对X思想中蕴含的马克思主义立场、观点、方法掌握得不够透彻，存在实用主义，存在浅尝辄止倾向。二是学习的贯通性不够紧密。虽然原原本本、逐字逐句地

3、学习习近平新时代中国特色社会主义思想，但同党中央治国理政的新理念新思想新战略，同习近平总书记重要讲话重要指示批示精神贯通起来学习还不够，对这一伟大思想的时代背景、理论渊源、思想精髓和核心要义领会得不够系统、全面。三是学习的实践性不够突显。在自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思想来破解难题、推动工作方面存在一定差距，有时将其作为纯粹理论来学习，没有深刻认识到对指导实践推动工作的强大伟力，没有做到举一反三、活学活用、融会贯通。比如，贯彻落实习近平总书记关于科技创新重要论述的实际成效有待提升，全县高新技术企业规模偏小、创新能力不足、研发投入持续下滑，科技创新能力对产业转型升级的支撑作用还不够明显。

4、二）对照维护党中央权威和集中统一领导方面。一是政治敏锐性不强。作为巡察办主任，作为政治机关的主要领导，从政治上观察、分析、处理问题的敏锐性不强，面对社会和网络的一些负面言论，反对和制止不坚决。如，针对舆论场上的“低级红”“高级黑”现象，有时不能一眼看出，没有站在讲政治、讲纪律、讲规矩的角度，及时予以揭露、批判和驳斥。二是政治执行力不足。对政治巡察的根本任务是“两个维护”理解把握不深刻，没有很好的聚焦被巡察单位的职能职责和重点任务查找政治责任、政治偏差。如，推动解决“把政治巡察当成业务检查现象”问题做的不好，有的巡察报告中反映了固定资产没有入账问题，没有分析产生问题的原因和问题导致的后果，将巡

5、察当成了财务工作检查。（三）对照践行宗旨、服务人民方面。一是与群众联系不紧密。迈进群众的门槛容易，走进群众心坎不易。在开展巡察过程中不能带着亲情、温情和热情，在群众家中坐炕头、揭锅盖、摸被窝、拉家常，不能设身处地体会群众的酸甜苦辣。如，在思考谋划巡察怎样深入群众、保持同群众的紧密联系，多渠道、多层面收集“冒热气”“带露珠”的信息少，不能激发群众参与巡察的积极性和主动性，切实感受到巡察监督就在身边上。二是服务群众有差距。巡察中，通过听取汇报、查阅档案、与干部个别谈话等方式发现问题、印证问题较多，通过走村入户、明察暗访、重点探访、跟踪追访等方式方法，深入一线、深入群众解决实际问题较少。如，在巡察中

6、改什么看民生所短，怎么改听民声所向做的不够，对于群众反映强烈的问题跟踪落实不到位，不能适时调整问题的标靶、整改的举措，对于整改的成效请群众监督和验收不力，陷入“自娱自乐”的内卷中。（四）对照求真务实、狠抓落实方面。一是缺乏开拓创新意识。在思想上认为巡察工作制度性强、程序性强，条条框框多，习惯画巡察工作思维定式的延长线，缺乏跳出舒适区的勇气和魄力，面对巡察工作新的形势任务创新性不强，大胆探索方式方法比较少。如，新一届党委巡察开展以来，已经完成了*轮巡察，没有对部门（单位）开展过提级巡察，这一次根据省委巡视巡察上下联动安排，才开展对县（区）纪委监委机关和党委组织部的提级巡察。二是推动巡察与各类监

7、督贯通融合有不足。满足于建立了与纪委监委、组织、审计等部门的协调配合机制，对机制落实情况没有跟踪问效，配合机制运行不顺畅，监督合力发挥不充分。如，多以召开见面沟通会、情况通报会、分析研判会与相关部门联动开展监督，协作方式相对单一，各部门监督手段的支持配合不充分，贯通融合监督质效需进一步提升。（五）对照以身作则、廉洁自律方面。一是抓作风建设持续用力不够。对作风建设的日常性监督检查不够，经常在开会时，对加强党的领导、抓好党风廉政建设提出要求、作出安排，直接帮助指导、盯着抓落实做的不够。比如，对干部思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题重视不够，抓早抓小、咬耳扯袖不够有力，平时听取业务工作汇报多

8、听取党风廉政建设工作汇报少，查找薄弱环节不够经常，压力传导不够到位，不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制亟待建立。二是在党政机关过紧日子、厉行节约反对浪费的意识有所松懈。本人能够严格落实中央八项规定及其实施细则精神，自觉克服和抵制享乐主义、奢靡之风，但在对照落实党中央决策、省委部署和市委工作安排还有差距。比如，有时想现在社会发展了，物质丰富了，人民生活水平提高了，感觉吃得好一点、穿得好一点、住得好一点也无可厚非，在工作生活的一些细节上不像以前那么精打细算了，思想上勤俭节约意识有所弱化，艰苦奋斗精神有所不足，对单位“四风”纠治工作进行协调组织、督促指导、跟踪问效的力度不够，个别同志艰苦奋斗、勤俭节

9、约的意识有所淡化。（六）对照履行全面从严治党政治责任方面。一是党风廉政建设有弱项。对党风廉政建设的重要性、必要性、紧迫性认识有不足，抓党风廉政建设方法不多。如，通过廉政谈话、参观警示教育基地等其他方式开展党风廉政教育少，加之巡察干部多是从各领域抽调，且多在外巡察，很少统一开展党风廉政建设宣传教育活动，在党风廉政建设方面做的好。二是对巡察干部日常监督欠缺。作为巡察办主要负责同志，平时注重抓巡察办班子和各巡察组组长，对其他巡察干部的管理过度依赖于巡察办班子成员和各组组长。如，监督巡察干部“八小时以外”方式方法不灵活，与巡察干部谈心交流不经常，对巡察干部思想状况和生活情况了解不全面，社交圈、生活圈、

10、朋友圈了解关注少。对照政绩观错位、新形象工程等方面：新形象工程是脱离群众、脱离实际的政绩工程，甚至是严重损害群众利益的工程，不仅浪费国家人力、物力、财力，而且有时会酿成重大安全事故，造成国家和人民生命财产受到重大损失。其根源在于宗旨意识淡薄，政绩观错位，忽视了群众的真实需求和利益，不是解决老百姓所急的问题，只是为了作出自己所谓的政绩，忘了“我是谁、为了谁、依靠谁”这个根本问题。政绩观产生偏差，干事效果就会大打折扣，就会滋生官僚主义、形式主义，破坏党风和社会风气，严重损害党和政府在人民群众心中的形象。作为党员干部，我们要牢固树立正确政绩观、权力观、事业观，把为民造福作为最重要的政绩，完整准确全面

11、贯彻新发展理念，不慕虚荣、不务虚功、不图虚名，以钉钉子精神干事创业，用最广大人民的根本利益来检验自己的工作和政绩，做到对历史负责、对人民负责。经深刻对照检查，本人不存在政绩观错位、新形象工程等方面问题。（七）典型案例剖析方面。本人能够树立和践行正确政绩观，不存在违反客观规律大干快上、举债搞“半拉子工程”、政府债务居高不下化解不力、违法占用耕地、违规建设楼堂馆所、统计造假等问题，也不存在类似榆中县市民公园项目问题，但经认真分析，存在铺*、*、*因定临高速公路征地拆迁引发群众阻拦施工现场的信访问题时有发生的问题。深刻剖析信访问题多发高的原因：一是重视程度不够，缺乏对群众信访问题的前期研判；二是信访

12、工作化解不到位，致使群众阻拦施工现场时有发生，给施工方带来很大压力；三是工作力度不大，汇报市县解决定临高速征地拆迁不及时，安抚信访群众方式方法单一。今后的工作中，自己将从以下方面做好整改：一是进一步提高认识，明确镇*干部责任，加强信访研判工作；二是组织镇*干部及时化解信访问题，进*入户做好群众工作；三是加大工作力度，积极衔接市县相关单位，全力协调解决涉及信访问题。二、典型案例剖析通过学习教育整顿以来查处的违纪违法案例，我深刻认识到，纪检监察机关不是天然的保险箱，纪检监察干部也不具有天然的免疫力，腐败问题和腐败现象可能就发生在我们身边。违纪违法的根源就是放松了对世界观、人生观、价值观的改造，抵御

13、不住诱惑，最终走向违法犯罪的深渊。这表明，纪检监察干部没有天然的免疫力，如果不严格教育管理监督，就可能会出现“灯下黑”。执纪者必先守纪，律人者必先律己，纪检监察干部作为党的“纪律部队”，常年冲锋在党风廉政建设和反腐败斗争一线，必须从严从实强化廉洁建设，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，自觉接受最严格的约束和监督，永葆清正廉洁的政治本色。结合反面典型案例我深刻查摆了自身存在的问题：一是抓干部队伍建设有不足。作为班子成员，对干部队伍监督管理不到位的表现，没有及时发现、及时提醒、抓早抓小，最终导致了违法犯罪行为的发生。二是在防微杜渐方面缺少经常性反思。对一些小事小节的危害性认识不

14、充分，对一些不良现象防微杜渐的自觉性不强。三是法治意识待加强。有的巡察机构工作人员欠缺纪法方面的知识，我对此没有高度重视，没有把规范化法治化要求融入巡察全过程、各方面。三、主要原因分析（一）理论学习不深入。对政治理论学习的重要性认识有不足，缺乏学习新理论、新知识的强烈渴望，思想上的松懈造成行动上的懈怠，有时因为事务性工作多而忽视了学习，之后也没有进行补学，对有的理论观点也只是一知半解，缺乏循序渐进、自我加压的“韧劲”“挤劲”，没有在深入领会学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵、精神实质和根本要求。（二）思想认识有不足。认为自己多年来受党组织培养教育，党性修养高、政治立场坚定，有时

15、因为日常事务性工作多而放松了党性锻炼，对“两个确立”的决定性意义认识不深刻，随着市持续和谐稳定，存在一定程度的麻痹思想，认为本市舆论氛围很好，对意识形态领域问题政治敏锐性不强，发声亮剑不坚定。（三）工作作风不扎实。认为各项工作有巡察办副主任和各科室（中心）负责人、巡察组组长督促落实，工作中提要求多一些，亲自督促指导、推动落实少一些，对如何通过巡察更好地服务群众、更多地为群众解决实际困难考虑得不多，没有完全在思想上、行动上践行全心全意为人民服务的宗旨意识。（四）担当作为不主动。随着工作年限的增加，有时会满足于过去的工作成绩和经验，努力奋斗、拼搏进取意识有所减退，推进工作的主动性和创造性有不足，有

16、时习惯用老办法解决新问题，大胆探索的方式方法比较少，推动巡察工作高质量发展不到位。（五）监督管理不到位。由于巡察任务比较重，时间和精力多放在了谋划部署推动巡察工作上，对巡察干部的日常监督管理用力有欠缺，没有把从严管理监督干部摆上应有的位置，有时认为大家在外巡察很辛苦，在要求上不自主的降低了标准。（六）纪律要求不严格。随着持续接受党的教育，自认为已经具备了很好的思想境界和坚定的理想信念，渐渐以“业务工作繁忙”为由，放松了自我要求，防微杜渐的意识不强，对照优秀共产党员的标准存在不足。四、下一步努力方向和整改措施（一）提高政治站位，深化理论武装。增强用党的创新理论武装头脑的紧迫性，把学习作为提升政治

17、素养、坚定理想信念的有效手段，坚持个人自学和集体学习相结合，通过纪委常委会、理论中心组、学习强国等形式，认真学习学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神，及时跟进学习习近平总书记重要讲话、指示批示精神，拓展学习的广度。结合工作实际加强学习座谈交流，增加学习的深度，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，做到学思用贯通，最终把学习成果体现在推动市委巡察工作高质量发展上来。(一)强化思想认识，筑牢政治忠诚。增强大局意识、政治意识、忧患意识，更加深刻地领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。增强政治敏锐性，始终坚持正确的政治立场，在大是

18、大非面前不动摇基本立场、价值观念、理想信念，态度不暧昧，面对错误言论敢于“抢话筒”，敢于发声亮剑，敢于坚决斗争，旗帜鲜明地表明自己的立场，把对“两个确立”的坚定拥护转化为“两个维护”的自觉行动，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。(三)锻造过硬作风，认真履职尽责。树牢为民造福政绩观，把巡察工作作为维护人民切身利益、保持党同人民群众血肉联系的重要途径，严格落实“四下基层”制度，把人民至上的价值理念贯穿巡察工作的全过程，充分运用信息化手段，通过市纪委监委网站、电视台、报社等有关媒体平台发布巡察公告，广泛动员群众参与巡察，采取上门走访、明察暗访等方式深入群众家中、田间地

19、头，拓宽群众参与巡察渠道，推动解决人民群众急难愁盼问题。扑下身子真抓实干，以“钉钉子”精神，把部署的各项工作一抓到底，特别是加强巡察组临时党支部建设，利用巡察中期指导督导，重点关注临时支部建设情况，做到党建工作与巡察业务同安排、同部署、同推进，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，切实把党的政治优势、组织优势转化为巡察工作效能。（四）奋力担当作为，扛牢政治责任。牢牢把握政治巡察的定位，把“两个维护”作为根本任务，围绕党中央决策、省委安排部署和市委工作要求，围绕党的二十大作出的战略部署，聚焦“国之大者”，聚焦民之所盼，深化政治巡察。不断更新工作理念和创新方式方法，根据省委巡视巡察上下

20、联动部署要求和市委工作安排，组织开展系统巡、交叉巡、提级巡、乡村一体巡等，发挥巡察系统优势。自觉把巡察监督融入全面从严治党战略布局，推动巡察监督与其他监督贯通融合，根据每轮巡察任务，有重点地走访有关部门，召开协作配合座谈会，对成果运用、信息共享、力量配置等方面制度机制及时跟踪问效，推动各类监督主体深度参与巡察，切实把各类监督的制度优势转化为治理效能。（五）加强监督管理，从严带好队伍。坚持严管和厚爱结合，加强对巡察干部全方位管理和经常性监督，每轮巡察前开展培训并对巡察干部提出明确纪律要求，巡察中调研指导重点关注巡察组遵守纪律要求情况，管住纪律、看住权力，巡察后严格对纪律作风情况开展后评估，做到政

21、治上高标准，管理上严要求，使干部向更高标准努力。注重党风廉政教育，通过组织巡察干部观看警示教育片、参观党史纪念馆、党风廉政教育基地等爱国主义教育基地，加强思想政治教育，多与巡察干部进行思想交流，常态化了解干部日常思想、工作、生活等情况，对苗头性问题及时批评指正，把八小时之内的管理和八小时之外的管理贯通起来，锻造忠诚干净担当的巡察铁军。（六）严格纪律要求，保持清正廉洁。深入学习贯彻习近平法治思想，认真履行党章和宪法赋予的职责，增强法治意识、树立法治思维，通过巡前业务培训、中期指导督导，教育引导巡察干部严格按照权限、规则、程序开展工作，依规依纪依法开展巡察。深刻认识当前党风廉政建设和反腐败斗争的长

22、期性、复杂性、艰巨性，自觉净化“八小时以外”社交圈、交友圈、生活圈，认真执行党的各项规章制度，严守纪律红线和道德底线，不碰法律高压线，在清正廉洁上做表率。从一个个反腐案例中吸取教训，筑牢正确的权力观、地位观、利益观，时刻保持自警自醒的思想意识，自觉抵制形形色色的诱惑，始终做到心中有戒，防微杜渐、警钟长鸣，切实筑牢廉洁自律防线。2024年度专题民主生活会对照检查及典型案例剖析发言材料按照关于认真学习贯彻习近平总书记重要讲话精神开好XX专题民主生活会的通知的相关要求，聚焦高质量开好此次专题民主生活会，我在开展专题学习、征求意见、调查研究、谈心谈话、检视问题的基础上，紧紧围绕六个方面突出问题，特别是

23、对照习近平总书记关于“四个以学”的12条具体要求，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，全面查找差距和不足、深入进行党性分析、深刻剖析问题根源、制定整改措施。现对照检查如下：一、存在的主要问题（一）在学习习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是学习的深度不够。对创新理论满足于集体学习时已学过了，满足于自学时看过了，在反复学、深入学、带着问题思考学做得不够，存在学习的实用主义倾向。没有完全静下心来学原著、悟原理，从系统上理解把握还不够，没有把蕴含其中的立场观点方法学精悟透。二是政治认识的高度不够。没有完全站在政治的高度抓实对党的创新理论的学习，存在被动应付学习、为业务工作学习、上级安排

24、的就学、上级强调的就学等倾向，导致对创新理论的学习不深入、不系统。三是融合转化的力度不够。由于对创新理论的掌握不深不透，在活学活用、转化运用方面显得尤为不足。特别是在遇到一些矛盾问题多、处置难度大的重点工作中心工作过程中，还不能完全做到从党的创新理论中找遵循、找依据、找思路、找办法，协调推动工作显得办法不多、力度不够。比如在XX检视问题中推动乡村特色产业发展和乡村治理方面还有不足的问题，整改效果还不明显。（二）在维护党中央权威和集中统一领导方面。一是贯彻上级部署还有差距。对于上级决策部署，都能够及时传达贯彻并安排部署，但对重点工作往往能够集中精力、全力以赴，对一般性工作重视程度不够高、投入精力

25、不够高。比如，产业发展、招商引资、项目建设等方面投入精力多，盯得比较紧，但在社区治理等方面，需要拿出更多的务实举措。二是压力传导不够。工作过程中传导压力还不够,个别部门仍存在工作能力不强、办法不多，统筹能力欠缺,存在不会抓、不敢抓问题。比如，元旦期间的*阁光影秀活动，虽然在事前已经进行了详细周密的安排，但在当天的现场管理秩序方面依然存在漏洞。三是民主集中制不够充分。在执行民主集中制原则上，有时没有很好地启发、引导、解释，导致有的班子成员工作讨论有时思想准备不充分，不能积极发言，全面阐述观点和意见，没有完全做到集思广益。有时为了确保快速落实上级决策部署，存在沟通交流少，与同志们沟通谈心少的情况。

26、三）践行宗旨、服务人民方面。本人对党忠诚，不搞弄虚作假、欺瞒党组织，不做“两面人二但还存在缺乏政治敏锐性等问题，对于所听到和了解到的部分消极言论、互联网散播的信息、政治笑话人云亦云，也很少深入思考其实质，更没经过深层次的分析，认为自己不乱说就可以，没有旗帜鲜明地反对、阻止，缺少了一个老党员应有的政治责任感。（四）求真务实、狠抓落实方面。本人对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实。但在分管工作中创新意识、进取意识不强，怕担当，敬业精神弱化，主动研究不够，措施办法不多，容易用老套路应付新问题，应付了事；在监督工作中缺乏针对性和实效性。（五）以身作则、廉洁自律方面。虽然本人对形式主义、官僚主义深恶痛

27、绝。但对一些形式主义、官僚主义不敢大胆抵制和批评，还存在扶贫工作中作秀、生活中讲排场、监督工作中走过场等形式主义、官僚主义的表现。（六）履行全面从严治党政治责任方面。本人能严格执行廉洁自律准则，严格执行办公用房、住房、用车、请假等方面的待遇规定和八项规定精神，没有违反规定的行为。但在反对特权思想和特权现象方面不是那么坚决，时不时还有一些特权思想作怪，有时机关安排的一些活动认为自己不能“等同于一般干部”就推脱不参加。（七）典型案例剖析方面。一是重视程度不够，缺乏对群众信访问题的前期研判；二是信访工作化解不到位，致使群众阻拦施工现场时有发生，给施工方带来很大压力；三是工作力度不大，汇报市县解决定临

28、高速征地拆迁不及时，安抚信访群众方式方法单一。二、产生问题的原因剖析针对存在的问题，结合自己的思想根源、学习态度、工作作风和个人修养，深刻剖析自己产生问题的根本原因，主要有以下几个方面：（一）党性修养需进一步加强。通过对二十大精神的学习，使自己深深感觉到，党性修养是一辈子的事情，只有起点，没有终点。党员必须加强政治理论、组织纪律、思想作风、文化知识、领导艺术和治理能力等多个方面修养，而自己离这多个方面党性修养的要求还有差距。（一）进取精神有所懈怠。新形势下，对政策的把握不够准，应用最新理论成果武装头脑、指导实践不到位，导致敢闯敢试、敢为人先的勇气不够足，探“盲区”、辨“误区”、闯“难区”、破“

29、禁区”的胆子不够大。有在精神状态上满足于已经取得的成绩，有凭经验、吃老本的现象，用开放思维和开阔思路来谋划工作的能力不够，缺乏自我革新的冲劲。（三）制度执行有所松懈。在落实挺纪在前的要求上，有尽责不到位的地方，对队伍中存在的问题，有顾虑整体形象的心理，对身边的一些错误行为，批评纠正的力度还不大，一定程度上存在“好人主义”和怕得罪人的思想，通报曝光力度不够，没有做到硬起手腕点名道姓公开曝光。三、今后努力的方向（一）加强理论学习，坚定理想信念。一是坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，坚决向党中央看齐，坚持把对党绝对忠诚作为根本政治要求和最重要的政治纪律，使自己真正做到政治上站得稳立场，思想上辨得清方

30、向，行动上令行禁止。二是要真正把理论学习作为提高自身素质的第一要务,从应付性学习转变为主动钻研学习，从为了工作的“要我学”转变为提升自己理论素养的“我要学”。（二）从严从实要求，确保工作实效。一是坚决践行监督执纪“四种形态”，做到牢记职责，敢于担责，勇于履责，时刻不忘肩上扛着的那份沉甸甸的责任和信任，提升监督执纪问责能力。二是在*各方面工作中，进一步吃透分管工作的内容和要求，认真分析分管领域中存在的问题和解决的办法，沉下心来抓落实，努力做到形式服务于实效。2024年度民主生活会树立和践行正确政绩观个人检视剖析发言提纲根据关于在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想中开好专题民主生活会的通知（

31、闽委组通（2023）40号）和关于认真学习贯彻落实习近平总书记重要讲话精神开好第二批主题教育专题民主生活会的通知（闽教组办（2023）33号）关于XX专题民主生活会的相关部署要求，我在会前通过理论中心组学习和个人自学等方式，认真学习指定内容,深入开展谈心谈话，结合解剖式调研反面案例进行全面盘点检视，梳理存在的差距和不足，明确今后努力的方向。现作对照检查如下。一、存在的主要问题（一）六个方面突出问题1 .学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是学习不深入。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，只是停留在日常任务性的学习，满足于学过、看过就好，自学上抓得不严，很少主动学习，自我要求不

32、高。如：平时仅仅是结合中心组、会议等形式进行学习。二是结果运用差。在学懂、弄通、做实上功夫还不够，常常是上级要求传达贯彻的学得多，与当前工作关联较少的就学得少，存在学用脱节的问题。如：没有充分把学习成果和工作实践有机结合起来，没有针对性地制定学习计划，急用先学，不用不学。2 .维护党中央权威和集中统一领导方面。一是执行力度不足。觉得自己是副职领导，在工作上站位不高，缺乏整体大局观。如：上级安排的工作任务，在贯彻落实不及时，不到位的问题。二是战斗意识不强。作为党员领导干部，对一些党员干部的不良言论，制止纠正的力度不够，觉得不是自己能够改变的，不敢大胆制止。如：面对社会上的不正之风、不雅行为，缺乏

33、直面与之斗争的勇气。3 .践行宗旨、服务人民方面。政绩观念不实。没有时时刻刻把群众利益作为根本出发点和落脚点，没能站在群众的角度思考和解决问题。如：在移民后扶示范区项目上，考虑上级领导的指示多，未能听取群众意见。4 .在求真务实、狠抓落实方面。一是推进工作落实的方法不够有效。自己服务大局的支撑度不足，“遇事先统筹”的意识和能力不足，在推动工作落实的过程中，不善于将工作置于大局之中去把握和谋划，未能科学摆布好各方面关系，处理好优先顺序，发挥好各自优势，在凝聚合力推动工作落实方面，统筹性、协调性和时效性有所不足。比如：主观认为要高效率推动工作落实，就要观大势、谋大局、办大事,因此，往往注重从大处着

34、眼找定位，忽略了从小处着手办实事，设定的工作目标不够具体，举措不够实际，责任不够明晰，导致一些工作未能落实落细，成效不够明显。三是开拓创新意激情较为缺乏。对新形势下以工代赈工作如何守正创新、推深做实、研究不深，还跳不出传统观念和思维定式,对于如何创造性、创新性地开展工作，没有认真去思考、去研究。5 .以身作则、廉洁自律方面。一是廉洁示范带动不够。能够严格要求自己落实中央八项规定，但是在充分发挥表率作用，经常开展谈心谈话、时时警醒身边人身边事上做的还不多。二是勤俭节约从严把关不紧。“过紧日子”的念头没有树牢，有时候干工作，为了追求又好又快地完成任务，没有精打细算。6 .履行全面从严治党政治责任。

35、一是落实党风廉政建设责任力度有待加强。存在“说得多、做得少”的现象。抓廉政教育方式方法较为单一，多注重于会议上的案件通报、文件传达、观看警示教育片等形式，尚未结合最新反面案例开展以案促改警示教育。二是作风建设有短板。对作风建设抓得不紧，对干部职工思想状况掌握不全，对日常工作中发现的作风问题没有盯着抓、逼着改，导致部分职工会出现懈怠的情况。三是加强党内监督不够。对党员干部的监管往往是按照时间节点开展廉政教育，按照规定动作开展专项整治，从机制出发，不断完善监督体系、规范运行体系，促进建设“清廉机关”的措施不够。7 .树立和践行正确政绩观方面。一是践行以人民为中心的发展思想树得不牢。坚持以人民为中心

36、的发展思想有差距,实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益做得不够，一切工作的出发点和落脚点以人民为中心做得不够。二是尊重规律依法科学民主决策、推动发展研判分析不够。在考虑局部和全局、眼前和长远的关系上还需提高全局观念、系统思想，有时存在急于求成的思想，违背客观规律的“拍脑袋”决策现象仍然存在，没有结合发界街道实际督促抓好落实。二、原因剖析(一)理论武装不够深入。学习时领会精神较多，联系个人实际和开展党性剖析较少，有时会因工作忙碌存在以“完成任务”的心态完成学习任务，没有做到主动学深悟透，有时会简单地把学习精神等同于工作落实，没有很好把学习成果转化为指导实践、推动工作的具体成效。(二)党性锤

37、炼有所懈怠。总感觉自己不存在党性问题而不自觉放松了对自身党性修养的锤炼，自我加压的主动性欠缺，克服人性弱点，超越自我的力度也随之减弱，最终导致党性锤炼不能及时跟上的发展。(三)宗旨意识提升不高。没有始终绷紧保持和发挥先进性这根弦，欠缺主动排查解决群众矛盾和困难的干事精神,群众视角感悟仍然不够深入，想群众之所想，急群众之所急做得还不到位。三、下步整改措施(一)强化理论学习，锤炼过硬党性。带头深入学习贯彻落实党的二十大精神，结合习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，深化理论学习，主动参加市委组织的读书班，积极开展个人自学，深化学习教育成效。坚持学以致用，把学习成果与全市政法工作实际紧密结合，精

38、准谋划更多务实管用的机制和抓手，推动全市政法工作再上新台阶。（二）扛牢政治责任，抓好党的建设。严格落实管党治党主体责任，加强政法单位全面从严治党责任的压力传导。健全执法监督机制，以推动办案过程协调和动态监督为切入点,协调各政法机关相互配合，有效提升司法规范化、制度化、科学化水平。深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要思想，增强抓好整改落实的责任感紧迫感，持续强化巡视反馈问题整改成效。举一反三，做好建章立制工作，以政法系统党的建设为统领，推动平安建设、法治建设取得更大成效。（三）深入改进作风，加强纪律建设。带头树立清正廉洁之风，落实中国共产党廉洁自律准则，认真执行领导干部个人事项报告制度，注重家庭、家教、家风。坚决落实中央八项规定和实施细则精神，持续深入巩固好整改成效，时刻警惕“四风”问题变异反弹。严格落实党风廉政建设责任制，督促政法各部门领导班子成员落实“一岗双责”，抓好班子，带好队伍，营造风清气正的良好政治生态。严格按照“三提三敢”要求，打造政法系统“严真细实快”作风，不断提高政法干部专业水平和整体素质，建设堪当重任的高素质政法铁军。